2025年河北省邯鄲市成安縣招聘村黨務(村務)工作者[面試]復習題及答案一、政治理論與基層黨建類題目1.習近平總書記指出：“辦好農(nóng)村的事情，實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，基層黨組織必須堅強，黨員隊伍必須過硬?！苯Y(jié)合成安縣農(nóng)村基層黨建實際，談談你對“建強農(nóng)村基層黨組織是鄉(xiāng)村振興‘根’與‘魂’”的理解，并提出兩條具體落實措施。答案：這一論述深刻闡明了基層黨組織在鄉(xiāng)村振興中的核心引領作用。從成安縣實踐看，農(nóng)村基層黨組織是貫徹落實黨的“三農(nóng)”政策的“最后一公里”執(zhí)行者，是組織發(fā)動群眾參與鄉(xiāng)村建設的“主心骨”，更是化解矛盾、維護穩(wěn)定的“壓艙石”。例如，成安縣近年推行的“黨建+合作社”模式，通過支部領辦農(nóng)業(yè)合作社，帶動北鄉(xiāng)義鎮(zhèn)、道東堡鎮(zhèn)等多個村集體增收超20萬元，正是基層黨組織戰(zhàn)斗力的直接體現(xiàn)。若基層黨組織軟弱渙散，政策落實易“空轉(zhuǎn)”，群眾訴求無人應，鄉(xiāng)村振興便失去了組織保障。具體落實措施建議：一是深化“頭雁領航”工程。針對部分村黨組織書記帶富能力不足問題，聯(lián)合縣委組織部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局開展“定制化”培訓，重點圍繞特色農(nóng)業(yè)（如成安草莓、黃瓜種植）、電商直播等內(nèi)容，每季度組織“田間課堂”，提升“頭雁”產(chǎn)業(yè)引領能力；二是推行“黨員責任田”制度。將村莊環(huán)境整治、矛盾調(diào)解、政策宣傳等任務按黨員居住區(qū)域劃分責任區(qū)，設立公示牌，結(jié)合“主題黨日”每月評比“紅黑榜”，激發(fā)黨員服務群眾的主動性，如辛義鄉(xiāng)某村試點后，村民參與人居環(huán)境整治的積極性提升40%。2.2024年中央一號文件強調(diào)“持續(xù)開展農(nóng)村假冒偽劣食品治理”，成安縣部分農(nóng)村集市存在流動商販售賣過期食品、“三無”產(chǎn)品現(xiàn)象。作為村黨務（村務）工作者，你會如何推動這一治理任務在本村落實？答案：落實此項任務需堅持“宣傳+監(jiān)管+聯(lián)動”三位一體：第一步，摸清底數(shù)。聯(lián)合村食品安全協(xié)管員，利用3天時間對本村小賣部、集市攤點全面摸排，重點登記食品生產(chǎn)日期、進貨渠道，建立問題臺賬（如記錄某攤位常賣“無廠名、無保質(zhì)期”的小零食）。第二步，強化宣傳。通過“大喇叭”每日播放10分鐘食品安全知識（如“查看食品保質(zhì)期三步驟”），在村文化廣場設置展板展示典型案例（如鄰縣某村因食用過期食品引發(fā)集體腹瀉事件），組織中小學生開展“食品安全小衛(wèi)士”活動，帶動家庭共同關注。第三步，推動長效監(jiān)管。協(xié)調(diào)市場監(jiān)管所每月到村開展1次突擊檢查，對屢教不改的攤販聯(lián)合村委會取消其集市經(jīng)營資格；發(fā)動黨員、村民代表擔任“義務監(jiān)督員”，發(fā)現(xiàn)問題及時通過“村情通”微信群上報，對核實的線索給予50元獎勵（參考成安縣已推行的“隨手拍”獎勵機制）。二、基層實務與群眾工作類題目3.成安縣某村計劃推進“四好農(nóng)村路”拓寬項目，需占用村民張某家0.3畝自留地。張某以“未提前協(xié)商”“補償標準低”為由阻撓施工，甚至糾集親屬在施工現(xiàn)場靜坐。作為負責該項目的村工作者，你會如何處理？答案：處理此類問題需兼顧政策原則與群眾情感，分四步推進：第一步，控制現(xiàn)場。立即聯(lián)系包村干部、駐村民警到場，維持秩序，避免沖突升級。向張某及其親屬表明：“施工暫停，我們一定認真解決問題，但靜坐阻礙施工可能觸犯《治安管理處罰法》，請先到村委會協(xié)商。”第二步，傾聽訴求。在村委會單獨與張某溝通，詳細記錄其兩點核心訴求：一是認為村“兩委”未提前入戶征求意見（實際是通過村廣播通知，但張某外出務工未聽到）；二是認為補償標準（每畝1200元）低于鄰村同類項目（鄰村是占用承包地，補償含地上附著物，而張某是自留地無青苗）。第三步，解釋政策。出示《成安縣農(nóng)村公路建設征地補償辦法》文件，說明自留地與承包地補償差異的依據(jù)；針對“未協(xié)商”問題，承認工作疏漏，出示廣播通知記錄并道歉：“是我們考慮不周，您長期在外，確實可能沒聽到，接下來我們會逐戶上門溝通?！蓖瑫r提出解決方案：除按標準補償外，可優(yōu)先安排張某參與道路養(yǎng)護工作（日工資120元），增加其收入。第四步，跟進落實。3日內(nèi)與張某簽訂補償協(xié)議，施工恢復后邀請其擔任“質(zhì)量監(jiān)督員”，定期反饋進展。事后在村民代表會上通報處理過程，避免類似問題發(fā)生。4.你村留守老人占比達35%，部分老人反映“子女在外打工，生病時沒人照顧，連去村衛(wèi)生室拿藥都不方便”。村“兩委”計劃建設“老年互助食堂”，但部分村民質(zhì)疑“資金從哪來”“能否長期運營”。作為具體負責人，你會如何推進這項工作？答案：推進“老年互助食堂”需解決“資金、運營、參與”三大難題，具體措施如下：一是多元籌資金。爭取縣級民政部門“幸福食堂”專項補貼（成安縣2023年已對符合條件的食堂給予每年2萬元補助）；發(fā)動本村鄉(xiāng)賢捐贈（如聯(lián)系在邯鄲市區(qū)創(chuàng)業(yè)的村民王某，承諾在食堂外墻展示捐贈者姓名）；引導老人“適度自費”（如每日交5元，剩余部分由村集體從光伏電站收益中支出）。二是創(chuàng)新運營模式。與村衛(wèi)生室合作，由村醫(yī)每周制定“健康食譜”（針對高血壓、糖尿病老人調(diào)整鹽油用量）；招募低齡老人（6065歲）擔任“幫廚志愿者”，按服務時長兌換雞蛋、洗衣粉等物資（參考成安縣“時間銀行”做法）；與附近超市簽訂協(xié)議，批量采購食材降低成本（如白菜從每斤1.5元降至1元）。三是消除村民疑慮。召開村民代表大會，展示資金預算表（如補貼2萬+鄉(xiāng)賢捐1萬+村集體出1萬+老人自費月均150元）、運營方案（明確由村婦聯(lián)主席監(jiān)管賬目，每月公示收支）；選取3戶困難老人試點1個月，邀請村民代表全程監(jiān)督，用實際效果打消質(zhì)疑（如試點期間老人滿意度達90%，可推動全面推廣）。三、應急處突與綜合分析類題目5.成安縣某村因連續(xù)暴雨導致村東河壩出現(xiàn)1米寬裂縫，河水有漫灌風險，可能影響下游50戶村民住房安全。作為值班的村工作者，你第一時間會采取哪些行動？答案：應急處置需遵循“快、準、穩(wěn)”原則，具體步驟：第一步，快速預警。立即通過村廣播、微信群發(fā)布預警：“全體村民注意！村東河壩出現(xiàn)裂縫，可能發(fā)生漫水，請住在河壩下游（明確到具體街道：如幸福街110號、致富路515號）的村民1小時內(nèi)攜帶貴重物品，前往村小學臨時安置點?！蓖瑫r電話通知獨居老人、殘疾人等重點人群，安排黨員上門幫扶轉(zhuǎn)移。第二步，上報信息。同步向鎮(zhèn)應急辦、縣水利局報告險情：“時間：7月8日10:30；地點：村東河壩K3+200處；裂縫長度1米、寬度10厘米，河水水位距壩頂0.5米；已轉(zhuǎn)移群眾50戶120人，需支援沙袋500個、抽水泵2臺?！钡谌?，臨時搶險。組織20名青壯黨員用預先儲備的沙袋加固裂縫（成安縣要求每個村儲備沙袋不少于200個），在壩頂設置警戒線，禁止無關人員靠近；安排2名村民在壩體周邊24小時巡查，每30分鐘向指揮部匯報水位變化。第四步，后續(xù)跟進。轉(zhuǎn)移群眾安置后，核查是否遺漏人員（如發(fā)現(xiàn)獨居的王奶奶未轉(zhuǎn)移，立即派黨員接至安置點）；配合水利專家評估壩體安全性，若需徹底修復，及時制定方案并向村民公示。6.當前，部分農(nóng)村存在“干部干、群眾看”現(xiàn)象，即村“兩委”積極推進人居環(huán)境整治、產(chǎn)業(yè)項目，但村民參與度低，甚至冷言冷語。結(jié)合成安縣實際，分析這一現(xiàn)象的原因，并提出破解對策。答案：原因分析：一是“參與機制”不健全。部分村僅通過廣播、公告布置任務，未召開村民議事會征求意見（如某村修文化廣場前未問村民需求，建好后因位置偏僻少人使用）；二是“利益聯(lián)結(jié)”不緊密。村民未從項目中直接受益（如某村發(fā)展大棚蔬菜，村集體統(tǒng)一流轉(zhuǎn)土地，但村民僅拿租金，未參與務工或分紅）；三是“示范引領”不到位。部分黨員干部自己房前屋后雜物堆積，卻要求村民清理，導致群眾“不服氣”。破解對策：一是推行“五方議事”制度。在人居環(huán)境整治、產(chǎn)業(yè)項目等事項中，組織村“兩委”、黨員代表、村民代表、鄉(xiāng)賢、利益相關戶召開議事會，讓群眾“出題、參與、驗收”（如成安縣李家疃鎮(zhèn)某村通過議事會確定“每家門前包衛(wèi)生、包綠化”，村民參與率從30%提升至80%）；二是建立“收益共享”機制。在村集體項目中設置“村民股份”（如光伏電站收益的20%按人口分紅）、優(yōu)先用工（如蔬菜大棚優(yōu)先雇傭流轉(zhuǎn)土地的村民，日工資100元），讓群眾看到“干有回報”；三是強化“黨員曬單”。每月在村務公開欄張貼黨員家庭衛(wèi)生、參與公益活動情況，開展“最美黨員戶”評選，用黨員的“帶頭干”帶動群眾“跟著干”（如辛義鄉(xiāng)某村實施后，村民主動清理門前雜物的比例從45%升至75%）。四、崗位認知與自我匹配類題目7.村黨務（村務）工作者既是“政策宣傳員”，又是“群眾貼心人”。結(jié)合報考動機和自身經(jīng)歷，談談你認為勝任這一崗位需要哪些核心能力？答案：我認為勝任這一崗位需要三大核心能力，結(jié)合我的經(jīng)歷說明如下：第一，政策轉(zhuǎn)化能力。農(nóng)村工作涉及低保、醫(yī)保、土地流轉(zhuǎn)等多項政策，需將“文件語言”轉(zhuǎn)化為“群眾語言”。例如，我在大學期間參與“三下鄉(xiāng)”活動，為村民講解“新農(nóng)合報銷流程”時，發(fā)現(xiàn)直接讀文件效果差，便用“住院花1萬，門檻費1000，剩下9000按70%報，能拿6300”的案例說明，村民很快理解。這讓我意識到，只有把政策講“具體、通俗”，才能贏得群眾信任。第二，群眾溝通能力?；鶎庸ぷ餍琛皬澋孟卵?、說得進話”。我曾在成安縣某村實習，協(xié)助調(diào)解鄰里糾紛：張嬸因王伯家的樹影響自家采光爭吵，我沒有直接評理，而是先聽張嬸抱怨半小時（“我種的菜都曬不到太陽”），等她情緒平復后說：“您心疼辛苦種的菜，我特別理解，咱們和王伯商量下，把樹枝修剪些，既不影響樹生長，您的菜也能見光，行不？”最終雙方達成一致。這讓我明白，傾聽是溝通的第一步。第三，解決問題能力。農(nóng)村工作常遇到“急難小問題”，需快速反應、靈活處理。實習期間，村東頭李大爺因沒趕上醫(yī)保繳