下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
自愿送養(yǎng)孩子協(xié)議書甲方(送養(yǎng)人):姓名:性別:身份證號:地址:聯(lián)系電話:乙方(收養(yǎng)人):姓名:性別:身份證號:地址:聯(lián)系電話:鑒于甲方由于[具體原因],愿意將自己的親生孩子送養(yǎng)給乙方收養(yǎng),乙方愿意收養(yǎng)該孩子,雙方經平等、自愿、充分協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關法律法規(guī)的規(guī)定,達成如下協(xié)議:一、送養(yǎng)孩子的基本情況1.孩子姓名:[孩子姓名]2.性別:[孩子性別]3.出生日期:[出生年月日]4.出生地點:[出生地點]5.健康狀況:[詳細描述孩子目前的健康狀況]二、送養(yǎng)與收養(yǎng)的意愿表達1.甲方明確表示自愿將上述孩子送養(yǎng)給乙方,乙方明確表示自愿收養(yǎng)該孩子。雙方對送養(yǎng)和收養(yǎng)行為的意思表示真實、自愿,不存在任何欺詐、脅迫等情形。2.甲方保證其送養(yǎng)行為符合法律規(guī)定,有權送養(yǎng)該孩子,且送養(yǎng)行為未侵害孩子的合法權益。三、權利與義務(一)甲方的權利與義務1.權利在送養(yǎng)孩子后,有權了解孩子的生活、成長情況,乙方應給予必要的配合和協(xié)助。在符合法律規(guī)定的情況下,有權探視孩子。2.義務向乙方如實告知孩子的健康狀況、生活習慣、性格特點等信息,不得隱瞞或虛報。協(xié)助乙方辦理孩子的收養(yǎng)登記手續(xù),提供必要的證明材料,配合相關部門的調查核實工作。送養(yǎng)孩子后,不得干擾乙方對孩子的撫養(yǎng)、教育和生活安排,不得擅自變更送養(yǎng)決定。尊重乙方對孩子的撫養(yǎng)方式和教育理念,不得干涉乙方的正常家庭生活。(二)乙方的權利與義務1.權利有權按照自己的意愿撫養(yǎng)、教育孩子,為孩子提供良好的生活條件和成長環(huán)境。在法律允許的范圍內,有權拒絕甲方不合理的探視要求。2.義務按照法律規(guī)定和本協(xié)議約定,認真履行對孩子的撫養(yǎng)、教育義務,保障孩子的身心健康和合法權益。負責孩子的日常生活照料、醫(yī)療保健、教育培養(yǎng)等費用支出,確保孩子生活無憂。在孩子成長過程中,尊重孩子的意愿和選擇,不得歧視、虐待孩子。協(xié)助甲方辦理相關手續(xù),如需要甲方提供證明材料時,應及時通知甲方并給予必要的協(xié)助。定期向甲方反饋孩子的生活、學習情況,讓甲方了解孩子的成長動態(tài)。四、收養(yǎng)登記手續(xù)1.雙方應在本協(xié)議簽訂后[X]個工作日內,共同到當?shù)孛裾块T辦理收養(yǎng)登記手續(xù)。所需費用由[具體承擔方]承擔。2.辦理收養(yǎng)登記手續(xù)過程中,雙方應按照民政部門的要求,如實提供相關證明材料,積極配合完成各項程序。3.如因一方原因導致收養(yǎng)登記手續(xù)未能按時辦理或無法辦理,該方應承擔由此給對方造成的全部損失,并按照本協(xié)議約定承擔違約責任。五、費用及支付方式1.在收養(yǎng)過程中涉及的公證、評估、登記等費用,由雙方按照實際發(fā)生額各自承擔。2.如因辦理收養(yǎng)登記手續(xù)需要支付額外費用,由雙方協(xié)商確定分擔方式。3.乙方應自收養(yǎng)登記手續(xù)辦理完畢之日起[X]個工作日內,一次性向甲方支付送養(yǎng)補償費人民幣[X]元。送養(yǎng)補償費的支付方式為[具體支付方式,如銀行轉賬等],收款賬號為[甲方收款賬號信息]。六、保密條款1.雙方應對本協(xié)議的內容及送養(yǎng)、收養(yǎng)孩子的相關事宜予以保密,未經對方書面同意,不得向任何第三方透露。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。七、違約責任1.若甲方違反本協(xié)議約定,擅自變更送養(yǎng)決定或干擾乙方對孩子的撫養(yǎng)、教育和生活安排,應向乙方支付違約金人民幣[X]元,并返還乙方已支付的送養(yǎng)補償費。如給乙方造成其他損失的,還應承擔賠償責任。2.若乙方違反本協(xié)議約定,未履行對孩子的撫養(yǎng)、教育義務或虐待孩子,甲方有權解除本協(xié)議,乙方應返還孩子給甲方,并支付違約金人民幣[X]元。如給甲方造成損失的,乙方還應承擔賠償責任。3.若一方未按照本協(xié)議約定履行協(xié)助辦理收養(yǎng)登記手續(xù)等義務,導致收養(yǎng)登記手續(xù)無法按時辦理或無法辦理,應按照未履行義務所造成的損失向對方承擔賠償責任,并支付違約金人民幣[X]元。4.如一方違反保密條款,應向對方支付違約金人民幣[X]元,并賠償對方因此遭受的全部損失。八、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,民政部門留存一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的,以補充協(xié)議為準。甲方(簽字/蓋章):日期:年月日乙方(簽字/蓋章):日期:年月日以上協(xié)議內容僅供參考,在實際簽訂協(xié)議時,建議當事人
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 石油化工行業(yè)HR面試問題與答案
- 人力資源經理面試考核標準與流程
- 滲透測試工程師崗位安全協(xié)議模板含答案
- 會計事務所審計崗位面試題庫及答案參考
- 2025年產業(yè)扶貧開發(fā)項目可行性研究報告
- 2025年智能保險理賠系統(tǒng)建設項目可行性研究報告
- 2025年新型材料回收利用項目可行性研究報告
- 2025年創(chuàng)意農業(yè)示范基地項目可行性研究報告
- 2025年體育賽事品牌營銷可行性研究報告
- 2025年在線課程平臺開發(fā)項目可行性研究報告
- 化肥產品生產許可證實施細則(一)(復肥產品部分)2025
- 初中be動詞的使用
- 婦產科考試試題及答案
- 光伏電站運維人員培訓與技能提升方案
- 安全文明施工資料管理方案
- 《國家十五五規(guī)劃綱要》全文
- GB/T 46194-2025道路車輛信息安全工程
- 2025年國考《行測》全真模擬試卷一及答案
- 國家開放大學2025年商務英語4綜合測試答案
- 2025年國家開放大學《合同法》期末考試備考題庫及答案解析
- 鋁合金被動門窗施工方案
評論
0/150
提交評論