幼兒園托育機構托兒所安全巡查管理制度安全巡查工作由日常巡查、專項巡查和全面巡查三部分組成，各崗位人員按職責分工執(zhí)行。班級教師、保育人員負責每日晨間接待至離園全時段的日常巡查，重點關注幼兒活動區(qū)域安全；后勤主任、保健醫(yī)生每周開展設施設備、衛(wèi)生保健專項巡查；園長或安全負責人每月組織各部門負責人進行全面聯(lián)合巡查。日常巡查覆蓋一日活動各環(huán)節(jié)：晨間接待時檢查幼兒隨身攜帶物品是否存在尖銳物、藥品等危險物品，查看家長交接簽字是否規(guī)范；教學活動中觀察教室門窗插銷是否閉合，電子設備電線有無裸露，教具材料是否符合安全標準（如剪刀為圓頭、手工材料無細小零件）；餐點環(huán)節(jié)核查餐具消毒記錄，檢查餐車剎車是否靈敏，熱湯熱飯放置位置是否遠離幼兒活動區(qū)；午睡期間每30分鐘巡查一次寢室，查看幼兒睡眠姿勢是否正確，被子有無捂住口鼻，床欄是否升起并固定；離園前檢查教室玩具柜是否鎖閉，電源插座是否斷電，衛(wèi)生間地面有無積水，走廊臺階防滑墊是否平整。每周五下午開展專項巡查，后勤主任重點檢查戶外設施：大型玩具螺絲是否松動、攀爬網(wǎng)有無破損、沙池邊緣棱角是否包裹防護條，健身器材連接處是否銹蝕；消防設施方面，核查滅火器壓力值是否在綠色區(qū)域、安全出口指示燈是否正常工作、疏散通道有無雜物堆放；水電安全檢查包括廚房燃氣管道接口是否漏氣、教室空調(diào)排水管有無滴水隱患、戶外水龍頭開關是否嚴密。保健醫(yī)生同步檢查衛(wèi)生保健檔案，核對幼兒晨檢記錄（體溫、口腔、手部是否異常）、因病缺勤追蹤表（病因是否明確、隔離措施是否落實）、消毒記錄（紫外線燈使用時長、消毒液配比濃度）。每月最后一周由園長牽頭，組織安全小組開展全面巡查。內(nèi)容包括：查閱近一個月所有巡查記錄，統(tǒng)計高頻問題并分析原因；抽查教職工安全知識掌握情況（如滅火器使用方法、幼兒燙傷應急處理流程）；檢查食堂食品留樣（48小時留存、標簽標注完整）、倉庫食材保質期（無臨期食品、分類存放符合“隔墻離地”要求）；核驗安保人員值班記錄（外來人員登記、接送卡使用情況）、監(jiān)控設備（錄像保存30天以上、無盲區(qū)）。巡查過程需填寫《安全巡查記錄表》，記錄內(nèi)容包括檢查時間、具體點位、存在問題（如“1號教室門吸損壞”“沙池防護條脫落5cm”）、整改責任人（標注具體崗位及姓名）、完成時限（一般問題24小時內(nèi)整改，復雜問題3日內(nèi)完成）。巡查人員當場簽字確認，重大安全隱患（如電路短路、燃氣泄漏）需立即報告園長，啟動應急預案：設施類隱患第一時間設置警戒線并停用，通知專業(yè)人員維修；衛(wèi)生類隱患（如發(fā)現(xiàn)幼兒嘔吐物）立即隔離污染區(qū)域，用含氯消毒液消毒，對接觸幼兒進行健康觀察；治安類隱患（如外來人員強行闖入）觸發(fā)一鍵報警裝置，安保人員協(xié)同攔截并聯(lián)系公安部門。整改完成后，由原巡查人員或上級負責人復查，在記錄表中填寫“已整改”并簽字存檔。每月安全工作會議上通報巡查情況，對連續(xù)兩次整改不到位的崗位責任人進行約談，扣除當月安全績效獎金；因巡查失職導致安全事故的，按園內(nèi)責任追究制度處理，情節(jié)嚴重的依法上報主管部門。新入職教職工須接受4小時安全巡查專項培訓，內(nèi)容包括《托育機構保育指導大綱》安全條款、本園安全隱患易發(fā)點位（如樓梯轉角、衛(wèi)生間鏡面）、巡查記錄表填寫規(guī)范；每季度組織全體教職工開展安全演練（火災逃生、幼兒驚厥急救），演練后總結改進巡查重點。極端天氣（如暴雨、大風）前增加臨時巡查，檢查屋頂排水口是否暢通、戶外大型玩具加固情況、門窗是否關閉；大型活動（如親子運動會）前3天由后勤組對活動場地、器材進行全面檢查，活動期間安排專人在易擁堵區(qū)域（如操場入口、舞