政府招聘代理合同范本甲方（委托方）：名稱：[政府部門具體名稱]法定代表人：[姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（受托方）：名稱：[代理機(jī)構(gòu)具體名稱]法定代表人：[姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方擬進(jìn)行政府招聘工作，需要委托乙方提供專業(yè)的招聘代理服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容及要求（一）招聘崗位及人數(shù)甲方本次招聘的崗位包括但不限于[列舉具體崗位名稱]，招聘人數(shù)共計(jì)[X]人。（二）招聘流程1.制定招聘方案乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，制定詳細(xì)的招聘方案，包括招聘公告、職位說明書、考試大綱、面試方案等，確保招聘流程合法、公正、公開。2.發(fā)布招聘信息乙方負(fù)責(zé)在[指定的官方網(wǎng)站、媒體等渠道]發(fā)布招聘公告，確保招聘信息的廣泛傳播，吸引符合條件的人員報(bào)名。3.報(bào)名及資格審查接受應(yīng)聘人員的報(bào)名，并按照甲方設(shè)定的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查，篩選出符合要求的人員進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。4.考試組織筆試：負(fù)責(zé)組織招聘崗位的筆試工作，包括命題、印卷、監(jiān)考、閱卷等環(huán)節(jié)，確保筆試成績(jī)的公平、準(zhǔn)確。面試：根據(jù)筆試成績(jī)，組織面試工作，確定面試考官，制定面試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，組織面試實(shí)施，確保面試過程的規(guī)范、公正。5.體檢及考察根據(jù)考試成績(jī)，確定進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)的人員名單，并組織相關(guān)人員進(jìn)行體檢和考察工作，確保體檢結(jié)果真實(shí)、考察結(jié)論客觀。6.錄用公示將擬錄用人員名單在[指定的官方網(wǎng)站、媒體等渠道]進(jìn)行公示，公示期不少于[X]個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。（三）服務(wù)要求1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及甲方關(guān)于招聘工作的各項(xiàng)規(guī)定，確保招聘工作的合法性和公正性。2.乙方應(yīng)組建專業(yè)的招聘團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)成員應(yīng)具備豐富的招聘經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)，能夠熟練運(yùn)用各種招聘工具和方法，確保招聘工作的順利進(jìn)行。3.乙方應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成各項(xiàng)招聘工作任務(wù)，確保招聘工作按時(shí)、高效完成。4.乙方應(yīng)妥善保管招聘過程中的各類文件、資料，包括報(bào)名登記表、考試試卷、面試記錄、體檢報(bào)告、考察材料等，以備甲方及相關(guān)部門查閱。二、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對(duì)乙方的招聘代理工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，提出意見和建議。有權(quán)根據(jù)招聘工作實(shí)際情況，對(duì)招聘方案、考試內(nèi)容、面試標(biāo)準(zhǔn)等進(jìn)行調(diào)整和變更，但應(yīng)提前通知乙方。有權(quán)審核乙方提交的招聘工作相關(guān)文件、資料，對(duì)不符合要求的內(nèi)容提出修改意見。2.義務(wù)向乙方提供本次招聘工作所需的相關(guān)資料，包括招聘崗位信息、資格條件、工作要求等。協(xié)助乙方做好招聘工作的宣傳和解釋工作，為乙方開展工作提供必要的支持和便利條件。按照本合同約定，及時(shí)支付乙方的服務(wù)費(fèi)用。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本合同約定，收取服務(wù)費(fèi)用。有權(quán)要求甲方提供與招聘工作相關(guān)的必要資料和信息。在招聘工作過程中，有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況提出合理的建議和意見，經(jīng)甲方同意后實(shí)施。2.義務(wù)按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容和要求，認(rèn)真履行招聘代理職責(zé)，確保招聘工作的順利進(jìn)行。嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及甲方關(guān)于招聘工作的各項(xiàng)規(guī)定，保守招聘工作中的機(jī)密信息，不得泄露給任何第三方。定期向甲方匯報(bào)招聘工作進(jìn)展情況，及時(shí)反饋招聘過程中出現(xiàn)的問題和情況，并按照甲方要求進(jìn)行處理。在招聘工作結(jié)束后，向甲方提交詳細(xì)的招聘工作報(bào)告，包括招聘工作流程、人員錄用情況、存在的問題及建議等。三、服務(wù)費(fèi)用及支付方式（一）服務(wù)費(fèi)用甲方應(yīng)向乙方支付的服務(wù)費(fèi)用總計(jì)為人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。（二）支付方式1.合同簽訂后[X]個(gè)工作日內(nèi)，甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi)用的[X]%作為預(yù)付款，即人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。2.招聘工作完成并經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后[X]個(gè)工作日內(nèi)，甲方向乙方支付剩余服務(wù)費(fèi)用，即人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。乙方應(yīng)在收到甲方每筆款項(xiàng)后[X]個(gè)工作日內(nèi)，向甲方開具合法有效的發(fā)票。四、保密條款雙方應(yīng)對(duì)在履行本合同過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息予以保密。未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用該等信息。本條款的保密期限為自本合同生效之日起[X]年。五、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同約定按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權(quán)暫停招聘工作，并要求甲方支付已完成工作部分的費(fèi)用及違約金。2.若甲方違反本合同約定，擅自變更招聘方案、考試內(nèi)容、面試標(biāo)準(zhǔn)等，導(dǎo)致乙方無法按照原計(jì)劃開展工作，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的全部損失。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容和要求履行招聘代理職責(zé)，導(dǎo)致招聘工作出現(xiàn)失誤或差錯(cuò)，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)采取補(bǔ)救措施，并承擔(dān)由此給甲方造成的全部損失。2.若乙方違反本合同約定，泄露招聘工作中的機(jī)密信息，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并承擔(dān)由此給甲方造成的全部損失。如因乙方泄密行為給甲方造成惡劣影響或法律糾紛的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.若乙方未按照本合同約定的時(shí)間完成招聘工作任務(wù)，每逾期一日，應(yīng)按照服務(wù)費(fèi)用的[X]%向甲方支付違約金。逾期超過[X]日的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方返還已支付的服務(wù)費(fèi)用，同時(shí)乙方應(yīng)按照服務(wù)費(fèi)用的[X]%向甲方支付違約金。六、爭(zhēng)議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款（一）合同變更與解除1.本合同的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.在履行本合同過程中，若一方提出解除合同，需提前[X]日書面通知對(duì)方，并經(jīng)對(duì)方書面同意。因解除合同給對(duì)方造成損失的，提出解除合同方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（二）不可抗力因不可抗力事件導(dǎo)致一方無法履行本合同約定的義務(wù)，該方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明文件。在不可抗力事件影響消除后，雙方應(yīng)協(xié)商決定是否繼續(xù)履