PAGE高中學(xué)生會(huì)制度管理健全規(guī)范一、總則（一）宗旨本學(xué)生會(huì)制度旨在建立健全高中學(xué)生會(huì)的組織架構(gòu)與運(yùn)行機(jī)制，確保學(xué)生會(huì)工作的規(guī)范化、科學(xué)化、民主化，充分發(fā)揮學(xué)生會(huì)在學(xué)校管理與學(xué)生自我服務(wù)中的積極作用，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，營(yíng)造良好的校園文化氛圍。（二）目標(biāo)1.打造高效、有序、民主的學(xué)生會(huì)組織，提升學(xué)生會(huì)在學(xué)校管理中的參與度和影響力。2.培養(yǎng)學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和服務(wù)意識(shí)，為學(xué)生成長(zhǎng)成才提供平臺(tái)。3.維護(hù)學(xué)生合法權(quán)益，反映學(xué)生訴求，促進(jìn)學(xué)校與學(xué)生之間的良性互動(dòng)。（三）適用范圍本制度適用于本校全體學(xué)生會(huì)成員，包括學(xué)生會(huì)主席團(tuán)、各部門部長(zhǎng)及成員。二、組織架構(gòu)（一）學(xué)生會(huì)主席團(tuán)1.學(xué)生會(huì)主席團(tuán)由主席、副主席若干組成，是學(xué)生會(huì)的核心領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)的整體規(guī)劃、決策與協(xié)調(diào)工作。2.主席職責(zé)全面負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)的工作，主持學(xué)生會(huì)日常會(huì)議和活動(dòng)。制定學(xué)生會(huì)工作計(jì)劃和目標(biāo)，組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行情況。代表學(xué)生會(huì)與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師及其他組織進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào)。定期向?qū)W校匯報(bào)學(xué)生會(huì)工作進(jìn)展和成果。3.副主席職責(zé)協(xié)助主席開展工作，分管學(xué)生會(huì)相關(guān)部門。負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)所分管部門的工作，確保各項(xiàng)任務(wù)順利完成。及時(shí)向主席反饋分管部門工作情況，提出意見和建議。在主席缺席時(shí)，代行主席職責(zé)。（二）各部門設(shè)置及職責(zé)1.學(xué)習(xí)部組織各類學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，如學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)、學(xué)科競(jìng)賽等，提高學(xué)生學(xué)習(xí)積極性和成績(jī)。協(xié)助學(xué)校教學(xué)部門開展教學(xué)調(diào)研，收集學(xué)生對(duì)教學(xué)工作的意見和建議。負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)資料的整理與分享，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。2.宣傳部負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)的宣傳工作，包括制作海報(bào)、撰寫新聞稿、拍攝活動(dòng)照片等。利用校園廣播、宣傳欄、社交媒體等平臺(tái)，宣傳學(xué)校政策、學(xué)生會(huì)工作動(dòng)態(tài)和優(yōu)秀學(xué)生事跡。設(shè)計(jì)并維護(hù)學(xué)生會(huì)官方網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等宣傳陣地，提升學(xué)生會(huì)影響力。3.文體部組織開展豐富多彩的文體活動(dòng)，如運(yùn)動(dòng)會(huì)、文藝匯演、校園歌手大賽等，豐富學(xué)生課余生活。選拔和培養(yǎng)文體特長(zhǎng)學(xué)生，組建學(xué)校文體代表隊(duì)，參加各級(jí)各類比賽。負(fù)責(zé)文體活動(dòng)場(chǎng)地的布置、設(shè)備的管理與維護(hù)。4.生活部關(guān)注學(xué)生生活需求，檢查學(xué)校食堂、宿舍等生活設(shè)施的衛(wèi)生和安全情況，及時(shí)反饋問題并督促整改。組織開展文明宿舍評(píng)選、生活技能培訓(xùn)等活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生良好的生活習(xí)慣。收集學(xué)生對(duì)生活服務(wù)方面的意見和建議，協(xié)調(diào)學(xué)校相關(guān)部門加以解決。5.外聯(lián)部加強(qiáng)學(xué)生會(huì)與校外組織、企業(yè)的聯(lián)系與合作，拓展校外資源。負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)活動(dòng)的贊助策劃與實(shí)施，籌集活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。組織開展對(duì)外交流活動(dòng)，提升學(xué)校知名度和影響力。三、成員選拔與任用（一）選拔原則1.公平、公正、公開原則，面向全體學(xué)生，通過民主選舉、面試等環(huán)節(jié)選拔優(yōu)秀學(xué)生代表。2.德才兼?zhèn)湓瓌t，注重選拔具有良好品德、學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異、組織能力強(qiáng)、熱心為同學(xué)服務(wù)的學(xué)生。3.自愿參與原則，尊重學(xué)生個(gè)人意愿，鼓勵(lì)學(xué)生積極主動(dòng)參與學(xué)生會(huì)工作。（二）選拔程序1.發(fā)布招募通知，明確學(xué)生會(huì)各部門崗位設(shè)置、職責(zé)要求及選拔條件。2.學(xué)生自主報(bào)名，填寫申請(qǐng)表并提交個(gè)人簡(jiǎn)歷。3.資格審查，對(duì)報(bào)名學(xué)生進(jìn)行資格審核，確定符合條件的候選人名單。4.組織面試，由學(xué)生會(huì)主席團(tuán)及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成面試小組，對(duì)候選人進(jìn)行面試，了解其綜合素質(zhì)和工作能力。5.民主選舉，通過班級(jí)推薦、年級(jí)投票等方式，確定學(xué)生會(huì)成員初步人選。6.公示與任命，對(duì)擬錄用的學(xué)生會(huì)成員進(jìn)行公示，公示無異議后正式任命。（三）任用與考核1.學(xué)生會(huì)成員試用期為[X]個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格后正式錄用。2.建立健全學(xué)生會(huì)成員考核制度，考核內(nèi)容包括工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。3.考核方式采用自評(píng)、互評(píng)、上級(jí)評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式，定期對(duì)學(xué)生會(huì)成員進(jìn)行考核評(píng)估。4.對(duì)于考核優(yōu)秀的學(xué)生會(huì)成員，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)于考核不合格的成員，視情況進(jìn)行批評(píng)教育、誡勉談話或予以辭退。四、會(huì)議制度（一）例會(huì)制度1.學(xué)生會(huì)每周召開一次例會(huì)，由主席主持，全體學(xué)生會(huì)成員參加。2.例會(huì)主要內(nèi)容包括總結(jié)上周工作進(jìn)展、安排本周工作任務(wù)、交流工作經(jīng)驗(yàn)與心得、討論解決工作中存在的問題等。3.參會(huì)人員應(yīng)提前做好準(zhǔn)備，準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議，不得無故缺席。如有特殊情況需請(qǐng)假，應(yīng)提前向主席請(qǐng)假并說明原因。4.會(huì)議期間，參會(huì)人員應(yīng)認(rèn)真聽講，積極發(fā)言，遵守會(huì)議紀(jì)律，不得交頭接耳、玩手機(jī)等。（二）專題會(huì)議制度1.根據(jù)工作需要，學(xué)生會(huì)可召開專題會(huì)議，如活動(dòng)策劃會(huì)、部門協(xié)調(diào)會(huì)、工作推進(jìn)會(huì)等。2.專題會(huì)議由相關(guān)負(fù)責(zé)人召集并主持，參會(huì)人員根據(jù)會(huì)議主題確定。3.專題會(huì)議應(yīng)明確會(huì)議主題、議程和時(shí)間安排，提前通知參會(huì)人員做好準(zhǔn)備。4.會(huì)議結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)整理會(huì)議紀(jì)要，明確工作任務(wù)、責(zé)任人及完成時(shí)間，并下發(fā)至相關(guān)部門和人員。五、活動(dòng)管理制度（一）活動(dòng)策劃1.學(xué)生會(huì)各部門根據(jù)工作職能和學(xué)生需求，定期策劃開展各類活動(dòng)?；顒?dòng)策劃應(yīng)提前制定詳細(xì)的方案，包括活動(dòng)主題、目的、時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、形式、參與人員、預(yù)算等。2.活動(dòng)策劃方案應(yīng)提交學(xué)生會(huì)主席團(tuán)審核，經(jīng)批準(zhǔn)后方可組織實(shí)施。3.在活動(dòng)策劃過程中應(yīng)充分征求學(xué)生意見和建議，確?；顒?dòng)內(nèi)容貼近學(xué)生實(shí)際，具有吸引力和實(shí)效性。（二）活動(dòng)組織與實(shí)施1.活動(dòng)組織部門應(yīng)按照策劃方案精心組織實(shí)施，明確各環(huán)節(jié)責(zé)任人，確保活動(dòng)順利進(jìn)行。2.活動(dòng)前應(yīng)做好充分準(zhǔn)備工作，包括場(chǎng)地布置、物資采購(gòu)、人員安排、宣傳推廣等。3.活動(dòng)過程中應(yīng)加強(qiáng)安全管理，制定安全預(yù)案，確保學(xué)生人身安全。同時(shí)，要注重活動(dòng)質(zhì)量，及時(shí)解決出現(xiàn)的問題。4.活動(dòng)結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行總結(jié)，收集學(xué)生反饋意見，分析活動(dòng)效果，為今后活動(dòng)改進(jìn)提供參考。（三）活動(dòng)經(jīng)費(fèi)管理1.學(xué)生會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)主要來源于學(xué)校撥款、社會(huì)贊助、學(xué)生自籌等。2.建立健全活動(dòng)經(jīng)費(fèi)管理制度，嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)審批流程?；顒?dòng)經(jīng)費(fèi)使用應(yīng)遵循節(jié)約、合理、透明的原則，專款專用。3.活動(dòng)經(jīng)費(fèi)報(bào)銷應(yīng)提供合法有效的票據(jù)，經(jīng)相關(guān)負(fù)責(zé)人審核簽字后，按照學(xué)校財(cái)務(wù)制度報(bào)銷。4.定期對(duì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行公示，接受學(xué)生監(jiān)督。六、權(quán)益維護(hù)制度（一）權(quán)益維護(hù)機(jī)構(gòu)1.設(shè)立學(xué)生會(huì)權(quán)益維護(hù)部，負(fù)責(zé)收集、整理學(xué)生的意見和建議，維護(hù)學(xué)生合法權(quán)益。2.權(quán)益維護(hù)部成員應(yīng)定期深入班級(jí)、宿舍，了解學(xué)生生活、學(xué)習(xí)中遇到的問題和困難。（二）權(quán)益反饋與處理機(jī)制1.學(xué)生可通過學(xué)生會(huì)郵箱、意見箱、電話等方式向權(quán)益維護(hù)部反映問題。2.權(quán)益維護(hù)部對(duì)學(xué)生反映的問題進(jìn)行分類整理，及時(shí)與學(xué)校相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，督促解決。3.對(duì)于學(xué)生反映的問題，權(quán)益維護(hù)部應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予答復(fù)，并跟蹤處理結(jié)果，及時(shí)向?qū)W生反饋。4.建立學(xué)生權(quán)益維護(hù)檔案，記錄學(xué)生反映的問題及處理情況，為后續(xù)工作提供參考。七、監(jiān)督與獎(jiǎng)懲制度（一）監(jiān)督機(jī)制1.建立學(xué)生會(huì)內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，由學(xué)生會(huì)主席團(tuán)負(fù)責(zé)對(duì)各部門工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保各項(xiàng)工作按制度要求落實(shí)。2.設(shè)立學(xué)生會(huì)監(jiān)督委員會(huì)，成員由學(xué)生會(huì)成員代表和學(xué)生代表組成，負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生會(huì)工作進(jìn)行全面監(jiān)督，提出意見和建議。3.定期向全校學(xué)生公開學(xué)生會(huì)工作情況，接受學(xué)生監(jiān)督。同時(shí)，鼓勵(lì)學(xué)生通過各種渠道對(duì)學(xué)生會(huì)工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)。（二）獎(jiǎng)勵(lì)制度1.對(duì)在學(xué)生會(huì)工作中表現(xiàn)突出、成績(jī)顯著的部門和個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.獎(jiǎng)勵(lì)方式包括榮譽(yù)稱號(hào)、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)、加分獎(jiǎng)勵(lì)等，具體獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)實(shí)際情況制定。3.對(duì)于在活動(dòng)組織、權(quán)益維護(hù)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面做出突出貢獻(xiàn)的學(xué)生會(huì)成員，優(yōu)先推薦參加學(xué)校及上級(jí)部門的評(píng)優(yōu)評(píng)先活動(dòng)。（三）懲罰制度1.對(duì)違反學(xué)生會(huì)制度、工作敷衍塞責(zé)、損害學(xué)生會(huì)形象的部門和個(gè)人，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、誡勉談話、警告、嚴(yán)重警告、辭退等處理。2.對(duì)于因個(gè)人失誤給學(xué)生會(huì)工作造成損失