2025年新員工公司級安全教育試題參考答案一、單項選擇題（每題2分，共40分）1.依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》（2024年修正），生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人未履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，導(dǎo)致發(fā)生一般事故的，應(yīng)急管理部門可對其處上一年年收入（）的罰款。答案：40%2.公司規(guī)定新員工上崗前必須接受“三級安全教育”，其中“公司級安全教育”的學(xué)時不得少于（）學(xué)時。答案：243.以下屬于禁止標(biāo)志的是（）。A.黃色背景、黑色圖案B.紅色背景、白色圖案C.藍色背景、白色圖案D.綠色背景、白色圖案答案：B4.有限空間作業(yè)前，必須進行（）檢測，檢測指標(biāo)不包括（）。A.氧氣濃度；B.可燃?xì)怏w濃度；C.粉塵濃度；D.有毒氣體濃度答案：C（檢測指標(biāo)通常為氧含量、可燃?xì)怏w、有毒氣體）5.操作旋轉(zhuǎn)機械時，嚴(yán)禁佩戴（）。A.工作帽；B.防護手套；C.護目鏡；D.防塵口罩答案：B（旋轉(zhuǎn)機械易卷入手套導(dǎo)致傷害）6.公司?；穫}庫應(yīng)設(shè)置“五雙”管理制度，其中“五雙”不包括（）。A.雙人收發(fā)；B.雙人記賬；C.雙人運輸；D.雙人雙鎖答案：C（“五雙”指雙人收發(fā)、雙人記賬、雙人雙鎖、雙人保管、雙人使用）7.滅火器壓力表指針指向（）區(qū)域時，表明壓力正?？墒褂谩.紅色；B.黃色；C.綠色；D.藍色答案：C8.火災(zāi)逃生時，若通道被煙火封鎖，正確的做法是（）。A.強行沖過煙火區(qū)；B.返回房間關(guān)閉門窗等待救援；C.乘坐電梯逃生；D.躲進衛(wèi)生間潑水降溫答案：D（關(guān)閉門窗并用濕布封堵縫隙，向門窗潑水降溫，發(fā)出求救信號）9.公司安全檢查分為日常檢查、專項檢查、季節(jié)性檢查和（）。A.突擊檢查；B.綜合檢查；C.交叉檢查；D.隱患排查答案：B10.新員工在未完成（）前，不得獨立上崗作業(yè)。A.安全技能考核；B.職業(yè)健康體檢；C.崗位操作規(guī)程培訓(xùn)；D.以上都是答案：D11.以下不屬于職業(yè)病危害因素的是（）。A.高溫；B.噪聲；C.電離輻射；D.辦公電腦電磁輻射答案：D（職業(yè)病危害因素需符合《職業(yè)病分類和目錄》，普通電磁輻射未列入）12.危險化學(xué)品泄漏時，現(xiàn)場人員應(yīng)首先（）。A.清理泄漏物；B.報告上級；C.佩戴防護裝備；D.撤離至安全區(qū)域答案：C（需先做好自身防護再行動）13.公司應(yīng)急演練分為綜合演練、專項演練和（）。A.桌面推演；B.實戰(zhàn)演練；C.功能演練；D.單項演練答案：A14.安全色中黃色代表（）。A.禁止；B.警告；C.指令；D.提示答案：B15.高處作業(yè)（2米以上）必須佩戴（），且應(yīng)（）。A.防滑鞋；高掛低用；B.安全帶；高掛低用；C.安全帽；低掛高用；D.護膝；水平懸掛答案：B16.公司安全風(fēng)險分級管控中，紅色風(fēng)險對應(yīng)（）。A.重大風(fēng)險；B.較大風(fēng)險；C.一般風(fēng)險；D.低風(fēng)險答案：A17.觸電急救的第一步是（）。A.心肺復(fù)蘇；B.撥打120；C.切斷電源；D.轉(zhuǎn)移傷員答案：C18.公司危險作業(yè)審批制度規(guī)定，動火作業(yè)需提前（）小時申請，特殊動火需經(jīng)（）審批。A.24；安全總監(jiān)；B.12；車間主任；C.48；總經(jīng)理；D.8；安全科長答案：A19.職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、（）和職業(yè)病診療等資料。A.學(xué)歷證明；B.健康檢查結(jié)果；C.培訓(xùn)記錄；D.工資記錄答案：B20.公司2025年安全目標(biāo)中，重傷及以上事故發(fā)生率需控制在（）以下。A.0.1‰；B.0.2‰；C.0.3‰；D.0.5‰答案：A（根據(jù)企業(yè)實際目標(biāo)設(shè)定）二、判斷題（每題1分，共10分）1.新員工上崗后，可在師傅指導(dǎo)下逐步熟悉安全操作規(guī)程，無需提前背誦。（×）（需經(jīng)考核合格后方可上崗，必須掌握基礎(chǔ)規(guī)程）2.發(fā)現(xiàn)安全隱患時，若隱患較小且不影響當(dāng)前工作，可待下班前統(tǒng)一上報。（×）（隱患需立即報告，避免事態(tài)擴大）3.佩戴耳塞可完全消除噪聲對聽力的損傷。（×）（需結(jié)合工程控制，耳塞僅降低噪聲強度）4.雷雨天氣時，在戶外可躲在大樹下避雨。（×）（大樹易遭雷擊，應(yīng)選擇低洼處或?qū)Ｓ帽芾讏鏊?.公司安全文化的核心是“以人為本，安全發(fā)展”。（√）6.操作電動工具時，可戴帆布手套防止打滑。（×）（電動工具旋轉(zhuǎn)部件易卷入手套，需使用無指或?qū)Ｓ梅栏钍痔祝?.危險化學(xué)品儲存應(yīng)遵循“分類存放、標(biāo)識清晰、通風(fēng)良好”原則。（√）8.應(yīng)急物資柜可臨時存放生產(chǎn)工具，使用后及時歸位。（×）（應(yīng)急物資需專用，嚴(yán)禁挪用）9.高處作業(yè)時，工具材料可拋擲傳遞以提高效率。（×）（必須使用工具袋或繩索傳遞）10.職業(yè)健康檢查包括上崗前、在崗期間和離崗時的檢查，離崗后無需跟蹤。（×）（部分職業(yè)病有潛伏期，需按規(guī)定跟蹤）三、簡答題（每題6分，共30分）1.簡述《安全生產(chǎn)法》中規(guī)定的從業(yè)人員五項權(quán)利。答案：①危險因素和應(yīng)急措施知情權(quán)；②安全管理建議權(quán)；③批評、檢舉、控告權(quán)；④拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)權(quán)；⑤緊急情況下的停止作業(yè)和撤離權(quán)。2.公司“雙重預(yù)防機制”指什么？簡述其核心要求。答案：雙重預(yù)防機制即風(fēng)險分級管控與隱患排查治理。核心要求：①全面辨識風(fēng)險，按紅、橙、黃、藍四級分級管控；②制定風(fēng)險管控措施，明確責(zé)任人和管控頻次；③建立隱患排查清單，按一般隱患和重大隱患分類治理，實現(xiàn)閉環(huán)管理。3.有限空間作業(yè)的“七步安全法”包括哪些步驟？答案：①作業(yè)審批；②風(fēng)險辨識；③通風(fēng)檢測；④個體防護；⑤現(xiàn)場監(jiān)護；⑥應(yīng)急準(zhǔn)備；⑦作業(yè)后清點。4.簡述火災(zāi)“三要素”及滅火的基本方法。答案：三要素：可燃物、助燃物（氧氣）、引火源。滅火方法：①冷卻法（降低溫度）；②窒息法（隔絕氧氣）；③隔離法（移走可燃物）；④化學(xué)抑制法（中斷燃燒鏈?zhǔn)椒磻?yīng)）。5.簡述新員工安全培訓(xùn)需重點掌握的“三個能力”。答案：①風(fēng)險辨識能力（能識別崗位潛在風(fēng)險）；②應(yīng)急處置能力（掌握滅火器、急救等技能）；③遵章守紀(jì)能力（嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程和操作流程）。四、案例分析題（每題10分，共20分）案例1：某車間新員工張某在未關(guān)閉電源的情況下清理機床旋轉(zhuǎn)部位，導(dǎo)致右手卷入受傷。請分析事故原因及預(yù)防措施。答案：直接原因：張某違反“停機斷電”操作規(guī)定，未關(guān)閉電源即進行清理作業(yè)。間接原因：①安全培訓(xùn)不到位，張某未掌握設(shè)備清理的安全規(guī)程；②現(xiàn)場監(jiān)管缺失，班長未及時制止違章行為；③設(shè)備防護裝置未有效啟用（如急停按鈕未明顯標(biāo)識）。預(yù)防措施：①強化新員工設(shè)備操作培訓(xùn)，重點強調(diào)“斷電掛牌上鎖”制度；②加強現(xiàn)場巡檢，設(shè)置安全監(jiān)督崗；③完善設(shè)備防護，增設(shè)自動停機聯(lián)鎖裝置；④開展“反三違”（違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律）專項教育。案例2：某倉庫管理員王某發(fā)現(xiàn)桶裝鹽酸泄漏，未佩戴防護裝備直接用拖把清理，導(dǎo)致化學(xué)灼傷。請指出錯誤并說明正確處置流程。答案：錯誤：①未佩戴防化服、護目鏡、耐酸堿手套等防護裝備；②直接使用普通拖把清理（可能與鹽酸反應(yīng)產(chǎn)生有毒氣體）；③未及時報告和啟