2025年職業(yè)健康培訓考核考試試題庫及答案一、單選題（每題2分，共40分）1.以下哪種氣體不屬于常見的職業(yè)性有害氣體？（）A.一氧化碳B.二氧化碳C.硫化氫D.苯答案：B。二氧化碳在正常環(huán)境中本身不屬于職業(yè)性有害氣體，雖然高濃度時可能有危害，但通常情況下一氧化碳、硫化氫、苯是常見職業(yè)性有害氣體。2.長期接觸噪聲可引起（）。A.結膜炎B.噪聲聾C.關節(jié)炎D.胃炎答案：B。長期接觸噪聲主要危害是導致聽力損傷，引發(fā)噪聲聾，而結膜炎、關節(jié)炎、胃炎與噪聲接觸關系不大。3.用人單位應按照國務院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，（）對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。A.必要時B.定期C.不定期D.間斷答案：B。用人單位需要定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價，以確保工作環(huán)境符合職業(yè)健康要求。4.對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，用人單位應當按照國務院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織（）的職業(yè)健康檢查。A.上崗前、在崗期間和離崗時B.上崗前和在崗期間C.在崗期間D.離崗時答案：A。為全面保障勞動者健康，用人單位要組織勞動者在上崗前、在崗期間和離崗時進行職業(yè)健康檢查。5.職業(yè)病診斷、鑒定費用由（）承擔。A.勞動者B.用人單位C.勞動保障部門D.工會組織答案：B。根據相關規(guī)定，職業(yè)病診斷、鑒定費用由用人單位承擔。6.以下哪種防護用品不屬于頭部防護用品？（）A.安全帽B.工作帽C.防護面罩D.防寒帽答案：C。防護面罩主要是用于面部防護，不屬于頭部防護用品范疇，安全帽、工作帽、防寒帽都屬于頭部防護用品。7.生產性粉塵按性質可分為（）。A.無機粉塵、有機粉塵、混合性粉塵B.礦物性粉塵、金屬性粉塵C.化學性粉塵、生物性粉塵D.動物性粉塵、植物性粉塵答案：A。生產性粉塵按性質分為無機粉塵、有機粉塵、混合性粉塵，其他選項分類不全面。8.高溫作業(yè)是指在生產勞動過程中，其工作地點平均WBGT指數等于或大于（）℃的作業(yè)。A.20B.25C.30D.35答案：B。高溫作業(yè)定義中工作地點平均WBGT指數等于或大于25℃的作業(yè)。9.職業(yè)健康監(jiān)護檔案應當包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結果和職業(yè)病診療等有關（）資料。A.個人健康B.家庭健康C.個人檔案D.工作檔案答案：A。職業(yè)健康監(jiān)護檔案涵蓋勞動者個人健康相關資料，與家庭健康、工作檔案等概念不同。10.用人單位不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事（）的作業(yè)。A.重體力勞動B.其所禁忌C.危險D.簡單答案：B。用人單位有責任不安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè)，以保障勞動者健康。11.以下哪種物質中毒不屬于金屬中毒？（）A.鉛中毒B.汞中毒C.一氧化碳中毒D.錳中毒答案：C。一氧化碳是氣體，不屬于金屬，鉛、汞、錳中毒屬于金屬中毒。12.職業(yè)健康檢查應當由（）人民政府衛(wèi)生行政部門批準的醫(yī)療衛(wèi)生機構承擔。A.縣級B.市級C.省級D.國家級答案：C。職業(yè)健康檢查需由省級人民政府衛(wèi)生行政部門批準的醫(yī)療衛(wèi)生機構承擔。13.勞動者離開用人單位時，有權索取（），用人單位應當如實、無償提供，并在所提供的復印件上簽章。A.本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案B.本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件C.本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案證明D.本人職業(yè)健康檢查結果答案：B。勞動者有權索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件，用人單位應配合。14.當作業(yè)場所空氣中有害化學品氣體的濃度超過國家規(guī)定標準時，工人必須使用適當的（）。A.預防藥劑B.個人防護用品C.保健品D.安全帽答案：B。當有害化學品氣體濃度超標時，工人需使用個人防護用品來保障自身安全，預防藥劑、保健品、安全帽不能解決有害氣體防護問題。15.用人單位應當設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織，配備專職或者兼職的（），負責本單位的職業(yè)病防治工作。A.職業(yè)衛(wèi)生管理人員B.應急救援人員C.工會督察員D.安全管理人員答案：A。用人單位要配備職業(yè)衛(wèi)生管理人員負責職業(yè)病防治工作。16.以下哪種職業(yè)病不屬于塵肺?。浚ǎ〢.矽肺B.煤工塵肺C.石棉肺D.炭疽答案：D。炭疽是由炭疽桿菌引起的傳染病，不屬于塵肺病，矽肺、煤工塵肺、石棉肺都屬于塵肺病。17.紫外線主要對人的眼睛造成傷害，可以引起（）職業(yè)病。A.白內障B.放射性腫瘤C.電光性眼炎D.近視眼答案：C。紫外線可引發(fā)電光性眼炎，白內障、放射性腫瘤、近視眼與紫外線關系不大。18.用人單位與勞動者訂立勞動合同時，應當將工作過程中可能產生的（）如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。A.職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等B.職業(yè)病危害情況C.職業(yè)病防護措施和待遇D.職業(yè)病危害后果答案：A。用人單位訂立勞動合同時要將職業(yè)病危害及其后果、防護措施和待遇等如實告知勞動者。19.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務時，應當出示（）。A.介紹信B.身份證C.監(jiān)督執(zhí)法證件D.工作證答案：C。職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員執(zhí)行職務需出示監(jiān)督執(zhí)法證件。20.以下哪種生產過程中的振動對人體危害較大？（）A.局部振動B.全身振動C.輕微振動D.周期性振動答案：A。局部振動對人體手部等部位危害較大，全身振動也有危害但局部振動相對更典型，輕微振動危害較小，周期性振動不是主要的危害分類依據。二、多選題（每題3分，共30分）1.職業(yè)健康檢查包括（）。A.上崗前B.在崗期間C.離崗時D.應急的健康檢查答案：ABCD。職業(yè)健康檢查涵蓋上崗前、在崗期間、離崗時以及應急的健康檢查。2.職業(yè)病危害因素包括（）。A.化學因素B.物理因素C.生物因素D.在作業(yè)過程中產生的其他職業(yè)有害因素答案：ABCD。職業(yè)病危害因素包括化學、物理、生物因素以及作業(yè)過程中產生的其他職業(yè)有害因素。3.用人單位應當采取下列職業(yè)病防治管理措施（）。A.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程B.制定職業(yè)病防治計劃和實施方案C.建立、健全職業(yè)病危害事故應急救援預案D.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案答案：ABCD。用人單位應建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度、操作規(guī)程、防治計劃、應急救援預案以及職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案等管理措施。4.勞動者享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護權利（）。A.獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復等職業(yè)病防治服務B.了解工作場所產生或者可能產生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應當采取的職業(yè)病防護措施C.要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設施和個人使用的職業(yè)病防護用品，改善工作條件D.拒絕違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)答案：ABCD。勞動者享有獲得職業(yè)病防治服務、了解危害信息、要求提供防護設施和用品以及拒絕違章指揮等職業(yè)衛(wèi)生保護權利。5.以下屬于物理性職業(yè)病危害因素的有（）。A.噪聲B.振動C.輻射D.異常氣象條件答案：ABCD。噪聲、振動、輻射、異常氣象條件都屬于物理性職業(yè)病危害因素。6.塵肺病的主要癥狀有（）。A.咳嗽B.咳痰C.胸痛D.呼吸困難答案：ABCD。塵肺病患者常出現咳嗽、咳痰、胸痛、呼吸困難等癥狀。7.用人單位在發(fā)生（）等情形時，應當對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者進行健康檢查，并按照國家有關規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人。A.分立B.合并C.解散D.破產答案：ABCD。用人單位在分立、合并、解散、破產等情形時，要對接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者進行健康檢查并妥善安置職業(yè)病病人。8.職業(yè)健康監(jiān)護的內容包括（）。A.職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓B.職業(yè)健康檢查C.建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案D.從業(yè)人員健康狀況分析答案：BCD。職業(yè)健康監(jiān)護內容包括健康檢查、建立檔案和從業(yè)人員健康狀況分析，職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓不屬于職業(yè)健康監(jiān)護內容。9.常見的職業(yè)中毒有（）。A.鉛中毒B.汞中毒C.苯中毒D.一氧化碳中毒答案：ABCD。鉛、汞、苯、一氧化碳中毒都是常見的職業(yè)中毒類型。10.用人單位應采取的職業(yè)病防治管理措施包括（）。A.設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負責本單位的職業(yè)病防治工作B.制定職業(yè)病防治計劃和實施方案C.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案D.建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度答案：ABCD。用人單位需設置管理機構、制定計劃、建立檔案和監(jiān)測評價制度等職業(yè)病防治管理措施。三、判斷題（每題2分，共20分）1.職業(yè)健康檢查是指平時健康檢查。（）答案：錯誤。職業(yè)健康檢查是針對職業(yè)危害因素對勞動者健康影響的專項檢查，與平時健康檢查不同。2.用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護設施，并為勞動者提供個人使用的職業(yè)病防護用品。（）答案：正確。這是用人單位保障勞動者職業(yè)健康的基本要求。3.勞動者有權利拒絕沒有職業(yè)危害防護的作業(yè)。（）答案：正確。勞動者享有拒絕無防護作業(yè)的權利以保障自身健康。4.職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經濟組織等用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害因素而引起的疾病。（）答案：正確。這是職業(yè)病的定義。5.用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應當調離原崗位，并妥善安置。（）答案：正確。用人單位有責任對職業(yè)病病人進行合理安置。6.只要接觸職業(yè)病危害因素，就一定會患職業(yè)病。（）答案：錯誤。接觸職業(yè)病危害因素不一定就會患職業(yè)病，還與接觸劑量、時間、個體差異等有關。7.職業(yè)健康監(jiān)護檔案是評價個體和群體健康狀況、職業(yè)病診斷鑒定、職業(yè)病危害治理的重要依據。（）答案：正確。職業(yè)健康監(jiān)護檔案具有重要的參考價值。8.生產經營單位可以不把工作過程中可能產生的職業(yè)危害及其后果告知勞動者。（）答案：錯誤。生產經營單位必須如實告知勞動者工作中的職業(yè)危害及其后果。9.噪聲對人體的危害主要是聽力損失。（）答案：正確。噪聲主要危害是導致聽力損傷。10.職業(yè)病病人變動工作單位，其依法享有的待遇不變。（）答案：正確。職業(yè)病病人的待遇不因工作單位變動而改變。四、簡答題（每題10分，共10分）1.簡述用人單位在職業(yè)病防治方面的主要職責。答：用人單位在職業(yè)病防治方面主要有以下職責：（1）組織管理措施：設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負責本單位的職業(yè)病防治工作；制定職業(yè)病防治計劃和實施方案。（2）前期預防：產生職業(yè)病危害的用人單位的設立除應當符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的設立條件外，其工作場所還應當符合職業(yè)衛(wèi)生要求；在可行性論證階段，要進行職業(yè)病危害預評價；建設項目的職業(yè)病防護設施所需費用應當納入建設項目工程預算，并與主體工程同時設計，同時施工，同時投入生產和使用；建設項目在竣工驗收前，建設單位應當進行職業(yè)病危害控制效果評價。（3）勞動過程中的防護與管理：采取職業(yè)病防治管理措施，如建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程等；保障職業(yè)病防治所需的資金投入；采用有效的職業(yè)病防護設施，并為勞動者提供個人使用的符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護用品；優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護勞動者健康的新技術、新工藝、新材料；對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價；實施由專人負責的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測；發(fā)現工作場所職業(yè)病危害因素不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求時，立即采取相應治理措施；組織勞動者進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并如實告知勞動者檢查結果；為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案；對勞動者進行上崗前和在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生知識培訓；對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，給予適當崗位津貼；不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè)；不得將產生職業(yè)病危害的作業(yè)轉移給不具備職業(yè)病防護條件的單位和個人；發(fā)生或者可能發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時