疾病期間上班協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于乙方在疾病期間，雙方就乙方繼續(xù)上班相關(guān)事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景乙方因[具體疾病名稱]患病，目前處于[疾病治療階段，如治療期、康復(fù)期等]?？紤]到乙方的工作崗位對于甲方業(yè)務(wù)的重要性以及乙方的意愿，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在疾病期間繼續(xù)上班的相關(guān)事宜簽訂本協(xié)議。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.工作崗位：乙方在甲方擔(dān)任[具體崗位名稱]，主要工作職責(zé)為[詳細(xì)描述工作職責(zé)，包括但不限于工作內(nèi)容、工作流程、工作成果要求等]。2.工作時(shí)間：乙方在疾病期間的工作時(shí)間按照甲方正常的工作時(shí)間安排執(zhí)行，即每周工作[X]天，每天工作[X]小時(shí)，具體工作時(shí)間為[開始時(shí)間][結(jié)束時(shí)間]。但考慮到乙方的身體狀況，甲方允許乙方根據(jù)自身身體情況適當(dāng)靈活安排工作時(shí)間，確保工作任務(wù)的完成且不影響甲方整體業(yè)務(wù)進(jìn)展。例如，乙方可在身體允許的情況下，提前或推遲工作，但需提前告知上級領(lǐng)導(dǎo)并確保工作交接清晰。3.工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地[具體地址]。若因工作需要，乙方需前往其他地點(diǎn)辦公，甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況為乙方提供必要的協(xié)助和支持。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方的工作要求履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)考核結(jié)果按照甲方的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)懲。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作期間的人身安全和身體健康。根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)，按照甲方的薪酬制度按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇。在乙方疾病期間，工資支付標(biāo)準(zhǔn)按照[具體約定，如正常工資的[X]%等]執(zhí)行，福利待遇按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，但甲方應(yīng)為乙方繳納的社會保險(xiǎn)等費(fèi)用仍按照正常標(biāo)準(zhǔn)繳納，不因乙方疾病期間上班而降低繳費(fèi)基數(shù)。尊重乙方的勞動權(quán)益，不得因乙方患病而歧視或刁難乙方。在乙方工作過程中，如發(fā)現(xiàn)乙方身體不適或工作壓力過大可能影響工作和健康時(shí)，應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，采取合理措施保障乙方的工作和健康平衡。例如，合理調(diào)整工作任務(wù)量、安排適當(dāng)?shù)男菹r(shí)間等。根據(jù)乙方的身體狀況和工作需要，為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會，幫助乙方提升工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得相應(yīng)的勞動報(bào)酬和福利待遇。在工作過程中，有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障自身的人身安全和身體健康。有權(quán)向甲方提出合理的工作建議和意見，參與甲方的民主管理和企業(yè)文化建設(shè)。2.義務(wù)應(yīng)如實(shí)向甲方告知自身的疾病狀況及身體恢復(fù)情況，不得隱瞞或虛報(bào)。如因乙方故意隱瞞病情導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。按照本協(xié)議約定及甲方的工作要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。在工作過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。積極配合甲方的管理和監(jiān)督，接受甲方的工作安排和調(diào)度。如因乙方個(gè)人原因無法按時(shí)完成工作任務(wù)或影響甲方整體業(yè)務(wù)進(jìn)展的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。在疾病期間上班過程中，如身體出現(xiàn)不適或病情加重，應(yīng)及時(shí)告知甲方，并按照甲方的要求采取相應(yīng)的措施，如就醫(yī)治療、調(diào)整工作安排等。四、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供必要的工作條件、勞動保護(hù)用品或未按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇的，乙方有權(quán)要求甲方按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定履行義務(wù)，并有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的賠償金。賠償金的計(jì)算方式為：按照未履行部分的金額，按照同期銀行貸款利率計(jì)算利息，并按照未履行部分金額的[X]%向乙方支付違約金。若甲方因故意或重大過失違反本協(xié)議約定，給乙方造成人身傷害或其他損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，包括但不限于醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、殘疾賠償金（如造成殘疾）、死亡賠償金（如導(dǎo)致死亡）等直接損失以及乙方因此遭受的間接損失，如精神損害撫慰金等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé)，未按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)，或違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償金額根據(jù)甲方的實(shí)際損失情況確定，包括但不限于甲方因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失、業(yè)務(wù)損失、聲譽(yù)損失等。若乙方故意隱瞞病情或虛報(bào)身體恢復(fù)情況，導(dǎo)致甲方在不知情的情況下安排工作，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。賠償金額按照甲方因乙方行為遭受的實(shí)際損失計(jì)算，包括但不限于因乙方無法勝任工作導(dǎo)致的業(yè)務(wù)延誤損失、重新安排工作的費(fèi)用等。若乙方違反本協(xié)議約定，泄露甲方的商業(yè)秘密或工作機(jī)密，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于停止侵權(quán)行為、消除影響、賠償損失等。賠償金額根據(jù)甲方的實(shí)際損失情況確定，同時(shí)考慮乙方侵權(quán)行為的主觀惡意程度、侵權(quán)行為的持續(xù)時(shí)間、侵權(quán)行為對甲方造成的影響范圍等因素。五、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國民法典及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。3.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的條款。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方疾病治愈或雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議之日止。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補(bǔ)充協(xié)議內(nèi)容與本協(xié)議不一致的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：年