PAGE派出所保安門衛(wèi)制度規(guī)范一、總則（一）目的為了加強派出所的安全保衛(wèi)工作，規(guī)范保安門衛(wèi)管理，維護派出所的正常秩序，保障人員和財產安全，特制定本制度規(guī)范。（二）適用范圍本制度適用于派出所全體保安門衛(wèi)人員及進入派出所辦公區(qū)域、辦案區(qū)域、家屬區(qū)等相關場所的人員和車輛。（三）基本原則1.嚴格遵守國家法律法規(guī)和相關行業(yè)標準，依法履行保安門衛(wèi)職責。2.堅持預防為主，確保安全，做到文明執(zhí)勤、熱情服務。3.實行統(tǒng)一管理、分級負責，明確各崗位職責，確保工作有序開展。二、人員管理（一）人員招聘1.保安門衛(wèi)人員應具備良好的品德和職業(yè)道德，無違法違紀記錄。2.招聘時應進行嚴格的背景審查，包括但不限于個人履歷、犯罪記錄查詢等。3.優(yōu)先招聘具有相關保安工作經(jīng)驗、身體素質良好、責任心強的人員。（二）培訓與考核1.新入職保安門衛(wèi)人員必須參加崗前培訓，培訓內容包括但不限于法律法規(guī)、職業(yè)道德、崗位職責、應急處置等。2.定期組織在職培訓，不斷提升保安門衛(wèi)人員的業(yè)務能力和綜合素質。培訓內容可根據(jù)實際工作需要和形勢變化進行調整，如新增安全防范技術、法律法規(guī)更新等方面的培訓。3.建立考核機制，對保安門衛(wèi)人員的工作表現(xiàn)、業(yè)務技能、遵守制度等情況進行定期考核?？己私Y果與績效掛鉤，激勵保安門衛(wèi)人員積極履行職責。（三）崗位職責1.門衛(wèi)崗位職責負責派出所大門及周邊區(qū)域的安全保衛(wèi)工作，實行24小時值班制度。嚴格執(zhí)行人員、車輛出入登記制度。對進入派出所的人員，認真查驗有效證件，詢問來訪事由，進行登記后方可放行；對進入的車輛，檢查是否有違禁物品，登記車牌號碼、進出時間等信息。維護大門及周邊區(qū)域的秩序，禁止無關人員和車輛隨意進入。對不聽勸阻強行闖入的，及時采取措施并報告上級領導。注意觀察周邊環(huán)境，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告并采取相應措施，如遇突發(fā)事件，應按照應急預案迅速處置，并及時向上級匯報。2.巡邏崗位職責按照規(guī)定的巡邏路線和時間間隔，對派出所內各區(qū)域進行巡邏檢查。檢查治安、消防設施設備是否完好有效，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并協(xié)助處理。注意發(fā)現(xiàn)各類安全隱患，如門窗未關、水電異常等情況，及時采取措施并記錄報告。對巡邏中發(fā)現(xiàn)的可疑人員、車輛進行盤查，防止違法犯罪行為的發(fā)生。做好巡邏記錄，詳細記錄巡邏時間、路線、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況等。（四）工作紀律1.遵守國家法律法規(guī)和派出所的各項規(guī)章制度，服從管理，聽從指揮。2.嚴格遵守工作時間，不得遲到、早退、曠工，不得擅自離崗。如需請假，應提前按照規(guī)定辦理請假手續(xù)。3.工作期間必須著裝整齊，佩戴保安標志，保持良好的形象和精神狀態(tài)。4.嚴禁在工作時間內飲酒、賭博、睡覺或從事其他與工作無關的事情。5.不得泄露派出所的工作秘密和內部信息。6.文明執(zhí)勤，禮貌待人，不得與來訪人員發(fā)生爭吵或沖突。如遇糾紛，應及時報告上級領導，妥善處理。三、車輛管理（一）車輛出入管理1.派出所內部車輛憑內部通行證出入，并按規(guī)定停放。通行證應注明車輛所屬部門、車牌號等信息，由各部門統(tǒng)一管理發(fā)放。2.外來車輛進入派出所，必須在門衛(wèi)處進行登記，說明來訪事由、聯(lián)系人和聯(lián)系電話等信息，經(jīng)被訪部門或人員同意后，領取臨時出入證，按指定路線和地點停放。3.執(zhí)行緊急任務的警車、消防車、救護車等特種車輛，在出示相關證件或標志后，可優(yōu)先通行。門衛(wèi)人員應及時為其放行，并做好記錄。（二）車輛停放管理1.派出所內應設置專門的車輛停放區(qū)域，劃分辦公車輛停放區(qū)、外來車輛停放區(qū)等。車輛應按照規(guī)定的區(qū)域有序停放，不得亂停亂放。2.保安門衛(wèi)人員應引導車輛正確停放，確保通道暢通。對違規(guī)停放的車輛，應及時進行勸阻和糾正。3.加強對車輛停放區(qū)域的巡查，防止車輛被盜、被損壞等情況發(fā)生。如發(fā)現(xiàn)異常情況，應及時報告并采取相應措施。四、物品管理（一）物品出入登記1.對攜帶物品進出派出所的人員，門衛(wèi)人員應進行嚴格檢查和登記。登記內容包括物品名稱、數(shù)量、來源、去向等信息。2.嚴禁攜帶易燃易爆、劇毒、放射性等危險物品進入派出所。如發(fā)現(xiàn)可疑物品，應立即進行盤查，并報告上級領導和相關部門處理。3.對帶出派出所的物品，必須憑相關部門或人員出具的放行條進行核對放行。放行條應注明物品名稱、數(shù)量、批準人等信息。（二）物品存放管理1.派出所內應設置專門的物品存放區(qū)域，用于存放辦公用品、辦案設備、涉案物品等。物品應分類存放，擺放整齊，并做好標識。2.對涉案物品，應嚴格按照相關法律法規(guī)和規(guī)定進行管理，實行專人專管，建立詳細的臺賬記錄，確保物品的安全和完整。3.定期對物品存放區(qū)域進行檢查，確保物品存放安全，防止物品丟失、損壞或被盜。五、安全防范（一）治安防范1.保安門衛(wèi)人員應加強對派出所周邊及內部區(qū)域的治安防范，提高警惕，及時發(fā)現(xiàn)和處理各類治安問題。2.配合公安機關做好治安巡邏防控工作，積極提供線索和信息，協(xié)助打擊違法犯罪活動。3.加強對進出人員和車輛的盤查，防止可疑人員和物品進入派出所，確保內部安全。（二）消防安全1.熟悉派出所內的消防設施設備位置和使用方法，定期進行檢查和維護，確保設施設備完好有效。2.嚴禁在派出所內吸煙和使用明火，嚴禁私拉亂接電線，確保消防安全。3.如發(fā)現(xiàn)火災隱患或火災事故，應立即采取措施撲救，并及時報告上級領導和消防部門。同時，組織人員疏散，保護現(xiàn)場，協(xié)助消防部門進行調查處理。（三）應急處置1.制定完善的應急預案，包括突發(fā)事件應急預案、火災應急預案、盜竊搶劫應急預案等。保安門衛(wèi)人員應熟悉應急預案內容，掌握應急處置程序和方法。2.定期組織應急演練，提高保安門衛(wèi)人員及全體工作人員的應急處置能力。演練內容應包括火災撲救、人員疏散、突發(fā)事件處置等方面。3.遇有突發(fā)事件發(fā)生時，保安門衛(wèi)人員應立即按照應急預案采取措施，迅速控制局面，并及時向上級領導報告。同時，配合相關部門做好現(xiàn)場處置和后續(xù)工作。六、監(jiān)督與檢查（一）內部監(jiān)督1.派出所應建立健全內部監(jiān)督機制，定期對保安門衛(wèi)工作進行檢查和評估。檢查內容包括人員在崗情況、工作紀律執(zhí)行情況、車輛和物品管理情況、安全防范措施落實情況等。2.設立監(jiān)督舉報電話和郵箱，鼓勵全體工作人員對保安門衛(wèi)工作中存在的問題進行監(jiān)督舉報。對舉報情況進行及時調查處理，并將結果反饋給舉報人。（二）外部監(jiān)督1.接受公安機關及相關部門的監(jiān)督檢查，積極配合公安機關開展工作，及時整改存在的問題。2.廣泛聽取人民群眾的意見和建議，不斷改進保安門衛(wèi)工作，提高服務質量和水平。七、獎懲制度（一）獎勵1.對在保安門衛(wèi)工作中表現(xiàn)突出、成績顯著的人員，給予表彰和獎勵。獎勵方式包括榮譽證書、獎金、晉升等。2.表現(xiàn)突出的情形包括但不限于：及時發(fā)現(xiàn)并制止違法犯罪行為，避免重大安全事故發(fā)生；積極協(xié)助公安機關破案，提供重要線索；在應急處置中表現(xiàn)英勇，有效保護人員和財產安全等。（二）懲罰1.對違反本制度規(guī)范、工作失職、造成安全事故或不良影響的保安門衛(wèi)人員，視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、罰款、辭退等處罰。2.違反制度規(guī)范的情形包括但不限于：未履行崗