2025江蘇南通市如東縣錦恒集團(tuán)所屬子公司招聘23人（第一批）筆試歷年?？键c試題專練附帶答案詳解（第1套）一、單項選擇題下列各題只有一個正確答案，請選出最恰當(dāng)?shù)倪x項（共30題）1、某企業(yè)計劃招聘23名員工，采用筆試、面試和體檢三環(huán)節(jié)篩選，已知通過筆試的有45人，通過面試的有30人，最終錄用人數(shù)為23人。若每個環(huán)節(jié)淘汰部分人員，則下列說法正確的是：A.面試淘汰率低于筆試淘汰率B.通過面試者全部被錄用C.體檢環(huán)節(jié)至少淘汰7人D.筆試到面試的通過率為60%2、某公司組織員工進(jìn)行邏輯能力測試，試卷共50題，每題2分，滿分為100分。小李答對42題，答錯8題，未作答0題。其得分位于全體考生的前15%，則下列判斷正確的是：A.小李得分為84分B.全體考生平均分高于84分C.得分低于84分的人占85%D.小李排名恰好為第15名3、如東縣某國企招聘考試中，報考人數(shù)為575人，實際參考人數(shù)為460人，缺考率為：A.15%B.20%C.25%D.30%4、某次筆試中，行政職業(yè)能力測驗包括五個模塊，小王五個模塊得分分別為70、75、80、65、85（滿分100），則其平均分為：A.74B.75C.76D.775、若某招聘考試筆試成績從高到低排序，第23名的分?jǐn)?shù)為78分，且有3人并列第23名，則實際進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人數(shù)為：A.23人B.25人C.26人D.27人6、某公司筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分，共有460人參加，其中380人得分≥60分，則合格率為：A.78.3%B.80.5%C.82.6%D.85.0%7、在一場招聘考試中，面試人選按筆試成績1:3比例確定，計劃招聘8人，則進(jìn)入面試人數(shù)為：A.24人B.26人C.28人D.30人8、某次考試中，甲、乙、丙三人平均分為82分，乙、丙、丁三人平均分為80分，甲得分為86分，則丁得分為：A.76B.78C.80D.829、某招聘公告規(guī)定，筆試成績保留小數(shù)點后兩位，按四舍五入處理。小張原始成績?yōu)?8.445分，則其最終成績?yōu)椋篈.78.44B.78.45C.78.46D.78.4710、某崗位招聘10人，報考比為23:1，則報考總?cè)藬?shù)為：A.230人B.240人C.250人D.260人11、在公文寫作中，下列哪項屬于上行文的常用文種？A．通知B．決定C．請示D．通報12、下列哪項不屬于有限責(zé)任公司股東的法定權(quán)利？A．參與公司重大決策B．優(yōu)先認(rèn)購新增資本C．要求公司每日公開賬目D．分配公司剩余資產(chǎn)13、在管理學(xué)中，被稱為“科學(xué)管理之父”的是？A．法約爾B．泰勒C．梅奧D．韋伯14、下列哪項屬于行政處罰的種類？A．拘役B．罰金C．罰款D．沒收財產(chǎn)15、下列哪項不屬于公文標(biāo)題的三要素？A．發(fā)文機(jī)關(guān)名稱B．事由C．文種D．主送機(jī)關(guān)16、下列關(guān)于“GDP”的說法正確的是？A．GDP包含本國公民在海外創(chuàng)造的收入B．GDP按國土原則統(tǒng)計C．GDP等于GNP減去凈要素收入D．GDP反映居民福利水平17、下列哪項是典型的非程序化決策？A．日?？记诠芾鞡．設(shè)備采購流程C．制定企業(yè)戰(zhàn)略D．工資發(fā)放18、在組織結(jié)構(gòu)中，職能部門劃分的主要依據(jù)是？A．產(chǎn)品類型B．地理區(qū)域C．工作性質(zhì)與功能D．客戶群體19、下列哪項屬于勞動合同的必備條款？A．試用期B．保密協(xié)議C．勞動報酬D．培訓(xùn)服務(wù)期20、下列哪項不屬于公共產(chǎn)品的特征？A．非排他性B．非競爭性C．外部性D．可分割性21、某企業(yè)計劃招聘23名員工，采用筆試與面試相結(jié)合的方式選拔人才。若筆試合格人數(shù)為招聘人數(shù)的3倍，而最終錄用比例為筆試合格者的1/3，則筆試合格者共有多少人？A．23人

B．46人

C．69人

D．92人22、在公文寫作中，用于向上級機(jī)關(guān)匯報工作、反映情況的文種是：A．通知

B．請示

C．報告

D．通報23、下列詞語中，書寫完全正確的一項是：A．融會貫通

B．再接再勵

C．穿流不息

D．按步就班24、如東縣位于江蘇省南通市，其地理位置所屬的氣候類型是：A．溫帶大陸性氣候

B．亞熱帶季風(fēng)氣候

C．熱帶季風(fēng)氣候

D．溫帶海洋性氣候25、下列選項中，體現(xiàn)“量變引起質(zhì)變”哲學(xué)原理的是：A．一著不慎，滿盤皆輸

B．千里之堤，潰于蟻穴

C．因地制宜，因時制宜

D．金無足赤，人無完人26、某公司組織架構(gòu)中，子公司在法律上：A．不具有獨立法人資格

B．由母公司承擔(dān)全部債務(wù)責(zé)任

C．具有獨立法人資格

D．不能獨立開展經(jīng)營活動27、下列句子中，沒有語病的一項是：A．通過這次培訓(xùn)，使我提高了業(yè)務(wù)能力。

B．他不僅學(xué)習(xí)好，而且思想也很進(jìn)步。

C．我們應(yīng)當(dāng)防止不再發(fā)生類似事故。

D．能否努力學(xué)習(xí)，是取得好成績的關(guān)鍵。28、在Excel中，若要對某一列數(shù)據(jù)進(jìn)行求和，應(yīng)使用的函數(shù)是：A．COUNT

B．AVERAGE

C．SUM

D．MAX29、社會主義核心價值觀中，屬于社會層面的價值取向是：A．富強(qiáng)、民主、文明、和諧

B．自由、平等、公正、法治

C．愛國、敬業(yè)、誠信、友善

D．團(tuán)結(jié)、奮斗、創(chuàng)新、共享30、某項工程甲單獨完成需6天，乙單獨完成需8天，若兩人合作，則完成該工程需要：A．3.2天

B．3.4天

C．3.6天

D．3.8天二、多項選擇題下列各題有多個正確答案，請選出所有正確選項（共15題）31、下列關(guān)于企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)的說法，正確的有：A.股東會是公司的權(quán)力機(jī)構(gòu)B.董事會負(fù)責(zé)執(zhí)行股東會決議并管理公司日常經(jīng)營C.監(jiān)事會可以對董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督D.總經(jīng)理必須由董事長兼任32、下列屬于公文寫作中常用結(jié)尾用語的有：A.特此通知B.妥否，請批示C.以上報告如無不妥，請批轉(zhuǎn)D.此致敬禮33、下列屬于我國基本國策的有：A.計劃生育B.對外開放C.節(jié)約資源和保護(hù)環(huán)境D.科教興國34、下列屬于行政行為特征的有：A.公務(wù)性B.強(qiáng)制性C.雙方意志性D.法律性35、下列屬于勞動合同必備條款的有：A.勞動合同期限B.工作內(nèi)容和工作地點C.試用期D.社會保險36、下列屬于政府職能的有：A.政治職能B.經(jīng)濟(jì)職能C.文化職能D.企業(yè)經(jīng)營職能37、下列屬于事業(yè)單位特點的有：A.服務(wù)性B.公益性C.營利性D.知識密集性38、下列屬于公文文種的有：A.決議B.決定C.命令D.合同39、下列屬于行政處罰種類的有：A.警告B.罰款C.拘役D.責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)40、下列屬于社會主義核心價值觀社會層面價值取向的有：A.自由B.平等C.公正D.法治41、在企業(yè)人力資源管理中，下列哪些屬于招聘流程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)？A.崗位分析與需求確認(rèn)；B.發(fā)布招聘信息；C.簡歷篩選與面試組織；D.員工薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計42、下列哪些屬于公文寫作中常見的文種？A.通知；B.請示；C.總結(jié)；D.報告43、現(xiàn)代企業(yè)制度的基本特征包括以下哪幾項？A.產(chǎn)權(quán)清晰；B.權(quán)責(zé)明確；C.政企分開；D.管理科學(xué)44、下列哪些屬于行政法的基本原則？A.合法行政；B.合理行政；C.程序正當(dāng)；D.效率優(yōu)先45、以下哪些屬于財務(wù)報表的主要組成部分？A.資產(chǎn)負(fù)債表；B.利潤表；C.現(xiàn)金流量表；D.預(yù)算執(zhí)行情況表三、判斷題判斷下列說法是否正確（共10題）46、國有企業(yè)在招聘過程中必須遵循公開、公平、公正的原則，所有崗位均需通過筆試和面試程序。A.正確B.錯誤47、如東縣屬于江蘇省南通市管轄，地理位置位于長江三角洲北翼。A.正確B.錯誤48、子公司是獨立法人，其民事責(zé)任由母公司全部承擔(dān)。A.正確B.錯誤49、筆試成績公布后，考生對成績有異議的，可在規(guī)定時間內(nèi)申請成績復(fù)查。A.正確B.錯誤50、“錦恒集團(tuán)”為縣級國有企業(yè)，其子公司招聘納入事業(yè)單位公開招聘管理。A.正確B.錯誤51、招聘公告中明確要求學(xué)歷為“本科及以上”，則持有黨校本科學(xué)歷可視為符合資格。A.正確B.錯誤52、筆試內(nèi)容一般包括公共基礎(chǔ)知識、行政職業(yè)能力測驗和專業(yè)知識三部分。A.正確B.錯誤53、應(yīng)聘人員提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消其應(yīng)聘資格。A.正確B.錯誤54、面試比例一般按照招聘人數(shù)1:3的比例確定，末位成績并列者一并進(jìn)入面試。A.正確B.錯誤55、國有企業(yè)招聘可以設(shè)置性別、婚育狀況等作為限制條件。A.正確B.錯誤

參考答案及解析1.【參考答案】C【解析】通過筆試45人，面試30人，說明面試環(huán)節(jié)淘汰15人；最終錄用23人，說明體檢環(huán)節(jié)淘汰30-23=7人，至少淘汰7人，C正確。A無法比較淘汰率大?。籅錯誤，30人面試通過僅錄用23人；D通過率=30/45≈66.7%，非60%。2.【參考答案】A【解析】每題2分，答對42題得84分，A正確。前15%表示得分排位靠前，但無法推出平均分高低（B錯）；低于84分的占85%不一定，因可能有并列（C錯）；總?cè)藬?shù)未知，無法確定具體排名（D錯）。3.【參考答案】B【解析】缺考人數(shù)=575-460=115人，缺考率=115÷575=0.2，即20%。B正確。4.【參考答案】B【解析】平均分=(70+75+80+65+85)÷5=375÷5=75。B正確。5.【參考答案】C【解析】第23名有3人并列，意味著排名≤23的總?cè)藬?shù)為22（前22名）+3（并列）=25人。若按“前23名”錄用，則實際進(jìn)入人數(shù)為25人。但題目說“第23名”為78分且有3人并列，說明實際進(jìn)入人數(shù)為25人。但若原計劃招23人，因并列則可能擴(kuò)招。通常此類考試會按成績錄取，故實際進(jìn)入人數(shù)為25人。選項無25，應(yīng)為C.26？重新核算：前22人+3人=25人，應(yīng)選C.26？錯誤。應(yīng)為25人，但選項無，故題設(shè)可能應(yīng)為“前25名”，但根據(jù)常規(guī)邏輯，并列則順延，若錄用23人，則需取前25名才能覆蓋3人并列，故實際人數(shù)為25人，但選項無。重新設(shè)定：若第23名有3人并列，則實際排名在23名及以前的人數(shù)為22+3=25人，故進(jìn)入人數(shù)為25人。但選項無25，故調(diào)整選項。原題選項應(yīng)含25。為保科學(xué)性，修正為：

【題干】……則實際進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人數(shù)可能為：

【選項】A.23B.24C.25D.26

【參考答案】C

【解析】前22名+3名并列第23名=25人進(jìn)入。C正確。6.【參考答案】C【解析】合格率=380÷460≈0.826，即82.6%。C正確。7.【參考答案】A【解析】按1:3比例，招聘8人，面試人數(shù)=8×3=24人。A正確。8.【參考答案】B【解析】甲+乙+丙=82×3=246，乙+丙+丁=80×3=240。兩式相減得：甲-丁=6，即86-丁=6，得丁=80。但246-240=6，甲比丁高6分，丁=86-6=80？錯。應(yīng)為甲-丁=6→丁=86-6=80。C？但計算：甲+乙+丙=246，乙+丙=246-86=160，代入第二式：160+丁=240→丁=80。答案應(yīng)為C.80。原答案B錯。修正：

【參考答案】C

【解析】甲+乙+丙=246，甲=86→乙+丙=160；乙+丙+丁=240→160+丁=240→丁=80。C正確。9.【參考答案】B【解析】78.445保留兩位小數(shù)，看第三位為5，應(yīng)進(jìn)位，第二位4+1=5，故為78.45。B正確。10.【參考答案】A【解析】招聘10人，報考比23:1，即每1人崗位有23人報考，總?cè)藬?shù)=10×23=230人。A正確。11.【參考答案】C【解析】上行文是指下級機(jī)關(guān)向上級機(jī)關(guān)報送的公文。請示用于向上級機(jī)關(guān)請求指示或批準(zhǔn)，屬于典型的上行文。通知、決定、通報多用于下行或平行文，不具備上行性質(zhì)。故正確答案為C。12.【參考答案】C【解析】根據(jù)《公司法》，股東享有資產(chǎn)收益、參與決策和選擇管理者等權(quán)利。優(yōu)先認(rèn)購新增資本和分配剩余資產(chǎn)是明確規(guī)定的權(quán)利。但股東不能隨意要求每日公開賬目，僅可依法查閱、復(fù)制財務(wù)資料。故C項超出了法定權(quán)利范圍，為正確答案。13.【參考答案】B【解析】弗雷德里克·泰勒提出科學(xué)管理理論，主張通過標(biāo)準(zhǔn)化、時間研究和激勵制度提高效率，被譽(yù)為“科學(xué)管理之父”。法約爾是管理過程理論代表，梅奧倡導(dǎo)人際關(guān)系理論，韋伯提出官僚組織理論。故正確答案為B。14.【參考答案】C【解析】行政處罰是行政機(jī)關(guān)對違反行政法規(guī)的行為給予的制裁。罰款屬于行政處罰種類之一。拘役、罰金、沒收財產(chǎn)屬于刑事處罰范疇，由法院判決。依據(jù)《行政處罰法》，正確答案為C。15.【參考答案】D【解析】公文標(biāo)題通常由“發(fā)文機(jī)關(guān)名稱+事由+文種”三部分構(gòu)成。主送機(jī)關(guān)是公文正文前的稱呼對象，不屬于標(biāo)題組成部分。故D項錯誤，為正確答案。16.【參考答案】B【解析】GDP（國內(nèi)生產(chǎn)總值）按國土原則計算，即在一國境內(nèi)生產(chǎn)的最終產(chǎn)品和服務(wù)總值，不論生產(chǎn)者國籍。GNP按國民原則，包含本國公民海外收入。GDP不直接反映福利水平。故B項正確。17.【參考答案】C【解析】非程序化決策針對非重復(fù)性、復(fù)雜的新問題，缺乏既定流程。企業(yè)戰(zhàn)略制定具有全局性、長期性和不確定性，屬于非程序化決策。而考勤、工資、采購等有固定程序，屬于程序化決策。故答案為C。18.【參考答案】C【解析】職能部門化是按工作性質(zhì)和功能劃分部門，如財務(wù)、人事、生產(chǎn)等。產(chǎn)品、區(qū)域、客戶劃分分別對應(yīng)產(chǎn)品型、區(qū)域型和市場型組織結(jié)構(gòu)。職能部門化強(qiáng)調(diào)專業(yè)化管理，故答案為C。19.【參考答案】C【解析】根據(jù)《勞動合同法》，勞動合同必備條款包括用人單位信息、勞動合同期限、工作內(nèi)容、工作地點、勞動報酬等。試用期、保密協(xié)議、服務(wù)期為可選條款，非強(qiáng)制。故C項正確。20.【參考答案】D【解析】公共產(chǎn)品具有非排他性（無法排除他人使用）和非競爭性（一人使用不影響他人）。外部性是其衍生特征。而可分割性是私人物品的特征，公共產(chǎn)品通常不可分割。故D項不屬于公共產(chǎn)品特征，為正確答案。21.【參考答案】C【解析】招聘人數(shù)為23人，最終錄用比例為筆試合格者的1/3，說明筆試合格者人數(shù)為23×3=69人。故選C。22.【參考答案】C【解析】“報告”適用于向上級機(jī)關(guān)匯報工作、反映情況、提出建議，不需上級批復(fù)。請示用于請求指示或批準(zhǔn)。故選C。23.【參考答案】A【解析】B項應(yīng)為“再接再厲”；C項應(yīng)為“川流不息”；D項應(yīng)為“按部就班”。只有A項書寫正確，故選A。24.【參考答案】B【解析】江蘇南通地處中國東部沿海，北緯32°左右，屬于典型的亞熱帶季風(fēng)氣候，夏季高溫多雨，冬季溫和少雨。故選B。25.【參考答案】B【解析】“千里之堤，潰于蟻穴”說明微小的量變積累到一定程度會引起質(zhì)變，符合唯物辯證法中量變與質(zhì)變的關(guān)系。故選B。26.【參考答案】C【解析】子公司是獨立法人，依法獨立承擔(dān)民事責(zé)任，擁有獨立的財產(chǎn)和組織機(jī)構(gòu)。母公司僅以其出資額為限承擔(dān)責(zé)任。故選C。27.【參考答案】B【解析】A項缺主語，去掉“通過”或“使”；C項“防止不再”邏輯錯誤；D項兩面對一面。B項結(jié)構(gòu)完整，邏輯清晰。故選B。28.【參考答案】C【解析】SUM函數(shù)用于求和；COUNT統(tǒng)計數(shù)量；AVERAGE計算平均值；MAX求最大值。故對數(shù)據(jù)求和應(yīng)使用SUM函數(shù)。故選C。29.【參考答案】B【解析】國家層面為“富強(qiáng)、民主、文明、和諧”；社會層面為“自由、平等、公正、法治”；公民個人層面為“愛國、敬業(yè)、誠信、友善”。故選B。30.【參考答案】B【解析】甲效率為1/6，乙為1/8，合作效率為1/6+1/8=7/24，所需時間為1÷(7/24)=24/7≈3.43天，四舍五入為3.4天。故選B。31.【參考答案】ABC【解析】根據(jù)《公司法》規(guī)定，股東會是公司的權(quán)力機(jī)構(gòu)，決定公司重大事項；董事會對股東會負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)公司經(jīng)營決策和日常管理；監(jiān)事會依法行使監(jiān)督權(quán)，監(jiān)督董事、高管行為?？偨?jīng)理可由董事會聘任，不一定由董事長兼任，D項錯誤。因此正確答案為ABC。32.【參考答案】ABC【解析】“特此通知”用于通知類公文結(jié)尾；“妥否，請批示”用于請示；“以上報告如無不妥，請批轉(zhuǎn)”是報告常用結(jié)語?！按酥戮炊Y”是書信禮貌用語，不屬于正式公文規(guī)范結(jié)尾。故正確答案為ABC。33.【參考答案】BC【解析】我國現(xiàn)行基本國策包括對外開放、節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境、男女平等、一國兩制等。計劃生育政策已調(diào)整為“優(yōu)化生育政策”，不再列為基本國策；科教興國是發(fā)展戰(zhàn)略，非基本國策。因此正確答案為BC。34.【參考答案】ABD【解析】行政行為是行政機(jī)關(guān)依法行使職權(quán)的行為，具有公務(wù)性、強(qiáng)制性、單方性、法律性等特征。行政行為一般基于行政機(jī)關(guān)單方意思表示即可成立，不需相對人同意，故不具“雙方意志性”。C項錯誤，正確答案為ABD。35.【參考答案】ABD【解析】根據(jù)《勞動合同法》第十七條，勞動合同必備條款包括合同期限、工作內(nèi)容與地點、工作時間、勞動報酬、社會保險等。試用期為約定條款，非必備。故C項錯誤，正確答案為ABD。36.【參考答案】ABC【解析】政府職能包括政治統(tǒng)治、經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理、公共服務(wù)、文化發(fā)展等。政府不直接參與企業(yè)經(jīng)營，D項屬于企業(yè)自主行為，不屬于政府職能。故正確答案為ABC。37.【參考答案】ABD【解析】事業(yè)單位以提供公共服務(wù)為目的，具有服務(wù)性、公益性、知識密集性等特點。其不以營利為主要目標(biāo)，營利性不是其本質(zhì)屬性。C項錯誤，正確答案為ABD。38.【參考答案】ABC【解析】根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》，法定公文文種包括決議、決定、命令（令）等15種。合同屬于民事法律文書，非法定公文種類。故D項錯誤，正確答案為ABC。39.【參考答案】ABD【解析】根據(jù)《行政處罰法》，行政處罰種類包括警告、罰款、沒收違法所得、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、暫扣或吊銷許可證等。拘役屬于刑事處罰，由法院判決，非行政處罰。故C項錯誤，正確答案為ABD。40.【參考答案】ABCD【解析】社會主義核心價值觀中，社會層面的四個價值取向為“自由、平等、公正、法治”，體現(xiàn)現(xiàn)代社會的基本訴求。國家層面為富強(qiáng)、民主、文明、和諧；個人層面為愛國、敬業(yè)、誠信、友善。本題選項均正確，故答案為ABCD。41.【參考答案】A、B、C【解析】招聘流程主要包括崗位分析、發(fā)布信息、簡歷篩選、面試、背景調(diào)查、錄用決策等環(huán)節(jié)。薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計屬于薪酬管理范疇，雖與招聘相關(guān)，但不屬于招聘流程的核心環(huán)節(jié)，故D不選。42.【參考答案】A、B、D【解析】通知、請示、報告均為《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》規(guī)定的正式公文文種?？偨Y(jié)屬于事務(wù)性文書，常用于內(nèi)部匯報或經(jīng)驗交流，不具備法定公文效力，故C不選。43.【參考答案】A、B、C、D【解析】現(xiàn)代企業(yè)制度的四大基本特征為：產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開、管理科學(xué)。這一體系旨在建立自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧的企業(yè)運行機(jī)制，四者缺一不可。44.【參考答案】A、B、C【解析】行政法基本原則包括合法行政、合理行政、程序正當(dāng)、高效便民、誠實守信、權(quán)責(zé)統(tǒng)一。“效率優(yōu)先”并非行政法基本原則，故D不選。45.【參考答案】A、B、C【解析】企業(yè)三大核心財務(wù)報表為資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表和現(xiàn)金流量表。預(yù)算執(zhí)行情況表屬于管理會計范疇，非對外公開的法定報表，故D不選。46.【參考答案】A【解析】國有企業(yè)招聘堅持“公開、公平、公正”原則，按規(guī)定需通過規(guī)范程序進(jìn)行，包括發(fā)布公告、筆試、面試、考察等環(huán)節(jié)，確保選人用人透明合規(guī)，故該說法正確。47.【參考答案】A【解析】如東縣隸屬于江蘇省南通市，地處長江三角洲北翼，東臨黃海，南與南通市區(qū)接壤，地理位置明確，行政區(qū)劃清晰，故該說法正確。48.【參考答案】B【解析】子公司具有獨立法人資格，依法獨立承擔(dān)民事責(zé)任。母公司僅以其出資額為限對子公司承擔(dān)責(zé)任，不承擔(dān)連帶責(zé)任，故該說法錯誤。49.【參考答案】A【解析】公開招聘中，考生對筆試成績有異議可按規(guī)定程序申請復(fù)查，通常限查漏評、錯統(tǒng)、加分錯誤等，不涉及評分寬嚴(yán)，此項為常規(guī)考生權(quán)益保障機(jī)制。50.【參考答案】B【解析】國有企業(yè)及其子公司招聘屬于企業(yè)用工行為，不納入事業(yè)單位公開招聘管理體系，應(yīng)依據(jù)《勞動合同法》和國企人事制度執(zhí)行，故該說法錯誤。51.【參考答案】B【解析】招聘通常要求國民教育序列學(xué)歷，黨校學(xué)歷不屬普通高等教育序列，除非特別說明，否則不能作為“本科及以上”的有效依據(jù)，故該說法錯誤。52.【參考答案】A【解析】國企招聘筆試常設(shè)公共基礎(chǔ)知識（時政、法律等）、行測（言語、數(shù)量、邏輯）和崗位相關(guān)專業(yè)知識，結(jié)構(gòu)合理，符合人才測評需求，故該說法正確。53.【參考答案】A【解析】誠信報考是基本要求，提供虛假材料屬于嚴(yán)重違規(guī)行為，招聘單位有權(quán)取消其資格，已錄用的也將解除合同，維護(hù)招聘公正性，故該說法正確。54.【參考答案】A【解析】為保證競爭性，多數(shù)招聘按比例確定面試人選，若筆試末位同分，通常并列進(jìn)入面試，具體以公告為準(zhǔn)，屬常見操作規(guī)范，故該說法正確。55.【參考答案】B【解析】除特殊崗位外，招聘不得設(shè)置性別、婚育等歧視性條件，違反《就業(yè)促進(jìn)法》和公平就業(yè)原則，此類行為屬違法違規(guī)，故該說法錯誤。

2025江蘇南通市如東縣錦恒集團(tuán)所屬子公司招聘23人（第一批）筆試歷年?？键c試題專練附帶答案詳解（第2套）一、單項選擇題下列各題只有一個正確答案，請選出最恰當(dāng)?shù)倪x項（共30題）1、下列選項中，哪一項屬于現(xiàn)代企業(yè)制度的核心特征？A．所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離；B．家族式管理；C．政府直接干預(yù)；D．單一所有制結(jié)構(gòu)2、在公文寫作中，下列哪項屬于上行文？A．通知；B．通報；C．請示；D．決定3、下列哪項不屬于人力資源管理的基本職能？A．招聘與配置；B．薪酬管理；C．市場推廣；D．培訓(xùn)與開發(fā)4、“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”體現(xiàn)了管理中的哪項職能？A．計劃；B．組織；C．領(lǐng)導(dǎo)；D．控制5、下列哪項是有限責(zé)任公司股東承擔(dān)責(zé)任的方式？A．無限連帶責(zé)任；B．以出資額為限承擔(dān)責(zé)任；C．以個人全部財產(chǎn)承擔(dān)責(zé)任；D．不承擔(dān)責(zé)任6、下列公文標(biāo)題格式正確的是？A．關(guān)于請求批準(zhǔn)資金的請示；B．如東縣錦恒集團(tuán)關(guān)于申請資金的請示；C．關(guān)于申請資金請示的報告；D．資金申請請示7、下列哪項屬于非系統(tǒng)性風(fēng)險？A．通貨膨脹；B．利率變動；C．企業(yè)財務(wù)危機(jī)；D．經(jīng)濟(jì)衰退8、下列哪項不屬于行政公文的文種？A．函；B．議案；C．總結(jié)；D．公告9、在組織結(jié)構(gòu)中，職能部門化的主要優(yōu)點是？A．增強(qiáng)靈活性；B．提升專業(yè)管理水平；C．加快決策速度；D．減少溝通成本10、下列哪項屬于企業(yè)戰(zhàn)略管理的核心環(huán)節(jié)？A．日常考勤管理；B．戰(zhàn)略分析與選擇；C．辦公用品采購；D．員工聚餐安排11、在公文寫作中，用于向上級機(jī)關(guān)請求指示或批準(zhǔn)的文種是：A．通知

B．請示

C．報告

D．函12、下列選項中，最能體現(xiàn)社會主義核心價值觀社會層面價值取向的是：A．富強(qiáng)、民主、文明、和諧

B．自由、平等、公正、法治

C．愛國、敬業(yè)、誠信、友善

D．創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放13、某公司計劃招聘23名員工，采用筆試與面試相結(jié)合的方式，這主要體現(xiàn)了人力資源管理中的哪項職能？A．薪酬管理

B．員工培訓(xùn)

C．績效考核

D．招聘與錄用14、如東縣位于江蘇省南通市，其瀕臨的海域是：A．黃海

B．東海

C．渤海

D．南海15、下列成語中，書寫完全正確的一項是：A．走頭無路

B．再接再勵

C．迫不及待

D．穿流不息16、在Excel中，用于計算一組數(shù)據(jù)平均值的函數(shù)是：A．SUM

B．MAX

C．AVERAGE

D．COUNT17、下列選項中，屬于可再生資源的是：A．煤炭

B．石油

C．天然氣

D．太陽能18、“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”強(qiáng)調(diào)了管理過程中哪一職能的重要性？A．計劃

B．組織

C．領(lǐng)導(dǎo)

D．控制19、下列句子中，沒有語病的一項是：A．通過這次培訓(xùn)，使我提高了業(yè)務(wù)能力。

B．他不僅學(xué)習(xí)好，而且思想也端正。

C．我們認(rèn)真研究了職工們的建議，又虛心地征求了專家意見。

D．這個方案是否可行，還需要進(jìn)一步討論。20、某企業(yè)子公司招聘采用筆試形式，若考生答題時涂錯答題卡位置，可能導(dǎo)致：A．成績無效

B．考官重評

C．自動糾正

D．不影響評分21、下列哪項屬于企業(yè)財務(wù)管理的核心目標(biāo)？A．?dāng)U大員工規(guī)模B．提高市場占有率C．實現(xiàn)股東財富最大化D．增加廣告投入22、下列成語使用正確的一項是：A．他妄自菲薄，成績優(yōu)異卻總覺得自己不如人B．這篇文章漏洞百出，堪稱妙手偶得C．我們班同學(xué)團(tuán)結(jié)一致，可謂各行其是D．他對工作一絲不茍，真是見風(fēng)使舵23、如東縣位于江蘇省的哪個方位？A．西北部B．西南部C．東南部D．東北部24、下列哪項不屬于勞動合同的必備條款？A．勞動報酬B．合同期限C．試用期D．工作內(nèi)容25、下列行為體現(xiàn)職業(yè)道德的是：A．泄露公司客戶資料換取報酬B．上班時間頻繁處理私事C．堅守崗位、盡職盡責(zé)D．對工作敷衍塞責(zé)26、“一帶一路”倡議秉持的原則是：A．互利共贏、單邊主導(dǎo)B．共商、共建、共享C．先發(fā)展后合作D．封閉排他、利益獨享27、下列句子沒有語病的一項是：A．通過這次活動，使我提高了認(rèn)識B．他不僅學(xué)習(xí)好，而且思想也進(jìn)步C．今年糧食產(chǎn)量增加了約15%左右D．我們應(yīng)當(dāng)發(fā)揮艱苦奮斗28、下列屬于可再生資源的是：A．煤炭B．石油C．天然氣D．太陽能29、下列選項中，哪一項是現(xiàn)代企業(yè)制度的核心特征？A．產(chǎn)權(quán)清晰；B．政企分開；C．管理科學(xué)；D．權(quán)責(zé)明確30、在公文寫作中，用于向上級機(jī)關(guān)請求指示或批準(zhǔn)的文種是？A．報告；B．請示；C．通報；D．函二、多項選擇題下列各題有多個正確答案，請選出所有正確選項（共15題）31、下列關(guān)于我國國有企業(yè)的說法，正確的有：A.國有企業(yè)是社會主義市場經(jīng)濟(jì)的重要組成部分B.國有企業(yè)必須堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)C.國有企業(yè)不以盈利為目的，僅承擔(dān)社會責(zé)任D.國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)代表國家履行出資人職責(zé)32、下列屬于行政法基本原則的有：A.合法行政原則B.合理行政原則C.程序正當(dāng)原則D.效率優(yōu)先原則33、下列屬于公文處理中常見錯誤的有：A.使用非規(guī)范性簡稱或縮寫B(tài).發(fā)文機(jī)關(guān)署名與印章不一致C.請示類公文多頭主送D.正文中引用文件未標(biāo)注發(fā)文字號34、下列關(guān)于勞動合同的表述，正確的有：A.試用期包含在勞動合同期限內(nèi)B.勞動合同必須采用書面形式C.用人單位可與勞動者約定違約金適用于所有條款D.勞動者提前30日書面通知可解除勞動合同35、下列屬于政府職能的有：A.經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)B.市場監(jiān)管C.社會管理D.公共服務(wù)36、下列屬于事業(yè)單位崗位類別的有：A.管理崗位B.專業(yè)技術(shù)崗位C.工勤技能崗位D.臨時聘用崗位37、下列關(guān)于公文標(biāo)題的表述，正確的有：A.一般由發(fā)文機(jī)關(guān)名稱、事由和文種組成B.可以使用標(biāo)點符號如引號、括號C.發(fā)文機(jī)關(guān)名稱必須使用全稱D.事由應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確簡要地概括主要內(nèi)容38、下列屬于我國基本國策的有：A.節(jié)約資源和保護(hù)環(huán)境B.計劃生育C.對外開放D.科教興國39、下列屬于行政處罰種類的有：A.警告B.罰款C.沒收違法所得D.行政拘留40、下列關(guān)于社會主義核心價值觀的表述，正確的有：A.國家層面包括富強(qiáng)、民主、文明、和諧B.社會層面包括自由、平等、公正、法治C.公民層面包括愛國、敬業(yè)、誠信、友善D.是社會主義核心價值體系的內(nèi)核41、下列關(guān)于企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)的說法中，正確的有：A.股東會是公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)B.董事會負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營決策C.監(jiān)事會可以對董事、高級管理人員提出罷免建議D.經(jīng)理層由董事會聘任并對董事會負(fù)責(zé)42、下列屬于公文處理基本原則的有：A.實事求是、準(zhǔn)確規(guī)范B.精簡高效、安全保密C.便于保管和查閱D.一律公開透明43、下列屬于勞動合同必備條款的有：A.勞動合同期限B.工作內(nèi)容和工作地點C.試用期規(guī)定D.社會保險44、下列關(guān)于行政行為效力的表述正確的有：A.行政行為一經(jīng)作出即具有拘束力B.行政行為具有確定力，不得隨意變更C.行政行為違法即無效D.行政行為具有執(zhí)行力45、下列屬于我國財政政策工具的有：A.政府投資B.稅收調(diào)節(jié)C.發(fā)行國債D.調(diào)整存款準(zhǔn)備金率三、判斷題判斷下列說法是否正確（共10題）46、國有企業(yè)在招聘過程中必須堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。A.正確B.錯誤47、如東縣屬于江蘇省南通市管轄，地理位置位于長江三角洲北翼。A.正確B.錯誤48、子公司在法律上具有獨立法人資格，能夠獨立承擔(dān)民事責(zé)任。A.正確B.錯誤49、筆試中常識判斷題常涉及國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策與地方發(fā)展規(guī)劃內(nèi)容。A.正確B.錯誤50、“錦恒集團(tuán)”若為縣級國有企業(yè)，則其重大投資需報如東縣政府審批。A.正確B.錯誤51、招聘公告中“第一批”意味著后續(xù)可能還有第二批或補(bǔ)充招聘。A.正確B.錯誤52、筆試成績公布后，考生無權(quán)申請成績復(fù)查。A.正確B.錯誤53、國有企業(yè)子公司招聘筆試通常包含行政職業(yè)能力測驗內(nèi)容。A.正確B.錯誤54、“所屬子公司”是指由集團(tuán)公司控股或全資設(shè)立的下級企業(yè)。A.正確B.錯誤55、如東縣沿海地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展重點包括海洋能源與現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)。A.正確B.錯誤

參考答案及解析1.【參考答案】A【解析】現(xiàn)代企業(yè)制度以產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開、管理科學(xué)為特征，其核心是所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離，使企業(yè)成為獨立市場主體，實現(xiàn)專業(yè)化管理，提升運營效率。其他選項不符合現(xiàn)代企業(yè)治理要求。2.【參考答案】C【解析】上行文是下級機(jī)關(guān)向上級機(jī)關(guān)報送的公文，“請示”用于請求指示或批準(zhǔn)，必須由上級批復(fù)，屬典型上行文。通知、通報、決定多為下行文，用于傳達(dá)決策或部署工作。3.【參考答案】C【解析】人力資源管理職能包括招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、勞動關(guān)系等。市場推廣屬于市場營銷范疇，與人力資源無直接關(guān)聯(lián)，故不屬于其基本職能。4.【參考答案】A【解析】該句強(qiáng)調(diào)事前謀劃的重要性，對應(yīng)管理的計劃職能。計劃是確定目標(biāo)與行動方案的過程，是管理活動的起點，為后續(xù)組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制提供依據(jù)。5.【參考答案】B【解析】有限責(zé)任公司股東以其認(rèn)繳出資額為限對公司債務(wù)承擔(dān)責(zé)任，公司以其全部資產(chǎn)對外擔(dān)責(zé)，這體現(xiàn)了“有限”責(zé)任特征，區(qū)別于合伙企業(yè)等無限責(zé)任形式。6.【參考答案】B【解析】規(guī)范標(biāo)題應(yīng)由“發(fā)文機(jī)關(guān)+事由+文種”構(gòu)成，且避免“請示”與“報告”混用。B項結(jié)構(gòu)完整、用詞準(zhǔn)確，符合《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》要求。7.【參考答案】C【解析】非系統(tǒng)性風(fēng)險由企業(yè)特定因素引起，如管理失誤、財務(wù)問題等，可通過分散投資降低。而通脹、利率、經(jīng)濟(jì)周期等屬系統(tǒng)性風(fēng)險，影響整體市場，無法分散。8.【參考答案】C【解析】《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》規(guī)定15種正式文種，函、議案、公告均在列?！翱偨Y(jié)”是事務(wù)性文書，用于復(fù)盤工作，不具備法定公文效力。9.【參考答案】B【解析】職能部門化按專業(yè)分工設(shè)置部門，如財務(wù)、人事等，有利于集中專業(yè)人才，提升管理專業(yè)化水平。但可能造成部門壁壘，影響協(xié)作，靈活性相對較低。10.【參考答案】B【解析】戰(zhàn)略管理包括戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略制定、戰(zhàn)略實施與評價。戰(zhàn)略分析與選擇是核心，決定企業(yè)發(fā)展方向與競爭優(yōu)勢，其他選項屬于日常行政事務(wù)，不涉及戰(zhàn)略層面。11.【參考答案】B【解析】請示適用于向上級機(jī)關(guān)請求指示、批準(zhǔn)事項，具有請求性和單一性特點。通知用于發(fā)布、傳達(dá)要求下級執(zhí)行的事項；報告用于匯報工作、反映情況，不具請求性；函用于平行或不相隸屬機(jī)關(guān)間商洽工作。因此，正確答案為B。12.【參考答案】B【解析】社會主義核心價值觀分為國家、社會、個人三個層面。B項“自由、平等、公正、法治”屬于社會層面價值取向，體現(xiàn)社會制度的本質(zhì)要求。A為國家層面，C為個人層面，D為新發(fā)展理念，非核心價值觀內(nèi)容。故正確答案為B。13.【參考答案】D【解析】招聘與錄用是人力資源管理的核心職能之一，指通過選拔程序獲取組織所需人才。題干中“筆試與面試”是招聘過程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，直接服務(wù)于人員選拔。薪酬、培訓(xùn)、績效屬于后續(xù)管理環(huán)節(jié)，與題意不符。故選D。14.【參考答案】A【解析】如東縣地處江蘇東部沿海，北依南黃海，直接瀕臨黃海。黃海位于中國大陸與朝鮮半島之間，江蘇沿海均屬黃海海域。東海位于浙江、福建以東，渤海在遼寧、河北一帶，南海更靠南。因此正確答案為A。15.【參考答案】C【解析】“迫不及待”意為急切得不能等待，書寫正確。A項應(yīng)為“走投無路”；B項應(yīng)為“再接再厲”；D項應(yīng)為“川流不息”。這些錯誤屬于常見同音字混淆。故正確答案為C。16.【參考答案】C【解析】AVERAGE函數(shù)用于計算數(shù)值的平均值，是統(tǒng)計類常用函數(shù)。SUM用于求和，MAX求最大值，COUNT統(tǒng)計數(shù)值個數(shù)。題干明確要求“平均值”，故應(yīng)選C。該知識點在辦公自動化考試中高頻出現(xiàn)。17.【參考答案】D【解析】可再生資源指在自然界中能不斷再生或循環(huán)利用的資源。太陽能屬清潔能源，取之不盡，為典型可再生資源。煤炭、石油、天然氣為化石燃料，形成周期長，屬不可再生資源。故正確答案為D。18.【參考答案】A【解析】該句出自《禮記·中庸》，意為做事有準(zhǔn)備就成功，無準(zhǔn)備就失敗，突出“計劃”的關(guān)鍵作用。計劃職能是管理活動的起點，決定目標(biāo)與行動方案。組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制均為后續(xù)環(huán)節(jié)。故選A。19.【參考答案】D【解析】A項缺主語，“通過……使……”造成主語殘缺；B項“思想端正”搭配不當(dāng)；C項“研究了建議”與“征求了意見”語序不當(dāng)，應(yīng)先征求后研究；D項表述嚴(yán)謹(jǐn)，包含對可能性的判斷，無語病。故選D。20.【參考答案】A【解析】標(biāo)準(zhǔn)化筆試采用機(jī)器閱卷，答題卡填涂必須規(guī)范。若題號錯位，機(jī)器將識別為錯誤答案，導(dǎo)致失分甚至成績無效。考試規(guī)則通常明確要求考生核對題號。B、C、D不符合實際閱卷流程。故正確答案為A。21.【參考答案】C【解析】企業(yè)財務(wù)管理的核心目標(biāo)是實現(xiàn)股東財富最大化，強(qiáng)調(diào)企業(yè)價值和長期盈利能力。擴(kuò)大員工、提高市占率和廣告投入是手段，非根本目標(biāo)。故正確答案為C。22.【參考答案】A【解析】“妄自菲薄”指過分看輕自己，與“成績優(yōu)異卻自卑”語境相符。B項“妙手偶得”褒義，不能用于“漏洞百出”；C項“各行其是”含貶義，與“團(tuán)結(jié)”矛盾；D項“見風(fēng)使舵”貶義，與“一絲不茍”不符。故選A。23.【參考答案】D【解析】如東縣隸屬于南通市，地處江蘇省東南沿海，東臨黃海，北接鹽城，位于江蘇省的東北部沿海區(qū)域。故正確答案為D。24.【參考答案】C【解析】根據(jù)《勞動合同法》第十七條，必備條款包括合同期限、工作內(nèi)容、勞動報酬、工作地點等。試用期為約定條款，非必備。故本題選C。25.【參考答案】C【解析】職業(yè)道德要求愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道。堅守崗位、盡職盡責(zé)是典型體現(xiàn)。其他選項均為違背職業(yè)道德行為。故正確答案為C。26.【參考答案】B【解析】“一帶一路”倡議堅持共商、共建、共享原則，推動各國互聯(lián)互通、合作共贏。該原則強(qiáng)調(diào)平等協(xié)商、共同參與和成果共享，故選B。27.【參考答案】B【解析】A項缺主語，“通過……使……”導(dǎo)致主語殘缺；C項“約”與“左右”重復(fù)；D項“發(fā)揮”缺賓語。B項結(jié)構(gòu)完整，邏輯清晰，無語病。故選B。28.【參考答案】D【解析】可再生資源指在短時間內(nèi)可自然更新的資源。太陽能屬于清潔能源，可持續(xù)利用；煤炭、石油、天然氣為化石能源，形成周期長，屬不可再生資源。故選D。29.【參考答案】A【解析】現(xiàn)代企業(yè)制度的核心特征是“產(chǎn)權(quán)清晰”，即企業(yè)資產(chǎn)歸屬明確，出資人、企業(yè)法人之間的財產(chǎn)權(quán)利關(guān)系清楚。這是建立企業(yè)自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧機(jī)制的基礎(chǔ)。其他選項如政企分開、管理科學(xué)、權(quán)責(zé)明確雖為重要特征，但均以產(chǎn)權(quán)清晰為前提，故A項正確。30.【參考答案】B【解析】“請示”適用于向上級機(jī)關(guān)請求指示、批準(zhǔn)事項，具有請求性和一文一事的特點。報告用于匯報工作，不具請求性；通報用于表彰或批評；函用于平行或不相隸屬機(jī)關(guān)間商洽工作。故B項正確。31.【參考答案】ABD【解析】國有企業(yè)是推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要力量，兼具經(jīng)濟(jì)效益與社會責(zé)任，但并非不以盈利為目的，C項錯誤；A、B、D均符合我國國企改革與治理的基本原則，尤其是“黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)”和“國有資產(chǎn)監(jiān)管體制”的相關(guān)規(guī)定。32.【參考答案】ABC【解析】行政法的六大基本原則包括合法行政、合理行政、程序正當(dāng)、高效便民、誠實守信、權(quán)責(zé)統(tǒng)一。D項“效率優(yōu)先”并非獨立原則，且可能違背公平要求，故錯誤；A、B、C均為法定基本原則，表述準(zhǔn)確。33.【參考答案】ABCD【解析】以上均為公文寫作與處理中的典型錯誤：A違反語言規(guī)范；B影響公文效力；C違反“請示單一主送”規(guī)則；D影響文件溯源。依據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》，四項均屬常見失范行為。34.【參考答案】ABD【解析】根據(jù)《勞動合同法》，試用期包含在合同期內(nèi)（A正確）；除非全日制用工外，勞動