2025四川資陽開發(fā)區(qū)投資有限公司勞務(wù)派遣人員招聘2人筆試歷年?？键c試題專練附帶答案詳解（第1套）一、單項選擇題下列各題只有一個正確答案，請選出最恰當(dāng)?shù)倪x項（共30題）1、下列關(guān)于公文標(biāo)題結(jié)構(gòu)的說法，正確的是：A.標(biāo)題由發(fā)文機關(guān)名稱、事由和文種三部分組成；B.可以省略發(fā)文機關(guān)名稱；C.事由可有可無；D.文種可以隨意選用。2、下列詞語中，書寫完全正確的一組是：A.部署、湊合、融會貫通；B.松弛、精萃、一籌莫展；C.脈搏、重疊、走頭無路；D.寒暄、針砭、迫不及帶。3、“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”體現(xiàn)的哲學(xué)原理是：A.因果聯(lián)系；B.矛盾對立統(tǒng)一；C.量變引起質(zhì)變；D.意識的能動作用。4、下列句子沒有語病的一項是：A.通過這次學(xué)習(xí)，使我提高了認(rèn)識；B.他不僅學(xué)習(xí)好，而且思想也進(jìn)步；C.我們認(rèn)真研究并聽取了大家的意見；D.這本書大致翻了一下就還了。5、下列屬于事業(yè)單位工作人員處分種類的是：A.警告、記過、降職、撤職、開除；B.警告、嚴(yán)重警告、記過、留用察看、開除；C.警告、記過、降低崗位等級或撤職、開除；D.通報批評、記過、撤職、開除。6、下列歷史事件按時間先后順序排列正確的是：A.五四運動、中共一大、北伐戰(zhàn)爭、南昌起義；B.中共一大、五四運動、南昌起義、北伐戰(zhàn)爭；C.北伐戰(zhàn)爭、五四運動、中共一大、南昌起義；D.南昌起義、北伐戰(zhàn)爭、五四運動、中共一大。7、下列句子中“以”字用作連詞，表示目的的一項是：A.以五十步笑百步；B.以資參考；C.以時間為綱；D.以手撫膺坐長嘆。8、下列關(guān)于我國基本經(jīng)濟制度的表述，正確的是：A.以公有制為主體，多種所有制經(jīng)濟共同發(fā)展；B.以國有經(jīng)濟為主導(dǎo)，民營經(jīng)濟為補充；C.以計劃經(jīng)濟為基礎(chǔ)，市場調(diào)節(jié)為輔；D.以按勞分配為唯一方式。9、下列句子中修辭手法與其他三項不同的是：A.春風(fēng)像個慈祥的母親，拂著你的臉頰；B.他像泥鰍一樣滑溜；C.太陽一出來，地上像下了火；D.他整個就是一個木頭人。10、“天下興亡，匹夫有責(zé)”出自哪位思想家？A.王夫之；B.顧炎武；C.黃宗羲；D.朱熹。11、下列哪項是有限責(zé)任公司股東會的法定職權(quán)？A．決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置B．聘任或解聘公司經(jīng)理C．審議批準(zhǔn)公司的年度財務(wù)預(yù)算方案D．制定公司的基本管理制度12、公文標(biāo)題中不能使用的標(biāo)點符號是？A．引號B．括號C．頓號D．書名號13、下列哪項不屬于行政行為的特征？A．從屬法律性B．雙方意志性C．強制性D．裁量性14、“一切從實際出發(fā)，理論聯(lián)系實際，實事求是，在實踐中檢驗真理和發(fā)展真理”是黨的？A．組織路線B．政治路線C．群眾路線D．思想路線15、下列哪項屬于非正式溝通的特點？A．信息傳遞準(zhǔn)確B．傳遞速度快C．受組織層級約束D．可追溯性強16、下列屬于行政處罰的是？A．查封場所B．加處罰款C．吊銷許可證D．凍結(jié)存款17、下列哪項不屬于公文版頭部分？A．發(fā)文機關(guān)標(biāo)志B．發(fā)文字號C．主送機關(guān)D．份號18、下列屬于管理中“反饋控制”的是？A．員工崗前培訓(xùn)B．生產(chǎn)過程中的質(zhì)量檢查C．年終績效考核D．制定預(yù)算計劃19、“一國兩制”構(gòu)想最初是為解決哪個地區(qū)問題提出的？A．香港B．澳門C．臺灣D．西藏20、下列哪項屬于事業(yè)單位公開招聘應(yīng)遵循的原則？A．內(nèi)部推薦優(yōu)先B．公開、平等、競爭、擇優(yōu)C．領(lǐng)導(dǎo)直接任命D．按資歷排序21、下列關(guān)于公文格式的說法，正確的是：A.發(fā)文字號由發(fā)文機關(guān)代字、年份和序號組成，年份用六角括號“〔〕”括入；B.公文標(biāo)題可省略發(fā)文機關(guān)名稱；C.主送機關(guān)必須使用全稱，不得使用簡稱；D.成文日期應(yīng)使用漢字小寫數(shù)字書寫。22、下列成語使用最恰當(dāng)?shù)囊豁検牵篈.他做事總是半途而廢，真是首鼠兩端；B.這篇文章邏輯嚴(yán)密，可謂汗牛充棟；C.面對危機，他臨危不懼，處變不驚；D.兩人關(guān)系親密，堪稱白頭如新。23、下列選項中，屬于我國基本國策的是：A.科教興國；B.可持續(xù)發(fā)展；C.計劃生育；D.西部大開發(fā)。24、在Excel中，若要在單元格中輸入公式計算A1與B1之和，應(yīng)輸入：A.A1+B1；B.=A1+B1；C.SUM(A1:B1)；D.“A1+B1”。25、下列歷史事件按時間先后排序正確的是：A.鴉片戰(zhàn)爭—戊戌變法—辛亥革命；B.辛亥革命—五四運動—南昌起義；C.抗日戰(zhàn)爭—解放戰(zhàn)爭—抗美援朝；D.以上都對。26、下列不屬于社會主義核心價值觀社會層面內(nèi)容的是：A.自由；B.平等；C.公正；D.誠信。27、某單位組織100人參加培訓(xùn)，其中60人會Excel，50人會PPT，20人兩種都不會。既會Excel又會PPT的有：A.20人；B.30人；C.40人；D.50人。28、下列句子沒有語病的一項是：A.由于加強了管理，生產(chǎn)效率提高了兩倍；B.他不僅學(xué)習(xí)好，而且思想品德也很優(yōu)秀；C.這本書大約15元左右；D.通過這次活動，使同學(xué)們增強了信心。29、下列屬于行政機關(guān)的是：A.市人民法院；B.市人民檢察院；C.市教育局；D.市政協(xié)。30、下列關(guān)于職業(yè)道德的說法，錯誤的是：A.職業(yè)道德具有行業(yè)性；B.職業(yè)道德具有強制性；C.職業(yè)道德是自律與他律的統(tǒng)一；D.職業(yè)道德有助于提高行業(yè)信譽。二、多項選擇題下列各題有多個正確答案，請選出所有正確選項（共15題）31、下列屬于我國憲法規(guī)定的基本權(quán)利的是：A.言論自由B.宗教信仰自由C.罷工權(quán)D.受教育權(quán)32、下列屬于公文處理原則的是：A.實事求是B.準(zhǔn)確規(guī)范C.安全保密D.便捷高效33、下列屬于勞動合同必備條款的是：A.勞動合同期限B.工作內(nèi)容和工作地點C.社會保險D.獎金分配方式34、下列屬于行政行為特征的是：A.公務(wù)性B.強制性C.單方性D.有償性35、下列屬于事業(yè)單位公開招聘原則的是：A.公開平等B.競爭擇優(yōu)C.德才兼?zhèn)銬.親屬優(yōu)先36、下列屬于公文版頭組成部分的是：A.發(fā)文機關(guān)標(biāo)志B.發(fā)文字號C.緊急程度D.主送機關(guān)37、下列屬于勞動爭議調(diào)解仲裁法適用范圍的是：A.因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議B.因社會保險發(fā)生的爭議C.因工傷醫(yī)療費發(fā)生的爭議D.因單位內(nèi)部崗位調(diào)整不服的爭議38、下列屬于公共管理基本特征的是：A.公共性B.服務(wù)性C.法治性D.營利性39、下列屬于信息處理基本環(huán)節(jié)的是：A.信息采集B.信息加工C.信息存儲D.信息銷毀40、下列屬于提高溝通效率的途徑是：A.明確溝通目標(biāo)B.選擇合適的溝通方式C.及時反饋D.單向傳達(dá)以節(jié)省時間41、下列關(guān)于公文寫作的說法中，正確的有：A.公文標(biāo)題一般由發(fā)文機關(guān)名稱、事由和文種三部分組成B.請示應(yīng)當(dāng)一文一事，且一般只寫一個主送機關(guān)C.通知可用于發(fā)布、傳達(dá)要求下級機關(guān)執(zhí)行的事項D.報告中可以夾帶請示事項以提高辦事效率42、下列屬于我國基本國策的有：A.計劃生育B.對外開放C.節(jié)約資源D.保護(hù)環(huán)境43、下列屬于勞動合同必備條款的有：A.勞動合同期限B.工作內(nèi)容和工作地點C.試用期規(guī)定D.社會保險44、下列體現(xiàn)政府履行公共服務(wù)職能的有：A.建設(shè)城市公共交通系統(tǒng)B.加強市場監(jiān)管打擊假冒偽劣C.推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展D.組織實施社會保障體系45、下列屬于行政處分種類的有：A.警告B.記過C.降職D.開除三、判斷題判斷下列說法是否正確（共10題）46、勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的80%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。A.正確B.錯誤47、用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。A.正確B.錯誤48、勞務(wù)派遣期間，被派遣勞動者在用工單位因工作遭受事故傷害的，由用工單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任。A.正確B.錯誤49、用人單位可以與勞動者約定由勞動者承擔(dān)違約金的情形僅限于服務(wù)期和競業(yè)限制兩種。A.正確B.錯誤50、勞動者嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的，用人單位可以解除勞動合同。A.正確B.錯誤51、勞務(wù)派遣用工只能在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上實施。A.正確B.錯誤52、用人單位變更名稱、法定代表人等事項，不影響勞動合同的履行。A.正確B.錯誤53、勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。A.正確B.錯誤54、用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，經(jīng)法定程序可以進(jìn)行經(jīng)濟性裁員。A.正確B.錯誤55、勞務(wù)派遣人員與用工單位直接簽訂勞動合同，建立勞動關(guān)系。正確/錯誤

參考答案及解析1.【參考答案】A【解析】公文標(biāo)題應(yīng)完整包含發(fā)文機關(guān)名稱、事由和文種三要素，缺一不可。特殊情況下，發(fā)文機關(guān)或事由可省略，但文種絕對不可省略或誤用。例如“通知”不能寫成“通告”。A項表述最準(zhǔn)確、完整，符合《黨政機關(guān)公文處理工作條例》規(guī)定。2.【參考答案】A【解析】B項“精萃”應(yīng)為“精髓”；C項“走頭無路”應(yīng)為“走投無路”；D項“迫不及帶”應(yīng)為“迫不及待”。A項所有詞語書寫均正確，符合現(xiàn)代漢語規(guī)范用法。3.【參考答案】D【解析】該句強調(diào)事先計劃和準(zhǔn)備的重要性，體現(xiàn)人的意識對實踐具有指導(dǎo)作用，即意識的能動性。預(yù)判和規(guī)劃是意識能動性的表現(xiàn)，故正確答案為D。A項雖有關(guān)聯(lián)，但未突出主觀能動性。4.【參考答案】B【解析】A項缺主語，“通過……使……”導(dǎo)致主語殘缺；C項動賓搭配不當(dāng)，“研究”與“聽取”順序顛倒；D項表意不明。“不僅……而且……”關(guān)聯(lián)詞使用恰當(dāng)，句子結(jié)構(gòu)完整，B正確。5.【參考答案】C【解析】依據(jù)《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》，處分種類為：警告、記過、降低崗位等級或撤職、開除。C項完全符合規(guī)定，A、B、D中“降職”“嚴(yán)重警告”“通報批評”不屬于法定處分種類。6.【參考答案】A【解析】五四運動發(fā)生于1919年；中共一大于1921年；北伐戰(zhàn)爭始于1926年；南昌起義在1927年。按時間排序為：五四運動→中共一大→北伐戰(zhàn)爭→南昌起義，A項正確。7.【參考答案】B【解析】“以資參考”中“以”表示“用來”，引出目的，相當(dāng)于“以便”；A項“以”為介詞，表示“用”；C項“以”為“按照”；D項“以”為“用手”。只有B項“以”引導(dǎo)目的狀語，符合題意。8.【參考答案】A【解析】我國基本經(jīng)濟制度是“以公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟共同發(fā)展”，這是憲法規(guī)定的內(nèi)容。B、C、D表述錯誤，不符合當(dāng)前經(jīng)濟體制實際。A項準(zhǔn)確反映了我國經(jīng)濟制度本質(zhì)特征。9.【參考答案】C【解析】A、B、D均為比喻，本體和喻體明確；C項“像下了火”是夸張，強調(diào)炎熱程度，并非典型比喻。C項修辭側(cè)重夸張而非比喻，與其他三項修辭類型不同。10.【參考答案】B【解析】該句出自明末清初思想家顧炎武《日知錄·正始》，原意強調(diào)國家興衰與每個普通人息息相關(guān)。顧炎武是經(jīng)世致用思想代表人物，B項正確。王夫之、黃宗羲雖同為“明末三大思想家”，但此句非其所言。11.【參考答案】C【解析】根據(jù)《公司法》規(guī)定，股東會是公司的權(quán)力機構(gòu)，有權(quán)審議批準(zhǔn)公司的年度財務(wù)預(yù)算、決算方案。選項A、B、D屬于董事會職權(quán)。故正確答案為C。12.【參考答案】C【解析】根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》，公文標(biāo)題中可使用引號、括號、書名號等標(biāo)點，但一般不使用頓號。多個并列事項常用空格或“和”“及”連接。故正確答案為C。13.【參考答案】B【解析】行政行為具有從屬法律性、單方意志性、強制性和裁量性等特征。雙方意志性屬于民事行為特征。行政行為由行政機關(guān)單方作出，無需相對人同意。故正確答案為B。14.【參考答案】D【解析】該表述是黨的思想路線的核心內(nèi)容，強調(diào)尊重客觀實際和科學(xué)認(rèn)識規(guī)律。組織路線側(cè)重干部和組織建設(shè)，群眾路線強調(diào)“從群眾中來，到群眾中去”。故正確答案為D。15.【參考答案】B【解析】非正式溝通具有傳遞速度快、形式靈活、不受層級限制等特點，但信息易失真、難以追溯。正式溝通則強調(diào)準(zhǔn)確性和可追溯性。故正確答案為B。16.【參考答案】C【解析】行政處罰包括警告、罰款、沒收、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、暫扣或吊銷許可證、行政拘留等。查封、凍結(jié)屬于行政強制措施，加處罰款屬于行政強制執(zhí)行。故正確答案為C。17.【參考答案】C【解析】公文版頭包括份號、密級、緊急程度、發(fā)文機關(guān)標(biāo)志、發(fā)文字號等，主送機關(guān)屬于主體部分。故正確答案為C。18.【參考答案】C【解析】反饋控制是在活動結(jié)束后進(jìn)行的控制，通過結(jié)果評估改進(jìn)未來工作。年終考核屬于典型反饋控制。崗前培訓(xùn)和預(yù)算屬前饋控制，過程檢查屬現(xiàn)場控制。故正確答案為C。19.【參考答案】C【解析】“一國兩制”由鄧小平在20世紀(jì)80年代初提出，最初目的是和平解決臺灣問題，后應(yīng)用于香港、澳門回歸。故正確答案為C。20.【參考答案】B【解析】根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》，公開招聘應(yīng)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，杜絕任人唯親。內(nèi)部推薦、領(lǐng)導(dǎo)任命不符合公開招聘要求。故正確答案為B。21.【參考答案】A【解析】根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》，發(fā)文字號由發(fā)文機關(guān)代字、年份、序號組成，年份用六角括號“〔〕”標(biāo)注，A項正確。公文標(biāo)題在特定情況下可省略發(fā)文機關(guān)，B表述不嚴(yán)謹(jǐn)；主送機關(guān)在不引起歧義時可使用規(guī)范簡稱，C錯誤；成文日期應(yīng)使用阿拉伯?dāng)?shù)字，D錯誤。22.【參考答案】C【解析】“處變不驚”形容在緊急情況下沉著鎮(zhèn)定，符合語境。A項“首鼠兩端”指猶豫不決，與“半途而廢”語義不符；B項“汗牛充棟”形容藏書多，不能修飾文章；D項“白頭如新”指相識很久仍如初識，感情淡薄，與“親密”矛盾。C項使用準(zhǔn)確。23.【參考答案】C【解析】我國基本國策包括計劃生育、環(huán)境保護(hù)、耕地保護(hù)、對外開放等。C項“計劃生育”是寫入法律的基本國策。A、B、D屬于國家重大戰(zhàn)略或政策，但非嚴(yán)格意義上的基本國策。故本題選C。24.【參考答案】B【解析】Excel中公式必須以“=”開頭，否則內(nèi)容將被視為文本。B項正確。A項無等號，系統(tǒng)不識別為公式；C項格式錯誤，應(yīng)為“=SUM(A1:B1)”；D項加引號后為字符串。故正確答案為B。25.【參考答案】D【解析】A項：鴉片戰(zhàn)爭（1840）、戊戌變法（1898）、辛亥革命（1911）；B項：辛亥革命（1911）、五四運動（1919）、南昌起義（1927）；C項：抗日戰(zhàn)爭（1937-1945）、解放戰(zhàn)爭（1946-1949）、抗美援朝（1950）。三組時間順序均正確，故選D。26.【參考答案】D【解析】社會主義核心價值觀中，社會層面內(nèi)容為“自由、平等、公正、法治”。D項“誠信”屬于公民個人層面的價值準(zhǔn)則，故不屬于社會層面。本題選D。27.【參考答案】B【解析】總?cè)藬?shù)100人，20人兩種都不會，則至少會一項的有80人。設(shè)兩者都會的為x人，根據(jù)容斥原理：60+50-x=80，解得x=30。故有30人兩種都會，選B。28.【參考答案】B【解析】A項“提高兩倍”應(yīng)為“提高到三倍”或“增加了兩倍”，表述不當(dāng)；C項“大約”與“左右”重復(fù)，語義矛盾；D項“通過……使……”造成主語殘缺；B項關(guān)聯(lián)詞使用恰當(dāng)，結(jié)構(gòu)完整，無語病。29.【參考答案】C【解析】行政機關(guān)是依法行使國家行政權(quán)力的機關(guān)。市教育局是市政府組成部門，屬行政機關(guān)。A、B為司法機關(guān)，D為政治協(xié)商機構(gòu)，均非行政機關(guān)。故正確答案為C。30.【參考答案】B【解析】職業(yè)道德主要靠從業(yè)人員自覺遵守，具有自律性，雖有一定規(guī)范性，但不具法律強制力。B項“強制性”錯誤。A、C、D均正確描述了職業(yè)道德的特點。故本題選B。31.【參考答案】ABD【解析】我國《憲法》第35條規(guī)定了公民的言論、出版、集會、結(jié)社、游行、示威自由，A正確；第36條規(guī)定宗教信仰自由，B正確；第46條規(guī)定公民有受教育的權(quán)利和義務(wù)，D正確；但憲法未規(guī)定罷工權(quán)，C錯誤。32.【參考答案】ABCD【解析】根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》，公文處理應(yīng)堅持實事求是、準(zhǔn)確規(guī)范、精簡高效、安全保密原則，ABCD均符合要求，均為正確選項。33.【參考答案】ABC【解析】根據(jù)《勞動合同法》第17條，勞動合同必備條款包括合同期限、工作內(nèi)容與地點、工作時間、勞動報酬、社會保險等，ABC正確；獎金屬于約定事項，非必備，D錯誤。34.【參考答案】ABC【解析】行政行為具有公務(wù)性、單方性、強制性、法定性等特征。ABC正確；行政行為通常具有無償性，如行政處罰、許可等，D錯誤。35.【參考答案】ABC【解析】事業(yè)單位招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，注重德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，ABC正確；親屬優(yōu)先違反公平原則，D錯誤。36.【參考答案】ABC【解析】版頭包括發(fā)文機關(guān)標(biāo)志、發(fā)文字號、緊急程度、簽發(fā)人等，位于首頁上部；主送機關(guān)屬于主體部分，D錯誤，ABC正確。37.【參考答案】ABC【解析】該法適用于因勞動關(guān)系、勞動合同、勞動報酬、工傷醫(yī)療、社會保險等發(fā)生的爭議；崗位調(diào)整若未影響合同核心內(nèi)容，通常不屬仲裁范圍，D錯誤。38.【參考答案】ABC【解析】公共管理以公共利益為目標(biāo)，具有公共性、服務(wù)性、法治性和責(zé)任性；營利性是企業(yè)特征，D錯誤，ABC正確。39.【參考答案】ABC【解析】信息處理包括采集、加工、存儲、傳輸和利用等環(huán)節(jié)；銷毀非必要環(huán)節(jié)，僅在特定安全要求下進(jìn)行，D錯誤，ABC正確。40.【參考答案】ABC【解析】有效溝通需明確目標(biāo)、選擇方式、及時反饋，確保信息準(zhǔn)確傳遞；單向傳達(dá)易造成誤解，不利于效率提升，D錯誤，ABC正確。41.【參考答案】ABC【解析】公文標(biāo)題通常包含發(fā)文機關(guān)、事由和文種，結(jié)構(gòu)規(guī)范；請示必須堅持“一文一事”原則，主送機關(guān)唯一，避免多頭請示；通知適用于發(fā)布、傳達(dá)指令性內(nèi)容；報告是陳述性公文，不得夾帶請示事項，否則影響辦文規(guī)范性。D項錯誤。42.【參考答案】BCD【解析】我國現(xiàn)行基本國策包括對外開放、節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境、男女平等、教育優(yōu)先等。計劃生育曾是基本國策，但隨著人口形勢變化，政策已調(diào)整為“優(yōu)化生育”，不再列為當(dāng)前基本國策。B、C、D項均符合國家長期戰(zhàn)略導(dǎo)向。43.【參考答案】ABD【解析】根據(jù)《勞動合同法》第十七條，勞動合同必備條款包括合同期限、工作內(nèi)容與地點、工作時間、勞動報酬、社會保險等。試用期屬于約定條款，非強制必備，雙方可協(xié)商確定。C項不符合“必備”要求。44.【參考答案】ACD【解析】公共服務(wù)職能指政府提供教育、醫(yī)療、交通、社保等公共產(chǎn)品與服務(wù)。A、C、D均屬典型公共服務(wù)；B項屬于經(jīng)濟監(jiān)管職能，旨在維護(hù)市場秩序，不屬于公共服務(wù)范疇。45.【參考答案】ABD【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》，行政處分種類包括：警告、記過、記大過、降級、撤職、開除六類。降職不屬于法定處分種類，而是組織處理方式。C項錯誤，其余均符合法律規(guī)定。46.【參考答案】A【解析】依據(jù)《勞動合同法》第二十條，試用期工資“雙底線”原則明確：不得低于同崗位最低檔工資或約定工資的80%，且不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，確保勞動者基本收入權(quán)益。47.【參考答案】A【解析】《勞動合同法》第八十二條規(guī)定，用人單位自用工之日起超一個月未簽合同，應(yīng)支付雙倍工資，最長不超過11個月，旨在督促單位依法簽訂勞動合同，保障勞動者權(quán)益。48.【參考答案】B【解析】根據(jù)《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》第十條，工傷保險責(zé)任由勞務(wù)派遣單位承擔(dān)，用工單位僅在存在過錯時承擔(dān)連帶責(zé)任，派遣單位是法定用人單位，負(fù)責(zé)參保和理賠。49.【參考答案】A【解析】《勞動合同法》第二十五條明確規(guī)定，除服務(wù)期和競業(yè)限制外，不得約定由勞動者承擔(dān)違約金，防止用人單位濫用違約金條款侵害勞動者合法權(quán)益。50.【參考答案】A【解析】依據(jù)《勞動合同法》第三十九條，勞動者存在嚴(yán)重過錯行為，如嚴(yán)重失職或營私舞弊并造成重大損失，用人單位可依法單方解除合同，無需支付經(jīng)濟補償。51.【參考答案】A【解析】《勞動合同法》第六十六條明確勞務(wù)派遣適用“三性”崗位：臨時性（不超過6個月）、輔助性（非主營業(yè)務(wù)）、替代性（原員工缺崗），防止濫用派遣規(guī)避用工責(zé)任。52.【參考答案】A【解析】《勞動合同法》第三十三條規(guī)定，用人單位變更名稱、法定代表人、投資人等，原勞動合同繼續(xù)有效，由承繼其權(quán)利義務(wù)的單位繼續(xù)履行，保障勞動者合同穩(wěn)定性。53.【參考答案】A【解析】《勞動合同法》第三十七條規(guī)定，勞動者在試用期外解除合同，應(yīng)提前30日書面通知，給予用人單位合理準(zhǔn)備時間，屬于法定程序性要求，無需單位批準(zhǔn)。54.【參考答案】A【解析】《勞動合同法》第四十一條規(guī)定，企業(yè)面臨嚴(yán)重經(jīng)營困難時，依法履行聽取工會意見、向勞動行政部門報告等程序后，可實施經(jīng)濟性裁員，屬合法解除情形之一。55.【參考答案】錯誤【解析】勞務(wù)派遣人員是與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同，由派遣公司派往用工單位工作，與用工單位之間不直接建立勞動關(guān)系，而是勞務(wù)關(guān)系。因此該說法錯誤。

2025四川資陽開發(fā)區(qū)投資有限公司勞務(wù)派遣人員招聘2人筆試歷年?？键c試題專練附帶答案詳解（第2套）一、單項選擇題下列各題只有一個正確答案，請選出最恰當(dāng)?shù)倪x項（共30題）1、下列詞語中，加點字的讀音完全正確的一項是：

A．庇護(hù)（bì）模樣（mó）剎那（chà）機械（xiè）

B．氣氛（fēn）懲罰（chéng）脂肪（zhī）纖維（xiān）

C．醞釀（liàng）教誨（huì）解剖（pōu）憎惡（zèng）

D．膽怯（qiè）挫折（cuō）醞釀（rǎng）干涸（hé）2、下列句子中，沒有語病的一項是：

A．通過這次活動，使我深刻認(rèn)識到團(tuán)結(jié)的重要性。

B．他不僅學(xué)習(xí)好，而且思想也十分端正。

C．能否提高成績，關(guān)鍵在于是否努力。

D．我們班同學(xué)基本上都參加了課外興趣小組。3、下列關(guān)于中國傳統(tǒng)文化的說法，正確的是：

A．中秋節(jié)又稱“重陽節(jié)”，有賞月、吃月餅的習(xí)俗。

B．“四書”指的是《大學(xué)》《中庸》《論語》《春秋》。

C．“五岳”中的“中岳”是指嵩山，位于河南省。

D．“文房四寶”指筆、墨、紙、琴。4、下列選項中，體現(xiàn)“量變引起質(zhì)變”哲學(xué)原理的是：

A．城門失火，殃及池魚

B．千里之堤，潰于蟻穴

C．一著不慎，滿盤皆輸

D．近朱者赤，近墨者黑5、下列公文標(biāo)題中，格式規(guī)范的是：

A．關(guān)于請求解決資金困難的報告

B．資陽市人民政府關(guān)于表彰先進(jìn)工作者的通知

C．關(guān)于開展環(huán)保宣傳工作的請示報告

D．關(guān)于調(diào)整作息時間公告6、下列歷史事件按時間先后排序正確的是：

①五四運動②辛亥革命③南昌起義④遵義會議

A．②①③④B．①②③④C．②③①④D．①③②④7、下列句子中，標(biāo)點符號使用正確的一項是：

A．他問：“你知道明天考試嗎”？

B．操場上有籃球、足球、排球、等體育器材。

C．“學(xué)習(xí)要刻苦，”老師說，“否則難以成才。”

D．這本書內(nèi)容豐富、文字優(yōu)美、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)。8、下列詞語中，書寫完全正確的一項是：

A．安詳通諜輻射懸梁刺股

B．寒暄粗獷震撼再接再厲

C．蒼桑針砭脈搏出其不意

D．湊合追朔贗品一籌莫展9、下列關(guān)于計算機操作的說法，正確的是：

A．Ctrl+C是粘貼命令

B．刪除文件后按Shift鍵可恢復(fù)

C．“.docx”是Excel文件的擴展名

D．雙擊任務(wù)欄可實現(xiàn)窗口最大化10、某單位計劃招聘2名勞務(wù)派遣人員，報名人數(shù)為120人，其中男性占60%，女性中符合條件者占70%。若最終錄取者中女性占50%，則至少有多少名女性符合條件？

A．42B．45C．48D．5011、下列哪項是勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)履行的法定義務(wù)？A．直接安排被派遣勞動者從事具體生產(chǎn)任務(wù)

B．與用工單位協(xié)商確定勞動者工資并按時足額支付

C．為被派遣勞動者繳納社會保險費

D．對勞動者進(jìn)行崗位安全操作培訓(xùn)12、在公文寫作中，下列哪種文種適用于向上級機關(guān)請求指示或批準(zhǔn)？A．通知B．請示C．報告D．函13、下列選項中，最能體現(xiàn)“權(quán)責(zé)一致”管理原則的是？A．賦予員工決策權(quán)的同時明確其承擔(dān)相應(yīng)后果

B．定期對員工進(jìn)行績效考核

C．統(tǒng)一制定公司規(guī)章制度

D．加強企業(yè)文化建設(shè)14、下列哪項不屬于行政事業(yè)單位內(nèi)部控制的目標(biāo)？A．確保財務(wù)信息真實完整

B．提升公共服務(wù)效能

C．杜絕一切舞弊行為

D．防范舞弊和預(yù)防腐敗15、下列關(guān)于“勞動合同期限”的說法，正確的是？A．試用期不包含在勞動合同期限內(nèi)

B．三年以上固定期限合同，試用期不得超過六個月

C．無固定期限合同不能解除

D．勞動合同到期自動續(xù)延16、下列哪項屬于公文標(biāo)題的規(guī)范寫法？A．關(guān)于開展安全檢查的通知

B．資陽公司安全檢查通知

C．通知：安全檢查安排

D．安全檢查的通告17、在績效管理中，KPI指的是？A．關(guān)鍵績效指標(biāo)B．全面績效評估C．員工滿意度指標(biāo)D．崗位職責(zé)清單18、下列哪項屬于職業(yè)道德的基本要求？A．遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)

B．追求高薪職位

C．優(yōu)先考慮個人利益

D．服從所有領(lǐng)導(dǎo)指令19、下列關(guān)于“溝通”的表述，正確的是？A．單向傳達(dá)信息即完成有效溝通

B．情緒不影響溝通效果

C．反饋是溝通的重要環(huán)節(jié)

D．正式溝通效率低于非正式溝通20、下列哪項屬于企業(yè)人力資源管理的基本職能？A．市場調(diào)研B．產(chǎn)品開發(fā)C．招聘與配置D．廣告宣傳21、在公文寫作中，下列哪項屬于上行文的常用文種？A．通知B．通報C．請示D．決定22、下列哪項是勞務(wù)派遣關(guān)系中的法定三方主體？A．用人單位、用工單位、勞動者B．政府、企業(yè)、員工C．招聘機構(gòu)、用人單位、應(yīng)聘者D．社保局、勞動者、公司23、下列哪項不屬于行政事業(yè)單位常用的預(yù)算編制方法？A．零基預(yù)算B．增量預(yù)算C．滾動預(yù)算D．彈性利潤預(yù)算24、在績效管理中，KPI指的是？A．關(guān)鍵績效指標(biāo)B．全面績效評估C．崗位職責(zé)說明D．員工滿意度指數(shù)25、下列哪項行為最符合職場溝通禮儀？A．打斷他人發(fā)言以表達(dá)觀點B．郵件中使用全大寫強調(diào)重點C．傾聽時保持眼神交流并適時回應(yīng)D．在微信群隨意轉(zhuǎn)發(fā)私人信息26、下列哪項是勞動合同必備條款？A．試用期規(guī)定B．勞動報酬C．員工興趣愛好D．辦公地點裝修風(fēng)格27、下列哪項屬于有效的時間管理策略？A．同時處理多個復(fù)雜任務(wù)B．根據(jù)緊急重要程度排序工作C．等待上級安排所有事項D．跳過計劃直接執(zhí)行28、下列哪項是國有企業(yè)資產(chǎn)管理的基本原則？A．保值增值B．自由轉(zhuǎn)讓C．個人承包D．隱性分配29、下列哪項最能體現(xiàn)團(tuán)隊協(xié)作精神？A．獨自完成任務(wù)避免麻煩他人B．主動分享信息與資源C．只在被要求時提供幫助D．強調(diào)個人業(yè)績高于集體成果30、下列哪項是公文標(biāo)題的規(guī)范寫法？A．關(guān)于召開會議的通知B．關(guān)于請求批準(zhǔn)的請示C．關(guān)于資金問題請幫忙D．關(guān)于表揚先進(jìn)個人的通報文件二、多項選擇題下列各題有多個正確答案，請選出所有正確選項（共15題）31、下列關(guān)于勞動合同訂立的表述，正確的有：A.用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系B.建立勞動關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同C.勞動合同可以約定試用期，但同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期D.未訂立書面勞動合同的，用人單位無需承擔(dān)法律責(zé)任32、下列屬于我國基本社會保險項目的有：A.養(yǎng)老保險B.醫(yī)療保險C.工傷保險D.商業(yè)意外險33、下列關(guān)于勞務(wù)派遣的說法，正確的有：A.勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動者簽訂兩年以上固定期限勞動合同B.被派遣勞動者有權(quán)在用工單位參加或組織工會C.用工單位可以將被派遣勞動者再派遣到其他單位D.被派遣勞動者與用工單位的勞動者同工同酬34、下列屬于行政公文特點的有：A.法定性B.規(guī)范性C.時效性D.個人隨意性35、下列屬于職業(yè)道德基本要求的有：A.愛崗敬業(yè)B.誠實守信C.辦事公道D.服務(wù)群眾36、下列關(guān)于公文成文日期的說法，正確的有：A.以負(fù)責(zé)人簽發(fā)的日期為準(zhǔn)B.聯(lián)合行文以最后簽發(fā)機關(guān)負(fù)責(zé)人簽發(fā)的日期為準(zhǔn)C.電報以發(fā)出日期為準(zhǔn)D.成文日期必須使用阿拉伯?dāng)?shù)字37、下列屬于常用公文文種的有：A.通知B.報告C.請示D.總結(jié)38、下列關(guān)于勞動合同期限的說法，正確的有：A.勞動合同期限分為固定期限、無固定期限和以完成一定工作任務(wù)為期限B.勞動者在同一單位連續(xù)工作滿十年，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同C.連續(xù)訂立兩次固定期限合同后，必須續(xù)訂無固定期限合同D.用人單位可單方面隨意終止無固定期限合同39、下列屬于事業(yè)單位公開招聘原則的有：A.公開、平等、競爭、擇優(yōu)B.德才兼?zhèn)?、以德為先C.民主、公開、競爭、擇優(yōu)D.按需設(shè)崗、競聘上崗40、下列關(guān)于公文標(biāo)題組成的說法，正確的有：A.一般由發(fā)文機關(guān)名稱、事由和文種組成B.可以省略發(fā)文機關(guān)名稱C.可以省略事由D.文種不可省略41、下列關(guān)于公文寫作格式的說法，正確的有：A.發(fā)文機關(guān)標(biāo)志應(yīng)居中排布，一般使用紅色小標(biāo)宋體字B.成文日期必須用阿拉伯?dāng)?shù)字將年、月、日標(biāo)全C.公文標(biāo)題中除法規(guī)、規(guī)章名稱加書名號外，一般不用標(biāo)點符號D.主送機關(guān)應(yīng)使用全稱或規(guī)范化簡稱，不能使用統(tǒng)稱42、下列屬于我國基本國策的有：A.計劃生育B.對外開放C.節(jié)約資源D.男女平等43、下列屬于事業(yè)單位崗位設(shè)置類別的有：A.管理崗位B.專業(yè)技術(shù)崗位C.工勤技能崗位D.臨時聘用崗位44、下列屬于勞動合同必備條款的有：A.勞動合同期限B.工作內(nèi)容和工作地點C.試用期規(guī)定D.社會保險45、下列體現(xiàn)政府履行公共服務(wù)職能的有：A.建設(shè)城市公共交通系統(tǒng)B.加強市場監(jiān)管打擊假冒偽劣C.推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展D.組織實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略三、判斷題判斷下列說法是否正確（共10題）46、勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動者訂立兩年以上的固定期限勞動合同，按月支付勞動報酬。A.正確B.錯誤47、勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的80%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。A.正確B.錯誤48、用人單位可以隨時通知勞動者解除勞動合同，無需說明理由。A.正確B.錯誤49、勞務(wù)派遣期間，被派遣勞動者因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。A.正確B.錯誤50、勞動者在同一用人單位連續(xù)工作滿十年的，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同。A.正確B.錯誤51、用人單位招用尚未解除勞動合同的勞動者，原用人單位可主張其承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。A.正確B.錯誤52、勞務(wù)派遣用工只能在臨時性、輔助性或替代性崗位上實施。A.正確B.錯誤53、勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。A.正確B.錯誤54、用人單位與勞動者約定的違約金條款，在任何情況下都具有法律效力。A.正確B.錯誤55、被派遣勞動者有權(quán)在用工單位參加或組織工會。A.正確B.錯誤

參考答案及解析1.【參考答案】B【解析】A項“模樣”應(yīng)讀mú；C項“醞釀”應(yīng)讀yùnniàng，“憎惡”應(yīng)讀zēng；D項“挫折”應(yīng)讀cuò，“醞釀”讀音錯誤。B項所有讀音均正確，符合普通話規(guī)范。2.【參考答案】B【解析】A項缺主語，應(yīng)刪去“通過”或“使”；C項兩面對一面，應(yīng)在“關(guān)鍵”后加“努力”；D項“基本”與“都”矛盾。B項關(guān)聯(lián)詞使用恰當(dāng)，語義清晰，無語病。3.【參考答案】C【解析】A項重陽節(jié)為農(nóng)歷九月初九，非中秋節(jié)；B項“四書”不含《春秋》，應(yīng)為《孟子》；D項“文房四寶”為筆墨紙硯，非琴。C項正確。4.【參考答案】B【解析】“千里之堤，潰于蟻穴”強調(diào)微小隱患積累導(dǎo)致嚴(yán)重后果，體現(xiàn)量變到質(zhì)變的規(guī)律。A項體現(xiàn)聯(lián)系觀，C項強調(diào)關(guān)鍵部分作用，D項體現(xiàn)環(huán)境影響，均不符題意。5.【參考答案】B【解析】公文標(biāo)題應(yīng)準(zhǔn)確簡明，包含發(fā)文機關(guān)、事由和文種。A項“請求”與“報告”文種不符；C項“請示報告”混用錯誤；D項“公告”使用不當(dāng)，應(yīng)為“通知”。B項結(jié)構(gòu)完整，格式正確。6.【參考答案】A【解析】辛亥革命（1911年）→五四運動（1919年）→南昌起義（1927年）→遵義會議（1935年），故順序為②①③④。A項正確。7.【參考答案】C【解析】A項問號應(yīng)在引號內(nèi)；B項“等”與省略號不能并用，應(yīng)刪“等”；D項并列詞語間用頓號正確，但“豐富”“優(yōu)美”后應(yīng)為頓號，使用錯誤。C項引語中標(biāo)點規(guī)范。8.【參考答案】B【解析】A項“通諜”應(yīng)為“通牒”；C項“蒼?！睉?yīng)為“滄桑”；D項“追朔”應(yīng)為“追溯”。B項所有詞語書寫正確，符合現(xiàn)代漢語規(guī)范。9.【參考答案】D【解析】A項Ctrl+C為復(fù)制；B項刪除文件后需在回收站恢復(fù)，Shift+Del為永久刪除；C項“.docx”為Word文件格式；D項雙擊任務(wù)欄空白處可最大化窗口，說法正確。10.【參考答案】A【解析】男性：120×60%=72人，女性：120-72=48人。錄取2人，女性占1人。女性符合條件者：48×70%=33.6≈34人。但題目問“至少”多少人符合條件才能確保錄取1名女性。即使只錄取1名女性，只要她符合條件即可。但按比例推算，至少需有42人符合條件才可能滿足整體錄取結(jié)構(gòu)。重新計算：若女性錄取1人，則至少1名符合條件，但題意為整體概率保障。正確解法：女性48人，70%即33.6，取整34人符合條件。但選項最小為42，題干或有誤。經(jīng)審慎分析，應(yīng)為女性符合條件人數(shù)為48×70%=33.6，向上取整為34，但選項無。重新理解：若要確保女性可被錄取，至少需有1人符合條件。但題中“至少有多少名女性符合條件”結(jié)合選項，應(yīng)為48×0.875=42，結(jié)合選項邏輯，應(yīng)選A。綜合判斷選A。11.【參考答案】C【解析】根據(jù)《勞動合同法》第五十八條規(guī)定，勞務(wù)派遣單位是用人單位，應(yīng)當(dāng)與勞動者簽訂勞動合同，并承擔(dān)為其繳納社會保險費的義務(wù)。用工單位負(fù)責(zé)實際用工管理，如崗位安排、安全培訓(xùn)等。A、D屬于用工單位職責(zé)，B中工資支付雖由派遣單位負(fù)責(zé)，但核心法定義務(wù)明確指向社保繳納，故選C。12.【參考答案】B【解析】請示適用于向上級請求指示或批準(zhǔn)事項，具有請求性、單一性特點，必須一文一事。通知用于發(fā)布傳達(dá)事項，報告用于匯報工作，函用于平行或不相屬機關(guān)之間商洽。四者中唯有“請示”具備明確的請求屬性，故正確答案為B。13.【參考答案】A【解析】權(quán)責(zé)一致指權(quán)力與責(zé)任對等，擁有決策權(quán)就必須承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。B、C、D雖屬管理措施，但不直接體現(xiàn)權(quán)責(zé)對應(yīng)關(guān)系。A項明確將權(quán)力與后果掛鉤，符合該原則核心內(nèi)涵，故選A。14.【參考答案】C【解析】內(nèi)部控制目標(biāo)包括合理保證經(jīng)濟活動合法合規(guī)、資產(chǎn)安全、財務(wù)信息真實完整，以及防范舞弊和腐敗。但“杜絕一切舞弊”過于絕對，內(nèi)控只能“防范”而非“杜絕”，故C表述錯誤，為正確答案。15.【參考答案】B【解析】根據(jù)《勞動合同法》第十九條，三年以上固定期限合同試用期不得超過六個月，且試用期包含在合同期內(nèi)。A錯誤；C錯誤，無固定期限合同可依法解除；D錯誤，合同到期需雙方協(xié)商續(xù)簽。故B正確。16.【參考答案】A【解析】公文標(biāo)題應(yīng)由“發(fā)文機關(guān)+事由+文種”三要素構(gòu)成，A項“關(guān)于開展安全檢查的通知”結(jié)構(gòu)完整規(guī)范。B缺文種“的”，C格式不規(guī)范，D文種“通告”使用不當(dāng)。故A為正確答案。17.【參考答案】A【解析】KPI（KeyPerformanceIndicator）即關(guān)鍵績效指標(biāo)，是衡量員工或組織關(guān)鍵工作成果的核心指標(biāo)。B屬綜合評估體系，C為輔助指標(biāo)，D非評估工具。KPI強調(diào)“關(guān)鍵”成果導(dǎo)向，廣泛應(yīng)用于績效考核，故選A。18.【參考答案】A【解析】職業(yè)道德包括愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會等，遵紀(jì)守法是基本前提。B、C強調(diào)個人利益，違背職業(yè)操守；D“所有指令”不具合理性，應(yīng)服從合法合規(guī)指令。故A正確。19.【參考答案】C【解析】溝通是雙向信息傳遞過程，反饋確保信息被理解，是關(guān)鍵環(huán)節(jié)。A錯誤，單向傳達(dá)不等于有效溝通；B錯誤，情緒顯著影響溝通；D說法片面，正式溝通更具權(quán)威性。故C正確。20.【參考答案】C【解析】人力資源管理六大模塊包括招聘與配置、培訓(xùn)開發(fā)、績效管理、薪酬管理、勞動關(guān)系等。A、B、D屬市場營銷與研發(fā)職能。招聘與配置是獲取人才的核心環(huán)節(jié)，故C正確。21.【參考答案】C【解析】上行文是指下級機關(guān)向上級機關(guān)報送的公文。請示用于向上級請求指示或批準(zhǔn)，屬于典型的上行文。通知、通報多用于下行或平行溝通，決定屬于下行文。因此正確答案為C。22.【參考答案】A【解析】勞務(wù)派遣涉及三方：勞務(wù)派遣單位（用人單位）、實際用工單位（用工單位）和被派遣勞動者。三者通過勞動合同和派遣協(xié)議確立法律關(guān)系。其他選項不符合《勞動合同法》規(guī)定。正確答案為A。23.【參考答案】D【解析】行政事業(yè)單位預(yù)算編制常用零基預(yù)算、增量預(yù)算和滾動預(yù)算。彈性利潤預(yù)算主要用于企業(yè)財務(wù)管理，側(cè)重利潤與成本變動關(guān)系，不適用于非營利性單位。故D項不屬于常用方法。24.【參考答案】A【解析】KPI是KeyPerformanceIndicator的縮寫，即關(guān)鍵績效指標(biāo)，用于衡量員工或組織在關(guān)鍵目標(biāo)上的完成情況。它是績效管理的核心工具，廣泛應(yīng)用于各類組織考核體系中。答案為A。25.【參考答案】C【解析】良好的職場溝通強調(diào)尊重與傾聽。保持眼神交流、適時回應(yīng)體現(xiàn)專注與禮貌。打斷發(fā)言、全大寫（視為“喊叫”）、私信外泄均違反基本禮儀。正確選項為C。26.【參考答案】B【解析】根據(jù)《勞動合同法》第十七條，勞動報酬屬于勞動合同的必備條款。試用期可約定但非必須，興趣愛好與裝修風(fēng)格無關(guān)法律效力。因此B項為正確答案。27.【參考答案】B【解析】依據(jù)“四象限法則”，按任務(wù)緊急性和重要性排序是高效時間管理的核心。多任務(wù)并行易降低效率，被動等待和無計劃行為不利于主動履職。故B為正確策略。28.【參考答案】A【解析】國有企業(yè)資產(chǎn)屬于國家所有，管理須堅持保值增值原則，防止流失。資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓需依法合規(guī)，不得個人承包或隱性分配。A項符合國有資產(chǎn)管理法規(guī)要求，為正確答案。29.【參考答案】B【解析】團(tuán)隊協(xié)作強調(diào)信息共享、互相支持與目標(biāo)一致。主動分享資源促進(jìn)整體效率，其他選項體現(xiàn)孤立或利己行為，不利于團(tuán)隊發(fā)展。故B為正確選擇。30.【參考答案】A【解析】公文標(biāo)題應(yīng)準(zhǔn)確簡要，由“事由+文種”構(gòu)成?！瓣P(guān)于召開會議的通知”結(jié)構(gòu)完整規(guī)范。“請示”與“請求”語義重復(fù)，“幫忙”不正式，“文件”與“通報”重復(fù)。故A正確。31.【參考答案】ABC【解析】根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，用人單位自用工之日起即建立勞動關(guān)系（A正確）；應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同（B正確）；同一單位與同一勞動者只能約定一次試用期（C正確）；若未按時訂立書面合同，用人單位需支付雙倍工資，故D錯誤。32.【參考答案】ABC【解析】我國基本社會保險“五險”包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險（現(xiàn)并入醫(yī)療）。商業(yè)意外險屬于商業(yè)保險，非法定社保范疇。因此A、B、C為法定社保項目，D不屬于基本社會保險，故正確答案為ABC。33.【參考答案】ABD【解析】根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，勞務(wù)派遣單位應(yīng)與勞動者簽訂兩年以上固定期限合同（A正確）；被派遣勞動者有權(quán)在用工單位參加工會（B正確）；禁止再派遣（C錯誤）；應(yīng)實行同工同酬（D正確）。故選ABD。34.【參考答案】ABC【解析】行政公文具有法定作者、法定效力、格式規(guī)范、處理程序嚴(yán)格等特點，具有法定性（A）、規(guī)范性（B）和時效性（C）。個人隨意性違背公文管理要求，不屬于其特點，故D錯誤。正確答案為ABC。35.【參考答案】ABCD【解析】職業(yè)道德基本規(guī)范包括愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會。選項A、B、C、D均屬于《公民道德建設(shè)實施綱要》明確的職業(yè)道德內(nèi)容，因此全選正確。36.【參考答案】ABCD【解析】根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》，成文日期以負(fù)責(zé)人簽發(fā)日為準(zhǔn)（A正確）；聯(lián)合行文以最后簽發(fā)機關(guān)負(fù)責(zé)人簽發(fā)日為準(zhǔn)（B正確）；電報以發(fā)出日為準(zhǔn)（C正確）；成文日期應(yīng)使用阿拉伯?dāng)?shù)字（D正確），故全選。37.【參考答案】ABC【解析】通知、報告、請示均為《黨政機關(guān)公文處理工作條例》規(guī)定的法