返聘用合同范本甲方（聘用單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（受聘人員）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于乙方曾在甲方單位工作，具備豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技能，甲方經(jīng)研究決定，再次聘用乙方為甲方提供相關(guān)服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方返聘乙方事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自年月日起至年月日止。合同期滿，雙方如無(wú)異議，則自動(dòng)延續(xù)年。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.工作內(nèi)容乙方同意按照甲方的要求，擔(dān)任[具體職務(wù)]，主要負(fù)責(zé)[詳細(xì)工作內(nèi)容描述]。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作流程，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。2.工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。如因工作需要，甲方有權(quán)要求乙方在其他合理地點(diǎn)工作，乙方應(yīng)予以配合。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)工作需要，安排乙方的工作任務(wù)，并對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，按照甲方的相關(guān)規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。有權(quán)要求乙方遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。2.義務(wù)按照本合同約定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，并協(xié)助乙方解決工作中遇到的問(wèn)題。按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本合同約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，并協(xié)助其解決工作中遇到的問(wèn)題。有權(quán)對(duì)甲方的工作安排和管理提出意見(jiàn)和建議。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。按照本合同約定的工作內(nèi)容、工作時(shí)間和工作標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)，并接受甲方的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。定期向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展情況，及時(shí)反饋工作中出現(xiàn)的問(wèn)題和困難，并積極協(xié)助甲方解決。不得從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)，不得在其他單位兼職或從事有損甲方利益的活動(dòng)。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇（一）勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照[具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)]向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，支付方式為[具體支付方式，如按月支付等]。2.乙方的勞動(dòng)報(bào)酬包含基本工資、績(jī)效工資等部分?；竟べY為每月元，績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)考核結(jié)果確定，考核周期為[具體考核周期]。3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，對(duì)乙方的勞動(dòng)報(bào)酬進(jìn)行調(diào)整。如乙方的工作表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方將給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)；如乙方違反甲方的規(guī)章制度或工作表現(xiàn)不佳，甲方有權(quán)扣減乙方的績(jī)效工資或降低薪酬標(biāo)準(zhǔn)。（二）福利待遇1.甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，乙方應(yīng)承擔(dān)的個(gè)人繳納部分由甲方從乙方的工資中代扣代繳。2.乙方享有甲方規(guī)定的帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等福利待遇，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，以提升乙方的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。五、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，一般為每周工作[具體工作日數(shù)]天，每天工作[具體工作小時(shí)數(shù)]小時(shí)。如因工作需要，甲方有權(quán)要求乙方加班，乙方應(yīng)予以配合。甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，向乙方支付加班費(fèi)用或安排調(diào)休。（二）休息休假乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日等休息休假權(quán)利。乙方如需請(qǐng)假，應(yīng)提前按照甲方的請(qǐng)假制度辦理請(qǐng)假手續(xù)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。六、保密條款（一）保密范圍乙方應(yīng)對(duì)在工作過(guò)程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。（二）保密措施乙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止保密信息的泄露。如乙方因工作需要使用甲方的保密信息，應(yīng)在使用完畢后及時(shí)歸還甲方，并銷毀相關(guān)記錄。（三）違約責(zé)任如乙方違反本保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金[具體違約金金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在工作過(guò)程中完成的發(fā)明創(chuàng)造、作品、技術(shù)成果等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、登記等手續(xù)，并提供必要的協(xié)助。八、合同的變更、解除和終止（一）合同變更本合同的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。（二）合同解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（三）合同終止1.本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，本合同自動(dòng)終止。2.乙方達(dá)到法定退休年齡或開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本合同終止。3.因不可抗力或法律法規(guī)規(guī)定的其他情形導(dǎo)致本合同無(wú)法履行的，本合同終止。九、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任如甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供勞動(dòng)條件或違反本合同的其他約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金[具體違約金金額]元，并賠償乙方因此遭受的全部損失。（二）乙方違約責(zé)任如乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)、遵守甲方的規(guī)章制度或違反本合同的其他約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金[具體違約金金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的，乙方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。十、爭(zhēng)議解決本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項(xiàng)，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他