PAGE城管著裝如何規(guī)范管理制度一、總則（一）目的為加強城市管理執(zhí)法隊伍正規(guī)化建設(shè)，規(guī)范城管執(zhí)法人員著裝行為，樹立良好執(zhí)法形象，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于本地區(qū)所有城管執(zhí)法人員。（三）基本原則1.合法性原則：著裝管理嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)要求。2.規(guī)范性原則：明確著裝規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，確保整齊統(tǒng)一。3.嚴(yán)肅性原則：維護(hù)城管執(zhí)法隊伍的威嚴(yán)和公信力。二、著裝規(guī)范（一）著裝要求1.工作時間必須按規(guī)定著裝，保持著裝整潔、完好，配套穿著，不得混穿。2.著制服時，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定配套穿著，不同季節(jié)的制服不得混穿。3.制服應(yīng)當(dāng)保持干凈整潔，不得有破損、污漬等。（二）著裝禁忌1.不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿。2.不得在制服外罩便服。3.不得歪戴帽子，不得穿拖鞋或赤足。（三）標(biāo)志佩戴1.按規(guī)定佩戴帽徽、肩章、領(lǐng)花、胸徽、臂章等標(biāo)志。2.標(biāo)志應(yīng)當(dāng)佩戴齊全、端正，不得有歪戴、破損、丟失等情況。三、著裝管理（一）著裝檢查1.定期對執(zhí)法人員著裝情況進(jìn)行檢查，確保著裝規(guī)范。2.檢查內(nèi)容包括著裝是否整齊、標(biāo)志是否齊全、有無違規(guī)行為等。（二）違規(guī)處理1.對于著裝違規(guī)的執(zhí)法人員，及時進(jìn)行糾正，并給予批評教育。2.情節(jié)嚴(yán)重的，按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。四、著裝紀(jì)律（一）遵守紀(jì)律1.嚴(yán)格遵守著裝紀(jì)律，不得在非工作場合穿著制服。2.不得利用制服從事與執(zhí)法無關(guān)的活動。（二）維護(hù)形象1.注意言行舉止，保持良好的執(zhí)法形象。2.不得在著裝時嬉笑打鬧、勾肩搭背等。五、換裝規(guī)定（一）換裝時間1.根據(jù)季節(jié)變化，適時統(tǒng)一換裝。2.換裝時間提前通知執(zhí)法人員。（二）換裝要求1.換裝時，要確保制服的質(zhì)量和規(guī)格符合標(biāo)準(zhǔn)。2.按照規(guī)定程序進(jìn)行換裝，不得擅自更改制服樣式。六、監(jiān)督與考核（一）監(jiān)督機制1.建立健全著裝監(jiān)督機制，加強對執(zhí)法人員著裝情況的日常監(jiān)督。2.設(shè)立舉報電話和郵箱，接受社會公眾的監(jiān)督。（二）考核辦法1.將著裝規(guī)范納入執(zhí)法人員績效考核內(nèi)容。2.對著裝規(guī)范執(zhí)行情況好的單位和個人進(jìn)行表彰獎勵，對執(zhí)行不力的進(jìn)行通報批評。七、附則（一）解釋權(quán)本制度由本地