2025年職業(yè)病防治考試試題及答案解讀一、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共20分）1.根據(jù)《職業(yè)病防治法》最新修訂內(nèi)容，用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治（），加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。A.責(zé)任制B.備案制C.考核制D.公示制2.某電子廠從事錫焊作業(yè)的勞動(dòng)者，其接觸的主要職業(yè)病危害因素是（）。A.高溫B.鉛及其化合物C.錳及其化合物D.電焊煙塵、錫及其化合物3.職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)由（）批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)。A.縣級(jí)以上衛(wèi)生行政部門B.省級(jí)以上衛(wèi)生行政部門C.設(shè)區(qū)的市級(jí)以上衛(wèi)生行政部門D.國(guó)家衛(wèi)生健康委員會(huì)4.用人單位未按照規(guī)定對(duì)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測(cè)、評(píng)價(jià)的，由衛(wèi)生行政部門給予警告，責(zé)令限期改正；逾期不改正的，處（）的罰款。A.五萬(wàn)元以下B.五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下C.五萬(wàn)元以上二十萬(wàn)元以下D.十萬(wàn)元以上五十萬(wàn)元以下5.《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分：化學(xué)有害因素》（GBZ2.1-2019）中規(guī)定的PC-TWA是指（）。A.時(shí)間加權(quán)平均容許濃度B.短時(shí)間接觸容許濃度C.最高容許濃度D.超限倍數(shù)6.勞動(dòng)者離開(kāi)用人單位時(shí)，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，用人單位應(yīng)當(dāng)（），并在所提供的復(fù)印件上簽章。A.如實(shí)、無(wú)償提供B.如實(shí)、有償提供C.選擇性提供D.拒絕提供7.職業(yè)病診斷、鑒定過(guò)程中，用人單位不提供工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果等資料的，診斷、鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)（）。A.終止診斷、鑒定B.結(jié)合勞動(dòng)者的臨床表現(xiàn)、輔助檢查結(jié)果和勞動(dòng)者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史，參考勞動(dòng)者提供的資料，作出診斷、鑒定結(jié)論C.要求勞動(dòng)者自行收集資料D.向衛(wèi)生行政部門申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行8.用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并按照規(guī)定的期限妥善保存。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)包括勞動(dòng)者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和（）等有關(guān)個(gè)人健康資料。A.職業(yè)病診療資料B.工資收入記錄C.勞動(dòng)合同副本D.培訓(xùn)考核記錄9.對(duì)可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所，用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置報(bào)警裝置，配置現(xiàn)場(chǎng)急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的（）。A.消防器材B.泄險(xiǎn)區(qū)C.通風(fēng)設(shè)備D.監(jiān)控設(shè)備10.職業(yè)病病人變動(dòng)工作單位，其依法享有的待遇（）。A.終止B.由新單位重新核定C.不變D.由原單位與新單位協(xié)商確定二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共30分。每題至少有2個(gè)正確選項(xiàng)，錯(cuò)選、漏選均不得分）1.下列屬于《職業(yè)病分類和目錄》（2023年調(diào)整版）中職業(yè)性塵肺病的有（）。A.矽肺B.電焊工塵肺C.棉塵病D.滑石塵肺2.用人單位在職業(yè)病防治工作中應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)包括（）。A.制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案B.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程C.定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)D.為勞動(dòng)者提供符合防治職業(yè)病要求的個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品3.職業(yè)健康檢查包括（）。A.上崗前檢查B.在崗期間定期檢查C.離崗時(shí)檢查D.應(yīng)急健康檢查4.勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利（）。A.獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)B.獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)C.了解工作場(chǎng)所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施D.對(duì)違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評(píng)、檢舉和控告5.用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，安排職業(yè)病病人進(jìn)行（）。A.治療B.康復(fù)C.定期檢查D.休假6.職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)的主要內(nèi)容包括（）。A.用人單位的基本情況B.工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素種類、分布情況C.職業(yè)病危害因素的濃度或強(qiáng)度D.產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料7.下列關(guān)于職業(yè)病診斷的說(shuō)法，正確的有（）。A.職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)由取得《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)，且具有職業(yè)病診斷資質(zhì)B.勞動(dòng)者可以在用人單位所在地、本人戶籍所在地或者經(jīng)常居住地依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷C.職業(yè)病診斷證明書(shū)應(yīng)當(dāng)由參與診斷的取得職業(yè)病診斷資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師簽署，并經(jīng)承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)審核蓋章D.職業(yè)病診斷需要?jiǎng)趧?dòng)者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果等資料8.用人單位違反《職業(yè)病防治法》規(guī)定，有下列（）行為之一的，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期改正，給予警告，可以并處五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下的罰款。A.未按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)向衛(wèi)生行政部門申報(bào)產(chǎn)生職業(yè)病危害的項(xiàng)目B.未實(shí)施由專人負(fù)責(zé)的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè)，或者監(jiān)測(cè)系統(tǒng)不能正常監(jiān)測(cè)C.訂立或者變更勞動(dòng)合同時(shí)，未告知?jiǎng)趧?dòng)者職業(yè)病危害真實(shí)情況D.未按照規(guī)定組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案或者未將檢查結(jié)果書(shū)面告知?jiǎng)趧?dòng)者9.工作場(chǎng)所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)包括（）。A.圖形標(biāo)識(shí)B.警示線C.警示語(yǔ)句D.中文警示說(shuō)明10.下列關(guān)于職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)的說(shuō)法，正確的有（）。A.新建、擴(kuò)建、改建建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目（以下統(tǒng)稱建設(shè)項(xiàng)目）可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，建設(shè)單位在可行性論證階段應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)B.職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)當(dāng)對(duì)建設(shè)項(xiàng)目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其對(duì)工作場(chǎng)所和勞動(dòng)者健康的影響作出評(píng)價(jià)，確定危害類別和職業(yè)病防護(hù)措施C.建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)當(dāng)提交衛(wèi)生行政部門審核D.未提交預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告或者預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告未經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意的，有關(guān)部門不得批準(zhǔn)該建設(shè)項(xiàng)目三、案例分析題（共50分）案例背景：某化工企業(yè)主要從事涂料生產(chǎn)，生產(chǎn)車間涉及苯、二甲苯、甲醛等有機(jī)溶劑使用。2024年12月，3名包裝崗位勞動(dòng)者因出現(xiàn)頭暈、乏力、白細(xì)胞減少癥狀就診，經(jīng)職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)確診為“職業(yè)性慢性苯中毒”。調(diào)查發(fā)現(xiàn)：-企業(yè)未在車間設(shè)置苯、二甲苯等有毒物質(zhì)的警示標(biāo)識(shí)；-包裝崗位未安裝局部排風(fēng)裝置，勞動(dòng)者僅佩戴普通紗布口罩；-近3年未對(duì)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測(cè)；-未為勞動(dòng)者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，勞動(dòng)者上崗前及在崗期間均未進(jìn)行職業(yè)健康檢查；-企業(yè)負(fù)責(zé)人聲稱“已為勞動(dòng)者購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)，職業(yè)病賠償應(yīng)由保險(xiǎn)公司承擔(dān)”。問(wèn)題1（15分）：指出該企業(yè)存在的違反《職業(yè)病防治法》的行為，并說(shuō)明法律依據(jù)。問(wèn)題2（15分）：針對(duì)該企業(yè)的違法行為，衛(wèi)生行政部門應(yīng)如何處理？問(wèn)題3（20分）：結(jié)合案例，說(shuō)明勞動(dòng)者在職業(yè)病診斷、治療及賠償過(guò)程中依法享有的權(quán)利。答案及解讀一、單項(xiàng)選擇題1.答案：A解讀：《職業(yè)病防治法》第四條明確規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。責(zé)任制是落實(shí)主體責(zé)任的核心制度。2.答案：D解讀：錫焊作業(yè)中，焊錫絲（含錫、鉛等成分）熔化時(shí)會(huì)產(chǎn)生電焊煙塵（主要成分為金屬氧化物）及錫、鉛的金屬蒸氣。但電子廠常用無(wú)鉛焊錫，因此主要危害因素為電焊煙塵和錫及其化合物（若含鉛則需另列）。3.答案：B解讀：《職業(yè)病防治法》第三十五條規(guī)定，職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)由省級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)，確保檢查機(jī)構(gòu)具備專業(yè)資質(zhì)。4.答案：C解讀：《職業(yè)病防治法》第七十二條規(guī)定，用人單位未按規(guī)定對(duì)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測(cè)、評(píng)價(jià)的，逾期不改正的，處五萬(wàn)元以上二十萬(wàn)元以下的罰款。5.答案：A解讀：GBZ2.1-2019中，PC-TWA（PermissibleConcentration-TimeWeightedAverage）指以時(shí)間為權(quán)數(shù)規(guī)定的8小時(shí)工作日、40小時(shí)工作周的平均容許接觸濃度。6.答案：A解讀：《職業(yè)病防治法》第三十六條規(guī)定，勞動(dòng)者離開(kāi)用人單位時(shí)，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)、無(wú)償提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。7.答案：B解讀：《職業(yè)病防治法》第四十九條規(guī)定，用人單位不提供工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果等資料的，診斷、鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)結(jié)合勞動(dòng)者的臨床表現(xiàn)、輔助檢查結(jié)果和勞動(dòng)者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史，參考勞動(dòng)者提供的資料，作出診斷、鑒定結(jié)論。8.答案：A解讀：《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》（GBZ188-2014）規(guī)定，職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)包括職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個(gè)人健康資料。9.答案：B解讀：《職業(yè)病防治法》第二十六條規(guī)定，對(duì)可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所，用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置報(bào)警裝置，配置現(xiàn)場(chǎng)急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)。10.答案：C解讀：《職業(yè)病防治法》第六十條規(guī)定，職業(yè)病病人變動(dòng)工作單位，其依法享有的待遇不變。二、多項(xiàng)選擇題1.答案：ABD解讀：《職業(yè)病分類和目錄》（2023年調(diào)整版）中職業(yè)性塵肺病包括矽肺、煤工塵肺、石墨塵肺、碳黑塵肺、石棉肺、滑石塵肺、水泥塵肺、云母塵肺、陶工塵肺、鋁塵肺、電焊工塵肺、鑄工塵肺等13種；棉塵病屬于其他呼吸系統(tǒng)疾病。2.答案：ABCD解讀：《職業(yè)病防治法》第二十一條規(guī)定，用人單位應(yīng)履行制定計(jì)劃、健全制度、檢測(cè)評(píng)價(jià)、提供防護(hù)用品等義務(wù)。3.答案：ABCD解讀：職業(yè)健康檢查分為上崗前、在崗期間、離崗時(shí)和應(yīng)急健康檢查四類（GBZ188-2014）。4.答案：ABCD解讀：《職業(yè)病防治法》第三十九條明確勞動(dòng)者享有職業(yè)衛(wèi)生教育、健康檢查、知情權(quán)、批評(píng)檢舉等權(quán)利。5.答案：ABC解讀：《職業(yè)病防治法》第五十七條規(guī)定，用人單位應(yīng)安排職業(yè)病病人治療、康復(fù)和定期檢查。6.答案：ABCD解讀：《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)辦法》第八條規(guī)定，申報(bào)內(nèi)容包括用人單位基本情況、危害因素種類分布、濃度強(qiáng)度、生產(chǎn)技術(shù)工藝材料等。7.答案：ABCD解讀：職業(yè)病診斷需由具備資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)承擔(dān)（《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》），勞動(dòng)者可在用人單位所在地、戶籍或經(jīng)常居住地診斷，診斷書(shū)需執(zhí)業(yè)醫(yī)師簽署并經(jīng)機(jī)構(gòu)審核。8.答案：ABCD解讀：《職業(yè)病防治法》第七十一條列舉了未申報(bào)、未監(jiān)測(cè)、未告知、未組織檢查等行為的處罰條款（五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下罰款）。9.答案：ABCD解讀：《工作場(chǎng)所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)》（GBZ158-2003）規(guī)定，警示標(biāo)識(shí)包括圖形標(biāo)識(shí)、警示線、警示語(yǔ)句和中文說(shuō)明。10.答案：ABCD解讀：《職業(yè)病防治法》第十七條規(guī)定，建設(shè)項(xiàng)目可行性論證階段需進(jìn)行預(yù)評(píng)價(jià)，報(bào)告需審核，未審核同意不得批準(zhǔn)項(xiàng)目。三、案例分析題問(wèn)題1答案及解讀：企業(yè)存在以下違法行為：（1）未設(shè)置職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)：違反《職業(yè)病防治法》第二十五條“產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果。對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明”。（2）未提供有效防護(hù)設(shè)施及用品：違反第二十六條“用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，并為勞動(dòng)者提供個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。用人單位為勞動(dòng)者個(gè)人提供的職業(yè)病防護(hù)用品必須符合防治職業(yè)病的要求；不符合要求的，不得使用”。普通紗布口罩無(wú)法有效防護(hù)苯等有機(jī)溶劑。（3）未定期檢測(cè)職業(yè)病危害因素：違反第二十七條“用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)”。（4）未組織職業(yè)健康檢查、未建立監(jiān)護(hù)檔案：違反第三十五條“對(duì)從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動(dòng)者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果書(shū)面告知?jiǎng)趧?dòng)者。用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案”。（5）混淆商業(yè)保險(xiǎn)與工傷保險(xiǎn)責(zé)任：違反第五十九條“職業(yè)病病人除依法享有工傷保險(xiǎn)外，依照有關(guān)民事法律，尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向用人單位提出賠償要求”。商業(yè)保險(xiǎn)不能替代工傷保險(xiǎn)和用人單位賠償責(zé)任。問(wèn)題2答案及解讀：衛(wèi)生行政部門應(yīng)按以下步驟處理：（1）責(zé)令限期改正：針對(duì)未設(shè)置警示標(biāo)識(shí)、未檢測(cè)危害因素、未組織健康檢查等行為，依據(jù)《職業(yè)病防治法》第七十一條、七十二條，下達(dá)《責(zé)令改正通知書(shū)》。（2）行政處罰：-未設(shè)置警示標(biāo)識(shí)、未提供有效防護(hù)設(shè)施：依據(jù)第七十二條，處五萬(wàn)元以上二十萬(wàn)元以下罰款；-未定期檢測(cè)：逾期不改正的，處五萬(wàn)元以上二十萬(wàn)元以下罰款；-未組織健康檢查、未建立檔案：依據(jù)第七十一條，處五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下罰款；（3）追究刑事責(zé)任：若造成勞動(dòng)者嚴(yán)重健康損害（如苯中毒導(dǎo)致白血?。?，依據(jù)《刑法》第一百三十五條“重大勞動(dòng)安全事故罪”，移交司法機(jī)關(guān)處理。問(wèn)題3答案及解讀：勞動(dòng)者依法享有的權(quán)利包括：（1）診斷權(quán)：可在用人單位所在地、本人戶籍或經(jīng)常居住地的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)