2021年苗栗縣考試錄用公務(wù)員行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)B類真題

姓名：__________考號(hào)：__________一、單選題(共10題)1.以下哪項(xiàng)不屬于公務(wù)員的基本義務(wù)？()A.忠誠(chéng)憲法和法律B.服從和執(zhí)行上級(jí)依法作出的決定和命令C.不得從事或者參與營(yíng)利性活動(dòng)D.不得泄露國(guó)家秘密2.某市財(cái)政局?jǐn)M對(duì)全市范圍內(nèi)的中小企業(yè)進(jìn)行稅收優(yōu)惠政策調(diào)研，以下哪種調(diào)研方法最為適宜？()A.案例分析法B.問(wèn)卷調(diào)查法C.深度訪談法D.文獻(xiàn)研究法3.根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》，以下哪項(xiàng)不屬于公務(wù)員的考核內(nèi)容？()A.工作表現(xiàn)B.工作能力C.工作態(tài)度D.個(gè)人愛(ài)好4.以下哪項(xiàng)不屬于公務(wù)員培訓(xùn)的方式？()A.在職培訓(xùn)B.離職培訓(xùn)C.網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)D.專項(xiàng)培訓(xùn)5.某市政務(wù)服務(wù)大廳為提高服務(wù)質(zhì)量，決定對(duì)窗口工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以下哪種培訓(xùn)方式最適合？()A.集中培訓(xùn)B.網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)C.在職培訓(xùn)D.專題講座6.根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政處罰法》，以下哪種行政處罰不屬于行政處罰的種類？()A.警告B.罰款C.沒(méi)收違法所得D.刑事處罰7.某縣稅務(wù)局在開(kāi)展稅收宣傳工作時(shí)，以下哪種宣傳方式效果最佳？()A.電視廣告B.報(bào)紙廣告C.網(wǎng)絡(luò)宣傳D.現(xiàn)場(chǎng)宣傳8.根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》，以下哪種情況下，申請(qǐng)人可以直接向人民法院提起訴訟？()A.申請(qǐng)人不服行政復(fù)議決定的B.行政復(fù)議機(jī)關(guān)逾期不作決定的C.申請(qǐng)人認(rèn)為具體行政行為侵犯其合法權(quán)益的D.行政復(fù)議機(jī)關(guān)改變?cè)唧w行政行為的9.以下哪種行為不屬于公務(wù)員應(yīng)當(dāng)回避的情形？()A.與直接上級(jí)有夫妻關(guān)系B.與直接下級(jí)有近親屬關(guān)系C.與當(dāng)事人有業(yè)務(wù)往來(lái)D.與當(dāng)事人有同學(xué)關(guān)系10.某縣民政局在開(kāi)展社會(huì)救助工作時(shí)，以下哪種救助方式屬于臨時(shí)救助？()A.最低生活保障B.醫(yī)療救助C.臨時(shí)救助D.教育救助二、多選題(共5題)11.根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》，公務(wù)員的考核內(nèi)容包括哪些方面？()A.工作表現(xiàn)B.工作能力C.工作態(tài)度D.工作學(xué)習(xí)經(jīng)歷E.個(gè)人品德12.在辦理行政許可事項(xiàng)時(shí)，以下哪些行為是合法的？()A.依法公開(kāi)行政許可的事項(xiàng)、依據(jù)、條件、程序和期限B.依法對(duì)申請(qǐng)人提交的申請(qǐng)材料進(jìn)行審查C.依法對(duì)不符合條件的申請(qǐng)人不予許可D.依法對(duì)符合條件的申請(qǐng)人頒發(fā)行政許可證件E.申請(qǐng)人提交的材料不符合法定形式的，可以要求申請(qǐng)人補(bǔ)正13.以下哪些屬于公務(wù)員晉升的條件？()A.工作年限符合規(guī)定B.工作表現(xiàn)突出C.具有相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和能力D.身體健康E.年齡符合規(guī)定14.以下哪些是行政處罰的種類？()A.警告B.罰款C.沒(méi)收違法所得D.沒(méi)收非法財(cái)物E.暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執(zhí)照15.以下哪些屬于公務(wù)員培訓(xùn)的內(nèi)容？()A.公共知識(shí)培訓(xùn)B.專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)C.業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)D.心理素質(zhì)培訓(xùn)E.黨風(fēng)廉政教育三、填空題(共5題)16.《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員的考核應(yīng)當(dāng)全面客觀、公正公平，重點(diǎn)考核公務(wù)員的德、能、勤、績(jī)、廉，其中‘廉’指的是公務(wù)員的______。17.根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》，公務(wù)員的培訓(xùn)分為_(kāi)_____和______，以在職培訓(xùn)為主。18.在辦理行政許可事項(xiàng)時(shí)，行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自受理申請(qǐng)之日起______日內(nèi)作出行政許可決定。19.《中華人民共和國(guó)行政處罰法》規(guī)定，行政處罰的種類包括______、______、______等。20.公務(wù)員的回避包括______回避、______回避和______回避。四、判斷題(共5題)21.公務(wù)員的考核結(jié)果作為調(diào)整公務(wù)員職務(wù)、級(jí)別、工資以及公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)、辭退的依據(jù)。()A.正確B.錯(cuò)誤22.行政機(jī)關(guān)在實(shí)施行政許可時(shí)，可以要求申請(qǐng)人提供與其申請(qǐng)的行政許可事項(xiàng)無(wú)關(guān)的技術(shù)資料。()A.正確B.錯(cuò)誤23.公務(wù)員因公外出或者請(qǐng)事假等原因暫時(shí)不能履行職責(zé)的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以由其他公務(wù)員代理職務(wù)。()A.正確B.錯(cuò)誤24.行政處罰決定書(shū)應(yīng)當(dāng)在宣告后當(dāng)場(chǎng)交付當(dāng)事人，當(dāng)事人不在場(chǎng)的，行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在七日內(nèi)依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》的有關(guān)規(guī)定，將行政處罰決定書(shū)送達(dá)當(dāng)事人。()A.正確B.錯(cuò)誤25.公務(wù)員對(duì)涉及本人的人事處理不服的，可以向同級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)或者上一級(jí)機(jī)關(guān)提出申訴。()A.正確B.錯(cuò)誤五、簡(jiǎn)單題(共5題)26.請(qǐng)簡(jiǎn)述公務(wù)員晉升的條件和程序。27.如何理解公務(wù)員的回避制度？請(qǐng)舉例說(shuō)明。28.簡(jiǎn)述行政處罰的設(shè)定和實(shí)施原則。29.請(qǐng)解釋什么是公務(wù)員的培訓(xùn)？培訓(xùn)的目的有哪些？30.簡(jiǎn)述行政復(fù)議的基本原則。

2021年苗栗縣考試錄用公務(wù)員行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)B類真題一、單選題(共10題)1.【答案】C【解析】公務(wù)員的基本義務(wù)包括忠誠(chéng)憲法和法律、服從和執(zhí)行上級(jí)依法作出的決定和命令、不得泄露國(guó)家秘密等，但并未規(guī)定不得從事或者參與營(yíng)利性活動(dòng)。2.【答案】B【解析】針對(duì)中小企業(yè)進(jìn)行稅收優(yōu)惠政策調(diào)研，問(wèn)卷調(diào)查法能夠收集大量樣本數(shù)據(jù)，便于統(tǒng)計(jì)分析，是較為適宜的調(diào)研方法。3.【答案】D【解析】公務(wù)員的考核內(nèi)容包括工作表現(xiàn)、工作能力和工作態(tài)度等，個(gè)人愛(ài)好并不在考核范圍內(nèi)。4.【答案】B【解析】公務(wù)員培訓(xùn)的方式包括在職培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)和專項(xiàng)培訓(xùn)等，離職培訓(xùn)不屬于公務(wù)員培訓(xùn)的方式。5.【答案】C【解析】針對(duì)政務(wù)服務(wù)大廳窗口工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，在職培訓(xùn)能夠結(jié)合實(shí)際工作，提高培訓(xùn)效果，是最適合的方式。6.【答案】D【解析】行政處罰的種類包括警告、罰款、沒(méi)收違法所得等，但刑事處罰屬于刑事制裁，不屬于行政處罰的種類。7.【答案】D【解析】現(xiàn)場(chǎng)宣傳能夠直接與納稅人接觸，解答疑問(wèn)，提高宣傳效果，是稅收宣傳的最佳方式。8.【答案】C【解析】根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》，申請(qǐng)人認(rèn)為具體行政行為侵犯其合法權(quán)益的，可以直接向人民法院提起訴訟。9.【答案】D【解析】公務(wù)員應(yīng)當(dāng)回避的情形包括與直接上級(jí)有夫妻關(guān)系、與直接下級(jí)有近親屬關(guān)系等，與當(dāng)事人有同學(xué)關(guān)系不屬于回避情形。10.【答案】C【解析】臨時(shí)救助是指對(duì)因突發(fā)事件導(dǎo)致基本生活陷入困境的家庭或者個(gè)人，給予的一次性幫助，屬于臨時(shí)救助。二、多選題(共5題)11.【答案】ABCE【解析】公務(wù)員的考核內(nèi)容主要包括工作表現(xiàn)、工作能力、工作態(tài)度和個(gè)人品德等方面，工作學(xué)習(xí)經(jīng)歷雖然也是公務(wù)員個(gè)人情況的一部分，但不是考核的主要內(nèi)容。12.【答案】ABCDE【解析】在辦理行政許可事項(xiàng)時(shí)，上述所有行為都是合法的，符合《中華人民共和國(guó)行政許可法》的相關(guān)規(guī)定。13.【答案】ABCDE【解析】公務(wù)員晉升的條件包括工作年限、工作表現(xiàn)、專業(yè)知識(shí)和能力、身體健康以及年齡等方面，符合這些條件可以申請(qǐng)晉升。14.【答案】ABCDE【解析】行政處罰的種類包括警告、罰款、沒(méi)收違法所得、沒(méi)收非法財(cái)物以及暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執(zhí)照等。15.【答案】ABCDE【解析】公務(wù)員培訓(xùn)的內(nèi)容包括公共知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、心理素質(zhì)以及黨風(fēng)廉政教育等，旨在提高公務(wù)員的綜合素質(zhì)和工作能力。三、填空題(共5題)16.【答案】品行和紀(jì)律【解析】‘廉’在公務(wù)員考核中指的是公務(wù)員的品行和紀(jì)律，包括遵守國(guó)家法律法規(guī)、廉潔自律等方面。17.【答案】初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)【解析】公務(wù)員的培訓(xùn)分為初任培訓(xùn)和任職培訓(xùn)，初任培訓(xùn)針對(duì)新錄用公務(wù)員，任職培訓(xùn)針對(duì)在職公務(wù)員，兩者以在職培訓(xùn)為主。18.【答案】二十【解析】根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政許可法》，行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自受理申請(qǐng)之日起二十日內(nèi)作出行政許可決定，法律、法規(guī)另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。19.【答案】警告、罰款、沒(méi)收違法所得【解析】行政處罰的種類包括警告、罰款、沒(méi)收違法所得、沒(méi)收非法財(cái)物、暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執(zhí)照等。20.【答案】任職回避、公務(wù)回避、地區(qū)回避【解析】公務(wù)員的回避包括任職回避、公務(wù)回避和地區(qū)回避，旨在防止公務(wù)員因個(gè)人關(guān)系影響公正執(zhí)行公務(wù)。四、判斷題(共5題)21.【答案】正確【解析】公務(wù)員的考核結(jié)果確實(shí)是調(diào)整公務(wù)員職務(wù)、級(jí)別、工資以及公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)、辭退的重要依據(jù)，體現(xiàn)了考核結(jié)果的應(yīng)用價(jià)值。22.【答案】錯(cuò)誤【解析】根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政許可法》，行政機(jī)關(guān)不得要求申請(qǐng)人提供與其申請(qǐng)的行政許可事項(xiàng)無(wú)關(guān)的技術(shù)資料，這違反了行政許可的合法性原則。23.【答案】正確【解析】公務(wù)員因公外出或請(qǐng)事假等原因不能履行職責(zé)時(shí)，可以經(jīng)任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，由其他公務(wù)員代理職務(wù)，這是公務(wù)員管理中的常規(guī)做法。24.【答案】正確【解析】根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政處罰法》，行政處罰決定書(shū)應(yīng)當(dāng)在宣告后當(dāng)場(chǎng)交付當(dāng)事人，當(dāng)事人不在場(chǎng)的，應(yīng)當(dāng)在七日內(nèi)送達(dá)，這是確保當(dāng)事人知情權(quán)的法律要求。25.【答案】正確【解析】公務(wù)員對(duì)涉及本人的人事處理不服時(shí)，有權(quán)向同級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)或者上一級(jí)機(jī)關(guān)提出申訴，這是公務(wù)員申訴制度的規(guī)定。五、簡(jiǎn)答題(共5題)26.【答案】公務(wù)員晉升的條件包括：工作年限、工作表現(xiàn)、專業(yè)知識(shí)和能力、身體健康以及年齡等。晉升程序通常包括：個(gè)人申請(qǐng)、考核評(píng)議、組織考察、討論決定、任職宣布等環(huán)節(jié)?！窘馕觥抗珓?wù)員晉升需要滿足一定的條件和遵循一定的程序，這是確保公務(wù)員隊(duì)伍素質(zhì)和結(jié)構(gòu)優(yōu)化的重要機(jī)制。27.【答案】公務(wù)員的回避制度是指公務(wù)員在處理與本人、親屬或特定利益有關(guān)的事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)回避，以防止利益沖突。例如，公務(wù)員不得參與處理與其配偶或直系親屬有利害關(guān)系的招投標(biāo)活動(dòng)?！窘馕觥炕乇苤贫仁潜Ｕ瞎珓?wù)員公正執(zhí)行公務(wù)的重要制度，通過(guò)回避可以防止利益輸送，維護(hù)公共利益。28.【答案】行政處罰的設(shè)定原則包括：法定原則、公開(kāi)原則、公正原則、比例原則等。實(shí)施原則包括：依法行政原則、保障當(dāng)事人權(quán)利原則、程序正當(dāng)原則、一事不再罰原則等?！窘馕觥啃姓幜P的設(shè)定和實(shí)施原則確保了行政處罰的合法性和合理性，維護(hù)了法律的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。29.【答案】公務(wù)員的培訓(xùn)是指對(duì)公務(wù)員進(jìn)行的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、心理素質(zhì)等方