2025年《職業(yè)病防治法》試題庫及答案一、單選題（每題2分，共50分）1.《職業(yè)病防治法》于（）起正式施行。A.2001年10月27日B.2002年5月1日C.2025年修訂版施行日期（假設為2025年1月1日）答案：C。根據最新修訂情況，若2025年有新修訂且規(guī)定了新施行日期，應選此新日期。2.職業(yè)病指（）。A.勞動者在工作中所患的疾病B.用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病C.工人在勞動過程中因接觸粉塵、有毒、有害物質而引起的疾病答案：B。這是《職業(yè)病防治法》對職業(yè)病的明確界定。3.我國職業(yè)病防治工作的方針是（）。A.分類管理、綜合治理B.預防為主、防治結合C.行業(yè)自律、職工參與答案：B?！邦A防為主、防治結合”是職業(yè)病防治工作的基本方針。4.用人單位應采取職業(yè)病防治管理措施，不包括以下哪項（）。A.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程B.配備兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員C.建立、健全職業(yè)病危害事故應急救援預案答案：B。用人單位應配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，而不是單純的兼職。5.產生職業(yè)病危害的用人單位的工作場所（）。A.應當有與職業(yè)病危害防護相適應的設施B.無需設立更衣間、洗浴室C.可以與員工宿舍在同一座建筑物內答案：A。工作場所必須有與職業(yè)病危害防護相適應的設施，要設立更衣間、洗浴室等，且不得與員工宿舍在同一座建筑物內。6.用人單位與勞動者訂立勞動合同時，應當將工作過程中可能產生的（）如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。A.職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等B.職業(yè)病危害情況C.職業(yè)病防護措施和待遇答案：A。要全面告知職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等。7.用人單位不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事（）的作業(yè)。A.重體力勞動B.其所禁忌C.危險答案：B。有職業(yè)禁忌的勞動者不能從事其所禁忌的作業(yè)。8.職業(yè)健康檢查費用由（）承擔。A.勞動者B.用人單位C.勞動和社會保障部門答案：B。用人單位應承擔職業(yè)健康檢查費用。9.勞動者離開用人單位時，有權索取（），用人單位應當如實、無償提供，并在所提供的復印件上簽章。A.本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案B.本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件C.本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案證明答案：B。勞動者有權索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件。10.對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，用人單位應當按照國務院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織（）的職業(yè)健康檢查，并將檢查結果如實告知勞動者。A.上崗前、在崗期間和離崗時B.上崗前和在崗期間C.在崗期間答案：A。要組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查。11.用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產等情形的，應當（）。A.終止職業(yè)病病人的待遇B.由職業(yè)病病人與企業(yè)協商解決C.按照國家有關規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人答案：C。用人單位發(fā)生相關情形時，要妥善安置職業(yè)病病人。12.職業(yè)病診斷、鑒定費用由（）承擔。A.當事人B.用人單位C.工傷保險基金答案：B。職業(yè)病診斷、鑒定費用由用人單位承擔。13.疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學觀察期間的費用，由（）承擔。A.醫(yī)療衛(wèi)生機構B.用人單位C.勞動者答案：B。疑似職業(yè)病病人相關費用由用人單位承擔。14.用人單位違反《職業(yè)病防治法》規(guī)定，造成重大職業(yè)病危害事故或者其他嚴重后果，構成犯罪的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員，依法追究（）責任。A.行政B.刑事C.民事答案：B。構成犯罪的，依法追究刑事責任。15.向用人單位提供可能產生職業(yè)病危害的設備的，應當提供中文說明書，并在設備的醒目位置設置（）和中文警示說明。A.安全標識B.警示標識C.英文警示說明答案：B。要設置警示標識和中文警示說明。16.用人單位未按照規(guī)定及時、如實向衛(wèi)生行政部門申報產生職業(yè)病危害的項目的，由衛(wèi)生行政部門責令限期改正，給予警告，可以并處（）的罰款。A.二萬元以上五萬元以下B.五萬元以上十萬元以下C.十萬元以上二十萬元以下答案：A。此為相關法律規(guī)定的罰款額度。17.職業(yè)病危害因素檢測、評價由依法設立的取得國務院衛(wèi)生行政部門或者設區(qū)的市級以上地方人民政府衛(wèi)生行政部門按照職責分工給予（）的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構進行。A.備案B.認可C.資質認可答案：C。需取得資質認可的機構進行檢測、評價。18.用人單位的主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應當接受（）培訓，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。A.技術B.技能C.職業(yè)衛(wèi)生答案：C。要接受職業(yè)衛(wèi)生培訓。19.新建、擴建、改建建設項目和技術改造、技術引進項目（以下統(tǒng)稱建設項目）可能產生職業(yè)病危害的，建設單位在可行性論證階段應當進行（）。A.職業(yè)病危害預評價B.職業(yè)病危害現狀評價C.職業(yè)病防護設施設計答案：A。可行性論證階段應進行職業(yè)病危害預評價。20.建設項目的職業(yè)病防護設施所需費用應當納入建設項目工程預算，并與主體工程（）。A.同時設計，同時施工，同時投入生產和使用B.同時規(guī)劃，同時設計，同時施工C.同時設計，同時采購，同時施工答案：A。遵循“三同時”原則。21.用人單位應當實施由（）負責的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，并確保監(jiān)測系統(tǒng)處于正常運行狀態(tài)。A.企業(yè)負責人B.質量監(jiān)管部門C.專人答案：C。要由專人負責日常監(jiān)測。22.用人單位應當按照國務院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，（）對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。A.必要時B.定期C.不定期答案：B。要定期進行檢測、評價。23.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務時，應當出示（）。A.介紹信B.身份證C.執(zhí)法證件答案：C。執(zhí)法時應出示執(zhí)法證件。24.勞動者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒有依法參加工傷保險的，其醫(yī)療和生活保障由（）承擔。A.用人單位B.勞動者C.工傷保險基金答案：A。未參加工傷保險的，由用人單位承擔相關保障。25.職業(yè)病病人變動工作單位，其依法享有的待遇（）。A.不變B.終止C.與新單位協商確定答案：A。職業(yè)病病人變動工作單位，待遇不變。二、多選題（每題3分，共30分）1.以下屬于我國法定職業(yè)病的有（）。A.塵肺病B.職業(yè)性放射性疾病C.職業(yè)性傳染病D.職業(yè)性皮膚病答案：ABCD。這些都屬于我國法定職業(yè)病范疇。2.用人單位在職業(yè)病防治方面的職責包括（）。A.采取有效的職業(yè)病防護措施B.為勞動者提供個人使用的職業(yè)病防護用品C.對勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓D.及時安排疑似職業(yè)病病人進行診斷答案：ABCD。這些都是用人單位在職業(yè)病防治中的職責。3.職業(yè)健康監(jiān)護檔案應當包括（）等有關個人健康資料。A.勞動者的職業(yè)史B.職業(yè)病危害接觸史C.職業(yè)健康檢查結果D.職業(yè)病診療答案：ABCD。職業(yè)健康監(jiān)護檔案涵蓋這些內容。4.職業(yè)病診斷，應當綜合分析（）因素。A.病人的職業(yè)史B.職業(yè)病危害接觸史和工作場所職業(yè)病危害因素情況C.臨床表現以及輔助檢查結果D.病人的家族病史答案：ABC。主要綜合分析職業(yè)史、接觸史、工作場所情況和臨床表現及輔助檢查結果，家族病史不是主要因素。5.發(fā)生職業(yè)病危害事故或者有證據證明危害狀態(tài)可能導致職業(yè)病危害事故發(fā)生時，衛(wèi)生行政部門可以采取的臨時控制措施有（）。A.責令暫停導致職業(yè)病危害事故的作業(yè)B.封存造成職業(yè)病危害事故或者可能導致職業(yè)病危害事故發(fā)生的材料和設備C.組織控制職業(yè)病危害事故現場D.吊銷用人單位營業(yè)執(zhí)照答案：ABC。吊銷用人單位營業(yè)執(zhí)照不屬于臨時控制措施。6.用人單位違反《職業(yè)病防治法》規(guī)定，有下列（）行為之一的，由衛(wèi)生行政部門給予警告，責令限期改正；逾期不改正的，處五萬元以上二十萬元以下的罰款；情節(jié)嚴重的，責令停止產生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的權限責令關閉。A.工作場所職業(yè)病危害因素的強度或者濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準的B.未提供職業(yè)病防護設施和個人使用的職業(yè)病防護用品C.對職業(yè)病防護設備、應急救援設施和個人使用的職業(yè)病防護用品未按照規(guī)定進行維護、檢修、檢測D.未按照規(guī)定對工作場所職業(yè)病危害因素進行檢測、評價答案：ABCD。這些都是違反規(guī)定的行為及相應處罰。7.職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構應當具備的條件有（）。A.有與從事的職業(yè)衛(wèi)生技術服務相適應的專業(yè)技術人員B.有與從事的職業(yè)衛(wèi)生技術服務相適應的設備、設施C.有健全的內部管理制度和質量保證體系D.有一定的資金儲備答案：ABC。資金儲備不是必備條件。8.勞動者享有下列（）職業(yè)衛(wèi)生保護權利。A.獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓B.獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復等職業(yè)病防治服務C.了解工作場所產生或者可能產生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應當采取的職業(yè)病防護措施D.要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設施和個人使用的職業(yè)病防護用品答案：ABCD。這些都是勞動者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護權利。9.用人單位應當優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護勞動者健康的（），逐步替代職業(yè)病危害嚴重的技術、工藝、設備、材料。A.新技術B.新工藝C.新設備D.新材料答案：ABCD。應優(yōu)先采用這些新的技術、工藝、設備和材料。10.職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇有（）。A.安排職業(yè)病病人進行治療、康復和定期檢查B.對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應當調離原崗位，并妥善安置C.對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，應當給予適當崗位津貼D.職業(yè)病病人的診療、康復費用，傷殘以及喪失勞動能力的職業(yè)病病人的社會保障，按照國家有關工傷保險的規(guī)定執(zhí)行答案：ABCD。這些都是職業(yè)病病人依法享有的待遇。三、判斷題（每題2分，共20分）1.用人單位為勞動者個人提供的職業(yè)病防護用品必須符合防治職業(yè)病的要求；不符合要求的，不得使用。（）答案：正確。防護用品必須符合防治要求。2.勞動者有權利拒絕沒有職業(yè)危害防護的作業(yè)。（）答案：正確。勞動者有此權利保障自身健康。3.用人單位可以不將工作過程中可能產生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者。（）答案：錯誤。必須如實告知勞動者。4.職業(yè)健康檢查應當由省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準的醫(yī)療衛(wèi)生機構承擔。（）答案：正確。需經省級以上衛(wèi)生行政部門批準。5.職業(yè)病病人變動工作單位，其依法享有的待遇也隨之改變。（）答案：錯誤。待遇不變。6.用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應當辭退。（）答案：錯誤。應調離原崗位并妥善