2025雇傭家庭保姆服務(wù)合同模板本合同由以下雙方于年月日在（city）簽訂：甲方（雇主）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：家庭住址：乙方（保姆）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：家庭住址：鑒于甲方需要雇傭乙方為其家庭提供保姆服務(wù)，乙方同意接受甲方的雇傭并為甲方提供相關(guān)服務(wù)，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同如下：第一條合同期限1.1本合同自年月日起至年月日止，為期年，為固定期限勞動(dòng)合同。1.2合同期滿后，雙方如需繼續(xù)雇傭，應(yīng)在合同期滿前日協(xié)商一致并簽訂新的書面合同。第二條試用期2.1試用期為個(gè)月，自年月日起至年月日止。2.2試用期內(nèi)，甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作能力、服務(wù)質(zhì)量等進(jìn)行考核評(píng)估，如經(jīng)考核不符合要求，甲方有權(quán)解除合同，且無需支付試用期剩余期限的工資。2.3試用期期間，乙方的權(quán)利和義務(wù)與正式合同期內(nèi)相同。第三條工作內(nèi)容與時(shí)間3.1乙方主要負(fù)責(zé)甲方家庭的日常服務(wù)工作，具體包括但不限于以下內(nèi)容：（a）家庭清潔與整理；（b）餐飲服務(wù)；（c）照看兒童或老人；（d）洗滌衣物；（e）其他經(jīng)雙方協(xié)商一致約定的工作內(nèi)容。3.2工作時(shí)間：（a）每周工作時(shí)間為小時(shí)，具體安排為：；（b）如需加班或調(diào)整工作時(shí)間，雙方應(yīng)協(xié)商一致并簽署書面補(bǔ)充協(xié)議。第四條工作條件與福利4.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的工作條件，包括但不限于以下內(nèi)容：（a）安全、整潔、衛(wèi)生的工作環(huán)境；（b）必要的勞動(dòng)工具和工作設(shè)施；（c）合理的工作休息安排。4.2甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方的工資，并依法為乙方繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用（如有）。4.3乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，如遇特殊情況需乙方加班，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)或安排補(bǔ)休。第五條薪酬與支付方式5.1乙方的月工資為人民幣元（大寫：元整），試用期工資為人民幣元（大寫：元整）。5.2工資支付方式：（a）每月日以銀行轉(zhuǎn)賬形式支付上月工資；（b）支付賬戶信息：開戶行：，賬戶名稱：，賬戶號(hào)碼：。5.3在合同期內(nèi)，甲方應(yīng)依法為乙方繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用（如有），具體繳納比例和方式由雙方協(xié)商確定。第六條雙方的權(quán)利與義務(wù)甲方的權(quán)利與義務(wù)：6.1甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作質(zhì)量，并提出改進(jìn)意見。6.2甲方有權(quán)要求乙方遵守家庭的作息時(shí)間、生活習(xí)慣及管理規(guī)定。6.3甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方的工資，不得無故拖欠。6.4甲方應(yīng)尊重乙方的個(gè)人權(quán)利，不得侵犯乙方的隱私和個(gè)人自由。乙方的權(quán)利與義務(wù)：6.5乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的工作條件。6.6乙方有權(quán)獲得約定的勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇。6.7乙方應(yīng)遵守甲方的家庭管理規(guī)定，服從甲方的合理安排。6.8乙方應(yīng)按約定完成工作內(nèi)容，保證工作質(zhì)量。第七條合同的變更與解除7.1在合同期內(nèi)，如需變更合同內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致并簽署書面補(bǔ)充協(xié)議。7.2在合同期內(nèi)，如甲方因家庭成員變動(dòng)或其他合理原因需提前解除合同，應(yīng)提前日以書面形式通知乙方，協(xié)商一致后方可解除。7.3在合同期內(nèi)，如乙方因個(gè)人原因需提前解除合同，應(yīng)提前日以書面形式通知甲方，并協(xié)商一致后方可解除。7.4任何一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行的，對(duì)方有權(quán)解除合同并要求賠償損失。第八條違約責(zé)任8.1如因乙方工作失職或嚴(yán)重違反甲方的家庭管理規(guī)定，導(dǎo)致甲方家庭財(cái)產(chǎn)損失或人員傷害的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2如因甲方無故拖欠工資或未提供約定的工作條件，導(dǎo)致乙方無法正常工作，乙方有權(quán)解除合同并要求甲方支付拖欠的工資及相關(guān)賠償。第九條爭議解決9.1因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽署書面補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同自雙方簽字之日起生效，一式份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效