就業(yè)勞動協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于乙方在[專業(yè)領(lǐng)域]具備專業(yè)知識和技能，甲方擬聘用乙方從事相關(guān)工作，經(jīng)雙方平等自愿、協(xié)商一致，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下就業(yè)勞動協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自年月日起生效，至年月日終止。其中試用期自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任[具體職務(wù)]，主要負(fù)責(zé)[詳細(xì)工作任務(wù)描述]。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，并遵守甲方的各項規(guī)章制度。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。甲方因經(jīng)營需要或其他原因調(diào)整工作地點(diǎn)的，應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。三、工作時間和休息休假（一）工作時間甲方實(shí)行[工作時間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。1.標(biāo)準(zhǔn)工時制：乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息1日。2.不定時工作制：乙方的工作時間根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需要靈活安排，不受固定工作時間的限制。3.綜合計算工時工作制：乙方的工作時間以[計算周期，如月、季、年]為計算周期，平均日工作時間和平均周工作時間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間基本相同。（二）休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）、病假等休息休假權(quán)利。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)益。乙方申請休息休假的，應(yīng)提前按照甲方規(guī)定的程序提出申請，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。四、勞動報酬（一）工資構(gòu)成乙方的工資由[基本工資、績效工資、獎金等具體構(gòu)成部分]組成。1.基本工資：乙方的基本工資為每月元，甲方應(yīng)于每月[具體支付日期]以貨幣形式足額支付給乙方。2.績效工資：乙方的績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、工作表現(xiàn)等因素確定，具體考核辦法和標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定?？冃ЧべY于考核周期結(jié)束后[具體支付日期]發(fā)放。3.獎金：甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司經(jīng)營情況，可向乙方發(fā)放獎金。獎金的發(fā)放時間和金額由甲方?jīng)Q定。（二）工資調(diào)整甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績、工作表現(xiàn)、公司經(jīng)營狀況等因素，可對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。工資調(diào)整的幅度和方式由甲方?jīng)Q定，但應(yīng)提前向乙方告知調(diào)整的原因和依據(jù)。（三）加班工資1.甲方安排乙方加班的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。加班工資的計算基數(shù)按照乙方正常工作時間工資確定。2.乙方自行加班的，甲方不支付加班工資，但甲方可根據(jù)乙方的加班情況給予適當(dāng)?shù)莫剟罨蛘{(diào)休。五、社會保險和福利待遇（一）社會保險甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)繳納的社會保險費(fèi)由甲方從乙方工資中代扣代繳。（二）福利待遇1.甲方為乙方提供的福利待遇包括但不限于[具體福利待遇，如住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等]。2.乙方享受甲方規(guī)定的帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）、喪假等假期期間，福利待遇按照法律法規(guī)和甲方規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)（一）勞動保護(hù)甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。乙方應(yīng)正確佩戴和使用勞動保護(hù)用品。（二）勞動條件甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供符合安全生產(chǎn)、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和工作條件。甲方應(yīng)定期對工作場所進(jìn)行安全檢查和衛(wèi)生檢測，確保工作環(huán)境和工作條件符合法律法規(guī)的要求。（三）職業(yè)危害防護(hù)甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，對乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)培訓(xùn)，告知乙方工作過程中可能存在的職業(yè)危害及其防護(hù)措施。甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，及時發(fā)現(xiàn)和處理職業(yè)危害因素對乙方身體造成的損害。七、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，對乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前與乙方協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。甲方有權(quán)按照法律法規(guī)和公司規(guī)章制度的規(guī)定，對乙方進(jìn)行考核和獎懲。甲方有權(quán)要求乙方遵守公司的各項規(guī)章制度，保守公司的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.義務(wù)甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，按時、足額支付乙方的工資和福利待遇。甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)和公司規(guī)章制度的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)措施。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)益。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會和培訓(xùn)。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利乙方有權(quán)按照本協(xié)議的約定，獲得工資和福利待遇。乙方有權(quán)按照法律法規(guī)的規(guī)定，享受休息休假權(quán)利。乙方有權(quán)要求甲方按照法律法規(guī)和公司規(guī)章制度的規(guī)定，提供必要的勞動保護(hù)用品、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)措施。乙方有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。2.義務(wù)乙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，并遵守甲方的各項規(guī)章制度。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得向任何第三方泄露或使用甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和社會公德，維護(hù)甲方的聲譽(yù)和形象。乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。八、保密條款（一）保密范圍乙方在工作期間知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財務(wù)信息等均屬于保密范圍。（二）保密期限本協(xié)議的保密期限自本協(xié)議生效之日起至本協(xié)議終止后[具體保密期限，如2年、3年等]止。（三）保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密協(xié)議的規(guī)定，不得向任何第三方泄露或使用甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得在任何時間、任何地點(diǎn)以任何方式使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。（四）違約責(zé)任如乙方違反保密協(xié)議的規(guī)定，泄露或使用甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，乙方應(yīng)向甲方支付違約金[具體違約金金額]，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的工資和福利待遇。九、競業(yè)限制條款（一）競業(yè)限制范圍乙方在本協(xié)議履行期間及本協(xié)議終止后[具體競業(yè)限制期限，如1年、2年等]內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系（包括但不限于生產(chǎn)同類產(chǎn)品、經(jīng)營同類業(yè)務(wù)、提供同類服務(wù)等）的單位工作或提供服務(wù)，不得自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。（二）競業(yè)限制期限本協(xié)議的競業(yè)限制期限自本協(xié)議生效之日起至本協(xié)議終止后[具體競業(yè)限制期限，如1年、2年等]止。（三）競業(yè)限制補(bǔ)償甲方應(yīng)在本協(xié)議終止后，按照法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)為乙方離職前[具體計算基數(shù)，如月平均工資的50%等]，支付方式為[具體支付方式，如按月支付、一次性支付等]。（四）違約責(zé)任如乙方違反競業(yè)限制協(xié)議的規(guī)定，在競業(yè)限制期限內(nèi)到與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或提供服務(wù)，或自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)，乙方應(yīng)向甲方支付違約金[具體違約金金額]，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行競業(yè)限制協(xié)議，并按照法律法規(guī)的規(guī)定追究乙方的法律責(zé)任。十、培訓(xùn)服務(wù)期條款（一）培訓(xùn)內(nèi)容和費(fèi)用甲方為乙方提供的培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于[具體培訓(xùn)內(nèi)容，如專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等]。培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體金額為[具體培訓(xùn)費(fèi)用金額]。（二）服務(wù)期期限乙方接受甲方提供的培訓(xùn)后，應(yīng)按照甲方的要求為甲方服務(wù)[具體服務(wù)期期限，如[X]年]。（三）違約責(zé)任如乙方違反服務(wù)期協(xié)議的規(guī)定，在服務(wù)期期限內(nèi)提前離職，乙方應(yīng)向甲方支付違約金。違約金的金額按照未履行服務(wù)期期限占服務(wù)期期限的比例乘以培訓(xùn)費(fèi)用計算，但最高不超過培訓(xùn)費(fèi)用的總額。十一、協(xié)議的變更、解除和終止（一）協(xié)議的變更本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。（二）協(xié)議的解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議的約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.有下列情形之一的，本協(xié)議終止：本協(xié)議期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（三）協(xié)議解除或終止的手續(xù)1.協(xié)議解除或終止的，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工作交接、工資結(jié)算、社會保險減員等。2.甲方應(yīng)在協(xié)議解除或終止后[具體支付日期]內(nèi)，向乙方支付工資、福利待遇、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用。十二、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.甲方未按照本協(xié)議的約定支付乙方工資、福利待遇、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任，并支付逾期支付金額的[具體逾期支付違約金比例]作為違約金。2.甲方未按照本協(xié)議的約定為乙方繳納社會保險和住房公積金的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任，并補(bǔ)繳社會保險和住房公積金。3.甲方違反本協(xié)議的其他約定，給乙方造成損失的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.乙方未按照本協(xié)議的約定按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)的，應(yīng)按照甲方的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。2.乙方違反本協(xié)議的保密條款、競業(yè)限制條款、培訓(xùn)服務(wù)期條款等約定的，應(yīng)按照本協(xié)議的約定承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.乙方違反本協(xié)議的其他約定，給甲方造成損