恒大出納協(xié)議書甲方：[恒大公司全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方：[出納姓名]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[常住地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方業(yè)務(wù)運(yùn)營需要，乙方具備專業(yè)的出納工作能力和經(jīng)驗(yàn)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》相關(guān)規(guī)定，就甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任出納一職事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.工作崗位乙方擔(dān)任甲方公司出納崗位，負(fù)責(zé)公司日?，F(xiàn)金收付、銀行結(jié)算、票據(jù)管理、資金核算、財(cái)務(wù)報(bào)表編制等相關(guān)財(cái)務(wù)工作，確保公司資金運(yùn)作的安全、準(zhǔn)確與高效。2.工作內(nèi)容嚴(yán)格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。庫存現(xiàn)金不得超過銀行核定的限額，超過部分要及時(shí)存入銀行。不得以“白條”抵充現(xiàn)金，更不得任意挪用現(xiàn)金。根據(jù)審核無誤的收付款憑證，逐筆順序登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，并結(jié)出余額?，F(xiàn)金的賬面余額要同實(shí)際庫存現(xiàn)金核對(duì)相符，銀行存款的賬面余額要及時(shí)與銀行對(duì)賬單核對(duì)，月末要編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，使賬面余額與對(duì)賬單上余額調(diào)節(jié)相符。對(duì)于未達(dá)賬款，要及時(shí)查詢。要隨時(shí)掌握銀行存款余額，不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票。保管庫存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券（如國庫券、債券、股票等）的安全與完整。要建立適合本單位情況的現(xiàn)金和有價(jià)證券保管責(zé)任制，如發(fā)生短缺，屬于乙方責(zé)任的要進(jìn)行賠償。保管有關(guān)印章、空白收據(jù)和空白支票。印章必須嚴(yán)格按規(guī)定用途使用，簽發(fā)支票所使用的各種印章不得全部交由乙方一人保管。對(duì)于空白收據(jù)和空白支票必須嚴(yán)格管理，專設(shè)登記簿登記，認(rèn)真辦理領(lǐng)用注銷手續(xù)。負(fù)責(zé)編制公司資金日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表、月報(bào)表等相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表，及時(shí)、準(zhǔn)確地反映公司資金流動(dòng)情況，為公司管理層提供決策依據(jù)。協(xié)助會(huì)計(jì)做好各種賬務(wù)處理工作，定期與會(huì)計(jì)核對(duì)賬目，保證賬賬相符、賬實(shí)相符。完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與出納工作相關(guān)的臨時(shí)性任務(wù)。二、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及公司財(cái)務(wù)制度履行出納工作職責(zé)，對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營狀況和財(cái)務(wù)需求，合理調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作時(shí)間，但應(yīng)提前通知乙方。有權(quán)知曉乙方在履行工作職責(zé)過程中涉及的公司財(cái)務(wù)信息和資金狀況。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)及公司規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，包括但不限于辦公設(shè)備、財(cái)務(wù)軟件等。按照本協(xié)議約定，按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。尊重乙方的工作成果，不得無故干涉乙方正常履行工作職責(zé)。為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，幫助乙方提升專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作條件和支付勞動(dòng)報(bào)酬。有權(quán)對(duì)甲方在工作安排、財(cái)務(wù)管理等方面存在的不合理要求提出異議，并要求甲方予以糾正。有權(quán)知曉與自身工作相關(guān)的公司財(cái)務(wù)制度、業(yè)務(wù)流程等信息。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，誠實(shí)守信，勤勉盡責(zé)地履行出納工作職責(zé)。嚴(yán)格按照本協(xié)議約定及公司財(cái)務(wù)制度辦理現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算等業(yè)務(wù)操作，確保財(cái)務(wù)工作的準(zhǔn)確性和安全性。在工作過程中，妥善保管公司的現(xiàn)金、有價(jià)證券、印章、空白收據(jù)和空白支票等重要財(cái)務(wù)資料，如因保管不善造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。保守甲方公司的商業(yè)秘密和財(cái)務(wù)信息，不得向任何第三方泄露，未經(jīng)甲方書面同意，不得將工作中涉及的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)用于任何與甲方公司業(yè)務(wù)無關(guān)的目的。定期向甲方匯報(bào)公司資金狀況和財(cái)務(wù)工作進(jìn)展情況，及時(shí)反饋工作中發(fā)現(xiàn)的問題和風(fēng)險(xiǎn)，并提出合理的建議和解決方案。積極配合甲方內(nèi)部審計(jì)、稅務(wù)檢查等工作，提供真實(shí)、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)資料和相關(guān)信息。三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式1.勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照乙方的工作崗位和工作業(yè)績向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，乙方的月工資為人民幣[X]元。此工資為稅前工資，甲方有權(quán)依法代扣代繳乙方的個(gè)人所得稅。2.支付方式甲方于每月[支付日期]以貨幣形式將乙方上月工資足額支付至乙方指定的銀行賬戶。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。四、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間乙方實(shí)行[工作時(shí)間制度類型，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。若實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，乙方每日工作時(shí)間為[X]小時(shí)，每周工作[X]天，每周至少休息[X]天。具體工作時(shí)間為[上午工作時(shí)間段][下午工作時(shí)間段]。若實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制，乙方的工作時(shí)間根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需求和工作安排確定，但應(yīng)保證完成工作任務(wù)。2.休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利，具體休假天數(shù)和休假方式按照國家法律法規(guī)及甲方公司規(guī)定執(zhí)行。乙方應(yīng)提前向甲方提交休假申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國家和地方政府規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照國家規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，甲方有權(quán)從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇乙方享有甲方公司規(guī)定的其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等，具體福利待遇按照甲方公司相關(guān)制度執(zhí)行。六、保密條款1.乙方應(yīng)對(duì)在工作過程中知悉的甲方公司的商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)信息、客戶信息等予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本協(xié)議終止或解除后，乙方應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至甲方同意乙方不再承擔(dān)保密責(zé)任為止。3.如乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如損失難以計(jì)算，違約金數(shù)額不低于乙方在違約行為發(fā)生前一年從甲方獲得的勞動(dòng)報(bào)酬總額。七、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。若甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供工作條件或未履行其他義務(wù)，導(dǎo)致乙方無法正常履行工作職責(zé)的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任如果乙方違反國家法律法規(guī)或甲方公司規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé)，導(dǎo)致公司財(cái)務(wù)工作出現(xiàn)差錯(cuò)、資金損失或其他風(fēng)險(xiǎn)的，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)采取措施予以糾正，并賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方違反保密條款，除按照保密條款約定支付違約金和賠償損失外，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已領(lǐng)取的全部勞動(dòng)報(bào)酬。八、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議變更本協(xié)議履行期間，如有需要變更協(xié)議內(nèi)容，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。在履行本協(xié)議過程中，若一方出現(xiàn)違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。若乙方不能勝任出納工作崗位，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。若因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法繼續(xù)履行的，甲乙雙方可以協(xié)商解除本協(xié)議。3.協(xié)議終止本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動(dòng)終止。乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本協(xié)議終止。本協(xié)議約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，本協(xié)議終止。九、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十