公司(工廠)安全隱患排查治理制度一、總則為了加強(qiáng)公司（工廠）的安全生產(chǎn)管理，及時(shí)消除安全隱患，有效預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，保障員工的生命安全和公司的財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司（工廠）實(shí)際情況，特制定本安全隱患排查治理制度。二、適用范圍本制度適用于公司（工廠）內(nèi)所有部門、車間、班組及全體員工。三、術(shù)語定義1.安全隱患：是指生產(chǎn)經(jīng)營單位違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中存在可能導(dǎo)致事故發(fā)生的人的不安全行為、物的危險(xiǎn)狀態(tài)和管理上的缺陷。2.一般安全隱患：是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。3.重大安全隱患：是指危害和整改難度較大，應(yīng)當(dāng)全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過一定時(shí)間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。四、安全隱患排查治理工作機(jī)制1.全員參與機(jī)制公司（工廠）全體員工都有權(quán)利和義務(wù)參與安全隱患排查治理工作。每個(gè)員工在日常工作中要時(shí)刻保持安全意識(shí)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)身邊的安全隱患，并按照規(guī)定的程序進(jìn)行報(bào)告。2.分級(jí)負(fù)責(zé)機(jī)制-公司（工廠）主要負(fù)責(zé)人是安全隱患排查治理工作的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)公司（工廠）的安全隱患排查治理工作，組織制定和實(shí)施安全隱患排查治理方案，保證安全隱患排查治理所需的資金投入。-各部門、車間負(fù)責(zé)人是本部門、車間安全隱患排查治理工作的直接責(zé)任人，負(fù)責(zé)組織本部門、車間的安全隱患排查治理工作，落實(shí)安全隱患整改措施。-班組負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織本班組的安全隱患排查治理工作，督促員工及時(shí)消除安全隱患。-每個(gè)員工要對自己的工作崗位進(jìn)行日常安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告并采取相應(yīng)的防范措施。3.定期排查與不定期排查相結(jié)合機(jī)制-公司（工廠）要定期組織全面的安全隱患排查，包括月度排查、季度排查和年度排查。同時(shí)，要根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)、季節(jié)變化、重大活動(dòng)等情況，適時(shí)開展不定期的專項(xiàng)安全隱患排查。-各部門、車間、班組要按照規(guī)定的時(shí)間和頻率進(jìn)行日常安全隱患排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除本區(qū)域內(nèi)的安全隱患。五、安全隱患排查的內(nèi)容和方法1.排查內(nèi)容-人的不安全行為-員工是否遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，如是否正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，是否存在違規(guī)操作、冒險(xiǎn)作業(yè)等行為。-員工的安全意識(shí)和安全技能是否符合要求，是否經(jīng)過必要的安全培訓(xùn)和教育。-物的危險(xiǎn)狀態(tài)-生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施是否存在故障、損壞、老化等情況，是否符合安全運(yùn)行要求，如設(shè)備的防護(hù)裝置是否齊全有效，電氣設(shè)備是否存在漏電、短路等隱患。-原材料、成品、半成品的儲(chǔ)存和堆放是否符合安全規(guī)定，是否存在易燃易爆、有毒有害等危險(xiǎn)物品的泄漏、揮發(fā)等情況。-工作場所的環(huán)境是否符合安全要求，如通風(fēng)、照明、溫度、濕度等是否適宜，是否存在噪聲、粉塵、輻射等職業(yè)危害因素。-管理上的缺陷-安全生產(chǎn)規(guī)章制度是否健全完善，是否得到有效執(zhí)行，如安全檢查制度、安全教育培訓(xùn)制度、安全獎(jiǎng)懲制度等。-安全管理機(jī)構(gòu)是否健全，安全管理人員是否配備充足，其職責(zé)是否明確。-應(yīng)急預(yù)案是否完善，是否進(jìn)行了定期演練，應(yīng)急救援物資和設(shè)備是否配備齊全、完好有效。2.排查方法-日常檢查：員工在每天的工作過程中，對自己的工作崗位進(jìn)行隨時(shí)檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理或報(bào)告。-定期檢查：公司（工廠）、部門、車間、班組按照規(guī)定的時(shí)間和周期進(jìn)行全面的安全檢查，如月度檢查、季度檢查、年度檢查等。-專項(xiàng)檢查：針對特定的安全問題或設(shè)備設(shè)施，組織專業(yè)人員進(jìn)行專項(xiàng)檢查，如電氣安全檢查、消防安全檢查、特種設(shè)備檢查等。-季節(jié)性檢查：根據(jù)不同季節(jié)的特點(diǎn)，開展相應(yīng)的安全檢查，如夏季的防暑降溫檢查、冬季的防寒保暖檢查等。-節(jié)假日檢查：在節(jié)假日前后，對公司（工廠）的安全狀況進(jìn)行全面檢查，確保節(jié)假日期間的安全生產(chǎn)。-事故類比檢查：在發(fā)生同類事故后，組織對公司（工廠）進(jìn)行類似隱患的排查，防止類似事故的發(fā)生。六、安全隱患排查的程序1.制定排查計(jì)劃公司（工廠）安全管理部門要根據(jù)實(shí)際情況，制定年度、季度、月度安全隱患排查計(jì)劃，明確排查的時(shí)間、范圍、內(nèi)容、方法和人員分工等。各部門、車間、班組要根據(jù)公司（工廠）的排查計(jì)劃，制定本部門、車間、班組的安全隱患排查計(jì)劃。2.組織實(shí)施排查按照排查計(jì)劃，組織相關(guān)人員進(jìn)行安全隱患排查。排查人員要認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按照排查內(nèi)容和方法進(jìn)行檢查，做好記錄。對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患，要及時(shí)登記在《安全隱患排查記錄表》上，注明隱患的部位、類型、等級(jí)、發(fā)現(xiàn)時(shí)間等信息。3.隱患評估分級(jí)對排查出的安全隱患，要組織專業(yè)人員進(jìn)行評估分級(jí)，確定隱患的等級(jí)是一般安全隱患還是重大安全隱患。評估分級(jí)要依據(jù)相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，結(jié)合隱患的實(shí)際情況進(jìn)行科學(xué)判斷。4.隱患報(bào)告-對于一般安全隱患，排查人員要及時(shí)報(bào)告給本部門、車間負(fù)責(zé)人，由本部門、車間負(fù)責(zé)人組織人員進(jìn)行整改。-對于重大安全隱患，排查人員要立即報(bào)告給公司（工廠）主要負(fù)責(zé)人和安全管理部門。安全管理部門要及時(shí)組織相關(guān)人員進(jìn)行分析研究，制定整改方案。七、安全隱患治理的要求和程序1.治理要求-責(zé)任明確：對于排查出的安全隱患，要明確整改責(zé)任單位、責(zé)任人、整改期限和整改措施，確保整改工作落到實(shí)處。-措施可行：整改措施要具有針對性和可操作性，能夠有效消除安全隱患。對于重大安全隱患，要組織專家進(jìn)行論證，確保整改方案科學(xué)合理。-資金保障：公司（工廠）要保證安全隱患整改所需的資金投入，確保整改工作順利進(jìn)行。-監(jiān)督檢查：在安全隱患整改過程中，要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，及時(shí)掌握整改工作的進(jìn)展情況，確保整改工作按照規(guī)定的時(shí)間和要求完成。-驗(yàn)收合格：安全隱患整改完成后，要組織相關(guān)人員進(jìn)行驗(yàn)收。驗(yàn)收合格后方可恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)。2.治理程序-一般安全隱患治理-對于一般安全隱患，由本部門、車間負(fù)責(zé)人組織人員立即進(jìn)行整改。整改完成后，由本部門、車間負(fù)責(zé)人進(jìn)行驗(yàn)收，并將整改情況記錄在《安全隱患整改記錄表》上。-重大安全隱患治理-制定整改方案：公司（工廠）安全管理部門在接到重大安全隱患報(bào)告后，要及時(shí)組織相關(guān)人員進(jìn)行分析研究，制定整改方案。整改方案要包括整改的目標(biāo)和任務(wù)、整改的方法和措施、整改的經(jīng)費(fèi)和物資保障、整改的期限和要求、整改的責(zé)任單位和責(zé)任人等內(nèi)容。-報(bào)告相關(guān)部門：公司（工廠）要將重大安全隱患的現(xiàn)狀、產(chǎn)生原因、危害程度、整改方案等情況及時(shí)報(bào)告給當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門和有關(guān)部門。-組織實(shí)施整改：按照整改方案的要求，組織相關(guān)人員進(jìn)行整改。在整改過程中，要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，及時(shí)解決整改過程中出現(xiàn)的問題。-驗(yàn)收：重大安全隱患整改完成后，公司（工廠）要組織專家進(jìn)行驗(yàn)收。驗(yàn)收合格后，要將驗(yàn)收情況報(bào)告給當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門和有關(guān)部門。八、安全隱患排查治理的記錄和檔案管理1.記錄要求-安全隱患排查和治理過程中的各項(xiàng)記錄要真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，能夠反映安全隱患的排查、評估、整改等全過程。-記錄要采用書面形式或電子形式，由專人負(fù)責(zé)保管。2.檔案內(nèi)容-安全隱患排查治理檔案要包括安全隱患排查計(jì)劃、安全隱患排查記錄表、安全隱患評估分級(jí)報(bào)告、安全隱患整改方案、安全隱患整改記錄表、安全隱患驗(yàn)收報(bào)告等內(nèi)容。3.檔案管理-安全隱患排查治理檔案要按照年度進(jìn)行整理歸檔，妥善保管。檔案的保管期限不少于3年。-要建立檔案查閱制度，嚴(yán)格控制檔案的查閱和借閱，確保檔案的安全和保密。九、安全隱患排查治理的獎(jiǎng)懲措施1.獎(jiǎng)勵(lì)-對于在安全隱患排查治理工作中表現(xiàn)突出的部門、車間、班組和個(gè)人，公司（工廠）要給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。-對及時(shí)發(fā)現(xiàn)重大安全隱患并避免了重大事故發(fā)生的員工，要給予重獎(jiǎng)。2.懲罰-對于未按照規(guī)定進(jìn)行安全隱患排查治理的部門、車間、班組和個(gè)人，要給予批評教育和經(jīng)濟(jì)處罰。-對于因安全隱患排查治理不力導(dǎo)致事故發(fā)生的，要依法追究相關(guān)人員的責(zé)任。十、與相關(guān)方的協(xié)調(diào)與溝通1.供應(yīng)商和承包商-公司（工廠）在選擇供應(yīng)商和承包商時(shí)，要對其安全管理情況進(jìn)行評估，確保其具備相應(yīng)的安全資質(zhì)和能力。-與供應(yīng)商和承包商簽訂合同時(shí)，要明確雙方在安全隱患排查治理方面的權(quán)利和義務(wù)。-定期對供應(yīng)商和承包商在公司（工廠）內(nèi)的作業(yè)情況進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)要求其整改。2.周邊單位和居民-公司（工廠）要與周邊單位和居民保持良好的溝通和協(xié)調(diào)，及時(shí)向他們通報(bào)公司（工廠）的安全生產(chǎn)情況。-對于可能影響周邊單位和居民安全的安全隱患，要及時(shí)采取措施進(jìn)行治理，并將治理情況告知周邊單位和居民。十一、持續(xù)改進(jìn)1.數(shù)據(jù)分析公司（工廠）要定期對安全隱患排查治理的數(shù)據(jù)