商科就業(yè)協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（畢業(yè)生）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于乙方即將完成學業(yè)并尋求就業(yè)機會，甲方愿意招聘乙方為其員工，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方到甲方就業(yè)事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議標的物或服務具體描述1.工作崗位：乙方將在甲方擔任[具體崗位名稱]，該崗位主要職責為[詳細描述崗位職責]。2.工作地點：工作地點為[具體工作地點]。3.工作期限：本協(xié)議約定的工作期限自[起始日期]起至[結束日期]止。試用期為[試用期時長]，自[試用期起始日期]起至[試用期結束日期]止。二、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權根據(jù)企業(yè)經(jīng)營管理需要，對乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點等進行合理調(diào)整，但應提前[X]天書面通知乙方。有權按照公司的規(guī)章制度對乙方進行管理和考核。2.義務按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作環(huán)境和必要的工作條件。按照本協(xié)議約定的薪酬待遇和支付方式，按時足額支付乙方工資及福利待遇。依法為乙方繳納各項社會保險和住房公積金。在乙方試用期滿且考核合格后，按照國家有關規(guī)定和甲方的薪酬制度，為乙方辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，并簽訂正式勞動合同。（二）乙方權利義務1.權利有權要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作條件和支付勞動報酬。享有國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動者的各項權利。2.義務遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密。按照本協(xié)議約定的工作崗位和工作要求，認真履行工作職責，按時完成工作任務。如實向甲方提供個人簡歷、學歷證書、資格證書等相關資料，保證所提供資料的真實性。在協(xié)議簽訂后，未經(jīng)甲方書面同意，不得與其他用人單位建立勞動關系或從事其他兼職工作。三、薪酬待遇及支付方式1.薪酬待遇乙方試用期月工資為人民幣[X]元，轉(zhuǎn)正后月工資為人民幣[X]元。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、績效考核結果等，按照公司的薪酬調(diào)整機制，適時調(diào)整乙方的工資待遇。乙方享有甲方規(guī)定的各項福利待遇，包括但不限于[列舉各項福利待遇，如帶薪年假、節(jié)日福利、培訓機會等]。2.支付方式甲方每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。四、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實行[具體工時制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。乙方應按照甲方規(guī)定的工作時間上下班，如有特殊情況需要請假，應按照甲方的請假制度辦理請假手續(xù)。2.休息休假乙方享有國家法律法規(guī)規(guī)定的休息休假權利，包括但不限于帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。甲方應按照國家法律法規(guī)及公司規(guī)定，保障乙方的休息休假權益。五、社會保險和住房公積金1.甲方按照國家法律法規(guī)及當?shù)卣咭?guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險以及住房公積金。2.乙方應按照國家法律法規(guī)及甲方要求，配合甲方辦理社會保險和住房公積金的相關手續(xù)，并按時足額繳納個人應承擔的部分。六、培訓與發(fā)展1.甲方將根據(jù)乙方的工作崗位和職業(yè)發(fā)展需求，為乙方提供必要的培訓和發(fā)展機會，幫助乙方提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。2.乙方應積極參加甲方組織的各類培訓和學習活動，不斷提高自身業(yè)務能力和工作水平。七、保密與競業(yè)限制1.保密義務乙方在工作期間及離職后，應對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括但不限于甲方的產(chǎn)品設計、生產(chǎn)工藝、營銷策略、財務信息、客戶名單等。2.競業(yè)限制乙方在離職后[競業(yè)限制期限]內(nèi)，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。甲方應在乙方離職后，按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。競業(yè)限制經(jīng)濟補償?shù)臉藴蕿橐曳诫x職前月工資的[X]%，支付方式為[具體支付方式]。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協(xié)議約定提供工作條件、支付勞動報酬或繳納社會保險和住房公積金等，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方支付經(jīng)濟補償。若甲方違反保密與競業(yè)限制條款，應按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責任若乙方未按照本協(xié)議約定履行義務，如違反甲方規(guī)章制度、泄露甲方商業(yè)秘密、擅自離職等，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金，賠償甲方因此遭受的損失。若乙方違反競業(yè)限制條款，應按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，向甲方支付違約金，并返還甲方已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟補償。九、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除及終止等事項適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協(xié)