2025年全國保密教育線上培訓(xùn)考試試題庫及答案附答案詳解一、單項選擇題（共20題，每題2分）1.根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》，國家秘密的保密期限，除另有規(guī)定外，絕密級不超過（）年，機密級不超過（）年，秘密級不超過（）年。A.30；20；10B.20；15；5C.30；15；10D.25；20；10答案：A詳解：《保守國家秘密法》第十五條明確規(guī)定，國家秘密的保密期限，除另有規(guī)定外，絕密級不超過三十年，機密級不超過二十年，秘密級不超過十年。2.下列哪項不屬于定密責(zé)任人的法定職責(zé)？A.審核批準(zhǔn)本機關(guān)、本單位產(chǎn)生的國家秘密的密級、保密期限和知悉范圍B.對本機關(guān)、本單位產(chǎn)生的尚在保密期限內(nèi)的國家秘密進行審核，作出是否變更或解除的決定C.組織開展本機關(guān)、本單位涉密人員保密教育培訓(xùn)D.對是否屬于國家秘密和屬于何種密級不明確的事項先行擬定密級并報保密行政管理部門確定答案：C詳解：定密責(zé)任人的職責(zé)包括定密、變更密級、解除密級及不明確事項的擬定（《保守國家秘密法實施條例》第十一條）。組織涉密人員培訓(xùn)屬于保密工作機構(gòu)職責(zé)，非定密責(zé)任人法定職責(zé)。3.某單位工作人員小李需將一份機密級文件復(fù)制，下列操作符合保密要求的是：A.經(jīng)本機關(guān)、本單位負責(zé)人批準(zhǔn)后，使用單位內(nèi)部非涉密復(fù)印機復(fù)制B.經(jīng)原定密機關(guān)、單位或者其上級機關(guān)批準(zhǔn)后，在符合保密要求的場所使用涉密復(fù)印機復(fù)制C.直接使用個人打印機復(fù)制，標(biāo)注“復(fù)制件”后存檔D.經(jīng)科室負責(zé)人口頭同意后，委托外部文印店復(fù)制答案：B詳解：復(fù)制國家秘密載體需經(jīng)原定密機關(guān)、單位或其上級機關(guān)批準(zhǔn)（《國家秘密載體管理規(guī)定》第二十一條），且必須在符合保密要求的場所使用涉密設(shè)備復(fù)制，禁止在非涉密設(shè)備或外部場所復(fù)制。4.關(guān)于涉密計算機使用，下列行為正確的是：A.為方便數(shù)據(jù)傳輸，將涉密計算機與單位內(nèi)部非涉密局域網(wǎng)連接B.定期對涉密計算機進行安全檢測，安裝經(jīng)國家保密行政管理部門批準(zhǔn)的殺毒軟件C.因存儲空間不足，將涉密文件備份至個人移動硬盤D.離職時，將涉密計算機內(nèi)個人文件刪除后移交答案：B詳解：涉密計算機必須與互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)物理隔離（《計算機信息系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》第十九條）；存儲涉密信息需使用符合保密要求的設(shè)備，禁止使用個人移動存儲介質(zhì)；離職時涉密設(shè)備需完整移交，不得自行刪除文件。經(jīng)批準(zhǔn)的專用殺毒軟件可用于涉密計算機安全維護。5.某企業(yè)承接軍工項目，需確定涉密人員，下列人員中應(yīng)被列為核心涉密人員的是：A.參與項目總體設(shè)計，掌握項目核心技術(shù)參數(shù)的工程師B.負責(zé)項目文檔歸檔的行政人員C.定期對項目設(shè)備進行維護的外聘技術(shù)人員D.負責(zé)項目會議記錄的實習(xí)生答案：A詳解：核心涉密人員是指接觸、知悉、管理絕密級國家秘密，或者較多接觸、知悉機密級國家秘密，對國家秘密安全和利益具有重大影響的人員（《涉密人員保密管理辦法》第八條）。參與總體設(shè)計并掌握核心參數(shù)的工程師符合核心涉密人員界定。二、多項選擇題（共10題，每題3分）1.下列屬于國家秘密范圍的有：A.尚未公布的國務(wù)院關(guān)于某重大改革方案的審議稿B.某科研院所研發(fā)的新型量子通信技術(shù)實驗數(shù)據(jù)（已申請專利）C.某軍區(qū)年度軍事訓(xùn)練計劃D.某縣統(tǒng)計局尚未公開的上年度GDP詳細數(shù)據(jù)答案：ACD詳解：國家秘密包括關(guān)系國家安全和利益，依照法定程序確定，在一定時間內(nèi)只限一定范圍的人員知悉的事項（《保守國家秘密法》第九條）。A屬于國家事務(wù)重大決策中的秘密事項；C屬于國防建設(shè)和武裝力量活動中的秘密事項；D屬于國民經(jīng)濟和社會發(fā)展中的秘密數(shù)據(jù)。B因已申請專利，需公開技術(shù)方案，不屬于國家秘密。2.涉密人員離崗離職時，應(yīng)履行的保密義務(wù)包括：A.清退所有涉密載體B.簽訂保密承諾書C.接受脫密期管理D.告知新任職單位其原涉密身份答案：ABC詳解：《涉密人員保密管理辦法》第二十二條規(guī)定，涉密人員離崗離職應(yīng)清退涉密載體、簽訂保密承諾書，并接受脫密期管理。原涉密身份需經(jīng)原單位批準(zhǔn)后方可告知新單位，非強制義務(wù)。3.下列關(guān)于涉密會議管理的正確做法有：A.選擇具有保密條件的會議場所B.對參加人員進行身份登記C.允許記者攜帶手機進入會場拍攝，但禁止錄音D.會議結(jié)束后及時回收涉密文件答案：ABD詳解：涉密會議需在保密場所召開（《涉密會議、活動管理辦法》第七條），對參會人員進行身份核查（第八條），禁止攜帶手機等無線設(shè)備（第十條），會議文件需及時回收（第十三條）。允許記者帶手機拍攝違反保密要求。4.禁止在非涉密信息系統(tǒng)中處理、存儲、傳輸?shù)男畔ǎ篈.國家秘密B.工作秘密C.商業(yè)秘密D.個人隱私答案：AB詳解：《信息系統(tǒng)和信息設(shè)備使用保密管理規(guī)定》第四條明確，非涉密信息系統(tǒng)不得處理、存儲、傳輸國家秘密和工作秘密。商業(yè)秘密和個人隱私雖需保護，但不屬于法定禁止在非涉密系統(tǒng)處理的范疇（需根據(jù)單位內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行）。5.涉外活動中，下列行為違反保密規(guī)定的有：A.向境外合作方提供經(jīng)批準(zhǔn)的部分非敏感技術(shù)資料B.與外方人員交談時提及未公開的內(nèi)部工作動態(tài)C.攜帶涉密筆記本電腦參加國際展會D.未經(jīng)審批將內(nèi)部文件翻譯成外文提供給外方答案：BCD詳解：涉外活動中禁止泄露未公開的內(nèi)部信息（《涉外保密管理規(guī)定》第九條），禁止攜帶涉密載體出境或參加涉外活動（第十二條），向境外提供文件需經(jīng)保密審查和審批（第十五條）。經(jīng)批準(zhǔn)提供非敏感資料不違規(guī)。三、判斷題（共10題，每題2分）1.某單位將“十四五”規(guī)劃草案標(biāo)注為秘密級，因已過5年保密期限，可直接解密。（）答案：×詳解：保密期限屆滿的國家秘密，自行解密；但機關(guān)、單位認為需要延長保密期限的，應(yīng)當(dāng)在原保密期限屆滿前重新確定保密期限（《保守國家秘密法》第十九條）。若草案仍需保密，需重新定密，不能直接解密。2.涉密人員因私出國（境），只需向所在單位報告，無需審批。（）答案：×詳解：《涉密人員保密管理辦法》第二十條規(guī)定，涉密人員因私出國（境）需經(jīng)所在單位批準(zhǔn)，核心涉密人員原則上不得因私出國（境）。3.可以在連接互聯(lián)網(wǎng)的計算機上處理內(nèi)部工作文件，但不得處理國家秘密。（）答案：×詳解：內(nèi)部工作文件可能包含工作秘密，《信息系統(tǒng)和信息設(shè)備使用保密管理規(guī)定》要求非涉密信息系統(tǒng)處理工作秘密需符合單位內(nèi)部保密制度，且需采取必要保密措施，并非絕對禁止，但需嚴格管理。題目表述不嚴謹，實際工作中不建議在互聯(lián)網(wǎng)計算機處理內(nèi)部文件。4.涉密打印機維修時，需由本單位人員全程監(jiān)督，維修人員不得查看打印內(nèi)容。（）答案：√詳解：《涉密設(shè)備維修銷毀管理規(guī)定》第七條規(guī)定，涉密設(shè)備維修需在本單位內(nèi)部或保密行政管理部門批準(zhǔn)的單位進行，維修過程需全程監(jiān)督，禁止維修人員接觸涉密信息。5.微信工作群可以傳輸非涉密的內(nèi)部通知，但不得傳輸國家秘密。（）答案：×詳解：微信等即時通訊工具屬于公共信息網(wǎng)絡(luò)，《移動終端保密管理規(guī)定》明確，禁止在公共信息網(wǎng)絡(luò)中傳輸國家秘密，同時內(nèi)部工作信息（即使非國家秘密）也需通過符合保密要求的專用系統(tǒng)傳輸，避免泄露工作秘密。四、案例分析題（共2題，每題15分）案例1：2024年10月，某科研所工程師張某在參與某國防科技項目期間，為方便與家人分享工作進展，用手機拍攝了項目實驗現(xiàn)場照片（含部分設(shè)備參數(shù)）發(fā)送至家庭微信群。后該照片被群內(nèi)成員轉(zhuǎn)發(fā)至其他社交群，經(jīng)鑒定，照片中設(shè)備參數(shù)屬于機密級國家秘密。問題：（1）張某的行為違反了哪些保密規(guī)定？（2）應(yīng)承擔(dān)何種責(zé)任？（3）該單位應(yīng)如何整改？答案：（1）違反《保守國家秘密法》第二十四條“禁止在互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)或者未采取保密措施的有線和無線通信中傳遞國家秘密”；《移動終端保密管理規(guī)定》第六條“禁止使用手機拍攝、存儲、傳輸涉密信息”。（2）張某涉嫌故意泄露國家秘密，根據(jù)《刑法》第三百九十八條，可能面臨三年以下有期徒刑或拘役；情節(jié)嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑。（3）單位應(yīng)立即啟動泄密事件報告程序，向保密行政管理部門和上級主管部門報告；對張某進行調(diào)查處理，暫停其涉密工作；開展全員保密教育，重點強化移動終端使用規(guī)范；完善涉密場所手機管理措施（如安裝手機信號屏蔽設(shè)備）；對項目涉密區(qū)域加強物理防護，禁止無關(guān)人員拍攝。案例2：某企業(yè)辦公室主任王某為提高工作效率，將單位內(nèi)部OA系統(tǒng)（非涉密）賬號密碼告知實習(xí)生李某，讓其代為處理文件簽收。李某在處理過程中，誤將一份標(biāo)注“內(nèi)部敏感”的會議紀(jì)要通過OA系統(tǒng)轉(zhuǎn)發(fā)至外部郵箱。經(jīng)核查，該會議紀(jì)要包含尚未公開的企業(yè)重大戰(zhàn)略調(diào)整信息，雖未定為國家秘密，但已對企業(yè)利益造成重大損失。問題：（1）王某的行為存在哪些保密隱患？（2）李某的行為違反了哪些規(guī)定？（3）企業(yè)應(yīng)如何加強內(nèi)部敏感信息管理？答案：（1）王某違反《信息系統(tǒng)使用保密管理規(guī)定》第十二條“禁止將用戶賬號密碼告知他人使用”，導(dǎo)致非授權(quán)人員接觸內(nèi)部系統(tǒng)，增加信息泄露風(fēng)險。（2）李某違反《工作秘密管