(2025年)職業(yè)衛(wèi)生考試題及答案一、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共30分）1.根據(jù)《職業(yè)病防治法》最新修訂內(nèi)容，用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，明確（）對(duì)本單位職業(yè)病防治工作全面負(fù)責(zé)。A.安全總監(jiān)B.工會(huì)主席C.主要負(fù)責(zé)人D.職業(yè)衛(wèi)生管理人員答案：C2.某機(jī)械加工廠新入職的車工王某，其接觸的主要職業(yè)病危害因素為金屬粉塵和噪聲。用人單位應(yīng)在其上崗前（）內(nèi)組織職業(yè)健康檢查。A.7日B.15日C.30日D.60日答案：C3.工作場(chǎng)所空氣中化學(xué)物質(zhì)的職業(yè)接觸限值分為時(shí)間加權(quán)平均容許濃度（PC-TWA）、短時(shí)間接觸容許濃度（PC-STEL）和最高容許濃度（MAC）。其中，PC-STEL指的是（）。A.一個(gè)工作日內(nèi)任何時(shí)間均不應(yīng)超過的濃度B.以時(shí)間為權(quán)數(shù)規(guī)定的8小時(shí)工作日、40小時(shí)工作周的平均容許接觸濃度C.短時(shí)間（15分鐘）接觸的容許濃度D.瞬間接觸的最高限值答案：C4.某電子廠使用正己烷作為清洗溶劑，其工作場(chǎng)所空氣中正己烷的PC-TWA為100mg/m3，PC-STEL為180mg/m3。若某崗位工人接觸正己烷的4小時(shí)加權(quán)平均濃度為120mg/m3，同時(shí)在其中15分鐘內(nèi)接觸濃度達(dá)到200mg/m3，則該崗位（）。A.符合PC-TWA要求，不符合PC-STEL要求B.不符合PC-TWA要求，符合PC-STEL要求C.均符合要求D.均不符合要求答案：D（解析：4小時(shí)加權(quán)平均濃度換算為8小時(shí)應(yīng)為120×4/8=60mg/m3，低于PC-TWA；但15分鐘接觸濃度200mg/m3超過PC-STEL180mg/m3，故整體不符合）5.用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)。檢測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果存入用人單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，定期向（）報(bào)告并向勞動(dòng)者公布。A.所在地衛(wèi)生健康主管部門B.應(yīng)急管理部門C.工會(huì)組織D.行業(yè)協(xié)會(huì)答案：A6.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)包括勞動(dòng)者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等有關(guān)個(gè)人健康資料。檔案的保存期限為（）。A.勞動(dòng)者離職后10年B.勞動(dòng)者離職后20年C.勞動(dòng)者離職后30年D.永久保存答案：C7.某化工企業(yè)存在氯氣泄漏風(fēng)險(xiǎn)，其設(shè)置的警示標(biāo)識(shí)中，“當(dāng)心中毒”屬于（）。A.禁止標(biāo)識(shí)B.警告標(biāo)識(shí)C.指令標(biāo)識(shí)D.提示標(biāo)識(shí)答案：B8.對(duì)于存在高毒物品的作業(yè)崗位，用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置（）。A.黃色區(qū)域警示線B.紅色區(qū)域警示線C.藍(lán)色區(qū)域警示線D.綠色區(qū)域警示線答案：B（解析：高毒物品作業(yè)場(chǎng)所設(shè)置紅色警示線，一般有毒設(shè)置黃色）9.勞動(dòng)者離開用人單位時(shí)，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，用人單位應(yīng)當(dāng)（）提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。A.如實(shí)、無償B.如實(shí)、有償C.選擇性、無償D.選擇性、有償答案：A10.某用人單位擬新建一條鋰電池生產(chǎn)線，根據(jù)《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”監(jiān)督管理辦法》，其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)在（）階段完成。A.可行性論證B.初步設(shè)計(jì)C.施工D.竣工驗(yàn)收答案：B11.職業(yè)性噪聲聾的診斷前提是（）。A.純音測(cè)聽結(jié)果為感音神經(jīng)性聾B.有明確的噪聲接觸史C.排除其他致聾因素D.工作場(chǎng)所噪聲檢測(cè)超標(biāo)答案：B12.某鑄造廠工人長(zhǎng)期接觸高溫和粉塵，其夏季作業(yè)時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定向勞動(dòng)者發(fā)放（）。A.高溫津貼，不可用防暑降溫飲料充抵B.高溫津貼，可用防暑降溫飲料充抵50%C.清涼飲料費(fèi)，不可替代高溫津貼D.清涼飲料費(fèi)，可替代高溫津貼答案：A13.用人單位未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案的，由衛(wèi)生健康主管部門給予警告，責(zé)令限期改正；逾期不改正的，處（）的罰款。A.5萬元以下B.5萬元以上10萬元以下C.10萬元以上20萬元以下D.20萬元以上50萬元以下答案：B14.某實(shí)驗(yàn)室使用放射性同位素開展實(shí)驗(yàn)，其工作場(chǎng)所的輻射監(jiān)測(cè)周期應(yīng)不超過（）。A.1個(gè)月B.3個(gè)月C.6個(gè)月D.12個(gè)月答案：A15.職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)在開展職業(yè)病危害因素檢測(cè)時(shí)，采樣點(diǎn)的選擇應(yīng)遵循“全面覆蓋、重點(diǎn)突出”原則，其中“重點(diǎn)”不包括（）。A.接觸時(shí)間長(zhǎng)的崗位B.接觸濃度高的崗位C.新入職員工的崗位D.防護(hù)措施薄弱的崗位答案：C二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共30分。每題至少有2個(gè)正確選項(xiàng)，錯(cuò)選、漏選均不得分）1.下列屬于《職業(yè)病分類和目錄（2023年版）》中職業(yè)性塵肺病的有（）。A.矽肺B.石棉肺C.過敏性肺炎D.電焊工塵肺答案：ABD2.用人單位在職業(yè)病防治工作中應(yīng)履行的義務(wù)包括（）。A.制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案B.為勞動(dòng)者提供符合防治職業(yè)病要求的防護(hù)用品C.組織勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查D.對(duì)本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)舉證責(zé)任答案：ABC3.工作場(chǎng)所物理性職業(yè)病危害因素包括（）。A.工頻電場(chǎng)B.激光C.炭疽桿菌D.水泥粉塵答案：AB4.職業(yè)健康檢查的種類包括（）。A.上崗前檢查B.在崗期間定期檢查C.離崗時(shí)檢查D.應(yīng)急健康檢查答案：ABCD5.用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的（）等如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者，并在勞動(dòng)合同中寫明。A.職業(yè)病危害及其后果B.職業(yè)病防護(hù)措施C.職業(yè)病待遇D.崗位晉升條件答案：ABC6.某化工企業(yè)存在苯、硫化氫、噪聲等危害因素，其應(yīng)在醒目位置設(shè)置的公告欄內(nèi)容包括（）。A.職業(yè)病防治的規(guī)章制度B.工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果C.應(yīng)急救援措施D.勞動(dòng)者的工資發(fā)放情況答案：ABC7.關(guān)于職業(yè)病診斷，下列說法正確的有（）。A.勞動(dòng)者可以在用人單位所在地、本人戶籍所在地或經(jīng)常居住地的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)進(jìn)行診斷B.診斷機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)組織3名以上單數(shù)職業(yè)病診斷醫(yī)師集體診斷C.用人單位不提供工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果等資料的，診斷機(jī)構(gòu)應(yīng)不予受理D.對(duì)診斷結(jié)論有異議的，可在30日內(nèi)向市級(jí)衛(wèi)生健康主管部門申請(qǐng)鑒定答案：ABD8.下列屬于職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)賬應(yīng)包含的內(nèi)容有（）。A.職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)回執(zhí)B.職業(yè)健康檢查結(jié)果匯總表C.職業(yè)病危害因素檢測(cè)評(píng)價(jià)報(bào)告D.安全培訓(xùn)記錄答案：ABC9.某紡織廠存在棉塵暴露，可能導(dǎo)致的職業(yè)病有（）。A.棉塵病B.職業(yè)性哮喘C.塵肺病D.接觸性皮炎答案：AB10.用人單位在職業(yè)病危害事故應(yīng)急處置中，應(yīng)采取的措施包括（）。A.立即停止導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè)B.對(duì)遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動(dòng)者，及時(shí)組織救治C.封存造成職業(yè)病危害事故的材料、設(shè)備和工具等D.在24小時(shí)內(nèi)向衛(wèi)生健康主管部門和有關(guān)部門報(bào)告答案：ABCD三、判斷題（每題1分，共10分。正確的打“√”，錯(cuò)誤的打“×”）1.用人單位可以安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。（）答案：×2.職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果不符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)立即采取相應(yīng)治理措施，仍然達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的，必須停止存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)。（）答案：√3.職業(yè)健康檢查費(fèi)用由勞動(dòng)者個(gè)人承擔(dān)。（）答案：×4.工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或濃度符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的，用人單位可以不進(jìn)行定期檢測(cè)。（）答案：×5.勞動(dòng)者有權(quán)對(duì)違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評(píng)、檢舉和控告。（）答案：√6.職業(yè)病診斷、鑒定過程中，用人單位不提供工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果等資料的，診斷、鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)結(jié)合勞動(dòng)者的自述、相關(guān)證人證言等作出診斷、鑒定結(jié)論。（）答案：√7.用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并按照規(guī)定的期限妥善保存。勞動(dòng)者離開用人單位時(shí)，有權(quán)索取職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案原件。（）答案：×（解析：勞動(dòng)者有權(quán)索取復(fù)印件）8.高毒作業(yè)場(chǎng)所應(yīng)當(dāng)設(shè)置應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)。（）答案：√9.職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)可以轉(zhuǎn)包職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目。（）答案：×10.用人單位的主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。（）答案：√四、簡(jiǎn)答題（每題6分，共30分）1.簡(jiǎn)述用人單位在職業(yè)病危害告知中的主要內(nèi)容。答案：用人單位應(yīng)通過勞動(dòng)合同、公告欄、培訓(xùn)等方式，向勞動(dòng)者告知以下內(nèi)容：（1）工作場(chǎng)所存在的職業(yè)病危害因素的種類、危害后果；（2）職業(yè)病防護(hù)措施（如工程控制、個(gè)體防護(hù)等）；（3）勞動(dòng)者依法享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利（如健康檢查、診斷鑒定等）；（4）職業(yè)病待遇（如工傷保險(xiǎn)、賠償?shù)龋?.列舉5種常見的職業(yè)病危害工程控制措施。答案：（1）密閉化：將危害源封閉在設(shè)備或容器內(nèi)；（2）通風(fēng)排毒（如局部排風(fēng)罩、全面通風(fēng)）；（3）濕式作業(yè)（減少粉塵擴(kuò)散）；（4）降噪措施（如安裝消聲器、設(shè)置隔音罩）；（5）屏蔽輻射源（如鉛板隔離放射性物質(zhì)）。3.簡(jiǎn)述職業(yè)健康檢查結(jié)果的處理原則。答案：（1）對(duì)檢查出有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者，應(yīng)調(diào)離原崗位并妥善安置；（2）對(duì)疑似職業(yè)病病人，應(yīng)告知本人并安排進(jìn)一步診斷；（3）對(duì)檢查異常但未達(dá)職業(yè)病診斷標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)者，應(yīng)定期復(fù)查；（4）所有檢查結(jié)果應(yīng)如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者本人，并納入職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案；（5）發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人的，應(yīng)及時(shí)報(bào)告衛(wèi)生健康主管部門并保障其待遇。4.簡(jiǎn)述《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值》（GBZ2）的主要作用。答案：（1）作為工作場(chǎng)所環(huán)境質(zhì)量的評(píng)價(jià)依據(jù)，判斷危害因素濃度/強(qiáng)度是否符合要求；（2）為用人單位設(shè)計(jì)防護(hù)設(shè)施、選擇個(gè)體防護(hù)用品提供技術(shù)參考；（3）為職業(yè)健康檢查的項(xiàng)目和周期確定提供依據(jù)；（4）為職業(yè)病診斷提供暴露水平的判定標(biāo)準(zhǔn)；（5）為職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法提供技術(shù)支撐。5.列舉用人單位未履行職業(yè)病防治義務(wù)的5種常見違法行為。答案：（1）未按規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)；（2）未組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查或建立監(jiān)護(hù)檔案；（3）工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果未向勞動(dòng)者公布；（4）未為勞動(dòng)者提供符合要求的職業(yè)病防護(hù)用品；（5）隱瞞工作場(chǎng)所職業(yè)病危害真實(shí)情況（如未在勞動(dòng)合同中告知危害）。五、案例分析題（共20分）案例：某電子元件制造廠（以下簡(jiǎn)稱“甲廠”）主要從事線路板清洗作業(yè)，使用的清洗劑成分為正己烷（含量85%）、乙醇（10%）、其他（5%）。2024年12月，該廠3名清洗工先后出現(xiàn)頭暈、乏力、手足麻木癥狀，就診后被懷疑為正己烷中毒。經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn)：甲廠未對(duì)工作場(chǎng)所空氣中正己烷濃度進(jìn)行檢測(cè)；清洗崗位未設(shè)置局部排風(fēng)設(shè)施，僅靠自然通風(fēng)；工人僅佩戴普通紗布口罩；近3年未組織清洗工進(jìn)行職業(yè)健康檢查；勞動(dòng)合同中未提及正己烷危害及防護(hù)措施。問題：1.分析甲廠存在的主要職業(yè)衛(wèi)生問題。（10分）2.提出針對(duì)性的整改措施。（10分）答案：1.主要職業(yè)衛(wèi)生問題：（1）職業(yè)病危害因素管理缺失：未按規(guī)定對(duì)工作場(chǎng)所正己烷濃度進(jìn)行定期檢測(cè)，無法掌握暴露水平；（2）工程防護(hù)措施不足：清洗崗位未設(shè)置局部排風(fēng)設(shè)施，自然通風(fēng)無法有效降低正己烷濃度；（3）個(gè)體防護(hù)不到位：普通紗布口罩對(duì)正己烷無防護(hù)作用，未提供符合要求的防毒面具；（4）職業(yè)健康監(jiān)護(hù)缺失：近3年未組織清洗工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，未能早期發(fā)現(xiàn)健康損害；（5）危害告知義務(wù)未履行：勞動(dòng)合同中未告知正己烷的危害、后果及防護(hù)措施；（6）職業(yè)病防治責(zé)任不落實(shí)：未制定職業(yè)病防治計(jì)劃，未對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。2.整改措施：（1）立即開展職業(yè)病危害因素檢測(cè)：委托有資質(zhì)的技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)清洗崗位正己烷濃度進(jìn)行檢測(cè)，明確暴露水平；（2）完善工程防護(hù)設(shè)施：安裝局部排風(fēng)罩（如側(cè)吸式排風(fēng)裝置），確保正己烷經(jīng)收集后通過活性炭吸附等方式處理，降低工作場(chǎng)所濃度；（3）配備有效個(gè)體防護(hù)用品：為清洗工配備符合GB2626標(biāo)準(zhǔn)的防毒面具（配防有機(jī)蒸氣的濾毒盒），并培訓(xùn)正確佩戴方法；（4）落實(shí)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)：組織清洗工進(jìn)行上崗前、在崗