下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
勞務(wù)派遣人員商業(yè)秘密保密合同甲方(勞務(wù)派遣單位):_________________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:_________________________地址:_________________________聯(lián)系人:________聯(lián)系電話:________乙方(勞務(wù)派遣人員):_________________________身份證號(hào)碼:_________________________地址:_________________________聯(lián)系電話:________丙方(用工單位):_________________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:_________________________地址:_________________________聯(lián)系人:________聯(lián)系電話:________鑒于1.甲方系合法勞務(wù)派遣單位,乙方系甲方派遣至丙方工作的勞動(dòng)者;2.丙方擁有需保密的商業(yè)秘密,乙方在派遣工作期間將知悉或接觸該等商業(yè)秘密;3.甲乙丙三方就乙方保密義務(wù)達(dá)成一致,特訂立本合同。第一條定義1.商業(yè)秘密:指丙方不為公眾所知悉、能為丙方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)丙方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息,具體包括但不限于:(1)技術(shù)信息:未公開的技術(shù)方案、設(shè)計(jì)圖紙、工藝流程、配方、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、技術(shù)文檔、軟件源代碼、專利申請(qǐng)材料(未授權(quán)公開部分)等;(2)經(jīng)營信息:客戶名單、供應(yīng)商名單、營銷策劃方案、定價(jià)策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、采購/銷售合同、成本核算資料、管理規(guī)章制度(涉密部分)、未公開的人事信息等;(3)載體形式:包括紙質(zhì)文件、電子數(shù)據(jù)(U盤、硬盤、郵件、云端存儲(chǔ)等)、口頭信息、實(shí)物樣品等。2.知悉:指乙方因派遣工作需要,經(jīng)丙方明確告知或因履職接觸到商業(yè)秘密的情形。第二條保密義務(wù)主體及范圍1.乙方對(duì)其在派遣期間知悉的所有丙方商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù);2.甲方對(duì)其因勞務(wù)派遣關(guān)系知悉的乙方及丙方商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù);3.丙方對(duì)其向乙方披露的商業(yè)秘密的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé),并采取必要保密措施。第三條乙方的具體保密義務(wù)1.不得泄露:不得向任何第三方(包括甲方內(nèi)部非必要知悉人員、丙方內(nèi)部非授權(quán)人員、無關(guān)第三方)披露商業(yè)秘密;2.不得使用/復(fù)制:不得擅自使用、復(fù)制、摘錄商業(yè)秘密(僅為履行派遣工作職責(zé)且經(jīng)丙方授權(quán)的除外);3.載體管理:(1)妥善保管所有商業(yè)秘密載體,不得轉(zhuǎn)借、遺失;(2)派遣期滿、離職或丙方終止乙方工作任務(wù)時(shí),立即向丙方返還全部商業(yè)秘密載體(包括紙質(zhì)文件、電子存儲(chǔ)設(shè)備、未刪除的電子數(shù)據(jù)等),不得留存任何復(fù)制件;4.不得不當(dāng)提及:不得在私人社交、媒體發(fā)布、學(xué)術(shù)交流等場(chǎng)合提及商業(yè)秘密;5.報(bào)告義務(wù):如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密泄露或可能泄露,立即以書面形式通知甲方和丙方,并協(xié)助采取補(bǔ)救措施;6.離職后義務(wù):派遣結(jié)束后(無論何種原因),仍需對(duì)知悉的未公開商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù),直至該信息不再構(gòu)成商業(yè)秘密。第四條甲方的義務(wù)1.向乙方明確告知丙方的保密要求及本合同內(nèi)容;2.配合丙方對(duì)乙方履行保密義務(wù)的監(jiān)督、檢查;3.不得擅自向第三方披露乙方因派遣工作知悉的丙方商業(yè)秘密(法律另有規(guī)定的除外)。第五條丙方的義務(wù)1.向乙方明確界定商業(yè)秘密的具體范圍(可附《商業(yè)秘密清單》作為附件);2.采取合理保密措施(如物理隔離、權(quán)限控制、加密存儲(chǔ)等);3.不得強(qiáng)迫乙方泄露商業(yè)秘密;4.乙方履行保密義務(wù)需要協(xié)助時(shí),提供必要支持。第六條保密期限1.乙方對(duì)知悉的每一項(xiàng)商業(yè)秘密的保密期限,自其知悉該信息之日起,直至該信息被公開(經(jīng)丙方授權(quán)或因不可抗力公開)且不再具有商業(yè)價(jià)值為止;2.派遣期間及派遣結(jié)束后(包括乙方離職、退休等),保密義務(wù)持續(xù)有效。第七條違約責(zé)任1.乙方違反本合同約定的,應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任:(1)違約金:向丙方支付人民幣_(tái)_____元(或泄露信息涉及項(xiàng)目金額的______%,但不低于人民幣_(tái)_____元);(2)賠償損失:賠償丙方因此遭受的直接損失(如商業(yè)秘密泄露導(dǎo)致的客戶流失、市場(chǎng)份額下降、維權(quán)費(fèi)用等)及間接損失(可預(yù)見的合理損失);(3)法律責(zé)任:若泄露行為構(gòu)成侵犯商業(yè)秘密罪,丙方有權(quán)移交司法機(jī)關(guān)處理;2.甲方違反本合同約定的,向丙方支付違約金人民幣_(tái)_____元,并賠償丙方損失;3.丙方違反本合同約定(如未采取保密措施導(dǎo)致信息泄露),不得要求乙方承擔(dān)責(zé)任,若造成乙方損失,應(yīng)賠償乙方損失。第八條爭(zhēng)議解決因本合同引起的爭(zhēng)議,三方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向丙方所在地人民法院提起訴訟。第九條其他1.本合同自三方簽字(乙方)、蓋章(甲丙方)之日起生效;2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力;3.附件《商業(yè)秘密清單》為本合同組成部分,與本合同具有同等效力。甲方(蓋章):_________________________法定代表人/授權(quán)代表(簽字):_________日期:______年____月____日乙方(簽字):_________________________日期:______年____月____日丙方(蓋章):_________________________法定代表人/授權(quán)代表(簽字):_________日期:______年____月____日附件:商業(yè)秘密清單(注:清單需明確列出具體商業(yè)秘密名稱、范圍、載體形式,由丙方簽字蓋章確認(rèn))|序號(hào)|商業(yè)秘密名稱|具體范圍|載體形式|備注||------|--------------------|------------------------------|----------------|------------||1|客戶名單(A類)|年采
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026西安華清園實(shí)驗(yàn)小學(xué)教師招聘筆試備考試題及答案解析
- 2026年安徽省機(jī)械化糧庫社會(huì)招聘1人筆試模擬試題及答案解析
- 2026河南鄭州政務(wù)大廳招聘12人筆試備考題庫及答案解析
- 2026年隨州高新區(qū)面向城市社區(qū)黨組織書記專項(xiàng)招聘事業(yè)崗位管理工作人員備考題庫完整參考答案詳解
- 2026年江西新能源科技職業(yè)學(xué)院專職輔導(dǎo)員招聘?jìng)淇碱}庫參考答案詳解
- 中信證券股份有限公司安徽分公司2026年校園招聘?jìng)淇碱}庫附答案詳解
- 2026年資金收支與企業(yè)會(huì)計(jì)綜合崗位招聘?jìng)淇碱}庫完整答案詳解
- 2026內(nèi)蒙古錫林郭勒盟深能北方能源控股有限公司招聘筆試備考題庫及答案解析
- 2026年能動(dòng)學(xué)院管理輔助工作人員招聘?jìng)淇碱}庫及一套答案詳解
- 2026年珠海市兆征紀(jì)念學(xué)校擬招聘小學(xué)數(shù)學(xué)教師1名備考題庫及1套完整答案詳解
- 2026年湖南民族職業(yè)學(xué)院?jiǎn)握芯C合素質(zhì)筆試備考試題附答案詳解
- 全球AI應(yīng)用平臺(tái)市場(chǎng)全景圖與趨勢(shì)洞察報(bào)告
- 2026.05.01施行的中華人民共和國漁業(yè)法(2025修訂)課件
- 維持性血液透析患者管理
- 2025年大學(xué)大四(臨床診斷學(xué))癥狀鑒別診斷試題及答案
- 2025年消控員初級(jí)證試題及答案
- 呼吸科規(guī)培疑難病例討論
- 基于PLC控制的小型鉆床機(jī)械設(shè)計(jì)
- DB11T 290-2005山區(qū)生態(tài)公益林撫育技術(shù)規(guī)程
- 開放大學(xué)(原電視大學(xué))行政管理實(shí)務(wù)期末復(fù)習(xí)資料所有單
- 特種設(shè)備安全檢查臺(tái)賬
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論