版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
PAGE檔案資料移交接收制度一、總則(一)目的為了加強(qiáng)公司/組織檔案資料的管理,確保檔案資料的完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)和安全,規(guī)范檔案資料的移交接收工作,特制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于公司/組織內(nèi)部各部門之間以及與外部單位之間檔案資料的移交接收活動(dòng)。(三)基本原則1.真實(shí)性原則:檔案資料應(yīng)真實(shí)反映公司/組織的各項(xiàng)活動(dòng)和業(yè)務(wù)情況。2.完整性原則:檔案資料應(yīng)涵蓋公司/組織運(yùn)營管理的各個(gè)方面,確保無遺漏。3.準(zhǔn)確性原則:檔案資料的內(nèi)容和數(shù)據(jù)應(yīng)準(zhǔn)確無誤。4.規(guī)范性原則:檔案資料的整理、移交接收應(yīng)遵循統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。5.及時(shí)性原則:檔案資料應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成移交接收,避免延誤。二、檔案資料的定義與分類(一)定義本制度所稱檔案資料,是指公司/組織在各項(xiàng)活動(dòng)中形成的具有保存價(jià)值的各種文字、圖表、聲像等不同形式的歷史記錄。(二)分類1.行政管理類:包括公司/組織的章程、制度、會議紀(jì)要、工作計(jì)劃與總結(jié)、行政公文、人事檔案、印章管理記錄等。2.業(yè)務(wù)經(jīng)營類:涵蓋市場營銷資料、客戶檔案、合同協(xié)議、招投標(biāo)文件、項(xiàng)目策劃與執(zhí)行資料、財(cái)務(wù)報(bào)表、審計(jì)報(bào)告等。3.技術(shù)研發(fā)類:包含研發(fā)項(xiàng)目文檔、技術(shù)方案、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、專利資料、產(chǎn)品圖紙等。4.基本建設(shè)類:涉及工程規(guī)劃文件、設(shè)計(jì)圖紙、施工記錄、竣工驗(yàn)收資料等。5.其他類:如特殊時(shí)期的重要文件、榮譽(yù)證書、對外宣傳資料等。三、檔案資料移交接收職責(zé)分工(一)移交部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)本部門檔案資料的收集、整理、立卷和歸檔工作,確保檔案資料的質(zhì)量符合要求。2.按照規(guī)定的時(shí)間和要求,將應(yīng)移交的檔案資料編制詳細(xì)的移交清單,并向接收部門或檔案管理部門移交。3.協(xié)助接收部門或檔案管理部門對移交的檔案資料進(jìn)行核對、清點(diǎn)和驗(yàn)收。(二)接收部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)接收移交的檔案資料,并對其進(jìn)行認(rèn)真核對、清點(diǎn)和驗(yàn)收,確保檔案資料的數(shù)量和質(zhì)量符合要求。2.對接收的檔案資料進(jìn)行妥善保管,并按照規(guī)定進(jìn)行分類、整理和存儲,以便于查閱和利用。3.及時(shí)將接收檔案資料的情況反饋給移交部門,并對發(fā)現(xiàn)的問題提出處理意見。(三)檔案管理部門職責(zé)1.制定和完善檔案資料移交接收制度,并監(jiān)督制度的執(zhí)行情況。2.負(fù)責(zé)組織檔案資料移交接收工作的培訓(xùn)和指導(dǎo),提高相關(guān)人員的業(yè)務(wù)水平。3.對各部門移交接收的檔案資料進(jìn)行統(tǒng)一管理和協(xié)調(diào),確保檔案資料的安全和有效利用。4.定期對檔案資料的移交接收情況進(jìn)行檢查和評估,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷改進(jìn)工作。四、檔案資料移交接收流程(一)移交準(zhǔn)備1.移交部門在檔案資料整理完畢后,并經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人審核確認(rèn)后,填寫《檔案資料移交清單》,詳細(xì)列出檔案資料的名稱、數(shù)量、日期、保管期限等信息。2.對擬移交的檔案資料進(jìn)行分類、編號,確保檔案資料的系統(tǒng)性和完整性。3.將整理好的檔案資料按照《檔案資料移交清單》的順序進(jìn)行裝訂或裝盒,并在封面或盒脊上注明檔案資料的名稱、年度、保管期限等信息。(二)移交申請移交部門向檔案管理部門提交《檔案資料移交申請》,說明移交檔案資料的原因、范圍、時(shí)間等,并附上《檔案資料移交清單》。(三)審核批準(zhǔn)檔案管理部門收到《檔案資料移交申請》后,對移交檔案資料的內(nèi)容、范圍、格式等進(jìn)行審核。審核通過后,報(bào)公司/組織分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。(四)移交實(shí)施1.經(jīng)批準(zhǔn)后,移交部門與接收部門或檔案管理部門約定移交時(shí)間和地點(diǎn)。2.在移交現(xiàn)場,移交部門按照《檔案資料移交清單》向接收部門或檔案管理部門逐件移交檔案資料,并由雙方經(jīng)辦人員在《檔案資料移交清單》上簽字確認(rèn)。3.對于重要或涉密的檔案資料,移交部門應(yīng)采取必要的保密措施,確保檔案資料的安全。(五)接收驗(yàn)收1.接收部門或檔案管理部門在收到移交的檔案資料后,應(yīng)按照《檔案資料移交清單》進(jìn)行仔細(xì)核對、清點(diǎn),檢查檔案資料的數(shù)量、質(zhì)量、完整性等是否符合要求。2.對驗(yàn)收中發(fā)現(xiàn)的問題,接收部門或檔案管理部門應(yīng)及時(shí)與移交部門溝通協(xié)商,要求移交部門限期整改或補(bǔ)充完善。3.在驗(yàn)收合格后,接收部門或檔案管理部門在《檔案資料移交清單》上簽字蓋章,并將其中一聯(lián)返還給移交部門。(六)歸檔存儲1.接收部門或檔案管理部門將驗(yàn)收合格的檔案資料按照公司/組織的檔案分類標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分類、整理,并及時(shí)歸檔存儲到指定的檔案庫房或電子檔案系統(tǒng)中。2.建立檔案資料的檢索目錄,方便日后查閱和利用。(七)移交記錄1.檔案管理部門對檔案資料的移交接收情況進(jìn)行詳細(xì)記錄,包括移交申請、審核批準(zhǔn)、移交實(shí)施、接收驗(yàn)收等環(huán)節(jié)的相關(guān)信息。2.移交記錄應(yīng)妥善保存,以備查閱和審計(jì)。五、檔案資料移交接收的時(shí)間要求(一)定期移交1.各部門應(yīng)在每年[具體時(shí)間]前,將上一年度形成的檔案資料整理完畢,并向檔案管理部門移交。2.對于一些具有周期性的業(yè)務(wù)活動(dòng),如年度財(cái)務(wù)審計(jì)、項(xiàng)目竣工驗(yàn)收等,相關(guān)部門應(yīng)在活動(dòng)結(jié)束后的[規(guī)定時(shí)間]內(nèi),將形成的檔案資料移交檔案管理部門。(二)即時(shí)移交1.當(dāng)公司/組織內(nèi)部發(fā)生機(jī)構(gòu)調(diào)整、人員變動(dòng)、業(yè)務(wù)終止等情況時(shí),相關(guān)部門應(yīng)在情況發(fā)生后的[規(guī)定時(shí)間]內(nèi),將涉及的檔案資料移交檔案管理部門或其他相關(guān)部門。2.對于重要緊急的檔案資料,移交部門應(yīng)在事件處理完畢后的[最短時(shí)間]內(nèi),立即向檔案管理部門移交。六、檔案資料的質(zhì)量要求(一)完整性檔案資料應(yīng)涵蓋相關(guān)活動(dòng)或業(yè)務(wù)的全過程,包括文件、報(bào)表、記錄、憑證等各種形式的資料,不得有遺漏。(二)準(zhǔn)確性檔案資料的內(nèi)容和數(shù)據(jù)應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確,與實(shí)際情況相符,不得有虛假或錯(cuò)誤信息。(三)規(guī)范性1.檔案資料的格式、字體、編號、裝訂等應(yīng)符合公司/組織統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。2.檔案資料的整理應(yīng)遵循邏輯順序,便于查閱和管理。(四)可讀性檔案資料應(yīng)字跡清晰、圖表完整、圖像清晰,確保能夠長期保存并易于識別和理解。七、檔案資料的保密與安全(一)保密措施1.對涉及公司/組織商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)秘密等重要信息的檔案資料,應(yīng)嚴(yán)格按照保密制度進(jìn)行管理,限制查閱和使用范圍。2.在檔案資料的移交接收過程中,經(jīng)辦人員應(yīng)簽訂保密協(xié)議,明確保密責(zé)任和義務(wù)。3.對保密檔案資料的存儲、傳輸?shù)拳h(huán)節(jié),應(yīng)采取加密、防火墻等技術(shù)手段,確保信息安全。(二)安全管理1.檔案管理部門應(yīng)建立健全檔案資料的安全管理制度,加強(qiáng)檔案庫房的安全防范措施,如防火、防盜、防潮、防蟲、防鼠等。2.定期對檔案資料進(jìn)行檢查和維護(hù),確保檔案資料的安全和完整。3.對于電子檔案資料,應(yīng)定期進(jìn)行備份,并存儲在不同的介質(zhì)和地點(diǎn),防止數(shù)據(jù)丟失。八、監(jiān)督與檢查(一)內(nèi)部監(jiān)督1.檔案管理部門定期對各部門檔案資料的移交接收情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督,確保制度的執(zhí)行到位。2.公司/組織內(nèi)部審計(jì)部門將檔案資料的移交接收工作納入審計(jì)范圍,對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)提出整改意見。(二)外部檢查1.接受上級主管部門、檔案行政管理部門等相關(guān)部門的監(jiān)督檢查,積極配合并及時(shí)整改存在的問題。2.根據(jù)外部檢查意見,不斷完善檔案資料移交接收制度和工作流程。九、責(zé)任追究(一)對違反本
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年天津財(cái)經(jīng)大學(xué)珠江學(xué)院單招職業(yè)技能考試備考題庫帶答案解析
- 未來五年棗泥企業(yè)縣域市場拓展與下沉戰(zhàn)略分析研究報(bào)告
- 2026年浙江工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)技能筆試模擬試題帶答案解析
- 2026年山東英才學(xué)院單招職業(yè)技能筆試備考題庫帶答案解析
- 2025-2030制冷空調(diào)行業(yè)變量冷媒流量控制技術(shù)應(yīng)用節(jié)能效果市場占有率評估分析報(bào)告
- 2025-2030農(nóng)產(chǎn)品市場銷售行業(yè)市場深度調(diào)研及發(fā)展趨勢和投資前景預(yù)測研究報(bào)告
- 2025-2030農(nóng)產(chǎn)品冷鏈物流技術(shù)應(yīng)用方案市場競爭策略發(fā)展前景分析
- 2025-2030農(nóng)業(yè)重點(diǎn)行業(yè)市場現(xiàn)狀供需分析及投資評估規(guī)劃分析研究報(bào)告
- 2025-2030農(nóng)業(yè)科技領(lǐng)域發(fā)展趨勢及市場分析技術(shù)研發(fā)投入和投資評估研究
- 2025-2030農(nóng)業(yè)生態(tài)保護(hù)現(xiàn)狀市場研究與規(guī)劃
- 特應(yīng)性皮炎臨床路徑
- 2024屆重慶外國語學(xué)校高一數(shù)學(xué)第一學(xué)期期末檢測模擬試題含解析
- 2023年廣東學(xué)業(yè)水平考試物理??贾R點(diǎn)
- 中山版-四年級第一學(xué)期綜合實(shí)踐活動(dòng)教案
- 中外政治思想史-復(fù)習(xí)資料
- GB/T 8897.2-2021原電池第2部分:外形尺寸和電性能
- GB/T 1962.1-2001注射器、注射針及其他醫(yī)療器械6%(魯爾)圓錐接頭第1部分:通用要求
- GB/T 14525-2010波紋金屬軟管通用技術(shù)條件
- GB/T 1040.3-2006塑料拉伸性能的測定第3部分:薄膜和薄片的試驗(yàn)條件
- 第八講-信息化戰(zhàn)爭概述課件
- 公文寫作與處理 歷年真題及答案
評論
0/150
提交評論