廣東清遠(yuǎn)羅定公務(wù)員考試試題及答案

單項選擇題（每題2分，共10題）1.以下不屬于公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備條件的是（）A.具有中華人民共和國國籍B.年滿十八周歲C.具有良好的品行D.具有研究生學(xué)歷2.下列哪種情況不可以采用越級行文的方式（）A.情況特殊緊急B.需要檢舉、控告直接上級機(jī)關(guān)C.某市人民政府為適應(yīng)現(xiàn)代化城市建設(shè)的需要，擬在原某林場內(nèi)建一座具有一定規(guī)模的某市植物園，為此，決定向上級機(jī)關(guān)致文請求批準(zhǔn)D.國家林業(yè)局致文某縣林業(yè)局要求調(diào)查該縣某處森林發(fā)生重大火災(zāi)的原因，該縣林業(yè)局調(diào)查清楚后向國家林業(yè)局行文報告3.公務(wù)員的任用，堅持（）的原則。A.勤能并重B.管理與監(jiān)督并重C.為才是用D.任人唯賢，德才兼?zhèn)?.行政復(fù)議機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)法制工作的機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自行政復(fù)議申請受理之日起（）內(nèi)，將行政復(fù)議申請書副本或者行政復(fù)議申請筆錄復(fù)印件發(fā)送被申請人。A.3日B.5日C.7日D.10日5.我國公務(wù)員的職位分類制度是（）A.以“人”為中心的管理制度B.人、事相間的管理制度C.以“事”為中心的管理制度D.以“品位”為基礎(chǔ)的管理制度6.公務(wù)員法對領(lǐng)導(dǎo)成員職務(wù)的任免實行的是（）A.委任制B.選任制C.聘任制D.任期制7.下列屬于行政訴訟受案范圍的是（）A.某行政機(jī)關(guān)對其工作人員的開除處分B.政府交通管理部門關(guān)于在某一時期對某條街實行禁止通行的公告C.某環(huán)保局責(zé)令某企業(yè)停產(chǎn)整頓治理環(huán)境污染的決定D.某行政機(jī)關(guān)對下屬機(jī)關(guān)通報批評責(zé)令整改的通報8.公務(wù)員在定期考核中被確定為不稱職的，按照規(guī)定程序（）A.予以記過一次B.予以辭退C.降低一個職務(wù)層次任職D.降低兩個職級9.行政監(jiān)督可以分為政府自我監(jiān)督和行政外部監(jiān)督兩大類，下列屬于政府自我監(jiān)督的是（）A.立法監(jiān)督B.審計監(jiān)督C.司法監(jiān)督D.政黨監(jiān)督10.對非領(lǐng)導(dǎo)成員公務(wù)員的定期考核采?。ǎ┓绞?。A.半年度考核B.年度考核C.季度考核D.兩年度考核答案：1.D2.C3.D4.C5.C6.D7.C8.C9.B10.B多項選擇題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員交流的方式包括（）A.調(diào)任B.轉(zhuǎn)任C.掛職鍛煉D.辭職2.下列屬于公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)有（）A.模范遵守憲法和法律B.清正廉潔，公道正派C.保守國家秘密和工作秘密D.全心全意為人民服務(wù)，接受人民監(jiān)督3.行政訴訟管轄的種類有（）A.級別管轄B.職務(wù)管轄C.地域管轄D.裁定管轄4.公務(wù)員有下列哪些情形之一的，不得辭去公職（）A.未滿國家規(guī)定的最低服務(wù)年限的B.在涉及國家秘密等特殊職位任職或者離開上述職位不滿國家規(guī)定的脫密期限的C.重要公務(wù)尚未處理完畢，且須由本人繼續(xù)處理的D.正在接受審計、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的5.公務(wù)員的考核內(nèi)容包括（）A.德B.能C.勤D.績E.廉6.行政行為的主要特征有（）A.裁量性B.雙方意志性C.隨意性D.從屬法律性7.下列屬于公務(wù)員獎勵種類的有（）A.嘉獎B.記三等功C.頒發(fā)獎金D.授予榮譽(yù)稱號8.下列屬于行政征收的有（）A.稅收征收B.資源費征收C.排污費征收D.管理費征收9.公務(wù)員職務(wù)分為（）A.領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)B.非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)C.政務(wù)職務(wù)D.業(yè)務(wù)職務(wù)10.行政程序的主要制度包括（）A.聽證制度B.資訊公開制度C.公開調(diào)查制度D.民主集中制度答案：1.ABC2.ABCD3.ACD4.ABCD5.ABCDE6.AD7.ABD8.ABCD9.AB10.ABC判斷題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員的任用，堅持任人唯親的原則。（）2.行政復(fù)議和行政訴訟期間，具體行政行為一律不能停止執(zhí)行。（）3.公務(wù)員因工作需要在機(jī)關(guān)外兼職，應(yīng)當(dāng)經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以領(lǐng)取兼職報酬。（）4.行政機(jī)關(guān)在調(diào)查或者進(jìn)行檢查時，執(zhí)法人員不得少于兩人。（）5.公務(wù)員的考核分為平時考核和定期考核，定期考核以平時考核為基礎(chǔ)。（）6.行政行為具有不可變更力，一經(jīng)作出不得隨意變更。（）7.公務(wù)員在掛職鍛煉期間，不改變與原機(jī)關(guān)的人事關(guān)系。（）8.行政賠償?shù)臍w責(zé)原則是過錯責(zé)任原則。（）9.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級晉升。特別優(yōu)秀的或者工作特殊需要的，可以按照規(guī)定破格或者越一級晉升職務(wù)。（）10.行政許可申請可以通過信函、電報、電傳、傳真、電子數(shù)據(jù)交換和電子郵件等方式提出。（）答案：1.×2.×3.×4.√5.√6.√7.√8.×9.√10.√簡答題（每題5分，共4題）1.簡述公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的條件。答：公務(wù)員應(yīng)具備：具有中華人民共和國國籍；年滿十八周歲；擁護(hù)中華人民共和國憲法；具有良好的品行；具有正常履行職責(zé)的身體條件；具有符合職位要求的文化程度和工作能力；法律規(guī)定的其他條件。2.簡述行政行為的合法要件。答：行政行為合法需主體合法，即實施者有行政主體資格；權(quán)限合法，在法定職權(quán)范圍內(nèi)；內(nèi)容合法，符合法律規(guī)定且明確合理；程序合法，遵循法定步驟、方式、順序和時限。3.簡述公務(wù)員的義務(wù)。答：公務(wù)員義務(wù)包括模范遵守憲法和法律；按照規(guī)定的權(quán)限和程序認(rèn)真履行職責(zé)；全心全意為人民服務(wù)，接受監(jiān)督；維護(hù)國家的安全、榮譽(yù)和利益；忠于職守，勤勉盡責(zé)；保守國家秘密和工作秘密；遵守紀(jì)律，恪守職業(yè)道德等。4.簡述行政復(fù)議的范圍。答：可復(fù)議的有行政處罰、行政強(qiáng)制措施、行政許可、行政確權(quán)、侵犯經(jīng)營自主權(quán)等行為；行政機(jī)關(guān)不依法辦理許可、發(fā)放費用等不作為；行政機(jī)關(guān)變更或廢止農(nóng)業(yè)承包合同等。但行政處分等內(nèi)部行為不可復(fù)議。討論題（每題5分，共4題）1.討論公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)的重要性。答：公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)很重要。能提升服務(wù)質(zhì)量，讓公務(wù)員更好為民眾服務(wù)；保證權(quán)力正確行使，防止權(quán)力濫用；樹立政府良好形象，增強(qiáng)公信力；營造良好社會風(fēng)氣，引導(dǎo)社會道德風(fēng)尚。2.討論行政監(jiān)督對規(guī)范行政行為的作用。答：行政監(jiān)督可確保行政行為合法，防止違法違規(guī)；促進(jìn)行政行為合理，避免決策失誤；提高行政效率，減少拖沓推諉；保障公民權(quán)益，防止行政權(quán)力侵害公民利益，規(guī)范行政權(quán)力運行。3.討論公務(wù)員考核制度的意義。答：考核制度能客觀評價公務(wù)員工作表現(xiàn)，為獎懲、晉升等提供依據(jù)；激勵公務(wù)員提升工作