第1篇第一章總則第一條為規(guī)范校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)管理，保障培訓(xùn)質(zhì)量，維護(hù)學(xué)生和機(jī)構(gòu)的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)民辦教育促進(jìn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合我校實(shí)際情況，制定本制度。第二條本制度適用于我校與校外機(jī)構(gòu)合作舉辦的各類培訓(xùn)項(xiàng)目。第三條本制度遵循以下原則：（一）依法辦學(xué)，規(guī)范管理；（二）以學(xué)生為本，提高培訓(xùn)質(zhì)量；（三）公平公正，公開(kāi)透明；（四）注重實(shí)效，持續(xù)改進(jìn)。第二章培訓(xùn)項(xiàng)目審批第四條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)項(xiàng)目需經(jīng)學(xué)校教務(wù)處審批后方可實(shí)施。第五條申請(qǐng)舉辦校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)項(xiàng)目的機(jī)構(gòu)，應(yīng)具備以下條件：（一）具有合法的辦學(xué)資格；（二）具備相應(yīng)的師資力量；（三）擁有良好的教學(xué)設(shè)施和設(shè)備；（四）有明確的培訓(xùn)目標(biāo)和內(nèi)容；（五）有完善的培訓(xùn)管理制度。第六條教務(wù)處負(fù)責(zé)對(duì)申請(qǐng)舉辦校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)項(xiàng)目的機(jī)構(gòu)進(jìn)行審核，主要內(nèi)容包括：（一）機(jī)構(gòu)的辦學(xué)資質(zhì)；（二）師資力量；（三）教學(xué)設(shè)施和設(shè)備；（四）培訓(xùn)項(xiàng)目的合法性、合規(guī)性；（五）培訓(xùn)項(xiàng)目的質(zhì)量保障措施。第七條審批流程：（一）機(jī)構(gòu)向教務(wù)處提交申請(qǐng)材料；（二）教務(wù)處對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審核；（三）教務(wù)處組織專家對(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)審；（四）教務(wù)處根據(jù)評(píng)審結(jié)果，提出審批意見(jiàn)；（五）學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批。第三章師資管理第八條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)項(xiàng)目師資應(yīng)具備以下條件：（一）具有相應(yīng)的教師資格證書(shū)；（二）具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和良好的教學(xué)業(yè)績(jī)；（三）遵守職業(yè)道德，具有良好的師德師風(fēng)；（四）具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。第九條教務(wù)處負(fù)責(zé)對(duì)校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)項(xiàng)目師資進(jìn)行審核，主要內(nèi)容包括：（一）教師資格證書(shū)；（二）教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和業(yè)績(jī)；（三）師德師風(fēng)；（四）溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。第十條師資管理措施：（一）建立師資庫(kù)，對(duì)師資進(jìn)行分類管理；（二）定期組織師資培訓(xùn)，提高師資水平；（三）加強(qiáng)對(duì)師資的考核和評(píng)價(jià)，確保教學(xué)質(zhì)量；（四）建立師資激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)師資積極性。第四章教學(xué)管理第十一條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)項(xiàng)目教學(xué)管理應(yīng)遵循以下原則：（一）以學(xué)生為本，關(guān)注學(xué)生需求；（二）注重教學(xué)過(guò)程，提高教學(xué)質(zhì)量；（三）加強(qiáng)教學(xué)監(jiān)控，確保教學(xué)效果；（四）實(shí)施教學(xué)評(píng)價(jià)，不斷改進(jìn)教學(xué)。第十二條教務(wù)處負(fù)責(zé)對(duì)校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)項(xiàng)目教學(xué)進(jìn)行管理，主要內(nèi)容包括：（一）制定教學(xué)計(jì)劃，明確教學(xué)目標(biāo)和內(nèi)容；（二）組織教學(xué)活動(dòng)，確保教學(xué)過(guò)程順利進(jìn)行；（三）加強(qiáng)教學(xué)監(jiān)控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決教學(xué)中存在的問(wèn)題；（四）實(shí)施教學(xué)評(píng)價(jià)，對(duì)教學(xué)效果進(jìn)行評(píng)估。第五章質(zhì)量監(jiān)控第十三條建立校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)項(xiàng)目質(zhì)量監(jiān)控體系，對(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行全面監(jiān)控。第十四條質(zhì)量監(jiān)控措施：（一）定期對(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)估，包括課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、師資水平等方面；（二）對(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行抽查，了解培訓(xùn)效果；（三）收集學(xué)生、家長(zhǎng)和社會(huì)各界的意見(jiàn)和建議，及時(shí)改進(jìn)培訓(xùn)項(xiàng)目；（四）建立培訓(xùn)項(xiàng)目質(zhì)量檔案，為培訓(xùn)項(xiàng)目改進(jìn)提供依據(jù)。第六章費(fèi)用管理第十五條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)項(xiàng)目收費(fèi)應(yīng)遵循以下原則：（一）公開(kāi)透明，合理收費(fèi)；（二）收費(fèi)項(xiàng)目與培訓(xùn)內(nèi)容相符；（三）收費(fèi)價(jià)格合理，符合市場(chǎng)規(guī)律。第十六條教務(wù)處負(fù)責(zé)對(duì)校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)項(xiàng)目收費(fèi)進(jìn)行管理，主要內(nèi)容包括：（一）制定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批；（二）公示收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及退費(fèi)規(guī)定；（三）建立收費(fèi)臺(tái)賬，確保收費(fèi)合法合規(guī)；（四）對(duì)收費(fèi)情況進(jìn)行監(jiān)督，防止亂收費(fèi)。第七章?tīng)?zhēng)議處理第十七條學(xué)生、家長(zhǎng)和社會(huì)各界對(duì)校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)項(xiàng)目有異議的，可向教務(wù)處提出申訴。第十八條教務(wù)處負(fù)責(zé)對(duì)申訴進(jìn)行調(diào)查和處理，主要內(nèi)容包括：（一）聽(tīng)取申訴人的意見(jiàn)；（二）調(diào)查相關(guān)事實(shí)；（三）提出處理意見(jiàn)；（四）將處理結(jié)果告知申訴人。第八章附則第十九條本制度由教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。第二十條本制度自發(fā)布之日起施行。本制度未盡事宜，按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第2篇第一章總則第一條為規(guī)范校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)管理，提高培訓(xùn)質(zhì)量，保障培訓(xùn)效果，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和教育教學(xué)方針政策，結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定本制度。第二條本制度適用于我校與校外機(jī)構(gòu)合作舉辦的各類培訓(xùn)項(xiàng)目。第三條本制度旨在明確校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)的管理職責(zé)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、考核評(píng)價(jià)、經(jīng)費(fèi)管理等，確保培訓(xùn)工作有序、高效、規(guī)范地進(jìn)行。第二章管理職責(zé)第四條學(xué)校成立校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)工作的統(tǒng)籌規(guī)劃、組織實(shí)施和監(jiān)督管理。第五條管理領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：（一）制定校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)管理制度，明確培訓(xùn)目標(biāo)和要求；（二）審核校外機(jī)構(gòu)資質(zhì)，選擇合適的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)；（三）監(jiān)督校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)過(guò)程，確保培訓(xùn)質(zhì)量；（四）協(xié)調(diào)解決校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)中的問(wèn)題；（五）定期評(píng)估校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)效果，提出改進(jìn)意見(jiàn)。第六條教務(wù)處負(fù)責(zé)校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)的具體管理工作，包括：（一）制定培訓(xùn)計(jì)劃，組織實(shí)施培訓(xùn)活動(dòng)；（二）審核培訓(xùn)課程，確保課程內(nèi)容符合教育教學(xué)要求；（三）組織培訓(xùn)教師，進(jìn)行教師培訓(xùn)和考核；（四）收集培訓(xùn)反饋，分析培訓(xùn)效果；（五）負(fù)責(zé)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的管理和使用。第七條相關(guān)部門(mén)職責(zé)：（一）學(xué)生處負(fù)責(zé)組織學(xué)生參加校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)，并做好學(xué)生培訓(xùn)管理工作；（二）財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算、審核和支付；（三）人事處負(fù)責(zé)校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)教師的招聘、培訓(xùn)和考核。第三章培訓(xùn)內(nèi)容與方式第八條培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)緊密結(jié)合教育教學(xué)實(shí)際，突出針對(duì)性、實(shí)用性和創(chuàng)新性。第九條培訓(xùn)方式應(yīng)多樣化，包括：（一）集中授課：邀請(qǐng)校外專家、學(xué)者進(jìn)行專題講座、研討等；（二）實(shí)踐操作：組織學(xué)生進(jìn)行實(shí)地考察、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)等；（三）遠(yuǎn)程培訓(xùn)：利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行在線學(xué)習(xí)、交流等；（四）自主學(xué)習(xí)：鼓勵(lì)學(xué)生根據(jù)自身需求進(jìn)行自主學(xué)習(xí)和研究。第十條培訓(xùn)課程設(shè)置應(yīng)遵循以下原則：（一）科學(xué)性：課程內(nèi)容符合教育教學(xué)規(guī)律，體現(xiàn)學(xué)科特點(diǎn)；（二）實(shí)用性：課程內(nèi)容與實(shí)際工作相結(jié)合，提高學(xué)生實(shí)踐能力；（三）創(chuàng)新性：課程內(nèi)容具有前瞻性，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和能力。第四章考核評(píng)價(jià)第十一條培訓(xùn)考核評(píng)價(jià)應(yīng)采用過(guò)程性評(píng)價(jià)與結(jié)果性評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式。第十二條過(guò)程性評(píng)價(jià)主要包括：（一）出勤情況；（二）課堂表現(xiàn)；（三）作業(yè)完成情況；（四）實(shí)踐操作能力。第十三條結(jié)果性評(píng)價(jià)主要包括：（一）考試成績(jī)；（二）實(shí)踐操作成果；（三）論文、作品等。第十四條考核評(píng)價(jià)結(jié)果作為學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)的重要內(nèi)容，納入學(xué)生檔案。第五章經(jīng)費(fèi)管理第十五條培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)來(lái)源包括：（一）學(xué)校財(cái)政撥款；（二）社會(huì)贊助；（三）學(xué)生學(xué)費(fèi)。第十六條培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的使用應(yīng)遵循以下原則：（一）?？顚Ｓ?；（二）公開(kāi)透明；（三）厲行節(jié)約。第十七條培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的管理和使用由財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)，并接受審計(jì)部門(mén)的監(jiān)督。第六章附則第十八條本制度由學(xué)校校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。第十九條本制度自發(fā)布之日起施行。校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)管理制度內(nèi)容共計(jì)2500字，以上內(nèi)容僅供參考，具體內(nèi)容可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。第3篇第一章總則第一條為規(guī)范校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)活動(dòng)，保障培訓(xùn)質(zhì)量，維護(hù)學(xué)員合法權(quán)益，促進(jìn)校外培訓(xùn)行業(yè)的健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)民辦教育促進(jìn)法》等法律法規(guī)，結(jié)合實(shí)際情況，制定本制度。第二條本制度適用于校內(nèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及校外合作培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。第三條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)活動(dòng)應(yīng)遵循以下原則：（一）依法辦學(xué)，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)；（二）尊重學(xué)員，注重質(zhì)量；（三）公開(kāi)透明，公平競(jìng)爭(zhēng)；（四）規(guī)范管理，持續(xù)改進(jìn)。第二章組織機(jī)構(gòu)第四條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)管理實(shí)行校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，設(shè)立校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)管理部門(mén)，負(fù)責(zé)具體實(shí)施本制度。第五條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)管理部門(mén)的主要職責(zé)：（一）制定校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)發(fā)展規(guī)劃；（二）組織編制校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)計(jì)劃；（三）監(jiān)督校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)活動(dòng)的實(shí)施；（四）指導(dǎo)校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)教師隊(duì)伍建設(shè)；（五）處理校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)中的投訴和糾紛；（六）組織開(kāi)展校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)評(píng)估和監(jiān)督檢查。第六條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)管理部門(mén)下設(shè)以下機(jī)構(gòu)：（一）教務(wù)處：負(fù)責(zé)校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)計(jì)劃的編制、實(shí)施和監(jiān)督；（二）師資處：負(fù)責(zé)校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)教師隊(duì)伍建設(shè)和管理；（三）財(cái)務(wù)處：負(fù)責(zé)校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的管理和使用；（四）學(xué)生處：負(fù)責(zé)學(xué)員管理和服務(wù)；（五）辦公室：負(fù)責(zé)校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)日常管理工作。第三章培訓(xùn)計(jì)劃第七條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)包括以下內(nèi)容：（一）培訓(xùn)目標(biāo)；（二）培訓(xùn)內(nèi)容；（三）培訓(xùn)時(shí)間；（四）培訓(xùn)方式；（五）培訓(xùn)師資；（六）培訓(xùn)費(fèi)用；（七）培訓(xùn)效果評(píng)估。第八條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)遵循以下原則：（一）符合國(guó)家教育方針和法律法規(guī)；（二）滿足學(xué)員需求；（三）具有科學(xué)性、系統(tǒng)性、針對(duì)性；（四）注重理論與實(shí)踐相結(jié)合。第九條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)由校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)管理部門(mén)審核批準(zhǔn)后實(shí)施。第四章師資隊(duì)伍第十條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)教師應(yīng)具備以下條件：（一）具有相關(guān)專業(yè)的學(xué)歷或資格證書(shū)；（二）有良好的師德和教育教學(xué)能力；（三）熟悉校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)課程和教學(xué)方法；（四）有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。第十一條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)教師的管理：（一）校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)教師應(yīng)定期參加培訓(xùn)和進(jìn)修，提高自身教育教學(xué)水平；（二）校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)教師應(yīng)遵守學(xué)校規(guī)章制度，維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)；（三）校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)教師應(yīng)關(guān)心學(xué)員，尊重學(xué)員，為學(xué)員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；（四）校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)教師應(yīng)積極參與校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)活動(dòng)，提高教學(xué)質(zhì)量。第五章學(xué)員管理第十二條學(xué)員管理應(yīng)遵循以下原則：（一）尊重學(xué)員，維護(hù)學(xué)員合法權(quán)益；（二）公平、公正、公開(kāi)；（三）注重學(xué)員全面發(fā)展；（四）為學(xué)員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。第十三條學(xué)員管理的主要職責(zé)：（一）招收學(xué)員，進(jìn)行入學(xué)登記；（二）制定學(xué)員管理制度；（三）為學(xué)員提供學(xué)習(xí)資料和輔導(dǎo)；（四）組織學(xué)員參加培訓(xùn)活動(dòng)；（五）處理學(xué)員投訴和糾紛。第十四條學(xué)員入學(xué)應(yīng)簽訂培訓(xùn)協(xié)議，明確雙方權(quán)利和義務(wù)。第六章財(cái)務(wù)管理第十五條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的管理和使用應(yīng)遵循以下原則：（一）依法依規(guī)，公開(kāi)透明；（二）?？顚Ｓ?，合理使用；（三）嚴(yán)格審核，規(guī)范報(bào)銷；（四）定期審計(jì)，確保安全。第十六條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的來(lái)源：（一）學(xué)員學(xué)費(fèi)；（二）政府補(bǔ)貼；（三）社會(huì)捐贈(zèng)；（四）其他合法收入。第十七條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的使用：（一）用于培訓(xùn)活動(dòng)的開(kāi)展；（二）用于師資隊(duì)伍建設(shè)；（三）用于學(xué)員服務(wù)設(shè)施建設(shè)；（四）用于其他與培訓(xùn)活動(dòng)相關(guān)的支出。第七章質(zhì)量管理第十八條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)質(zhì)量管理應(yīng)遵循以下原則：（一）以學(xué)員為中心，關(guān)注學(xué)員需求；（二）建立健全質(zhì)量管理體系；（三）持續(xù)改進(jìn)，提高培訓(xùn)質(zhì)量；（四）接受社會(huì)監(jiān)督。第十九條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)質(zhì)量管理的具體措施：（一）制定培訓(xùn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；（二）開(kāi)展培訓(xùn)效果評(píng)估；（三）加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)；（四）完善培訓(xùn)設(shè)施設(shè)備；（五）加強(qiáng)學(xué)員服務(wù)。第八章評(píng)估與監(jiān)督第二十條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)評(píng)估應(yīng)遵循以下原則：（一）客觀公正，科學(xué)合理；（二）全面評(píng)估，持續(xù)改進(jìn)；（三）公開(kāi)透明，接受監(jiān)督。第二十一條校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)評(píng)估的內(nèi)容：（一）培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行