中小學安全管理職責及操作規(guī)程_第1頁
中小學安全管理職責及操作規(guī)程_第2頁
中小學安全管理職責及操作規(guī)程_第3頁
中小學安全管理職責及操作規(guī)程_第4頁
中小學安全管理職責及操作規(guī)程_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

中小學安全管理職責及操作規(guī)程中小學安全管理是保障師生生命健康、維護教育教學秩序的核心工作。隨著教育環(huán)境復雜化與社會關注度提升,構(gòu)建科學的安全管理職責體系與規(guī)范的操作規(guī)程,成為學校治理的關鍵課題。本文結(jié)合政策要求與實踐經(jīng)驗,系統(tǒng)梳理安全管理職責分工,從日常運營、應急處置等維度明確操作規(guī)程,為中小學安全管理提供可落地的實踐參考。一、安全管理職責體系(一)學校層面職責學校作為安全管理責任主體,需建立“全員參與、分級負責”的管理架構(gòu):統(tǒng)籌制定覆蓋校園設施、食品衛(wèi)生、活動安全等全領域的管理制度與應急預案;定期召開安全工作會議,分析隱患并部署整改;協(xié)調(diào)家校、社區(qū)等力量,構(gòu)建聯(lián)防聯(lián)控機制;向上級主管部門報送安全信息,配合督查指導。(二)校長安全職責校長是學校安全工作第一責任人,需牽頭組建安全管理團隊,明確崗位責任清單;審批安全經(jīng)費預算,保障設施維護、培訓演練等資金投入;組織安全隱患排查,對重大隱患掛牌督辦;發(fā)生安全事故時,第一時間啟動應急預案,協(xié)調(diào)救援并配合事故調(diào)查。(三)教師安全職責教師肩負“教育者+守護者”雙重角色:日常教學中,每節(jié)課前檢查教室設施,制止學生危險行為;開展安全教育課,結(jié)合案例講解交通、防溺水、心理健康等知識;學生在校期間,全程關注其身心狀態(tài),發(fā)現(xiàn)矛盾或異常及時干預;組織集體活動時,提前勘察場地、制定預案,落實點名、分組管理等措施。(四)安保人員職責安保人員是校園安全“第一道防線”:嚴格執(zhí)行門禁制度,上下學時段值守校門口,對外來人員核驗身份、登記事由,禁止無關人員入校;定時巡邏校園(含教學樓、操場、圍墻等),檢查消防設施、監(jiān)控設備運行情況;遇突發(fā)事件(如暴力闖入、學生沖突),立即啟動應急程序,聯(lián)系值班領導并配合控制現(xiàn)場。(五)后勤部門職責后勤團隊聚焦“硬件安全”保障:每學期初對校舍、水電、消防設施開展全面檢修,建立隱患臺賬并限期整改;食堂管理中,嚴格把控食材采購渠道(索證索票)、加工流程(生熟分開、燒熟煮透),落實食品留樣(每餐次、每品種留樣≥125g,保存48小時);宿舍管理方面,檢查床鋪、電器安全,夜間巡查學生就寢情況,制止違規(guī)用電、吸煙等行為。(六)家長協(xié)同職責家長需履行“家庭教育+校外監(jiān)護”責任:配合學校開展安全教育,通過家長會、家校群學習安全知識,向孩子傳遞防拐騙、網(wǎng)絡安全等要點;學生上下學途中,家長(或委托監(jiān)護人)負責交通安全監(jiān)護,低年級學生盡量接送;發(fā)現(xiàn)孩子心理異?;蛐@矛盾,及時與班主任溝通,共同化解風險。二、安全操作規(guī)程實務(一)日常管理規(guī)程1.門禁管理:安保人員每日7:00前到崗,開啟校門時檢查周邊秩序;上課期間關閉校門,外來人員需填寫《訪客登記表》(含姓名、單位、事由、受訪人),經(jīng)電話確認后發(fā)放臨時通行證;學生因病、因事離校,需持班主任簽字的《請假條》,安保人員核驗后放行。2.課堂安全:教師提前2分鐘進教室,檢查桌椅、插座、照明等設施,發(fā)現(xiàn)松動、漏電等問題立即報修;教學中關注學生狀態(tài),制止打鬧、攀爬窗臺等行為;若學生突發(fā)疾?。ㄈ绯榇?、過敏),立即聯(lián)系校醫(yī)并通知家長,同時啟動《學生突發(fā)疾病處置流程》。3.課間管理:班主任或值日教師在走廊、樓梯口值守,提醒學生“輕聲慢步靠右行”,制止追逐、推搡等行為;重點關注特殊學生(如情緒低落、肢體殘疾),安排同伴協(xié)助或教師陪同。(二)設施設備管理規(guī)程1.定期巡檢:后勤人員每月對消防栓、滅火器、應急燈開展“一看二壓三搖”檢查(查看壓力、按壓閥門、搖晃瓶體),記錄檢查結(jié)果;每學期對校舍墻體、陽臺欄桿進行結(jié)構(gòu)安全評估,發(fā)現(xiàn)裂縫、松動立即設置警示并維修。2.維護流程:設施故障報修遵循“三級響應”機制——教師/學生發(fā)現(xiàn)問題,通過校園APP或書面形式報后勤;后勤24小時內(nèi)現(xiàn)場勘查,屬小修的當日處理,需大修的上報校長并啟動維修招標;維修期間設置警戒線、張貼警示,完工后驗收簽字。3.隱患整改:對排查出的隱患,后勤部門制定《整改任務單》,明確責任人和時限(如“教學樓3樓走廊地磚松動,3日內(nèi)更換”);整改完成后,安全管理小組現(xiàn)場復查,確保隱患徹底消除。(三)食品衛(wèi)生安全規(guī)程1.采購加工:食堂采購員選擇有資質(zhì)的供應商,索要《食品經(jīng)營許可證》《檢驗檢疫證明》;食材入庫前檢查保質(zhì)期、外觀,禁止變質(zhì)食材進入;加工時,生肉、蔬菜分類清洗,烹飪溫度≥70℃,剩余飯菜冷卻后冷藏,再次食用需徹底加熱。2.留樣管理:每餐次、每品種留樣量≥125g,放入專用留樣盒,標注日期、餐次;留樣冰箱溫度控制在0-8℃,保存48小時,由專人負責并記錄《食品留樣臺賬》。3.衛(wèi)生檢查:食堂工作人員每日崗前體檢(無傳染性疾病方可上崗),工作時穿戴工服、口罩、帽子;食堂每周開展“滅鼠滅蠅”行動,操作間、倉庫保持通風干燥,餐具高溫消毒后存放。(四)集體活動安全規(guī)程1.活動審批:組織校外研學、運動會等集體活動,需提前3日向教育局提交《活動安全預案》(含路線、場地、應急措施),獲批后方可實施;校內(nèi)大型活動(如文藝匯演),提前勘察場地容量,設置安全通道、應急疏散標識。2.現(xiàn)場管理:活動前對學生進行安全教育(如“遠離湖邊、聽從指揮”),按年級、班級分組,指定帶隊教師;活動中,帶隊教師每15分鐘清點人數(shù),關注學生身體狀態(tài),遇極端天氣(如暴雨、大風)立即終止活動并有序撤離。3.應急準備:活動現(xiàn)場配備急救箱(含紗布、碘伏、暈車藥等),安排校醫(yī)或持證急救員值守;與當?shù)蒯t(yī)院、派出所建立聯(lián)動機制,留存應急電話,確保突發(fā)情況時快速響應。(五)應急處置規(guī)程1.預案制定:學校每學期修訂《突發(fā)事件應急預案》,涵蓋火災、地震、踩踏、暴力襲擊等場景;明確應急指揮組(校長任組長)、救援組、疏散組、通訊組職責,繪制《應急疏散路線圖》并張貼于教室。2.演練實施:每學期開展至少2次應急演練(如9月消防演練、5月地震演練),演練前培訓師生“彎腰、捂鼻、靠右行”等動作要領;演練后召開總結(jié)會,分析疏散時間、路線堵塞點,優(yōu)化預案。3.事件響應:發(fā)生安全事故時,現(xiàn)場人員立即報告值班領導,啟動應急預案;救援組開展現(xiàn)場救援(如滅火、止血),疏散組引導師生撤離至安全區(qū)域,通訊組聯(lián)系120、110等;事故處理后,24小時內(nèi)向上級提交《事故報告》,內(nèi)容包括經(jīng)過、傷亡、處置措施及整改計劃。三、安全管理保障機制(一)培訓賦能機制每學期組織安全專題培訓,邀請消防、公安、衛(wèi)健等部門專家授課,內(nèi)容涵蓋“滅火器使用”“防暴器械操作”“創(chuàng)傷急救”等實操技能;教師需每年完成8學時安全培訓,考核合格后方可上崗;安保人員每月開展1次崗位練兵,模擬“陌生人強行入?!薄皩W生突發(fā)疾病”等場景演練。(二)考核激勵機制將安全工作納入教職工績效考核,占比不低于15%;設立“安全管理先進個人”“平安班級”等獎項,對隱患排查到位、應急處置得力的個人/班級予以表彰;對因失職導致安全事故的,實行“一票否決”,取消年度評優(yōu)資格并追究責任。(三)家校協(xié)同機制每學期召開2次家長會,專題講解安全管理要求(如“上下學接送注意事項”“網(wǎng)絡詐騙防范”);建立“家校安全微信群”,班主任每日推送安全提醒(如“今日氣溫驟降,注意學生保暖”),家長反饋孩子異常情況;每學年開展“家長安全志愿者”活動,邀請家長參與校門值守、食堂監(jiān)督等工作。(四)監(jiān)督問責機制學校成立安全督查組,每周開展“四不兩直”檢查(不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同接待,直奔基層、直插現(xiàn)場);對上級督查發(fā)現(xiàn)的問題,限

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論