行政部三級安全培訓(xùn)課件第一章安全生產(chǎn)的重要性與基本理念安全生產(chǎn)的核心意義保障員工生命安全與健康生命安全是每個勞動者最基本的權(quán)利，也是企業(yè)最重要的責(zé)任。通過完善的安全管理體系，我們致力于為每一位員工創(chuàng)造安全、健康的工作環(huán)境，讓員工安心工作，平安回家。維護(hù)企業(yè)正常生產(chǎn)秩序安全事故不僅會造成人員傷亡，還會嚴(yán)重影響企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動，導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失和聲譽(yù)受損。抓好安全生產(chǎn)工作，是企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必然要求。促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述"安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山"這一論述深刻闡明了安全生產(chǎn)工作的極端重要性，要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部和企業(yè)負(fù)責(zé)人必須把安全生產(chǎn)責(zé)任牢牢扛在肩上，時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦。"發(fā)展不能以犧牲生命為代價"這是一條不可逾越的紅線。任何企業(yè)的發(fā)展都不能以犧牲員工的生命安全為代價，經(jīng)濟(jì)效益必須建立在安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)之上。"人民至上、生命至上"這是新時代安全生產(chǎn)工作的核心理念。要始終把人民群眾生命安全放在第一位，堅(jiān)決防范和遏制重特大事故發(fā)生。安全生產(chǎn)方針我國安全生產(chǎn)工作遵循"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"的十二字方針，這是做好安全生產(chǎn)工作的根本指導(dǎo)原則。01安全第一在生產(chǎn)經(jīng)營活動中，必須把安全放在首要位置。當(dāng)生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時，生產(chǎn)要服從安全。沒有安全，就沒有一切。02預(yù)防為主安全工作要做在前面，重在預(yù)防。通過識別危險源、消除隱患、加強(qiáng)培訓(xùn)等措施，從源頭上防止事故的發(fā)生，而不是等事故發(fā)生后再去補(bǔ)救。03綜合治理安全生產(chǎn)工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，需要運(yùn)用法律、行政、經(jīng)濟(jì)、技術(shù)等多種手段，動員全社會力量，實(shí)施全員、全過程、全方位的安全管理。記?。哼@十二字方針是安全生產(chǎn)工作的總綱領(lǐng)，每一位員工都應(yīng)當(dāng)深刻理解并在實(shí)際工作中貫徹執(zhí)行。生命至上，安全第一安全生產(chǎn)不是口號，而是需要每一個人用實(shí)際行動來踐行的莊嚴(yán)承諾。讓我們共同努力，將安全理念融入日常工作的每一個環(huán)節(jié)。第二章三級安全教育制度概述三級安全教育是新員工入職的必修課，也是預(yù)防事故、保障安全的第一道防線。通過系統(tǒng)的三級教育，幫助員工建立安全意識，掌握安全技能，為安全上崗打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。三級安全教育定義三級安全教育是指新入職員工必須接受的廠級、車間級、崗位（班組）級三個層次的安全培訓(xùn)教育，形成層層遞進(jìn)、逐級深入的教育體系。廠級安全教育（入廠教育）由企業(yè)安全管理部門組織實(shí)施，主要講解國家安全法律法規(guī)、企業(yè)安全規(guī)章制度、勞動紀(jì)律、安全基本知識等內(nèi)容，使員工對企業(yè)整體安全狀況有全面了解。車間級安全教育由車間負(fù)責(zé)人組織實(shí)施，重點(diǎn)介紹車間的生產(chǎn)特點(diǎn)、安全生產(chǎn)狀況、主要危險源、安全注意事項(xiàng)、車間安全管理制度和勞動紀(jì)律等。崗位（班組）級安全教育由班組長或崗位安全員組織實(shí)施，詳細(xì)講解崗位安全操作規(guī)程、設(shè)備安全使用方法、個人防護(hù)用品佩戴、應(yīng)急處置措施等具體內(nèi)容，確保員工能夠安全上崗作業(yè)。三級安全教育的目的提高員工安全意識和技能通過系統(tǒng)培訓(xùn)，讓員工充分認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性，掌握必要的安全知識和操作技能，形成"我要安全"的自覺意識。預(yù)防事故發(fā)生，減少安全隱患通過教育培訓(xùn)，使員工能夠識別作業(yè)中的危險因素，掌握預(yù)防事故的方法，從源頭上減少和消除安全隱患。明確崗位安全責(zé)任讓每一位員工明確自己在安全生產(chǎn)中的職責(zé)和義務(wù)，強(qiáng)化責(zé)任意識，做到"人人講安全、事事講安全、時時講安全"。三級安全教育的對象與學(xué)時要求培訓(xùn)對象新入職員工（所有新錄用人員）轉(zhuǎn)崗員工（調(diào)換工作崗位或離崗一年以上重新上崗的員工）實(shí)習(xí)人員（包括學(xué)徒工、實(shí)習(xí)生、代培人員等）臨時工和外來施工人員學(xué)時要求新員工三級安全教育總學(xué)時不少于24學(xué)時其中廠級教育不少于8學(xué)時車間級教育不少于8學(xué)時崗位級教育不少于8學(xué)時特殊要求企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員的初次培訓(xùn)時間不得少于32學(xué)時，每年再培訓(xùn)時間不得少于12學(xué)時。從事特種作業(yè)的人員必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得相應(yīng)資格證書。重要提示：未經(jīng)三級安全教育或教育考核不合格的員工，不得上崗作業(yè)。這是保護(hù)員工生命安全的硬性規(guī)定。第三章安全法律法規(guī)與企業(yè)責(zé)任依法治安是安全生產(chǎn)工作的根本保障。了解和遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)，明確企業(yè)和個人的安全責(zé)任，是每一位員工的基本義務(wù)。本章將介紹主要的安全法律法規(guī)及其要求。主要安全法律法規(guī)介紹《安全生產(chǎn)法》這是我國安全生產(chǎn)領(lǐng)域的基本法律，規(guī)定了生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)保障、從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)、安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理、生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援與調(diào)查處理以及法律責(zé)任等內(nèi)容。2021年最新修訂，進(jìn)一步強(qiáng)化了企業(yè)主體責(zé)任和政府監(jiān)管責(zé)任?！堵殬I(yè)病防治法》專門針對職業(yè)病預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，保護(hù)勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益的法律。規(guī)定了用人單位必須采取職業(yè)病防護(hù)措施，為勞動者提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和條件，定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查?！段ｋU化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》針對危險化學(xué)品的生產(chǎn)、儲存、使用、經(jīng)營和運(yùn)輸?shù)拳h(huán)節(jié)制定的專門法規(guī)。涉及危險化學(xué)品企業(yè)必須嚴(yán)格遵守該條例，建立健全安全管理制度，確保危險化學(xué)品從源頭到終端的全過程安全。除上述法律法規(guī)外，還有《消防法》《勞動法》《特種設(shè)備安全法》等相關(guān)法律，以及大量的行業(yè)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，共同構(gòu)成了我國安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系。企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任第一責(zé)任人制度企業(yè)的法定代表人或?qū)嶋H控制人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。必須建立健全并落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織制定并實(shí)施安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。全員安全責(zé)任制企業(yè)必須建立覆蓋全員、全過程的安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級管理人員和各崗位員工的安全職責(zé)，做到"一崗雙責(zé)"，確保安全責(zé)任層層分解、逐級落實(shí)到每一個人。安全投入保障企業(yè)必須保證安全生產(chǎn)投入，依法提取和使用安全生產(chǎn)費(fèi)用。安全投入不得低于企業(yè)營業(yè)收入的2%，專項(xiàng)用于安全設(shè)施維護(hù)、勞動防護(hù)用品配備、安全培訓(xùn)教育等方面，不得挪作他用。企業(yè)是安全生產(chǎn)的責(zé)任主體，必須嚴(yán)格履行法定義務(wù)，確保安全生產(chǎn)條件，保障員工生命安全和身體健康。任何單位和個人不得違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)，不得危害生產(chǎn)安全。違法行為的法律后果違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)將面臨嚴(yán)厲的法律制裁。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律規(guī)定，違法行為的處罰力度不斷加大，法律后果十分嚴(yán)重。經(jīng)濟(jì)處罰企業(yè)最高可被處以數(shù)千萬元罰款主要負(fù)責(zé)人可被處以上一年年收入40%-80%的罰款其他責(zé)任人員也將面臨相應(yīng)的罰款行政處罰重大隱患未整改可責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓吊銷相關(guān)許可證照主要負(fù)責(zé)人終身行業(yè)禁入納入安全生產(chǎn)失信聯(lián)合懲戒刑事責(zé)任構(gòu)成重大責(zé)任事故罪的，可處三年以上七年以下有期徒刑情節(jié)特別惡劣的，處七年以上有期徒刑相關(guān)責(zé)任人員也可能承擔(dān)刑事責(zé)任警示：安全生產(chǎn)違法成本極高，一次事故可能讓企業(yè)傾家蕩產(chǎn)，讓責(zé)任人身陷囹圄。務(wù)必嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，切勿心存僥幸。第四章安全生產(chǎn)管理制度與操作規(guī)程制度是安全生產(chǎn)的保障，規(guī)程是安全作業(yè)的指南。建立健全安全生產(chǎn)管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，是預(yù)防事故、確保安全的關(guān)鍵措施。安全生產(chǎn)管理制度要點(diǎn)安全責(zé)任制度將安全責(zé)任逐級分解，落實(shí)到每個部門、每個崗位、每個人員。明確各級人員的安全職責(zé)，做到"橫向到邊、縱向到底"，不留管理死角。安全操作規(guī)程每個崗位必須有明確的安全操作規(guī)程，詳細(xì)規(guī)定作業(yè)步驟、安全要求、注意事項(xiàng)等。員工必須嚴(yán)格按照規(guī)程操作，不得擅自改變作業(yè)程序或省略安全步驟。安全檢查制度建立日常巡查、定期檢查、專項(xiàng)檢查、綜合檢查等多層次檢查制度。及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，做到"查隱患、抓整改、重落實(shí)"，確保檢查閉環(huán)管理。其他重要制度安全會議制度：定期召開安全生產(chǎn)會議，分析形勢，部署工作安全培訓(xùn)教育制度：確保全員培訓(xùn)，持證上崗勞動防護(hù)用品管理制度：規(guī)范防護(hù)用品的采購、發(fā)放、使用和更換應(yīng)急管理制度：建立應(yīng)急預(yù)案，定期演練，提高應(yīng)急處置能力事故報告和調(diào)查處理制度：及時報告事故，認(rèn)真調(diào)查分析，嚴(yán)肅追究責(zé)任"三違"行為及其危害"三違"是指違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀(jì)律，是導(dǎo)致安全事故的主要原因。據(jù)統(tǒng)計(jì)，90%以上的事故都與"三違"行為有關(guān)。堅(jiān)決杜絕"三違"，是保障安全的重要前提。違章作業(yè)指員工在作業(yè)過程中不遵守安全操作規(guī)程和安全技術(shù)規(guī)范的行為。不按規(guī)定佩戴勞動防護(hù)用品擅自操作非本崗位設(shè)備不按操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)違反安全警示標(biāo)識的要求在禁煙區(qū)域吸煙違章指揮指管理人員違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)章制度,強(qiáng)令或指揮員工冒險作業(yè)的行為。指揮員工違反操作規(guī)程作業(yè)強(qiáng)令員工在不具備安全條件下作業(yè)指揮員工超負(fù)荷或超能力作業(yè)不提供必要的安全防護(hù)措施就安排作業(yè)為趕進(jìn)度而忽視安全要求違反勞動紀(jì)律指員工在工作中不遵守企業(yè)勞動紀(jì)律和規(guī)章制度的行為。在崗位上睡覺、玩手機(jī)擅自離崗、串崗工作時間飲酒或酒后上崗在作業(yè)現(xiàn)場打鬧嬉戲不服從管理,與管理人員發(fā)生沖突"三違"行為的危害：嚴(yán)重威脅員工生命安全，極易引發(fā)安全事故；破壞企業(yè)正常生產(chǎn)秩序，造成經(jīng)濟(jì)損失；損害企業(yè)形象和信譽(yù)；違反者將受到嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重者將被解除勞動合同。"四不放過"原則"四不放過"是安全事故調(diào)查處理必須遵循的基本原則，確保每一起事故都能得到徹底調(diào)查，真正起到警示教育作用，防止類似事故再次發(fā)生。事故原因不查清不放過必須深入調(diào)查事故發(fā)生的直接原因、間接原因和根本原因，查清事故發(fā)生的全過程，找出管理上的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)。防范措施不落實(shí)不放過針對事故暴露出的問題，必須制定切實(shí)可行的整改措施和預(yù)防措施，明確責(zé)任部門、責(zé)任人和完成時限,確保措施落實(shí)到位。責(zé)任人未受到教育不放過對事故責(zé)任人和相關(guān)人員進(jìn)行深刻的安全教育，讓他們認(rèn)識到違章的嚴(yán)重性和事故的危害性，吸取教訓(xùn)，引以為戒。責(zé)任人未受到處罰不放過根據(jù)事故責(zé)任大小和情節(jié)輕重，依法依規(guī)對責(zé)任人給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。堅(jiān)持"四不放過"原則，就是要讓每一起事故都成為一次深刻的安全教育，讓教訓(xùn)變成財(cái)富，讓悲劇不再重演。第五章安全隱患排查與風(fēng)險管控隱患險于明火，防范勝于救災(zāi)。及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，有效管控各類風(fēng)險，是預(yù)防事故的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。本章將介紹隱患排查和風(fēng)險管控的方法與要求。隱患排查的重點(diǎn)領(lǐng)域安全隱患存在于生產(chǎn)經(jīng)營活動的各個環(huán)節(jié)。開展隱患排查時，要緊緊圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)，做到全覆蓋、無死角。設(shè)備設(shè)施安全檢查生產(chǎn)設(shè)備、特種設(shè)備、電氣設(shè)施、壓力容器等是否完好有效，安全防護(hù)裝置是否齊全可靠，設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)是否到位。重點(diǎn)關(guān)注老舊設(shè)備、關(guān)鍵設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷和故障隱患。作業(yè)環(huán)境安全檢查作業(yè)場所的通風(fēng)、照明、溫度、濕度等是否符合要求，有毒有害物質(zhì)濃度是否超標(biāo)，消防設(shè)施是否完善，安全通道是否暢通，安全標(biāo)識是否清晰醒目。特別要關(guān)注受限空間、高溫高壓、易燃易爆等危險作業(yè)環(huán)境。管理制度執(zhí)行檢查安全生產(chǎn)責(zé)任制是否落實(shí)，安全操作規(guī)程是否嚴(yán)格執(zhí)行，特種作業(yè)人員是否持證上崗，安全培訓(xùn)是否到位，應(yīng)急預(yù)案是否完善。重點(diǎn)查找管理上的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，督促各項(xiàng)制度落實(shí)到位。重大事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)重大事故隱患是指可能導(dǎo)致重大人身傷亡或重大經(jīng)濟(jì)損失的隱患。一旦發(fā)現(xiàn)重大隱患，必須立即停止作業(yè)，及時上報，采取有效措施予以消除。設(shè)備失效隱患安全保護(hù)裝置失效、安全聯(lián)鎖裝置失效、應(yīng)急關(guān)閉系統(tǒng)失效、壓力容器超壓運(yùn)行、起重設(shè)備超載使用等，這些都屬于嚴(yán)重的設(shè)備失效隱患，極易引發(fā)重大事故。環(huán)境超標(biāo)隱患有毒有害氣體濃度嚴(yán)重超標(biāo)、粉塵濃度達(dá)到爆炸極限、噪音嚴(yán)重超標(biāo)、輻射劑量超標(biāo)等環(huán)境因素超標(biāo)情況，會對員工健康和生命安全造成嚴(yán)重威脅。違規(guī)作業(yè)隱患在易燃易爆場所違規(guī)動火作業(yè)、在受限空間未采取防護(hù)措施作業(yè)、高處作業(yè)未系安全帶、特種設(shè)備無證操作等嚴(yán)重違規(guī)行為，是導(dǎo)致群死群傷事故的重要原因。其他重大隱患重大危險源監(jiān)控系統(tǒng)失效或未有效運(yùn)行安全出口數(shù)量不足或被堵塞封閉應(yīng)急救援器材和設(shè)施缺失或失效建筑物存在坍塌危險危險化學(xué)品儲存超量或混存電氣線路老化嚴(yán)重、私拉亂接處置要求：發(fā)現(xiàn)重大隱患必須立即報告，立即停止作業(yè)，立即采取措施。整改期間必須落實(shí)監(jiān)控措施，確保隱患不擴(kuò)大、不發(fā)生事故。風(fēng)險分級管控流程風(fēng)險分級管控是安全管理的核心內(nèi)容，通過識別、評估、分級和管控風(fēng)險，從源頭上防范事故發(fā)生。企業(yè)應(yīng)建立風(fēng)險管控長效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)安全管理關(guān)口前移。第一步：識別風(fēng)險全面排查企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在的各類風(fēng)險點(diǎn)和危險源。采用工作危害分析法、安全檢查表法等方法，識別設(shè)備設(shè)施、作業(yè)活動、作業(yè)環(huán)境等方面的風(fēng)險因素。做到全覆蓋、無遺漏。第二步：評估風(fēng)險對識別出的風(fēng)險進(jìn)行定性定量評估，分析風(fēng)險發(fā)生的可能性和嚴(yán)重程度。綜合考慮事故發(fā)生的頻率、可能造成的人員傷亡、經(jīng)濟(jì)損失、社會影響等因素，科學(xué)評價風(fēng)險等級。第三步：分級管控根據(jù)風(fēng)險評估結(jié)果，將風(fēng)險劃分為重大風(fēng)險、較大風(fēng)險、一般風(fēng)險和低風(fēng)險四個等級，分別用紅、橙、黃、藍(lán)四種顏色標(biāo)識。針對不同等級的風(fēng)險，采取相應(yīng)的管控措施，明確管控層級和責(zé)任人。第四步：持續(xù)改進(jìn)建立風(fēng)險動態(tài)管理機(jī)制，定期開展風(fēng)險再評估。當(dāng)生產(chǎn)工藝、設(shè)備設(shè)施、作業(yè)環(huán)境等發(fā)生變化時，及時更新風(fēng)險清單?？偨Y(jié)管控經(jīng)驗(yàn)，不斷優(yōu)化管控措施，提升風(fēng)險管控水平。第六章勞動防護(hù)與應(yīng)急管理正確使用勞動防護(hù)用品，掌握應(yīng)急處置技能，是保護(hù)員工人身安全的最后一道防線。本章將介紹勞動防護(hù)用品的使用要求和應(yīng)急處置方法。勞動防護(hù)用品的正確使用勞動防護(hù)用品是保護(hù)勞動者在生產(chǎn)作業(yè)過程中免受或減輕事故傷害及職業(yè)危害的重要裝備。正確選擇、佩戴和使用勞動防護(hù)用品，是每一位員工的基本技能和義務(wù)。安全帽用于保護(hù)頭部，防止物體打擊、碰撞傷害。使用時必須系緊下顎帶，帽箍調(diào)節(jié)到合適位置，確保安全帽穩(wěn)固戴在頭上。禁止將安全帽當(dāng)坐墊使用，避免高溫、日曬、化學(xué)品腐蝕。安全帽使用期限一般為2-3年。安全帶用于高處作業(yè)防止墜落。使用前必須檢查安全帶各部件是否完好，是否在有效期內(nèi)。高掛低用，掛點(diǎn)必須牢固可靠。嚴(yán)禁將安全帶掛在移動或不牢固的物件上。安全帶使用期限為3-5年。勞保鞋根據(jù)作業(yè)環(huán)境選擇防砸、防刺穿、防靜電、絕緣等功能的勞保鞋。鞋面應(yīng)完整無破損，鞋底有足夠的防滑性能。不得穿拖鞋、涼鞋、高跟鞋等進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場。護(hù)目鏡用于保護(hù)眼睛免受飛濺物、強(qiáng)光、化學(xué)品等傷害。根據(jù)作業(yè)性質(zhì)選擇防沖擊、防化學(xué)品、防輻射等類型。使用時要確保鏡片清晰、無劃痕，佩戴舒適不影響視線。防護(hù)手套根據(jù)作業(yè)需要選擇防切割、防化學(xué)品、防高溫、絕緣等功能手套。使用前檢查手套是否破損。注意：操作旋轉(zhuǎn)設(shè)備時禁止戴手套，以防手套被卷入設(shè)備。呼吸防護(hù)在有毒有害氣體、粉塵、煙霧等環(huán)境作業(yè)時必須佩戴相應(yīng)的防護(hù)口罩或呼吸器。選擇與危害因素相匹配的過濾元件，定期更換濾芯。佩戴前進(jìn)行氣密性檢查。防護(hù)用品佩戴"三緊"要求：帽帶要系緊、鞋帶要系緊、袖口褲腳要扎緊。這是防止防護(hù)用品脫落或被機(jī)械卷入的重要措施，務(wù)必牢記并嚴(yán)格執(zhí)行。應(yīng)急預(yù)案與逃生自救突發(fā)事故時，正確的應(yīng)急處置和自救互救能夠最大限度地減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。每位員工都應(yīng)熟悉應(yīng)急預(yù)案，掌握逃生自救技能。事故現(xiàn)場緊急疏散流程01保持冷靜發(fā)生事故時不要驚慌失措，保持清醒頭腦，迅速判斷逃生方向。02及時報警立即向現(xiàn)場管理人員報告，撥打應(yīng)急電話，說明事故地點(diǎn)、類型和人員情況。03選擇路線選擇最近的安全出口快速撤離，避開危險區(qū)域。如煙霧較大，應(yīng)彎腰低姿前行，用濕毛巾捂住口鼻。04有序撤離服從指揮，不要推擠，不要逆向行走，不要返回現(xiàn)場拿取物品。幫助老弱病殘人員撤離。05集合清點(diǎn)到達(dá)安全地點(diǎn)后，各班組長清點(diǎn)人數(shù)，及時向指揮部報告。發(fā)現(xiàn)有人員未撤出，及時告知救援人員。消防設(shè)施使用方法消防栓使用：打開消火栓箱門，取出水帶和水槍將水帶一端接在消火栓出水口上另一端接上水槍逆時針打開消火栓閥門手持水槍對準(zhǔn)火焰根部噴射滅火器使用（提拔握壓）：提：提起滅火器，快速奔赴火場拔：拔掉保險銷握：握住噴管，對準(zhǔn)火焰根部壓：壓下壓把，噴射滅火劑使用滅火器時應(yīng)站在上風(fēng)位置，保持適當(dāng)距離（2-3米），由遠(yuǎn)及近、由下而上噴射。觸電急救發(fā)現(xiàn)有人觸電，應(yīng)立即切斷電源或用絕緣物體將觸電者與電源分開。觸電者脫離電源后，根據(jù)傷情進(jìn)行心肺復(fù)蘇。切記不可直接用手去拉觸電者。應(yīng)急演練定期開展應(yīng)急演練，提升應(yīng)急處置能力通過實(shí)戰(zhàn)化演練，讓每一位員工熟悉應(yīng)急流程，掌握逃生技能。只有平時訓(xùn)練有素，才能在關(guān)鍵時刻做出正確反應(yīng)，化險為夷。第七章典型事故案例分析與警示前事不忘，后事之師。通過學(xué)習(xí)典型事故案例，深刻吸取教訓(xùn)，舉一反三，防止類似事故在我們企業(yè)發(fā)生。血的教訓(xùn)告訴我們，任何僥幸心理都可能帶來慘痛后果。典型事故案例分享1化工廠爆炸事故教訓(xùn)事故經(jīng)過：某化工企業(yè)在檢修過程中，未進(jìn)行充分的安全分析和風(fēng)險評估，在設(shè)備內(nèi)仍有易燃物料殘留的情況下違規(guī)動火作業(yè)，導(dǎo)致爆炸事故，造成多人死傷。事故原因：①動火作業(yè)未辦理動火證；②未對設(shè)備進(jìn)行徹底清洗和置換；③現(xiàn)場缺乏安全監(jiān)護(hù)；④應(yīng)急處置不當(dāng)。警示教訓(xùn)：特殊作業(yè)必須嚴(yán)格執(zhí)行審批制度，進(jìn)行充分的風(fēng)險評估和安全措施準(zhǔn)備。任何違規(guī)操作都可能帶來災(zāi)難性后果。生產(chǎn)再緊急，也不能省略安全步驟。2高處墜落事故原因及防范事故經(jīng)過：某建筑工地工人在3米以上高度作業(yè)時，未系安全帶，腳下踩空從腳手架墜落，當(dāng)場死亡。事故原因：①作業(yè)人員安全意識淡薄，存在僥幸心理；②未按規(guī)定佩戴安全帶；③現(xiàn)場管理人員監(jiān)督不到位；④安全培訓(xùn)不充分。防范措施：高處作業(yè)必須系好安全帶，做到"高掛低用"；作業(yè)平臺必須設(shè)置防護(hù)欄桿；加強(qiáng)現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查；強(qiáng)化安全教育培訓(xùn)，提高員工安全意識。3機(jī)械傷害事故案例事故經(jīng)過：某工廠員工在設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)過程中，違規(guī)用手清理設(shè)備上的雜物，手套被轉(zhuǎn)動部件卷入，導(dǎo)致手臂嚴(yán)重受傷，造成終身殘疾。事故原因：①違反"設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)時嚴(yán)禁清理"的操作規(guī)程；②佩戴手套操作旋轉(zhuǎn)設(shè)備；③設(shè)備防護(hù)罩缺失；④安全連鎖裝置失效。防范措施：嚴(yán)格執(zhí)行"停機(jī)斷電掛牌上鎖"制度；操作旋轉(zhuǎn)設(shè)備禁止戴手套；確保機(jī)械設(shè)備防護(hù)裝置齊全有效；加強(qiáng)日常安全巡查。一時的方便可能換來一生的痛苦。這些血淋淋的案例告訴我們：每一起事故都是可以預(yù)防的。只要我們嚴(yán)格遵守安全規(guī)章制度，不存僥幸心理，不怕麻煩，不圖省事，事故就不會發(fā)生。生