2025中國(guó)新型儲(chǔ)能產(chǎn)業(yè)人才報(bào)告21.新型儲(chǔ)能作為我國(guó)能源體系新質(zhì)生產(chǎn)力，在新型電力系統(tǒng)構(gòu)建中發(fā)揮極其重要位、海外市場(chǎng)崗位增長(zhǎng)明顯5.新型儲(chǔ)能核心崗位對(duì)人才的理論和專業(yè)素養(yǎng)要求偏高，部分崗位要求高經(jīng)驗(yàn)人才6.政策導(dǎo)向和產(chǎn)教融合助力新型儲(chǔ)能人才3市場(chǎng)規(guī)模4確立，我國(guó)正加速推進(jìn)新型能源體系的規(guī)劃與建設(shè)，并著力構(gòu)建新型電力系統(tǒng)。在此底，我國(guó)抽水蓄能電站總裝機(jī)容量達(dá)到623數(shù)據(jù)來源：國(guó)家能源局52儲(chǔ)能技術(shù)發(fā)展歷程6儲(chǔ)能發(fā)展歷程是從原始熱能儲(chǔ)存和生物質(zhì)存儲(chǔ)，經(jīng)過無有效儲(chǔ)能的化石代，發(fā)展到抽水蓄能等機(jī)械儲(chǔ)能，再到電化學(xué)儲(chǔ)能和多元化新型儲(chǔ)能技術(shù)的73政策風(fēng)向8近年來，發(fā)展新型儲(chǔ)能產(chǎn)業(yè)、大力推動(dòng)儲(chǔ)能技術(shù)進(jìn)步等議題，頻繁地出現(xiàn)府工作報(bào)告及官方機(jī)構(gòu)發(fā)布的文件之中。同時(shí)，為加速新型儲(chǔ)能這一新質(zhì)9此外，新型儲(chǔ)能領(lǐng)域的標(biāo)準(zhǔn)體系正逐步構(gòu)建并日益領(lǐng)域的首個(gè)強(qiáng)制性國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)——GB44240-2024正式落地實(shí)準(zhǔn)的出臺(tái)，堪稱具有里程碑意義，它宣告了以往安全要求僅停留于推薦徹底終結(jié)，明確界定了電能存儲(chǔ)系統(tǒng)中鋰蓄電池及電池組的安全規(guī)范，并詳相關(guān)試驗(yàn)方法，從而有效緩解了消費(fèi)者的顧慮與擔(dān)憂。項(xiàng)目核準(zhǔn)、并網(wǎng)及上網(wǎng)的前置條件”，這標(biāo)志著持續(xù)八年之久的強(qiáng)制配儲(chǔ)力，但從長(zhǎng)遠(yuǎn)視角審視，此舉將加速低端產(chǎn)能的淘汰，推動(dòng)高效儲(chǔ)能產(chǎn)前，儲(chǔ)能裝機(jī)規(guī)模預(yù)計(jì)仍將保持顯著增長(zhǎng)。據(jù)國(guó)家能源局發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，2半年，我國(guó)新型儲(chǔ)能裝機(jī)規(guī)模已達(dá)9491萬千瓦，較2024年底增長(zhǎng)約29%。而對(duì)比反映出儲(chǔ)能產(chǎn)業(yè)裝機(jī)規(guī)模的增長(zhǎng)速度有所放緩。不過4技術(shù)發(fā)展現(xiàn)狀壓縮空氣儲(chǔ)能、液流電池儲(chǔ)能、鈉離子電池儲(chǔ)能、飛輪儲(chǔ)能等進(jìn)一步商業(yè)化發(fā)展，固態(tài)電池、重力儲(chǔ)能、熱儲(chǔ)能、氫儲(chǔ)能及其他創(chuàng)新技術(shù)示范應(yīng)用。未來兩年，我國(guó)新型儲(chǔ)能技術(shù)發(fā)展，將從單一的鋰離子電池，發(fā)展為多線"各展所長(zhǎng)、協(xié)同發(fā)展"的格局。從202池儲(chǔ)能的裝機(jī)規(guī)模占比約96.4%，其次是壓縮空數(shù)據(jù)來源：國(guó)家能源局源存儲(chǔ)裝備實(shí)現(xiàn)規(guī)?；瘧?yīng)用，并針對(duì)儲(chǔ)能裝備與氫能裝備的發(fā)展提出了更為詳構(gòu)建低成本且長(zhǎng)時(shí)運(yùn)行的釩基、鐵基、有機(jī)等液流電池裝備體系；研發(fā)高效儲(chǔ)能裝備以及高比能、長(zhǎng)壽命的超級(jí)電容器等短時(shí)高頻儲(chǔ)能裝備；同時(shí)，還強(qiáng)5人才需求方向前面提到，當(dāng)前新型儲(chǔ)能領(lǐng)域仍以鋰離子電池儲(chǔ)能為代表的電化學(xué)儲(chǔ)能為主導(dǎo)，其作為儲(chǔ)能產(chǎn)業(yè)化的中堅(jiān)力量，地位舉足輕重。除此之外，該領(lǐng)域還涵蓋了壓儲(chǔ)能、飛輪儲(chǔ)能、超級(jí)電容儲(chǔ)能等機(jī)械與電磁儲(chǔ)能技術(shù)，以及氫儲(chǔ)能、儲(chǔ)熱蓄電化學(xué)儲(chǔ)能方面，主要技術(shù)路線包括鋰離子電心崗位如材料工程師、電芯設(shè)計(jì)工程師等，負(fù)責(zé)電池材料能量密度、循環(huán)壽機(jī)械和電磁儲(chǔ)能主要技術(shù)路線在壓縮空氣儲(chǔ)能、飛輪儲(chǔ)能、超級(jí)電容儲(chǔ)核心崗位包括針對(duì)壓縮空氣儲(chǔ)能的高效壓縮技術(shù)、針對(duì)飛輪儲(chǔ)能的高速低損耗長(zhǎng)時(shí)儲(chǔ)能主要技術(shù)路線在氫儲(chǔ)能、儲(chǔ)熱蓄冷方向，主要涉及制氫①電池工程師為主要招聘崗位，熱設(shè)計(jì)工程師為代表的技術(shù)研發(fā)類熱設(shè)計(jì)工程師、電氣工程師增長(zhǎng)明顯，已超過銷售工程師成為走低。以熱設(shè)計(jì)工程師、光伏系統(tǒng)工程師、電力電子研發(fā)工程師為代研發(fā)類同比提升明顯，特別是熱設(shè)計(jì)工程師深入剖析不難發(fā)現(xiàn)，隨著強(qiáng)制配儲(chǔ)政策的取消，國(guó)家政策指向市場(chǎng)化展。市場(chǎng)格局由此發(fā)生轉(zhuǎn)變，從昔日的跑馬圈地式擴(kuò)張，轉(zhuǎn)合競(jìng)爭(zhēng)。在此背景下，技術(shù)迭代加速、創(chuàng)新需求激增、安全性標(biāo)準(zhǔn)提升以及的快速淘汰，導(dǎo)致銷售類崗位需求暫時(shí)遇冷，加劇技術(shù)類人才的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)。并不意味著銷售人才已失去市場(chǎng)價(jià)值，那些精通海外市場(chǎng)運(yùn)作且具備解銷售人才，依然備受市場(chǎng)追捧。從數(shù)據(jù)層面來看，海外市場(chǎng)方向的需結(jié)合地域來看，技術(shù)研發(fā)類崗位全面增長(zhǎng)，三線城市增長(zhǎng)高于一線和新售類崗位除三線城市均呈下降趨勢(shì)，一線城市下降最為明顯。分崗位看，電池需求增長(zhǎng)主要在新一線、二線、三線城市，一線城市、四線城市略有下滑，熱程師需求主要在一線和新一線城市，同比增持以及運(yùn)維工程師等崗位對(duì)經(jīng)驗(yàn)的要求相對(duì)寬松，多數(shù)驗(yàn)的人才均持開放態(tài)度。相比之下，電力電子研發(fā)工程師崗位對(duì)經(jīng)驗(yàn)的要求④材料工程師、電力電子研發(fā)工程師和電池工程師對(duì)理論和專在學(xué)歷要求層面，多數(shù)崗位以本科學(xué)歷作為主要標(biāo)準(zhǔn)。前文提及的售持、運(yùn)維工程師等崗位，持有大專及以下學(xué)歷者亦可投身其中。然而，就崗位而言，雖前文提及經(jīng)驗(yàn)要求有所放寬，但這并非意味著入職為該崗位對(duì)學(xué)歷要求頗高，由此可看出，此崗位更為注重理論⑤熱設(shè)計(jì)工程師崗位目前大量招聘，薪資誠(chéng)意高，企業(yè)為電力電子研為常見薪資的區(qū)間。硬件工程師、嵌入式軟件開發(fā)、電力電子研以上薪資，高于電池工程師、電氣工程師等崗位，可見該智聯(lián)獵頭應(yīng)時(shí)而為，近年來依托自有中高端人才儲(chǔ)備庫(kù)和積累的多年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，助力新型儲(chǔ)能產(chǎn)業(yè)相關(guān)企業(yè)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。在儲(chǔ)能技術(shù)日新月異的今天智聯(lián)獵頭憑借其敏銳的市場(chǎng)洞察力和精準(zhǔn)的人才匹配能力，為儲(chǔ)能產(chǎn)業(yè)批又一批的精英人才，從電池研發(fā)工程師到儲(chǔ)能系統(tǒng)集成專家，從市場(chǎng)營(yíng)銷場(chǎng)到項(xiàng)