各種臨時(shí)用工協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方在[具體業(yè)務(wù)或項(xiàng)目名稱]中存在臨時(shí)用工需求，乙方具備相應(yīng)的勞動(dòng)能力和工作經(jīng)驗(yàn)，愿意為甲方提供臨時(shí)勞務(wù)服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方臨時(shí)使用乙方勞動(dòng)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自年月日起至年月日止。協(xié)議期滿，雙方如無異議，則自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)期限]。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方根據(jù)甲方的工作安排，從事[具體工作內(nèi)容描述，如臨時(shí)性的文件整理、數(shù)據(jù)錄入、活動(dòng)協(xié)助、短期項(xiàng)目執(zhí)行等]工作。2.工作地點(diǎn)：[具體工作地點(diǎn)，可明確到具體城市、街道、門牌號(hào)等]三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需求確定，原則上每天工作時(shí)間不超過[X]小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過[X]小時(shí)。但在緊急或特殊情況下，甲方有權(quán)要求乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間，乙方應(yīng)予以配合。2.休息休假：乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。乙方應(yīng)按照甲方的考勤制度履行請(qǐng)假手續(xù)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式1.勞動(dòng)報(bào)酬：甲方按照乙方的工作內(nèi)容和工作量，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。乙方的勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)/天/月[具體金額]元。2.支付方式：甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月的勞動(dòng)報(bào)酬。甲方應(yīng)將勞動(dòng)報(bào)酬支付至乙方以下指定賬戶：開戶銀行：銀行賬號(hào)：戶名：五、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，有權(quán)調(diào)整乙方的工作內(nèi)容、工作時(shí)間和工作地點(diǎn)。有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，對(duì)乙方不符合工作要求或違反甲方規(guī)章制度的行為，有權(quán)提出批評(píng)、警告、處罰直至解除本協(xié)議。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。按照國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，為乙方繳納相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用（如有）。向乙方如實(shí)告知工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬以及乙方要求了解的其他情況。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議約定，按時(shí)足額獲得勞動(dòng)報(bào)酬。享有休息休假、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)、接受職業(yè)技能培訓(xùn)、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利等權(quán)利。對(duì)甲方違反法律法規(guī)和本協(xié)議約定的行為，有權(quán)提出異議、投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，誠實(shí)守信，勤勉盡責(zé)，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露甲方的業(yè)務(wù)信息、技術(shù)資料、客戶資料等。按照甲方的工作安排，按時(shí)到崗工作，不得無故曠工、遲到、早退。如需請(qǐng)假，應(yīng)提前[具體請(qǐng)假時(shí)間要求]向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可離崗。自行承擔(dān)因自身原因?qū)е碌墓ぷ魇д`或給甲方造成的損失。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用（如有）。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)，并提供必要的個(gè)人信息。2.福利待遇：乙方享有與甲方正式員工同等的福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。但乙方不享受甲方的帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等福利。七、保密條款1.乙方應(yīng)對(duì)在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本協(xié)議終止或解除后，乙方應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至甲方同意乙方不再承擔(dān)保密責(zé)任為止。3.如乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任如甲方未按照本協(xié)議約定按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。如甲方違反本協(xié)議約定，未為乙方提供必要的工作條件或勞動(dòng)保護(hù)用品，導(dǎo)致乙方人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任如乙方未按照本協(xié)議約定按時(shí)到崗工作，每曠工一日，應(yīng)按照當(dāng)日勞動(dòng)報(bào)酬的[X]倍向甲方支付違約金。如乙方違反本協(xié)議約定，未完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合甲方要求，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬，并要求乙方返工或采取補(bǔ)救措施。如乙方拒不改正或給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方違反保密條款，應(yīng)按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議變更：本協(xié)議履行期間，如有下列情形之一，甲乙雙方可以協(xié)商變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容：甲方因經(jīng)營需要或業(yè)務(wù)調(diào)整，需要變更乙方的工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等。乙方因個(gè)人原因，需要變更工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等。因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因，需要變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。2.協(xié)議解除：本協(xié)議履行期間，如有下列情形之一，甲乙雙方可以協(xié)商解除本協(xié)議：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。甲方經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，需要裁減人員的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī)的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。3.協(xié)議終止：本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，本協(xié)議自動(dòng)終止。十、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜