2025河北唐山市開平區(qū)招聘高校畢業(yè)生參加臨時(shí)公益性崗位3人筆試考試備考題庫及答案解析畢業(yè)院校：________姓名：________考場(chǎng)號(hào)：________考生號(hào)：________一、選擇題1．張某在停車場(chǎng)駕車時(shí)，發(fā)現(xiàn)車內(nèi)錢包內(nèi)有大量現(xiàn)金和貴重物品，遂將其據(jù)為己有。張某的行為構(gòu)成()。A、盜竊罪B、詐騙罪C、搶奪罪D、侵占罪答案：A解析：盜竊罪是指以非法占有為目的，秘密竊取公私財(cái)物的行為。張某發(fā)現(xiàn)錢包內(nèi)有錢財(cái)后，將其據(jù)為己有，屬于秘密竊取他人財(cái)物的行為，符合盜竊罪的構(gòu)成要件。詐騙罪是指以非法占有為目的，用虛構(gòu)事實(shí)或者隱瞞真相的方法，騙取數(shù)額較大的公私財(cái)物的行為。搶奪罪是指以非法占有為目的，乘人不備，公開奪取他人財(cái)物的行為。侵占罪是指將代為保管的他人財(cái)物非法占為己有，數(shù)額較大，拒不退還的行為。故選A。2．某市市場(chǎng)監(jiān)督管理局接到舉報(bào)，反映某食品加工廠生產(chǎn)的方便面中存在非法添加物。市場(chǎng)監(jiān)督管理局工作人員立即展開調(diào)查，發(fā)現(xiàn)該廠確實(shí)存在違法行為。根據(jù)《中華人民共和國食品安全法》，市場(chǎng)監(jiān)督管理局工作人員有權(quán)()。A、查封該食品加工廠的場(chǎng)所B、扣押該食品加工廠的相關(guān)證據(jù)C、責(zé)令該食品加工廠停產(chǎn)整頓D、對(duì)違法行為進(jìn)行行政處罰答案：B解析：《中華人民共和國食品安全法》第一百一十九條規(guī)定，縣級(jí)以上人民政府食品安全監(jiān)督管理部門接到食品安全事故、涉嫌食品安全違法行為的舉報(bào)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)處理。對(duì)涉嫌犯罪的，應(yīng)當(dāng)依法移送公安機(jī)關(guān)。第一百二十三條規(guī)定，縣級(jí)以上人民政府食品安全監(jiān)督管理部門履行食品安全監(jiān)督管理職責(zé)，有權(quán)采取下列措施：(一)進(jìn)入生產(chǎn)經(jīng)營場(chǎng)所進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查；(二)查閱、復(fù)制有關(guān)資料；(三)查封、扣押涉嫌違法生產(chǎn)經(jīng)營的食品、食品添加劑；(四)對(duì)違法生產(chǎn)經(jīng)營的食品、食品添加劑進(jìn)行抽樣檢驗(yàn)；(五)查封違法生產(chǎn)經(jīng)營的場(chǎng)所。第一百二十八條規(guī)定，違反本法規(guī)定，有下列情形之一，尚不構(gòu)成犯罪的，由縣級(jí)以上人民政府食品安全監(jiān)督管理部門沒收違法所得和違法生產(chǎn)經(jīng)營的食品、食品添加劑，并可以沒收用于違法生產(chǎn)經(jīng)營的工具、設(shè)備、原料等物品；違法生產(chǎn)經(jīng)營的食品、食品添加劑貨值金額不足一萬元的，并處五萬元以上十萬元以下罰款；貨值金額一萬元以上的，并處貨值金額十倍以上二十倍以下罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，吊銷許可證：(一)用非食品原料生產(chǎn)的食品或者添加食品添加劑以外的化學(xué)物質(zhì)和其他可能危害人體健康物質(zhì)的食品，或者用回收食品作為原料生產(chǎn)的食品；(二)生產(chǎn)經(jīng)營標(biāo)注虛假生產(chǎn)日期、保質(zhì)期或者超過保質(zhì)期的食品、食品添加劑；(三)生產(chǎn)經(jīng)營標(biāo)注虛假產(chǎn)地或者來源的食品、食品添加劑；(四)生產(chǎn)經(jīng)營假冒偽劣的食品、食品添加劑；(五)以食品、食品添加劑冒充其他食品、食品添加劑或者以其他食品、食品添加劑冒充食品、食品添加劑；(六)經(jīng)營標(biāo)注虛假生產(chǎn)日期、保質(zhì)期或者超過保質(zhì)期的食品、食品添加劑；(七)生產(chǎn)經(jīng)營國家為防病等特殊需要制定特殊膳食用食品如果不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)；(八)生產(chǎn)經(jīng)營禁止生產(chǎn)經(jīng)營的食品、食品添加劑。B項(xiàng)正確，查封場(chǎng)所和責(zé)令停產(chǎn)整頓屬于更嚴(yán)重的措施，對(duì)違法行為進(jìn)行行政處罰屬于處理結(jié)果。故選B。3．“民為貴，社稷次之，君為輕”這句話體現(xiàn)了哪種政治思想？A、儒家思想B、道家思想C、法家思想D、墨家思想答案：D解析：“民為貴，社稷次之，君為輕”出自《孟子·盡心下》，是孟子民本思想的重要體現(xiàn)。這句話的意思是人民放在第一位，國家放在第二位，君主放在第三位，強(qiáng)調(diào)以民為本，重視人民的利益。墨家思想主張兼愛、非攻、尚賢、節(jié)用等，其中兼愛強(qiáng)調(diào)無差別的愛，非攻反對(duì)戰(zhàn)爭(zhēng)，尚賢主張任用賢能的人，節(jié)用主張節(jié)約。墨家思想中的兼愛主張?bào)w現(xiàn)了類似“民為貴”的思想，即重視民眾的利益和福祉。儒家思想強(qiáng)調(diào)仁、義、禮、智、信，主張以德治國。道家思想主張道法自然、無為而治。法家思想強(qiáng)調(diào)法治、權(quán)術(shù)、術(shù)治，主張以法治國。故選D。4．中國第一顆人造地球衛(wèi)星的名稱是()。A、東方紅一號(hào)B、實(shí)踐一號(hào)C、風(fēng)云一號(hào)D、神舟一號(hào)答案：A解析：東方紅一號(hào)是中國發(fā)射的第一顆人造地球衛(wèi)星，于1970年4月24日由長征一號(hào)運(yùn)載火箭成功發(fā)射。實(shí)踐一號(hào)是中國發(fā)射的第一顆科學(xué)實(shí)驗(yàn)衛(wèi)星，于1971年3月3日由長征一號(hào)運(yùn)載火箭成功發(fā)射。風(fēng)云一號(hào)是中國發(fā)射的氣象衛(wèi)星，分為風(fēng)云一號(hào)系列和風(fēng)云二號(hào)系列。神舟一號(hào)是中國發(fā)射的第一艘載人航天飛船，于2003年10月15日由長征二號(hào)F運(yùn)載火箭成功發(fā)射。故選A。5．《論語》中“己所不欲，勿施于人”的思想，在現(xiàn)代社會(huì)中可以體現(xiàn)為()。A、尊重他人B、自私自利C、以牙還牙D、報(bào)復(fù)他人答案：A解析：“己所不欲，勿施于人”出自《論語·顏淵》，意思是自己不希望別人怎樣對(duì)待自己，就不要那樣去對(duì)待別人。這句話體現(xiàn)了儒家的推己及人、仁愛待人的思想，強(qiáng)調(diào)對(duì)他人的尊重和理解。尊重他人是現(xiàn)代社會(huì)中重要的道德規(guī)范，與“己所不欲，勿施于人”的思想相符合。自私自利、以牙還牙、報(bào)復(fù)他人都與該思想相悖。故選A。6．某公文標(biāo)題為“關(guān)于XX市XX區(qū)2024年工作總結(jié)的報(bào)告”，該公文的文種是()。A、通知B、報(bào)告C、請(qǐng)示D、函答案：B解析：根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條，報(bào)告適用于向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)工作、反映情況，回復(fù)上級(jí)機(jī)關(guān)的詢問。題干中公文的標(biāo)題為“關(guān)于XX市XX區(qū)2024年工作總結(jié)的報(bào)告”，屬于向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)工作的情況，符合報(bào)告的適用范圍。通知適用于發(fā)布、傳達(dá)要求下級(jí)機(jī)關(guān)執(zhí)行和有關(guān)單位周知或者執(zhí)行的事項(xiàng)，批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)公文。請(qǐng)示適用于向上級(jí)機(jī)關(guān)請(qǐng)求指示、批準(zhǔn)。函適用于不相隸屬機(jī)關(guān)之間商洽工作、詢問和答復(fù)問題、請(qǐng)求批準(zhǔn)和答復(fù)審批事項(xiàng)。故選B。7．中國地勢(shì)西高東低，呈三級(jí)階梯狀分布，第一級(jí)階梯主要包括()。A、青藏高原和內(nèi)蒙古高原B、黃土高原和云貴高原C、塔里木盆地和準(zhǔn)噶爾盆地D、青藏高原、塔里木盆地和準(zhǔn)噶爾盆地答案：D解析：中國地勢(shì)西高東低，呈三級(jí)階梯狀分布。第一級(jí)階梯主要包括青藏高原和柴達(dá)木盆地。第二級(jí)階梯主要包括內(nèi)蒙古高原、黃土高原、云貴高原、塔里木盆地、準(zhǔn)噶爾盆地、四川盆地。第三級(jí)階梯主要包括東北平原、華北平原、長江中下游平原。故選D。8．根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》，行政機(jī)關(guān)作出行政處罰決定之前，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人()。A、作出行政處罰決定的事實(shí)、理由及依據(jù)B、申請(qǐng)行政復(fù)議的權(quán)利C、申請(qǐng)行政訴訟的權(quán)利D、A和B答案：D解析：《中華人民共和國行政處罰法》第四十四條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)作出行政處罰決定之前，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人作出行政處罰決定的事實(shí)、理由及依據(jù)，并告知當(dāng)事人依法享有的權(quán)利。根據(jù)該法第六條，公民、法人或者其他組織對(duì)行政機(jī)關(guān)所給予的行政處罰，享有陳述權(quán)、申辯權(quán)；對(duì)行政處罰不服的，有權(quán)依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟。故選D。9．我國近年來在超級(jí)雜交水稻研究領(lǐng)域取得的重大突破，其直接應(yīng)用可以()。A、提高耕地利用率B、增加糧食產(chǎn)量C、改善土壤質(zhì)量D、促進(jìn)農(nóng)業(yè)機(jī)械化答案：B解析：超級(jí)雜交水稻是指產(chǎn)量高、抗逆性強(qiáng)、適應(yīng)性廣的雜交水稻品種。我國近年來在超級(jí)雜交水稻研究領(lǐng)域取得的重大突破，主要是通過選育高產(chǎn)、抗病的雜交水稻品種，從而提高糧食產(chǎn)量。提高耕地利用率和改善土壤質(zhì)量屬于農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要方面，但不是超級(jí)雜交水稻研究的直接應(yīng)用。促進(jìn)農(nóng)業(yè)機(jī)械化是指通過機(jī)械化手段提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率，與超級(jí)雜交水稻的研究沒有直接關(guān)系。故選B。10．河北省地處華北地區(qū)，其地理特點(diǎn)是()。A、地形以高原為主B、氣候?yàn)闇貛Ъ撅L(fēng)氣候C、河流眾多，多內(nèi)流河D、礦產(chǎn)資源豐富，種類繁多答案：B解析：河北省地處華北地區(qū)，位于華北平原的北部，地形以平原和山地為主，其中北部為燕山山脈，中部為太行山脈，南部為華北平原。河北省氣候?yàn)闇貛Ъ撅L(fēng)氣候，四季分明，夏季炎熱多雨，冬季寒冷干燥。河北省河流眾多，主要河流有憈沱河、滏陽河、大清河、子牙河等，均屬于外流河。河北省礦產(chǎn)資源豐富，種類繁多，尤以煤炭、鐵礦石、石灰?guī)r等儲(chǔ)量大。故選B。11．張某在超市購物時(shí)，發(fā)現(xiàn)購買的某品牌酸奶中存在異物，遂要求超市退貨并賠償。根據(jù)《中華人民共和國民法典》，張某的主張有哪些法律依據(jù)？A、消費(fèi)者享有知情權(quán)B、消費(fèi)者享有自主選擇權(quán)C、經(jīng)營者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍D、A和C答案：D解析：《中華人民共和國民法典》第一千一百四十八條規(guī)定，產(chǎn)品存在缺陷的，生產(chǎn)者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。第一千一百八十五條規(guī)定，侵害他人權(quán)益造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第一千一百四十九條規(guī)定，經(jīng)營者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍。題干中，張某購買的酸奶中存在異物，屬于產(chǎn)品存在缺陷的情形，超市作為經(jīng)營者，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。同時(shí)，根據(jù)第一千一百四十八條和第一千一百八十五條，超市存在欺詐行為，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。消費(fèi)者享有知情權(quán)是指消費(fèi)者有權(quán)了解商品的真實(shí)情況，消費(fèi)者享有自主選擇權(quán)是指消費(fèi)者有權(quán)自主選擇商品或者服務(wù)。根據(jù)第一千一百四十九條，經(jīng)營者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍。故選D。12．李某大學(xué)畢業(yè)后進(jìn)入某公司工作，雙方簽訂了為期五年的勞動(dòng)合同。工作三年后，公司因經(jīng)營不善瀕臨破產(chǎn)，決定裁員。公司裁員需要履行的法定程序有哪些？A、提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資B、向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償C、優(yōu)先留用與本單位訂立較長期限的勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者D、A、B和C答案：D解析：《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十一條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位可以經(jīng)濟(jì)性裁員：(一)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的；(二)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的；(三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的；(四)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行的。第四十二條規(guī)定，勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同：(一)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病患者在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；(二)在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的；(三)患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；(四)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；(五)在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第四十六條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；(二)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的；(三)用人單位依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同的。第四十一條規(guī)定，用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資。同時(shí)，根據(jù)該法第四十一條第三款，裁減人員時(shí)，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先留用與本單位訂立較長期限的勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者。故選D。13．近年來，我國在信息技術(shù)領(lǐng)域取得了哪些重大突破？A、量子計(jì)算技術(shù)取得重要進(jìn)展B、人工智能技術(shù)得到廣泛應(yīng)用C、5G通信技術(shù)實(shí)現(xiàn)規(guī)?；渴餌、A、B和C答案：D解析：近年來，我國在信息技術(shù)領(lǐng)域取得了多項(xiàng)重大突破。量子計(jì)算技術(shù)是利用量子力學(xué)原理進(jìn)行高速計(jì)算的技術(shù)，近年來我國在量子計(jì)算領(lǐng)域取得了重要進(jìn)展，例如研制出“九章”量子計(jì)算原型機(jī)等。人工智能技術(shù)是指由人制造出來的機(jī)器所表現(xiàn)出來的智能，近年來我國在人工智能領(lǐng)域取得了顯著成果，例如人臉識(shí)別、語音識(shí)別、無人駕駛等技術(shù)得到廣泛應(yīng)用。5G通信技術(shù)是第五代移動(dòng)通信技術(shù)，具有高速率、低時(shí)延、大連接等特點(diǎn)，近年來我國5G通信技術(shù)實(shí)現(xiàn)了規(guī)?；渴?，并廣泛應(yīng)用于工業(yè)、醫(yī)療、交通等領(lǐng)域。故選D。14．根據(jù)《中華人民共和國預(yù)算法》，地方政府編制年度預(yù)算草案應(yīng)當(dāng)經(jīng)過哪些程序？A、本級(jí)人民代表大會(huì)或者其常務(wù)委員會(huì)審查和批準(zhǔn)B、本級(jí)人民政府討論決定C、報(bào)送上一級(jí)人民政府批準(zhǔn)D、A和B答案：D解析：《中華人民共和國預(yù)算法》第二十五條規(guī)定，地方各級(jí)政府應(yīng)當(dāng)編制年度預(yù)算草案。第二十六條規(guī)定，地方各級(jí)政府預(yù)算草案由本級(jí)人民代表大會(huì)或者其常務(wù)委員會(huì)審查和批準(zhǔn)。第二十七條規(guī)定，地方各級(jí)政府預(yù)算經(jīng)本級(jí)人民代表大會(huì)或者其常務(wù)委員會(huì)批準(zhǔn)后，由本級(jí)政府報(bào)上一級(jí)政府備案。第二十八條規(guī)定，地方各級(jí)政府應(yīng)當(dāng)及時(shí)向本級(jí)人民代表大會(huì)或者其常務(wù)委員會(huì)報(bào)告預(yù)算執(zhí)行情況。故選D。15．李某在銀行辦理貸款業(yè)務(wù)時(shí)，銀行告知其需要提供個(gè)人征信報(bào)告。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，銀行查詢個(gè)人征信報(bào)告需要滿足什么條件？A、獲得李某的書面授權(quán)B、李某申請(qǐng)貸款C、銀行內(nèi)部規(guī)定D、A和B答案：D解析：《個(gè)人信用信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫管理暫行辦法》第十四條規(guī)定，信息提供者向個(gè)人信用信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫提供個(gè)人信用信息，應(yīng)當(dāng)取得信息主體的書面授權(quán)。第十六條規(guī)定，金融機(jī)構(gòu)查詢個(gè)人信用報(bào)告應(yīng)當(dāng)取得信息主體的授權(quán)。故選D。16．張某在公園散步時(shí)，發(fā)現(xiàn)某兒童被遺棄在路邊，遂將其帶回自己家中臨時(shí)照顧。根據(jù)《中華人民共和國民法典》，張某對(duì)兒童享有哪些權(quán)利？A、監(jiān)護(hù)權(quán)B、臨時(shí)照護(hù)權(quán)C、探望權(quán)D、B和C答案：B解析：《中華人民共和國民法典》第三十四條規(guī)定，監(jiān)護(hù)是未成年人的父母或者其他監(jiān)護(hù)人依法履行監(jiān)護(hù)職責(zé)，保護(hù)被監(jiān)護(hù)人的人身、財(cái)產(chǎn)及其他合法權(quán)益。第三十六條規(guī)定，監(jiān)護(hù)人不履行監(jiān)護(hù)職責(zé)或者侵害被監(jiān)護(hù)人權(quán)益的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)法律責(zé)任。第三十七條規(guī)定，依法指定監(jiān)護(hù)人或者有監(jiān)護(hù)能力的人愿意擔(dān)任監(jiān)護(hù)人的，應(yīng)當(dāng)按其指定或者同意擔(dān)任監(jiān)護(hù)人。第三十八條規(guī)定，被監(jiān)護(hù)人的父母或者其他監(jiān)護(hù)人是其法定監(jiān)護(hù)人。題干中，張某在公園散步時(shí)，發(fā)現(xiàn)某兒童被遺棄在路邊，遂將其帶回自己家中臨時(shí)照顧。根據(jù)《中華人民共和國民法典》第三十六條，張某對(duì)兒童享有的權(quán)利是臨時(shí)照護(hù)權(quán)，而不是監(jiān)護(hù)權(quán)。監(jiān)護(hù)權(quán)是指對(duì)未成年人進(jìn)行監(jiān)督和保護(hù)的權(quán)利，需要依法指定或者有監(jiān)護(hù)能力的人愿意擔(dān)任監(jiān)護(hù)人。探望權(quán)是指父母對(duì)未成年子女享有的探望權(quán)，與題干情況不符。故選B。17．某公司為了提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力，決定進(jìn)行技術(shù)改造。在技術(shù)改造過程中，公司需要考慮哪些因素？A、技術(shù)先進(jìn)性B、經(jīng)濟(jì)效益C、環(huán)境保護(hù)D、A、B和C答案：D解析：公司進(jìn)行技術(shù)改造需要考慮多方面因素。技術(shù)先進(jìn)性是指所采用的技術(shù)是否先進(jìn)、適用，能夠提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。經(jīng)濟(jì)效益是指技術(shù)改造是否能夠帶來經(jīng)濟(jì)效益，例如降低成本、提高產(chǎn)量等。環(huán)境保護(hù)是指技術(shù)改造是否符合環(huán)境保護(hù)要求，例如減少污染、節(jié)約資源等。故選D。18．李某在超市購物時(shí)，發(fā)現(xiàn)購買的某品牌手機(jī)存在質(zhì)量問題，遂要求超市退貨。根據(jù)《中華人民共和國消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》，超市應(yīng)當(dāng)如何處理？A、予以退貨，并賠償李某的損失B、不予退貨，因?yàn)槭謾C(jī)已經(jīng)過保修期C、予以退貨，但無需賠償李某的損失D、A或C答案：A解析：《中華人民共和國消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第二十四條規(guī)定，經(jīng)營者提供的商品或者服務(wù)不符合質(zhì)量要求的，消費(fèi)者可以依照國家規(guī)定、當(dāng)事人約定退貨，或者要求經(jīng)營者履行更換、修理等義務(wù)。對(duì)不符合約定的商品或者服務(wù)，消費(fèi)者可以要求經(jīng)營者賠償損失。第二十五條規(guī)定，經(jīng)營者提供的商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍。題干中，李某購買的某品牌手機(jī)存在質(zhì)量問題，超市應(yīng)當(dāng)予以退貨，并賠償李某的損失。故選A。19．河北省近年來重點(diǎn)發(fā)展戰(zhàn)略有哪些？A、京津冀協(xié)同發(fā)展B、雄安新區(qū)建設(shè)C、高質(zhì)量發(fā)展D、A、B和C答案：D解析：河北省近年來重點(diǎn)發(fā)展戰(zhàn)略包括京津冀協(xié)同發(fā)展、雄安新區(qū)建設(shè)、高質(zhì)量發(fā)展等。京津冀協(xié)同發(fā)展是指京津冀三地加強(qiáng)合作，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互利共贏。雄安新區(qū)建設(shè)是指建設(shè)雄安新區(qū)，打造貫徹落實(shí)新發(fā)展理念的創(chuàng)新發(fā)展示范區(qū)。高質(zhì)量發(fā)展是指推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量變革、效率變革、動(dòng)力變革。故選D。20．秦始皇統(tǒng)一六國后，采取了哪些措施鞏固統(tǒng)一？A、統(tǒng)一文字B、統(tǒng)一度量衡C、統(tǒng)一貨幣D、A、B和C答案：D解析：秦始皇統(tǒng)一六國后，為了鞏固統(tǒng)一，采取了多項(xiàng)措施。統(tǒng)一文字是指以小篆作為官方文字，統(tǒng)一度量衡是指統(tǒng)一長度、容量、重量的標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一貨幣是指以圓形方孔錢作為全國統(tǒng)一的貨幣。此外，秦始皇還修筑長城、建立郡縣制等措施，鞏固了統(tǒng)一。故選D。二、多選題1．張某在超市購物時(shí)，發(fā)現(xiàn)購買的某品牌酸奶中存在異物，遂要求超市退貨并賠償。根據(jù)《中華人民共和國民法典》，張某的主張有哪些法律依據(jù)？A、消費(fèi)者享有知情權(quán)B、消費(fèi)者享有自主選擇權(quán)C、經(jīng)營者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍D、A和C答案：CD解析：《中華人民共和國民法典》第一千一百四十八條規(guī)定，產(chǎn)品存在缺陷的，生產(chǎn)者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。第一千一百八十五條規(guī)定，侵害他人權(quán)益造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第一千一百四十九條規(guī)定，經(jīng)營者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍。題干中，張某購買的酸奶中存在異物，屬于產(chǎn)品存在缺陷的情形，超市作為經(jīng)營者，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。同時(shí)，根據(jù)第一千一百四十八條和第一千一百八十五條，超市存在欺詐行為，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。消費(fèi)者享有知情權(quán)是指消費(fèi)者有權(quán)了解商品的真實(shí)情況，消費(fèi)者享有自主選擇權(quán)是指消費(fèi)者有權(quán)自主選擇商品或者服務(wù)。根據(jù)第一千一百四十九條，經(jīng)營者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍。故選CD。2．李某大學(xué)畢業(yè)后進(jìn)入某公司工作，雙方簽訂了為期五年的勞動(dòng)合同。工作三年后，公司因經(jīng)營不善瀕臨破產(chǎn)，決定裁員。公司裁員需要履行的法定程序有哪些？A、提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資B、向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償C、優(yōu)先留用與本單位訂立較長期限的勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者D、A和B答案：ABCD解析：《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十一條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位可以經(jīng)濟(jì)性裁員：(一)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的；(二)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的；(三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的；(四)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行的。第四十二條規(guī)定，勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同：(一)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病患者在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；(二)在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的；(三)患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；(四)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；(五)在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第四十六條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；(二)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的；(三)用人單位依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同的。第四十一條規(guī)定，用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資。同時(shí)，根據(jù)該法第四十一條第三款，裁減人員時(shí)，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先留用與本單位訂立較長期限的勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者。故選ABCD。3．張某在銀行辦理貸款業(yè)務(wù)時(shí)，銀行告知其需要提供個(gè)人征信報(bào)告。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，銀行查詢個(gè)人征信報(bào)告需要滿足什么條件？A、獲得張某的書面授權(quán)B、張某申請(qǐng)貸款C、銀行內(nèi)部規(guī)定D、A和B答案：D解析：《個(gè)人信用信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫管理暫行辦法》第十四條規(guī)定，信息提供者向個(gè)人信用信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫提供個(gè)人信用信息，應(yīng)當(dāng)取得信息主體的書面授權(quán)。第十六條規(guī)定，金融機(jī)構(gòu)查詢個(gè)人信用報(bào)告應(yīng)當(dāng)取得信息主體的授權(quán)。故選D。4．李某在公園散步時(shí)，發(fā)現(xiàn)某兒童被遺棄在路邊，遂將其帶回自己家中臨時(shí)照顧。根據(jù)《中華人民共和國民法典》，李某對(duì)兒童享有哪些權(quán)利？A、監(jiān)護(hù)權(quán)B、臨時(shí)照護(hù)權(quán)C、探望權(quán)D、B和C答案：B解析：《中華人民共和國民法典》第三十四條規(guī)定，監(jiān)護(hù)是未成年人的父母或者其他監(jiān)護(hù)人依法履行監(jiān)護(hù)職責(zé)，保護(hù)被監(jiān)護(hù)人的人身、財(cái)產(chǎn)及其他合法權(quán)益。第三十六條規(guī)定，監(jiān)護(hù)人不履行監(jiān)護(hù)職責(zé)或者侵害被監(jiān)護(hù)人權(quán)益的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)法律責(zé)任。第三十七條規(guī)定，依法指定監(jiān)護(hù)人或者有監(jiān)護(hù)能力的人愿意擔(dān)任監(jiān)護(hù)人的，應(yīng)當(dāng)按其指定或者同意擔(dān)任監(jiān)護(hù)人。第三十八條規(guī)定，被監(jiān)護(hù)人的父母或者其他監(jiān)護(hù)人是其法定監(jiān)護(hù)人。題干中，李某在公園散步時(shí)，發(fā)現(xiàn)某兒童被遺棄在路邊，遂將其帶回自己家中臨時(shí)照顧。根據(jù)《中華人民共和國民法典》第三十六條，李某對(duì)兒童享有的權(quán)利是臨時(shí)照護(hù)權(quán)，而不是監(jiān)護(hù)權(quán)。監(jiān)護(hù)權(quán)是指對(duì)未成年人進(jìn)行監(jiān)督和保護(hù)的權(quán)利，需要依法指定或者有監(jiān)護(hù)能力的人愿意擔(dān)任監(jiān)護(hù)人。探望權(quán)是指父母對(duì)未成年子女享有的探望權(quán)，與題干情況不符。故選B。5．某公司為了提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力，決定進(jìn)行技術(shù)改造。在技術(shù)改造過程中，公司需要考慮哪些因素？A、技術(shù)先進(jìn)性B、經(jīng)濟(jì)效益C、環(huán)境保護(hù)D、A、B和C答案：D解析：公司進(jìn)行技術(shù)改造需要考慮多方面因素。技術(shù)先進(jìn)性是指所采用的技術(shù)是否先進(jìn)、適用，能夠提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。經(jīng)濟(jì)效益是指技術(shù)改造是否能夠帶來經(jīng)濟(jì)效益，例如降低成本、提高產(chǎn)量等。環(huán)境保護(hù)是指技術(shù)改造是否符合環(huán)境保護(hù)要求，例如減少污染、節(jié)約資源等。故選D。6．李某在超市購物時(shí)，發(fā)現(xiàn)購買的某品牌手機(jī)存在質(zhì)量問題，遂要求超市退貨。根據(jù)《中華人民共和國消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》，超市應(yīng)當(dāng)如何處理？A、予以退貨，并賠償李某的損失B、不予退貨，因?yàn)槭謾C(jī)已經(jīng)過保修期C、予以退貨，但無需賠償李某的損失D、A或C答案：A解析：《中華人民共和國消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第二十四條規(guī)定，經(jīng)營者提供的商品或者服務(wù)不符合質(zhì)量要求的，消費(fèi)者可以依照國家規(guī)定、當(dāng)事人約定退貨，或者要求經(jīng)營者履行更換、修理等義務(wù)。對(duì)不符合約定的商品或者服務(wù)，消費(fèi)者可以要求經(jīng)營者賠償損失。第二十五條規(guī)定，經(jīng)營者提供的商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍。題干中，李某購買的某品牌手機(jī)存在質(zhì)量問題，超市應(yīng)當(dāng)予以退貨，并賠償李某的損失。故選A。7．河北省近年來重點(diǎn)發(fā)展戰(zhàn)略有哪些？A、京津冀協(xié)同發(fā)展B、雄安新區(qū)建設(shè)C、高質(zhì)量發(fā)展D、A、B和C答案：D解析：河北省近年來重點(diǎn)發(fā)展戰(zhàn)略包括京津冀協(xié)同發(fā)展、雄安新區(qū)建設(shè)、高質(zhì)量發(fā)展等。京津冀協(xié)同發(fā)展是指京津冀三地加強(qiáng)合作，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互利共贏。雄安新區(qū)建設(shè)是指建設(shè)雄安新區(qū)，打造貫徹落實(shí)新發(fā)展理念的創(chuàng)新發(fā)展示范區(qū)。高質(zhì)量發(fā)展是指推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量變革、效率變革、動(dòng)力變革。故選D。8．秦始皇統(tǒng)一六國后，采取了哪些措施鞏固統(tǒng)一？A、統(tǒng)一文字B、統(tǒng)一度量衡C、統(tǒng)一貨幣D、A、B和C答案：D解析：秦始皇統(tǒng)一六國后，為了鞏固統(tǒng)一，采取了多項(xiàng)措施。統(tǒng)一文字是指以小篆作為官方文字，統(tǒng)一度量衡是指統(tǒng)一長度、容量、重量的標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一貨幣是指以圓形方孔錢作為全國統(tǒng)一的貨幣。此外，秦始皇還修筑長城、建立郡縣制等措施，鞏固了統(tǒng)一。故選D。9．某市政府為了改善城市環(huán)境，決定在市中心區(qū)域開展綠化工程。在工程實(shí)施過程中，市政府需要履行哪些法定程序？A、進(jìn)行環(huán)境影響評(píng)價(jià)B、向社會(huì)公開公示工程信息C、取得相關(guān)行政許可D、A和B答案：ABCD解析：《中華人民共和國環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》第十四條規(guī)定，建設(shè)項(xiàng)目的環(huán)境影響評(píng)價(jià)文件，應(yīng)當(dāng)由具有相應(yīng)資質(zhì)的環(huán)境影響評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)編制。第二十條規(guī)定，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)依法報(bào)批建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)文件。未依法報(bào)批建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)文件或者未按照要求編制環(huán)境影響評(píng)價(jià)文件，擅自開工建設(shè)的，由負(fù)有環(huán)境保護(hù)監(jiān)督管理職責(zé)的部門責(zé)令停止建設(shè)，根據(jù)違法情節(jié)和危害后果，處建設(shè)項(xiàng)目總投資額百分之一以上百分之五以下的罰款，并可以責(zé)令恢復(fù)原狀；對(duì)建設(shè)單位直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法給予行政處分。故選ABCD。10．某公司員工張某在工作中違反操作規(guī)程，導(dǎo)致設(shè)備損壞。公司經(jīng)理對(duì)此進(jìn)行了批評(píng)教育，并扣發(fā)了張某當(dāng)月部分工資。公司經(jīng)理的行為是否合法？A、合法，因?yàn)閺埬尺`反了公司規(guī)章制度B、不合法，因?yàn)楣静荒茈S意扣發(fā)員工工資C、合法，因?yàn)楣居袡?quán)對(duì)員工進(jìn)行紀(jì)律處分D、不合法，因?yàn)楣究郯l(fā)的工資數(shù)額超過了規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)答案：BD解析：《中華人民共和國勞動(dòng)法》第五十四條規(guī)定，工資水平應(yīng)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展基礎(chǔ)上逐步提高。國家對(duì)工資總量實(shí)行宏觀調(diào)控。第五十五條規(guī)定，國家實(shí)行最低工資保障制度。最低工資的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。第五十六條規(guī)定，工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者的工資。題干中，公司員工張某在工作中違反操作規(guī)程，導(dǎo)致設(shè)備損壞，公司經(jīng)理對(duì)此進(jìn)行了批評(píng)教育，并扣發(fā)了張某當(dāng)月部分工資。公司經(jīng)理的行為不合法，因?yàn)楣静荒茈S意扣發(fā)員工工資，且扣發(fā)的工資數(shù)額超過了規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。故選BD。11．某行政機(jī)關(guān)工作人員李某在執(zhí)行公務(wù)期間，遇到群眾求助，李某以不在其職責(zé)范圍內(nèi)為由拒絕幫助。李某的行為違背了哪些職業(yè)道德？A、服務(wù)人民B、忠于職守C、廉潔奉公D、A和B答案：D解析：服務(wù)人民是公務(wù)員的宗旨，也是其職業(yè)道德的核心要求。公務(wù)員要始終把人民群眾的利益放在首位，全心全意為人民服務(wù)。忠于職守是公務(wù)員的基本職責(zé)，要求公務(wù)員認(rèn)真履行職責(zé)，勤勉工作，盡職盡責(zé)。題干中，某行政機(jī)關(guān)工作人員李某在執(zhí)行公務(wù)期間，遇到群眾求助，李某以不在其職責(zé)范圍內(nèi)為由拒絕幫助，違背了服務(wù)人民和忠于職守的職業(yè)道德。廉潔奉公是公務(wù)員廉潔自律的基本要求，與題干情況不符。故選D。12．某省政府為了促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，決定出臺(tái)一項(xiàng)新的經(jīng)濟(jì)政策。該政策需要履行哪些程序？A、進(jìn)行政策調(diào)研B、組織專家論證C、向社會(huì)公開征求意見D、A、B和C答案：D解析：《中華人民共和國立法法》第五十八條規(guī)定，國務(wù)院各部、委員會(huì)、中國人民銀行、審計(jì)署和具有行政管理職能的直屬機(jī)構(gòu)，可以根據(jù)法律和國務(wù)院的行政法規(guī)、決定、命令，在本部門的權(quán)限范圍內(nèi)，制定規(guī)章。第五十九條規(guī)定，部門規(guī)章應(yīng)當(dāng)經(jīng)部務(wù)會(huì)議或者委員會(huì)會(huì)議決定。第六十條規(guī)定，部門規(guī)章由部門首長簽署命令予以公布。第六十一條規(guī)定，部門規(guī)章應(yīng)當(dāng)自公布之日起三十日內(nèi)報(bào)國務(wù)院備案。題干中，某省政府為了促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，決定出臺(tái)一項(xiàng)新的經(jīng)濟(jì)政策。該政策需要履行政策調(diào)研、組織專家論證、向社會(huì)公開征求意見等程序。故選D。13．張某在一次體檢中發(fā)現(xiàn)自己患有高血壓，但他沒有引起重視，也沒有及時(shí)進(jìn)行治療。后來，張某的病情加重，導(dǎo)致出現(xiàn)了腦出血。張某的行為對(duì)自身健康造成了哪些危害？A、導(dǎo)致病情延誤治療B、增加了醫(yī)療費(fèi)用C、影響了正常生活D、A、B和C答案：D解析：張某在一次體檢中發(fā)現(xiàn)自己患有高血壓，但他沒有引起重視，也沒有及時(shí)進(jìn)行治療。后來，張某的病情加重，導(dǎo)致出現(xiàn)了腦出血。張某的行為對(duì)自身健康造成了以下危害：首先，導(dǎo)致病情延誤治療，使得病情加重；其次，增加了醫(yī)療費(fèi)用，因?yàn)椴∏榧又匦枰嗟闹委熀妥o(hù)理；最后，影響了正常生活，因?yàn)槟X出血可能導(dǎo)致身體殘疾或者生活不能自理。故選D。14．某公司員工李某在上班期間，利用公司電腦進(jìn)行私人娛樂活動(dòng)，并下載了大量與工作無關(guān)的軟件。李某的行為違反了哪些公司規(guī)章制度？A、工作紀(jì)律B、保密制度C、設(shè)備使用規(guī)定D、A和C答案：D解析：工作紀(jì)律是指員工在上班期間應(yīng)當(dāng)遵守的紀(jì)律，包括不得從事與工作無關(guān)的活動(dòng)。設(shè)備使用規(guī)定是指員工應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定使用公司設(shè)備，不得利用公司設(shè)備進(jìn)行私人活動(dòng)。題干中，某公司員工李某在上班期間，利用公司電腦進(jìn)行私人娛樂活動(dòng)，并下載了大量與工作無關(guān)的軟件，違反了工作紀(jì)律和設(shè)備使用規(guī)定。保密制度與題干情況不符。故選D。15．某公司在與員工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，未明確約定試用期和試用期工資。后來，公司在員工入職后設(shè)置了三個(gè)月的試用期，并按照正式員工工資的百分之八十支付了試用期工資。公司的行為是否合法？A、合法，因?yàn)楣驹O(shè)置了合理的試用期B、不合法，因?yàn)楣疚磁c員工協(xié)商一致設(shè)置試用期C、合法，因?yàn)楣景凑找?guī)定支付了試用期工資D、不合法，因?yàn)楣疚丛趧趧?dòng)合同中明確約定試用期和試用期工資答案：BD解析：《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第十九條規(guī)定，勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個(gè)月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過六個(gè)月。第二十條規(guī)定，勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。題干中，某公司在與員工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，未明確約定試用期和試用期工資。后來，公司在員工入職后設(shè)置了三個(gè)月的試用期，并按照正式員工工資的百分之八十支付了試用期工資。公司的行為不合法，因?yàn)楣疚丛趧趧?dòng)合同中明確約定試用期和試用期工資，且試用期工資支付比例不符合法律規(guī)定。故選BD。三、判斷題1．張某在公園散步時(shí)，發(fā)現(xiàn)某兒童被遺棄在路邊，遂將其帶回自己家中臨時(shí)照顧。根據(jù)《中華人民共和國民法典》，張某對(duì)兒童享有的權(quán)利是監(jiān)護(hù)權(quán)。（）答案：錯(cuò)誤解析：《中華人民共和國民法典》第三十四條規(guī)定，監(jiān)護(hù)是未成年人的父母或者其他監(jiān)護(hù)人依法履行監(jiān)護(hù)職責(zé)，保護(hù)被監(jiān)護(hù)人的人身、財(cái)產(chǎn)及其他合法權(quán)益。第三十六條規(guī)定，監(jiān)護(hù)人不履行監(jiān)護(hù)職責(zé)或者侵害被監(jiān)護(hù)人權(quán)益的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)法律責(zé)任。第三十七條規(guī)定，依法指定監(jiān)護(hù)人或者有監(jiān)護(hù)能力的人愿意擔(dān)任監(jiān)護(hù)人的，應(yīng)當(dāng)按其指定或者同意擔(dān)任監(jiān)護(hù)人。第三十八條規(guī)定，被監(jiān)護(hù)人的父母或者其他監(jiān)護(hù)人是其法定監(jiān)護(hù)人。題干中，張某在公園散步時(shí)，發(fā)現(xiàn)某兒童被遺棄在路邊，遂將其帶回自己家中臨時(shí)照顧。根據(jù)《中華人民共和國民法典》第三十六條，張某對(duì)兒童享有的權(quán)利是臨時(shí)照護(hù)權(quán)，而不是監(jiān)護(hù)權(quán)。監(jiān)護(hù)權(quán)是指對(duì)未成年人進(jìn)行監(jiān)督和保護(hù)的權(quán)利，需要依法指定或者有監(jiān)護(hù)能力的人愿意擔(dān)任監(jiān)護(hù)人。故選錯(cuò)誤。2．某行政機(jī)關(guān)工作人員李某在執(zhí)行公務(wù)期間，遇到群眾求助，李某以不在其職責(zé)范圍內(nèi)為由拒絕幫助。李某的行為符合職業(yè)道德要求。（）答案：錯(cuò)誤解析：職業(yè)道德要求公務(wù)員要全心全意為人民服務(wù)，要樂于助人，不能因?yàn)椴粚儆谧约郝氊?zé)范圍內(nèi)就拒絕幫助群眾。李某以不屬于自己職責(zé)范圍為借口拒絕幫助群眾，不符合職業(yè)道德要求。故選錯(cuò)誤。3．根據(jù)《中華人民共和國個(gè)人信息保護(hù)法》，處理個(gè)人信息，應(yīng)當(dāng)取得個(gè)人的同意。（）答案：正確解析：《中華人民共和國個(gè)人信息保護(hù)法》第四條規(guī)定，處理個(gè)人信息，應(yīng)當(dāng)取得個(gè)人的同意，但是法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的除外。故選正確。4．張某在超市購物時(shí)，發(fā)現(xiàn)購買的某品牌酸奶中存在異物，遂要求超市退貨并賠償。根據(jù)《中華人民共和國消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》，超市應(yīng)當(dāng)予以退貨，并賠償張某的損失。（）答案：正確解析：《中華人民共和國消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第二十四條規(guī)定，經(jīng)營者提供的商品或者服務(wù)不符合質(zhì)量要求的，消費(fèi)者可以依照國家規(guī)定、當(dāng)事人約定退貨，或者要求經(jīng)營者履行更換、修理等義務(wù)。對(duì)不符合約定的商品或者服務(wù)，消費(fèi)者可以要求經(jīng)營者賠償損失。第二十五條規(guī)定，經(jīng)營者提供的商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍。題干中，張某購買的某品牌酸奶存在質(zhì)量問題，超市應(yīng)當(dāng)予以退貨，并賠償張某的損失。故選正確。5．某公司員工李某在工作中違反操作規(guī)程，導(dǎo)致設(shè)備損壞。公司經(jīng)理對(duì)此進(jìn)行了批評(píng)教育，并扣發(fā)了張某當(dāng)月部分工資。公司經(jīng)理的行為合法。（）答案：錯(cuò)誤解析：《中華人民共和國勞動(dòng)法》第五十四條規(guī)定，工資水平應(yīng)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展基礎(chǔ)上逐步提高。國家對(duì)工資總量實(shí)行宏觀調(diào)控。第五十五條規(guī)定，國家實(shí)行最低工資保障制度。最低工資的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。第五十六條規(guī)定，工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者的工資。題干中，某公司員工張某在工作中違反操作規(guī)程，導(dǎo)致設(shè)備損壞，公司經(jīng)理對(duì)此進(jìn)行了批評(píng)教育，并扣發(fā)了張某當(dāng)月部分工資。公司經(jīng)理的行為不合法，因?yàn)楣静荒茈S意扣發(fā)員工工資，且扣發(fā)的工資數(shù)額超過了規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。故選錯(cuò)誤。6．某公司為了提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力，決定進(jìn)行技術(shù)改造。在技術(shù)改造過程中，公司需要考慮多方面因素。技術(shù)先進(jìn)性是指所采用的技術(shù)是否先進(jìn)、適用，能夠提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。（）答案：正確解析：公司進(jìn)行技術(shù)改造需要考慮多方面因素。技術(shù)先進(jìn)性是指所采用的技術(shù)是否先進(jìn)、適用，能夠提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。經(jīng)濟(jì)效益是指技術(shù)改造是否能夠帶來經(jīng)濟(jì)效益，例如降低成本、提高產(chǎn)量等。環(huán)境保護(hù)是指技術(shù)改造是否符合環(huán)境保護(hù)要求，例如減少污染、節(jié)約資源等。故選正確。7．某省政府為了促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，決定出臺(tái)一項(xiàng)新的經(jīng)濟(jì)政策。該政策需要履行政策調(diào)研、組織專家論證、向社會(huì)公開征求意見等程序。（）答案：正確解析：《中華人民共和國立法法》第五十八條規(guī)定，國務(wù)院各部、委員會(huì)、中國人民銀行、審計(jì)署和具有行政管理職能的直屬機(jī)構(gòu)，可以根據(jù)法律和國務(wù)院行政法規(guī)、決定、命令，在本部門的權(quán)限范圍內(nèi)，制定規(guī)章。第五十九條規(guī)定，部門規(guī)章應(yīng)當(dāng)經(jīng)部務(wù)會(huì)議或者委員會(huì)會(huì)議決定。第六十條規(guī)定，部門規(guī)章由部門首長簽署命令予以公布。第六十一條規(guī)定，部門規(guī)章應(yīng)當(dāng)自公布之日起三十日內(nèi)報(bào)國務(wù)院備案。題干中，某省政府為了促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，決定出臺(tái)一項(xiàng)新的經(jīng)濟(jì)政策。該政策需要履行政策調(diào)研、組織專家論證、向社會(huì)公開征求意見等程序。故選正確。8．張某在一次體檢中發(fā)現(xiàn)自己患有高血壓，但他沒有引起重視，也沒有及時(shí)進(jìn)行治療。后來，張某的病情加重，導(dǎo)致出現(xiàn)了腦出血。張某的行為對(duì)自身健康造成了以下危害：首先，導(dǎo)致病情延誤治療，使得病情加重；其次，增加了醫(yī)療費(fèi)用，因?yàn)椴∏榧又匦枰嗟闹委熀妥o(hù)理；最后，影響了正常生活，因?yàn)槟X出血可能導(dǎo)致身體殘疾或者生活不能自理。（）答案：正確解析：張某在一次體檢中發(fā)現(xiàn)自己患有高血壓，但他沒有引起重視，也沒有及時(shí)進(jìn)行治療。后來，張某的病情加重，導(dǎo)致出現(xiàn)了腦出血。張某的行為對(duì)自身健康造成了以下危害：首先，導(dǎo)致病情延誤治療，使得病情加重；其次，增加了醫(yī)療費(fèi)用，因?yàn)椴∏榧又匦枰嗟闹委熀妥o(hù)理；最后，影響了正常生活，因?yàn)槟X出血可能導(dǎo)致身體殘疾或者生活不能自理。故選正確。9．某公司在與員工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，未明確約定試用期和試用期工資。后來，公司在員工入職后設(shè)置了三個(gè)月的試用期，并按照正式員工工資的百分之八十支付了試用期工資。公司的行為合法。（）答案：錯(cuò)誤解析：《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第十九條規(guī)定，勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個(gè)月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過六個(gè)月。第二十條規(guī)定，勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。題干中，某公司在與員工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，未明確約定試用期和試用期工資。后來，公司在員工入職后設(shè)置了三個(gè)月的試用期，并按照正式員工工資的百分之八十支付了試用期工資。公司的行為不合法，因?yàn)楣疚丛趧趧?dòng)合同中明確約定試用期和試用期工資，且試用期工資支付比例不符合法律規(guī)定。故選錯(cuò)誤。10．根據(jù)《中華人民共和國個(gè)人信息保護(hù)法》，處理個(gè)人信息，應(yīng)當(dāng)取得個(gè)人的同意。（）答案：正確解析：《中華人民共和國個(gè)人信息保護(hù)法》第四條規(guī)定，處理個(gè)人信息，應(yīng)當(dāng)取得個(gè)人的同意，但