撤訴勞動(dòng)仲裁申請書（9篇）

撤訴勞動(dòng)仲裁申請書篇1

申請人：,男，19年月

日出生，住址：湖南省市號(hào)，身份

證號(hào)：78020o

代理人：北京律師

被申請人：長沙機(jī)械有限公司，住所地：長沙經(jīng)濟(jì)

技術(shù)開號(hào)，電話：____1-8408

聯(lián)系人：聯(lián)系電話：137731

法定代表人：職務(wù)：總經(jīng)理

申請事項(xiàng)：

一、請求裁決被申請人向申請人支付因未簽訂勞動(dòng)合同的雙

倍工資30234元（自20年9月至20年3月

止）。

二、請求裁決被申請人支付違法解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

3200元。

三、請求裁決被申請人支付加班工資共計(jì)9826元。

四、請求裁決被申請人為申請人補(bǔ)繳自20年9月

至20年3月的社會(huì)o

事實(shí)與理由：

20年9月，申請人應(yīng)聘進(jìn)入被申請人質(zhì)檢部擔(dān)任質(zhì)

檢員一職，雙方約定基本工資為1600元。進(jìn)入公司后，申請人即

要求與公司訂立書面勞動(dòng)合同，但被申請人的，負(fù)責(zé)人讓申請人先

安心工作，以等段時(shí)間再簽為由推脫，之后申請人多次要求與被

申請人簽訂勞動(dòng)合同，均未得到同意，在申請人工作期間，被申

請人不僅安排申請人從事本職外的工作，而且工作時(shí)間嚴(yán)重超過

法定標(biāo)準(zhǔn)，法定節(jié)假日加班也未按規(guī)定支付加班工資。至今未給

申請人辦理任何社會(huì),20年2月，申請人因其親

屬意外身亡急需回家料理后事，便向被申請人請假一個(gè)月，但假

期結(jié)束，申請人回去繼續(xù)上班時(shí)，卻被告知工作崗位已滿，并拒

絕為申請人安排其他崗位，此后，被申請人始終未給予正面答復(fù)，

被申請人的行為已構(gòu)成變相辭退申請人。

此致

長沙縣勞動(dòng)人事爭議委員會(huì)

申請人：張

二0年三月十九日

撤訴勞動(dòng)仲裁申請書篇2

反申請人：

法定代表人：職務(wù)：總經(jīng)理

住所：廣州市海珠區(qū)西路號(hào)

委托代理人：田，廣東律師。

被反申請人：史,女，漢族，年

月日出生，住址：廣東省市

鎮(zhèn)居委會(huì)街。

_____請求：

1、裁決被反申請人向反申請人支付違反《外貿(mào)業(yè)務(wù)保密合同》

的違約金萬元，被反申請人賠償反申請人經(jīng)濟(jì)損失

_________萬元。

2、裁決被反申請人退回其收取國際貨運(yùn)代理有限

公司回扣元予反申請人。

事實(shí)和理由：

此致

廣州市海珠區(qū)勞動(dòng)爭議委員會(huì)

反申請人：廣州公司

法定代表人：黎

20年8月22日

撤訴勞動(dòng)仲裁申請書篇3

申請人：

20__年一月—日

撤訴勞動(dòng)仲裁申請書篇4

申請人：張三，女，1986年7月日出生，住—省合肥市包河

區(qū)，電話。

被申訴人：文化傳播有限公司，地址，合肥市長江中路_幢_

室。

法定代表人：李四，電話。

就原申請人訴被申請人勞動(dòng)爭議一案，現(xiàn)申請人依法提出如

下請求：

請求事項(xiàng)：

請求準(zhǔn)許申請人撤訴。

事實(shí)和理由：

申請人與被申請人因勞動(dòng)爭議一案，申請人于二0一年九月

十四日向貴委申請勞動(dòng)仲裁并受理后（案號(hào)：（20_）蜀勞仲案字第

236號(hào)），被申請人與申請人經(jīng)過友好協(xié)商已自行和解。故申請人

依據(jù)相關(guān)規(guī)定，依法申請撤訴，請予準(zhǔn)許。

申請人：

20_年—月—日

撤訴勞動(dòng)仲裁申請書篇5

申請人，女，年月日出生，住省市

區(qū)，電話：O

被申訴人：有限公司，地址，—市路一幢—

室。法定代表人：,電話：O

就原申請人訴被申請人勞動(dòng)爭議一案，現(xiàn)申請人依法提出如

下請求：

請求事項(xiàng)：

請求準(zhǔn)許申請人撤訴。

事實(shí)和理由：

申請人與被申請人因勞動(dòng)爭議一案，申請人于—年一月—

日向貴委申請勞動(dòng)仲裁并受理后（案號(hào)：（―）蜀勞仲案字第236

號(hào)），被申請人與申請人經(jīng)過友好協(xié)商已自行和解。故申請人依據(jù)

相關(guān)規(guī)定，依法申請撤訴，請予準(zhǔn)許。

—市—區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)

申請人：

一年一月—日

撤訴勞動(dòng)仲裁申請書篇6

申請人：

法定代表人：

住所地：

郵政編碼：

電話號(hào)碼

被申請人：

身份證號(hào)：

住所地：

郵政編碼：

電話號(hào)碼：

申請事項(xiàng)：

1、判決撤銷號(hào)仲裁裁決書。

2、判決本案訴訟費(fèi)用由被申請人承擔(dān)。

事實(shí)與理由：

1、仲裁所依據(jù)的事實(shí)不清。

申請人于年—月一日開始承接項(xiàng)目。

承接該項(xiàng)目后，申請人即于當(dāng)日和第三人簽訂了《勞務(wù)

分包合同》，將該項(xiàng)目中的勞務(wù)工作分包給第三人。被申請人就是

由第三人聘請的勞務(wù)人員。仲裁委員會(huì)在沒有查清上

述事實(shí)的'情況下，認(rèn)定申請人與被申請人之間是勞動(dòng)關(guān)系是錯(cuò)誤

的。

2、仲裁裁決的法律適用錯(cuò)誤。

被申請人于年—月一日到第三人處應(yīng)聘保潔員崗位,

因故于年月日與第三人解除勞務(wù)關(guān)系。被申請人于

年—月份向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請勞動(dòng)仲

裁，根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，其仲裁請求已明顯超過了仲裁時(shí)效，

應(yīng)當(dāng)依法予以駁回。但是##仲裁委員會(huì)在沒有任何法律依據(jù)的情

況下，認(rèn)定被申請人的請求沒有超期，并予以支持，是不符合法

律規(guī)定的。

3、仲裁程序違法。

在仲裁開庭前，申請人向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)遞

交了《追加第三人申請書》，仲裁委表示同意造加，第三人也依法

參加了庭審、辯論，并在庭審筆錄上簽字確認(rèn)。但是在最后的裁

決書中卻不同意追加第三人，沒有關(guān)亍第三人裁決，也沒有說明

理由。仲裁委的這種行為是嚴(yán)重違反法律關(guān)于仲裁程序規(guī)定的。

綜上所述，勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)在該案的審判過

程中認(rèn)定事實(shí)不清、適用法律錯(cuò)誤、違反法定程序，所作出的仲

裁裁決侵犯了申請人的合法權(quán)益。因此根據(jù)《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁

法》第四十九條的規(guī)定，向貴院提起訴訟，愿貴院判如所請。

申請人：

20—年—月—日

撤訴勞動(dòng)仲裁申請書篇7

申請人：,男，漢族，—年一月—日出生，住

市縣鎮(zhèn)村組號(hào)。

代理人：,律師事務(wù)所律師。

申訴人于年—月—日向—市勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提

出訴—市城市公交集團(tuán)有限公司勞動(dòng)爭議糾紛一案的申訴，現(xiàn)提

出撤訴請求。

撤訴理由：因申訴人和被訴人已達(dá)成調(diào)解協(xié)議，故此申請庭

前撤訴。懇請貴委批準(zhǔn)！

此致！

市勞動(dòng)仲裁委員會(huì)

申訴人：__________

年—月—0

撤訴勞動(dòng)仲裁申請書篇8

申請人：

地址：

法定代表人：

被申請人：

申請撤銷事項(xiàng)：

申請人與被申請人因支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金爭議一案已經(jīng)由—市勞

動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)（以下簡稱仲裁委）審理并作出—?jiǎng)谥侔缸值谥?/p>

裁決，該裁決有《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第四十

九條規(guī)定的情形，因此請求法院依法撤銷該仲裁裁決書。

事實(shí)與理由：

一、適用法律不當(dāng)

1、雙方簽訂的勞動(dòng)合同上面載明的合同期限為—年月日至一

年月18日，仲裁委裁決時(shí)的適用的法律條款為：“當(dāng)事人雙方勞

動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年，適月期不得超過一個(gè)月，因此

過了試用期“。而事實(shí)是該合同約定的固定期限已經(jīng)超過一年。

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第十九條規(guī)定“勞動(dòng)合同期

限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個(gè)月”；而不是仲裁

委認(rèn)定的不超過一個(gè)月，因此仲裁委就當(dāng)事人雙方試.用期限顯屬

適用法律不當(dāng)。

二、違反法定程序

申請人—有限公司于—年月一日收到仲裁委的應(yīng)訴通知書，上

面約定仲裁委給予申請人不低于10日的答辯期，因此申請人的答

辯期最遲可以到5月30日。但是在仲裁委出具的通知書上卻要求

申請人_月_日去開庭，不到庭視為放棄按缺席處理，申請人沒有

口頭或書面承諾放棄答辯期，但是仲裁委卻只給了申請人4天的

答辯期，申請人（即原審被申請人）享有當(dāng)然的答辯權(quán)利，這是

不容置疑的，有權(quán)利就要有實(shí)現(xiàn)權(quán)利的必要條件，答辯期限是條

件之一，必須給予保障，仲裁委這樣明顯顯失公平，沒有保證申

請人的答辯權(quán)，同時(shí)仲裁委在舉證通知書中給申請人的舉證期限

也只給了4天，給申請人調(diào)查取證帶來了很大的時(shí)間限制。

二、仲裁裁決書認(rèn)定事實(shí)不清沒有證據(jù)支持

本案在仲裁過程中，本案被申請人（原審申請人）一年入職

并做出納工作這一主張并沒有相關(guān)證據(jù)證明這一時(shí)間和崗位，其

同時(shí)向仲裁庭提交關(guān)于工作時(shí)間的證據(jù)只了個(gè)人銀行卡交易明細(xì),

本案申請人（即原審被申請人）一有限公司向仲裁庭對被申請人（原

審案件申請人）提交的關(guān)于的工作時(shí)間證據(jù)真實(shí)性及與本案的關(guān)

聯(lián)性均提出異議，但是仲裁委對我方提出的異議未與理睬，并用

結(jié)論來證明結(jié)論（見裁決書第2頁第5段前三行）并采用了推定

的時(shí)間作為本案起始時(shí)間，直接影響了本案的裁決結(jié)果，對申請

人很不公平。

綜上，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第四十

九條的規(guī)定，為維護(hù)申請人的合法權(quán)益，請求人民法院依法對上

述裁決予以撤銷。

申請人：