下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
導購管理協(xié)議書范本甲方(委托方):名稱:法定代表人:地址:聯(lián)系方式:乙方(受托方):名稱:法定代表人:地址:聯(lián)系方式:鑒于甲方在商業(yè)經營活動中需要對導購人員進行有效的管理,以提升銷售業(yè)績和服務質量,乙方具備專業(yè)的導購管理服務能力和經驗,雙方經友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,就甲方委托乙方進行導購管理事宜達成如下協(xié)議:一、協(xié)議標的本協(xié)議的標的物為甲方委托乙方提供的導購管理服務。該服務涵蓋但不限于以下方面:1.導購人員的招聘與選拔:乙方負責根據(jù)甲方的要求,制定招聘計劃,篩選并推薦符合條件的導購人員供甲方面試和錄用。2.導購人員的培訓與提升:乙方將為甲方的導購人員提供專業(yè)的銷售技巧培訓、產品知識培訓、服務意識培訓等,以提高導購人員的業(yè)務水平和綜合素質。3.導購人員的日常管理:包括但不限于考勤管理、工作紀律監(jiān)督、績效評估等,確保導購人員按照甲方的規(guī)定和要求開展工作。4.銷售業(yè)績管理:乙方協(xié)助甲方制定銷售目標和激勵機制,對導購人員的銷售業(yè)績進行跟蹤和分析,提出改進建議,以促進銷售業(yè)績的提升。5.客戶關系維護:指導導購人員如何與客戶建立良好的溝通和互動關系,提高客戶滿意度和忠誠度。二、雙方權利與義務(一)甲方權利與義務1.權利有權對乙方的導購管理服務進行監(jiān)督和檢查,提出意見和建議。有權根據(jù)實際情況調整導購管理服務的內容和要求,但應提前通知乙方。有權了解乙方導購管理工作的進展情況,獲取相關報告和數(shù)據(jù)。2.義務向乙方提供開展導購管理服務所需的相關資料,包括但不限于企業(yè)簡介、產品信息、銷售政策等。協(xié)助乙方進行導購人員的招聘工作,提供面試場地和必要的支持。按照本協(xié)議的約定向乙方支付服務費用。配合乙方實施導購管理措施,為乙方的工作提供必要的便利條件。(二)乙方權利與義務1.權利有權按照本協(xié)議的約定收取服務費用。根據(jù)甲方的要求和實際情況,自主制定導購管理服務方案和具體措施。對甲方提供的相關資料予以保密,但法律法規(guī)另有規(guī)定的除外。2.義務按照本協(xié)議約定的服務內容和標準,為甲方提供優(yōu)質、高效的導購管理服務。定期向甲方匯報導購管理工作的進展情況,提交相關報告和數(shù)據(jù),如招聘情況報告、培訓總結報告、銷售業(yè)績分析報告等。妥善保管甲方提供的資料,不得泄露給任何第三方。對在服務過程中知悉的甲方商業(yè)秘密和客戶信息予以保密,不得利用這些信息謀取私利或損害甲方利益。根據(jù)市場變化和甲方需求,及時調整導購管理服務方案,確保服務的有效性和適應性。三、服務費用及支付方式(一)服務費用甲方應向乙方支付的服務費用為人民幣元/月(大寫元整)。該費用涵蓋乙方提供導購管理服務的各項成本及合理利潤。(二)支付方式甲方應在每月日前,將當月的服務費用支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應在收到款項后的個工作日內,向甲方開具合法有效的發(fā)票。四、服務期限本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為年,自年月日起至年月日止。協(xié)議期滿前,雙方如無異議,則自動延續(xù)年。如需終止協(xié)議,雙方應提前個月書面通知對方。五、違約責任(一)甲方違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付服務費用,每逾期一日,應按照未支付金額的%向乙方支付違約金。逾期超過日的,乙方有權暫停服務,并要求甲方支付已產生的服務費用及違約金。2.若甲方違反本協(xié)議約定,給乙方造成損失的,應承擔賠償責任。賠償范圍包括但不限于乙方為履行協(xié)議而投入的成本、預期利益損失等。(二)乙方違約責任1.若乙方未按照本協(xié)議約定的服務內容和標準提供導購管理服務,應承擔違約責任。乙方應采取補救措施,如重新提供服務、調整服務方案等,以達到協(xié)議要求。若乙方的違約行為給甲方造成損失的,應按照損失金額的%向甲方支付違約金,并賠償甲方的全部損失。2.若乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或客戶信息,應承擔相應的法律責任,并賠償甲方因此遭受的全部損失。乙方應立即停止侵權行為,采取措施消除影響,并向甲方公開賠禮道歉。六、保密條款雙方應對在本協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密。未經對方書面同意,任何一方不得向任何第三方披露或使用這些信息。本條款的保密期限為本協(xié)議生效之日起年。七、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 佛山市2025廣東佛山市青少年文化宮招聘工作人員3人筆試歷年參考題庫典型考點附帶答案詳解(3卷合一)
- 亳州2025年安徽亳州市市直事業(yè)單位招聘58人筆試歷年難易錯考點試卷帶答案解析
- 云南省2025云南省人大常委會辦公廳招聘2人筆試歷年參考題庫典型考點附帶答案詳解(3卷合一)
- 云南云南省核桃產品質量檢驗中心招聘公益性崗位人員筆試歷年難易錯考點試卷帶答案解析
- 樂山2025年四川樂山馬邊縣衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位醫(yī)療機構遴選7人筆試歷年難易錯考點試卷帶答案解析
- 《GBT 21429-2008戶外和戶內電氣設備用空心復合絕緣子 定義、試驗方法、接收準則和設計推 薦》專題研究報告
- 臨滄市2025云南臨滄市雙江自治縣科學技術協(xié)會招聘(1人)筆試歷年參考題庫典型考點附帶答案詳解(3卷合一)
- 中央2025年中國道教協(xié)會招聘應屆生筆試歷年難易錯考點試卷帶答案解析
- 上海2025年上海市外事翻譯室招聘7人筆試歷年難易錯考點試卷帶答案解析
- 2025浙江舟山市人才發(fā)展集團有限公司新城分公司擬聘用人員筆試參考題庫附帶答案詳解
- 醫(yī)院物業(yè)保潔服務方案(技術方案)
- 《設備買賣合同模板》
- GB/T 4074.6-2024繞組線試驗方法第6部分:熱性能
- DB32-T 4111-2021 預應力混凝土實心方樁基礎技術規(guī)程
- 不同時代的流行音樂
- 醫(yī)療衛(wèi)生機構6S常態(tài)化管理打分表
- 幾種常用潛流人工濕地剖面圖
- vpap iv st說明總體操作界面
- 2023人事年度工作計劃七篇
- LY/T 1692-2007轉基因森林植物及其產品安全性評價技術規(guī)程
- 蜂窩煤成型機課程設計說明書
評論
0/150
提交評論