2024版駕駛員押運(yùn)員聘用合同的范文

合同編號：—

甲方（用人單位）：

地址：__________

聯(lián)系電話：__________

乙方（駕駛員/押運(yùn)員）：

身份證號碼：

聯(lián)系電話：__________

鑒于甲乙雙方本著平等、自愿、誠實(shí)、信用的原則，就乙方擔(dān)任

甲方駕駛員/押運(yùn)員事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同

遵守。

第一條合同期限

1.1本合同期限為一年，自一年—月—日起至一年—月—

日止。

1.2除非甲乙雙方提前終止本合同，否則本合同到期后自動續(xù)約

一年。

第二條乙方的義務(wù)

2.1乙方同意按照甲方的要求，擔(dān)任駕駛員/押運(yùn)員，并遵守國家

有關(guān)道路運(yùn)輸管理的法律法規(guī)。

2.2乙方應(yīng)具備合法的駕駛資質(zhì)，并提供真實(shí)、有效的相關(guān)證件。

2.3乙方應(yīng)保證所駕駛/押運(yùn)的車輛安全，確保運(yùn)輸過程中貨物安

全無損。

2.4乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。

2.5乙方不得利用職務(wù)之便，侵占、挪用甲方財物。

第三條甲方的義務(wù)

3.1甲方應(yīng)按照合同約定，向乙方支付工資、加班費(fèi)等勞動報酬。

3.2甲方應(yīng)為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品。

3.3甲方應(yīng)按時為乙方繳納社會保險費(fèi)。

3.4甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得隨意解除勞動合同。

第四條工資及待遇

4.1乙方的月工資為人民幣—元，具體工資標(biāo)準(zhǔn)及獎金、罰款

等按照甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

4.2乙方加班費(fèi)按照甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

4.3甲方為乙方提供住宿、工作餐等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲

方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

第五條保密條款

5.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后，保守甲方的商業(yè)秘密、

技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息。

5.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受

的損失。

第六條違約責(zé)任

6.1甲乙雙方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此

遭受的損失。

6.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月通知甲方，并支付甲方

一個月工資作為違約金。

6.3甲方解除合同的，應(yīng)提前一個月通知乙方，并支付乙方一個

月工資作為違約金。

第七條爭議解決

7.1甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解

決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第八條其他約定

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（用人單位）：

乙方（駕駛員/押運(yùn)員）：

簽訂日期：—年—月—日

一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方駕駛資質(zhì)復(fù)印件

3.車輛行駛證復(fù)印件

4.保險單復(fù)印件

5.甲方規(guī)章制度

6.甲方提供的勞動保護(hù)用品清單

7.工資發(fā)放明細(xì)表

8.加班記錄表

9.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息的相關(guān)資料

二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未按約定提供合法駕駛資質(zhì)，視為違約。

2.乙方未按約定保證車輛安全，導(dǎo)致貨物損失，視為違約。

3.乙方未按約定遵守甲方規(guī)章制度，視為違約。

4.乙方未按約定保守甲方商業(yè)秘密等非公開信息，視為違約。

5.甲方未按約定支付乙方工資、加班費(fèi)等勞動報酬，視為違約。

6.甲方未按約定提供乙方福利待遇，視為違約。

7.甲方未按約定為乙方繳納社會保險費(fèi)，視為違約。

三、法律名詞及解釋：

1.駕駛員：指具有合法駕駛資質(zhì)，駕駛車輛進(jìn)行運(yùn)輸?shù)娜藛T。

2.押運(yùn)員：指負(fù)責(zé)貨物運(yùn)輸過程中安全保障的人員。

3.用人單位：指雇傭駕駛員、押運(yùn)員的單位。

4.勞動者：指提供勞動力，與用人單位建立勞動關(guān)系的人員。

5.勞動合同：指勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)

的協(xié)議。

6.社會保險費(fèi)：指用人單位為勞動者繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失

業(yè)保險、工傷保險、生育保險等費(fèi)用。

四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

L問題：乙方未按約定提供合法駕駛資質(zhì)。

解決辦法：要求乙方立即提供合法駕駛資質(zhì)，否則停止履行合同。

2.問題：乙方未按約定保證車輛安全，導(dǎo)致貨物損失。

解決辦法：要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任，必要時解除合同。

3.問題：乙方未按約定遵守甲方規(guī)章制度。

解決辦法：對乙方進(jìn)行警告、罰款等紀(jì)律處分，情節(jié)嚴(yán)重的解除合

同。

4.問題：乙方未按約定保守甲方商業(yè)秘密等非公開信息。

解決辦法：要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。

5.問題：甲方未按約定支付乙方工資、加班費(fèi)等勞動報酬。

解決辦法：按時足額支付乙方工資、加班費(fèi)等，如有差額，予以補(bǔ)

發(fā)。

6.問題：甲方未按約定提供乙方福利待遇。

解決辦法：提供用應(yīng)的福利待遇，如有差額，予以補(bǔ)發(fā)。

7.問題：甲方未按約定為乙方繳納社會保險費(fèi)。

解決辦法：及時為乙方繳納社會保險費(fèi)，補(bǔ)繳欠繳部分。

五、所有應(yīng)用場景：

1.甲方為物流公司，需要乙方擔(dān)任駕駛員/押運(yùn)員，負(fù)責(zé)貨物運(yùn)輸。

2.甲方為快遞公司，需要乙方擔(dān)任駕駛員/'押