合同制工人聘請協(xié)議甲方（聘請方）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（受聘方）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬聘請乙方作為合同制工人，乙方具備相應(yīng)的工作能力和經(jīng)驗，愿意接受甲方的聘請。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方聘請乙方事宜達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自年月日起生效，至年月日終止。合同期滿前，雙方如無異議，則本合同自動延續(xù)年。二、工作內(nèi)容及要求（一）工作崗位乙方同意在甲方部門擔(dān)任崗位工作。（二）工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，完成以下具體工作任務(wù)：2.根據(jù)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展及工作需要，甲方有權(quán)對乙方的工作內(nèi)容進行合理調(diào)整，乙方應(yīng)予以配合。（三）工作要求1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。2.乙方應(yīng)按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)，達到甲方規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)和要求。3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露。三、工作時間及休息休假（一）工作時間甲方實行工時制度，乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間上下班。（二）休息休假1.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等假期。2.乙方請假應(yīng)按照甲方的請假制度辦理相關(guān)手續(xù)。四、勞動報酬及支付方式（一）勞動報酬甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：1.乙方的月工資為人民幣元，工資構(gòu)成包括基本工資、績效工資等。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，按照績效考核制度發(fā)放績效工資。（二）支付方式1.甲方于每月日以貨幣形式支付乙方上月工資。2.如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。五、社會保險及福利待遇（一）社會保險甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險工傷、保險和生育保險。（二）福利待遇1.乙方享有甲方規(guī)定的福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利等。2.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品。六、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，對乙方進行考核、獎懲、晉升、降職等管理。2.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定，按時足額向乙方支付勞動報酬和提供福利待遇。3.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機會，幫助乙方提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。4.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定，獲得勞動報酬和福利待遇。2.乙方有權(quán)享受國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。3.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。4.乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和要求，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。5.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露。6.乙方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，配合甲方辦理社會保險手續(xù)。七、合同的變更、解除和終止（一）合同變更1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。2.變更本合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認。（二）合同解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前日以書面形式通知甲方。（三）合同終止1.本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。2.乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本合同終止。八、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬或提供福利待遇的，應(yīng)當(dāng)按照應(yīng)付金額的%向乙方支付違約金。2.甲方違反本協(xié)議約定，給乙方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.乙方未按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和要求，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)的，應(yīng)當(dāng)按照甲方的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或工作機密的，應(yīng)當(dāng)按照甲方的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。九、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議未