員工病免責(zé)協(xié)議書(shū)甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（員工）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于乙方在甲方處工作，可能因工作原因或其他因素導(dǎo)致患病，為明確雙方在員工患病情況下的權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景及目的乙方在甲方的工作過(guò)程中，由于工作環(huán)境、工作強(qiáng)度等多種因素，存在患病的可能性。本協(xié)議旨在對(duì)乙方患病后的相關(guān)事宜進(jìn)行明確約定，保障雙方的合法權(quán)益，避免因員工患病引發(fā)的不必要糾紛，確保甲方正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，同時(shí)也為乙方提供一定的保障和規(guī)范。二、定義與解釋1.患病：指乙方因身體機(jī)能出現(xiàn)異常狀況，經(jīng)正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)診斷確認(rèn)患有疾病，包括但不限于職業(yè)病、非職業(yè)病等各類疾病。2.醫(yī)療期：根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定，乙方因患病需要停止工作進(jìn)行治療休息的期間。3.醫(yī)療費(fèi)用：乙方患病后，在接受治療過(guò)程中所產(chǎn)生的掛號(hào)費(fèi)、檢查費(fèi)、治療費(fèi)、藥費(fèi)、住院費(fèi)等與疾病治療直接相關(guān)的費(fèi)用。三、雙方權(quán)利與義務(wù)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解乙方的患病情況及治療進(jìn)展，要求乙方提供必要的病歷、診斷證明等相關(guān)資料。在法律規(guī)定和本協(xié)議約定的范圍內(nèi)，根據(jù)乙方的病情及工作崗位實(shí)際情況，合理調(diào)整乙方的工作安排。2.義務(wù)按照國(guó)家法律法規(guī)及政策規(guī)定，為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，確保乙方在患病時(shí)能夠享受相應(yīng)的醫(yī)療待遇。在乙方患病期間，按照法律規(guī)定和本協(xié)議約定，支付乙方相應(yīng)的工資、福利待遇等。根據(jù)乙方的病情及工作需要，為乙方提供必要的協(xié)助和便利，如安排適當(dāng)?shù)墓ぷ鹘唤印⑻峁┍匾墓ぷ髦С值?。?duì)乙方患病情況予以保密，除法律規(guī)定或乙方同意外，不得向任何第三方透露乙方的患病信息。乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照國(guó)家法律法規(guī)及政策規(guī)定，享受相應(yīng)的醫(yī)療待遇，包括但不限于報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用、領(lǐng)取病假工資等。在醫(yī)療期內(nèi)按照本協(xié)議約定，享受甲方提供的必要協(xié)助和便利。有權(quán)要求甲方按照法律規(guī)定和本協(xié)議約定，支付相應(yīng)的工資、福利待遇等。2.義務(wù)患病后應(yīng)及時(shí)就醫(yī)，并按照醫(yī)生的建議進(jìn)行治療和休息，積極配合甲方了解病情及治療進(jìn)展情況，及時(shí)提供必要的病歷、診斷證明等相關(guān)資料。在醫(yī)療期內(nèi)，應(yīng)按照甲方的要求，定期向甲方匯報(bào)病情及治療情況，如有需要，應(yīng)配合甲方進(jìn)行病情復(fù)查等相關(guān)工作。在病情允許的情況下，應(yīng)積極配合甲方完成必要的工作交接，確保工作的正常進(jìn)行。遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，不得因患病而從事有損甲方利益或違反法律法規(guī)的行為。四、醫(yī)療期及待遇1.醫(yī)療期確定乙方患病后，醫(yī)療期的確定按照國(guó)家法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。一般疾病的醫(yī)療期根據(jù)乙方實(shí)際工作年限和在本單位工作年限確定，具體如下：實(shí)際工作年限十年以下的，在本單位工作年限五年以下的為三個(gè)月；五年以上的為六個(gè)月。實(shí)際工作年限十年以上的，在本單位工作年限五年以下的為六個(gè)月；五年以上十年以下的為九個(gè)月；十年以上十五年以下的為十二個(gè)月；十五年以上二十年以下的為十八個(gè)月；二十年以上的為二十四個(gè)月。對(duì)于患特殊疾?。ㄈ绨┌Y、精神病、癱瘓等）的乙方，在二十四個(gè)月內(nèi)尚不能痊愈的，經(jīng)企業(yè)和勞動(dòng)主管部門批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)醫(yī)療期。2.病假工資支付在醫(yī)療期內(nèi)，甲方按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付乙方病假工資：勞動(dòng)合同有約定的，按照不低于勞動(dòng)合同約定的乙方本人所在崗位（職位）相對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。勞動(dòng)合同沒(méi)有約定的，按照集體合同約定的加班工資基數(shù)確定的計(jì)發(fā)比例支付病假工資。勞動(dòng)合同、集體合同均未約定的，按照正常出勤月工資的70%支付病假工資，但不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。病假工資計(jì)算基數(shù)不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。3.醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷乙方患病后，符合國(guó)家及當(dāng)?shù)蒯t(yī)保政策規(guī)定的醫(yī)療費(fèi)用，甲方按照以下方式協(xié)助乙方報(bào)銷：乙方應(yīng)在患病后及時(shí)向甲方提交醫(yī)保報(bào)銷所需的相關(guān)資料，包括但不限于病歷、診斷證明、費(fèi)用清單、發(fā)票等。甲方收到乙方提交的資料后，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)審核并協(xié)助乙方辦理醫(yī)保報(bào)銷手續(xù)。醫(yī)保報(bào)銷后的剩余費(fèi)用，按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定處理。若乙方因特殊原因未能及時(shí)辦理醫(yī)保報(bào)銷手續(xù)，導(dǎo)致醫(yī)保報(bào)銷金額減少或無(wú)法報(bào)銷的，甲方不承擔(dān)由此產(chǎn)生的額外費(fèi)用，但甲方應(yīng)協(xié)助乙方采取其他合理措施盡量減少損失。五、工作安排與調(diào)整1.在乙方醫(yī)療期內(nèi)，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的病情及工作崗位實(shí)際情況，合理調(diào)整乙方的工作安排，但不得降低乙方的基本工資待遇。2.若乙方的病情嚴(yán)重影響其原工作崗位的正常履行，且甲方有其他適合乙方的工作崗位，經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方可以將乙方調(diào)整至其他工作崗位，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排。調(diào)整后的工作崗位應(yīng)符合乙方的身體狀況和勞動(dòng)能力，且工資待遇不低于原崗位。3.在乙方醫(yī)療期滿后，若乙方能夠從事原工作，甲方應(yīng)安排乙方回原崗位工作；若乙方不能從事原工作，甲方可以根據(jù)乙方的身體狀況和工作能力，另行安排其他工作崗位，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排。若乙方對(duì)甲方安排的工作崗位仍無(wú)法勝任，甲方可以按照國(guó)家法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度的規(guī)定，依法解除與乙方的勞動(dòng)合同，但應(yīng)按照法律規(guī)定支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。六、保密條款1.甲乙雙方應(yīng)對(duì)乙方患病的相關(guān)信息予以保密，未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，任何一方不得向第三方透露乙方的患病情況、治療過(guò)程、醫(yī)療費(fèi)用等涉及乙方隱私的信息。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。在保密期限內(nèi)，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行保密義務(wù)。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，如未按時(shí)支付乙方病假工資、未協(xié)助乙方辦理醫(yī)保報(bào)銷手續(xù)等，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，按照未履行金額的[X]%向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，如未及時(shí)就醫(yī)、未配合甲方了解病情及治療進(jìn)展、未遵守甲方的工作安排等，甲方有權(quán)暫停支付乙方相關(guān)待遇，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，按照給甲方造成損失金額的[X]%向甲方支付違約金。若乙方的行為給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)依法解除與乙方的勞動(dòng)合同，并要求乙方賠償甲方的全部損失。3.任何一方違反本協(xié)議的保密條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金[X]元，并賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。若違約行為給對(duì)方造成的損失超過(guò)違約金金額的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對(duì)方的超出部分損失。八、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自甲