PAGE武警特勤站崗制度規(guī)范一、總則（一）目的為了加強(qiáng)武警特勤站崗工作的規(guī)范化管理，確保執(zhí)勤任務(wù)的安全與高效執(zhí)行，維護(hù)部隊(duì)的良好形象和秩序，特制定本制度規(guī)范。（二）適用范圍本制度適用于武警特勤部隊(duì)所有執(zhí)行站崗任務(wù)的人員。（三）基本原則1.嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和軍隊(duì)的各項(xiàng)規(guī)章制度，依法履行站崗職責(zé)。2.堅(jiān)持安全第一的原則，確保站崗人員自身安全和所負(fù)責(zé)區(qū)域的安全。3.秉持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，認(rèn)真履行站崗任務(wù)。二、人員職責(zé)（一）站崗人員基本職責(zé)1.維護(hù)所負(fù)責(zé)區(qū)域的安全與秩序，防止無(wú)關(guān)人員、車(chē)輛擅自進(jìn)入。2.對(duì)進(jìn)出人員、車(chē)輛進(jìn)行嚴(yán)格檢查，核實(shí)身份和通行證件，確保符合規(guī)定。3.密切觀察周?chē)h(huán)境，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告異常情況，如火災(zāi)、盜竊、破壞等。4.按照規(guī)定的時(shí)間和程序進(jìn)行交接班，確保站崗任務(wù)的連續(xù)性。（二）站崗班長(zhǎng)職責(zé)1.負(fù)責(zé)本班站崗人員的組織、管理和指揮，確保各項(xiàng)站崗任務(wù)的順利完成。2.提前了解站崗任務(wù)的具體要求和注意事項(xiàng)，對(duì)本班人員進(jìn)行詳細(xì)的任務(wù)布置和安全教育。3.在站崗過(guò)程中，定期巡查各崗位，檢查站崗人員的履職情況，及時(shí)糾正不規(guī)范行為。4.組織本班人員進(jìn)行交接班，認(rèn)真核對(duì)站崗記錄和裝備器材，確保交接清晰準(zhǔn)確。5.及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)本班站崗期間發(fā)生的各類(lèi)情況，協(xié)助處理突發(fā)事件。（三）帶班干部職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)站崗勤務(wù)的組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查，確保站崗制度的嚴(yán)格執(zhí)行。2.提前到達(dá)站崗區(qū)域，檢查準(zhǔn)備工作情況，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改。3.在站崗過(guò)程中，不定時(shí)進(jìn)行巡查，對(duì)重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注。4.協(xié)調(diào)解決站崗過(guò)程中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題，對(duì)重大情況及時(shí)向上級(jí)報(bào)告，并根據(jù)指示進(jìn)行妥善處理。5.組織站崗人員進(jìn)行勤務(wù)總結(jié)和講評(píng)，不斷提高站崗質(zhì)量和水平。三、站崗流程（一）上崗準(zhǔn)備1.提前10分鐘到達(dá)指定集合地點(diǎn)，由站崗班長(zhǎng)整隊(duì)集合。2.檢查個(gè)人著裝是否整齊規(guī)范，佩戴好警帽、警銜、執(zhí)勤腰帶等裝備。3.領(lǐng)取站崗所需的武器裝備、執(zhí)勤器材和相關(guān)證件，如槍支、對(duì)講機(jī)、登記簿等。4.由帶班干部進(jìn)行上崗前的動(dòng)員和簡(jiǎn)短培訓(xùn)，強(qiáng)調(diào)站崗任務(wù)的重要性和注意事項(xiàng)。（二）崗位交接1.交班人員提前做好崗位清理和準(zhǔn)備工作，整理好站崗記錄和裝備器材。2.交班人員在接班人員到達(dá)后，雙方互相敬禮，進(jìn)行面對(duì)面交接。3.交班人員向接班人員詳細(xì)介紹站崗期間的情況，包括人員、車(chē)輛進(jìn)出情況，有無(wú)異常事件發(fā)生等。4.接班人員認(rèn)真聽(tīng)取交班人員的介紹，檢查裝備器材是否完好，核對(duì)站崗記錄是否準(zhǔn)確無(wú)誤。5.交接完畢后，雙方在站崗記錄上簽字確認(rèn)，交班人員方可離崗。（三）站崗執(zhí)勤1.站崗人員到達(dá)崗位后，立即進(jìn)入執(zhí)勤狀態(tài)，按照規(guī)定姿勢(shì)站立，保持高度警惕。2.對(duì)進(jìn)出人員、車(chē)輛進(jìn)行嚴(yán)格檢查，要求出示有效證件，核實(shí)身份信息。對(duì)于可疑人員和車(chē)輛，要進(jìn)行詳細(xì)詢問(wèn)和盤(pán)查，必要時(shí)可采取相應(yīng)措施。3.密切觀察周?chē)h(huán)境，注意發(fā)現(xiàn)異常聲響、氣味、火光等情況，及時(shí)通過(guò)對(duì)講機(jī)向帶班干部報(bào)告。4.按照規(guī)定的時(shí)間間隔進(jìn)行巡邏，檢查所負(fù)責(zé)區(qū)域的安全狀況，確保無(wú)安全隱患。5.認(rèn)真做好站崗記錄，詳細(xì)記錄人員、車(chē)輛進(jìn)出時(shí)間、證件號(hào)碼、事由等信息。（四）下崗交接1.下崗時(shí)間到達(dá)后，站崗人員做好崗位收尾工作，整理好裝備器材，清理站崗區(qū)域。2.下崗人員在指定地點(diǎn)集合后，由站崗班長(zhǎng)整隊(duì)，向帶班干部報(bào)告本班站崗情況。3.帶班干部對(duì)本班站崗情況進(jìn)行簡(jiǎn)要講評(píng)，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的人員進(jìn)行表?yè)P(yáng)，對(duì)存在的問(wèn)題提出改進(jìn)要求。4.下崗人員將武器裝備、執(zhí)勤器材和相關(guān)證件交回，由專人進(jìn)行清點(diǎn)和保管。四、裝備器材管理（一）武器裝備管理1.嚴(yán)格按照武器裝備的操作規(guī)程和管理規(guī)定進(jìn)行使用和維護(hù)。2.站崗人員領(lǐng)取武器裝備后，要認(rèn)真檢查其性能是否完好，如有問(wèn)題及時(shí)報(bào)告并更換。3.在站崗過(guò)程中，妥善保管武器裝備，嚴(yán)禁隨意轉(zhuǎn)借、丟棄或損壞。4.下崗后，將武器裝備擦拭干凈，裝入槍套或?qū)Ｓ孟鋬?nèi)，交回武器庫(kù)統(tǒng)一保管。5.定期對(duì)武器裝備進(jìn)行保養(yǎng)和維護(hù)，確保其始終處于良好的戰(zhàn)備狀態(tài)。（二）執(zhí)勤器材管理1.對(duì)講機(jī)、登記簿、照明設(shè)備等執(zhí)勤器材要妥善保管，定期檢查其電量、性能等情況。2.對(duì)講機(jī)要保持頻道暢通，及時(shí)接收和傳達(dá)信息，嚴(yán)禁使用對(duì)講機(jī)閑聊或從事與執(zhí)勤無(wú)關(guān)的事情。3.登記簿要認(rèn)真填寫(xiě)，字跡清晰，內(nèi)容準(zhǔn)確，不得隨意涂改或撕毀。4.照明設(shè)備要確保能夠正常使用，以備應(yīng)急之需。5.執(zhí)勤器材如有損壞或丟失，要及時(shí)報(bào)告并查明原因，進(jìn)行相應(yīng)的處理。五、安全保障（一）自身安全防護(hù)1.站崗人員要嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，正確使用武器裝備和執(zhí)勤器材。2.在執(zhí)行任務(wù)時(shí)，要保持警惕，注意觀察周?chē)h(huán)境，避免受到不法侵害。3.遇到危險(xiǎn)情況時(shí)，要保持冷靜，按照應(yīng)急預(yù)案采取相應(yīng)措施，確保自身安全。4.嚴(yán)禁在站崗期間嬉笑打鬧、脫崗離崗或做其他與執(zhí)勤無(wú)關(guān)的事情，防止發(fā)生意外事故。（二）應(yīng)急處置1.制定完善的應(yīng)急預(yù)案，明確各類(lèi)突發(fā)事件的處置流程和責(zé)任分工。2.站崗人員發(fā)現(xiàn)異常情況后，要立即通過(guò)對(duì)講機(jī)向帶班干部報(bào)告，并按照指示采取相應(yīng)措施。3.對(duì)于一般性突發(fā)事件，如人員糾紛、小型火災(zāi)等，要及時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處置，控制局面，防止事態(tài)擴(kuò)大。4.對(duì)于重大突發(fā)事件，如恐怖襲擊、群體性事件等，要迅速向上級(jí)報(bào)告，并按照上級(jí)指示配合相關(guān)部門(mén)進(jìn)行處置。5.在應(yīng)急處置過(guò)程中，要注意保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，收集相關(guān)證據(jù)，為后續(xù)調(diào)查處理提供依據(jù)。六、教育培訓(xùn)（一）定期培訓(xùn)1.每月組織一次站崗業(yè)務(wù)培訓(xùn)，由經(jīng)驗(yàn)豐富的干部或骨干擔(dān)任教員。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括站崗職責(zé)、流程規(guī)范、裝備器材使用、安全知識(shí)、應(yīng)急處置等方面。3.通過(guò)理論講解、案例分析、模擬演練等方式，提高站崗人員的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。（二）專項(xiàng)培訓(xùn)1.根據(jù)任務(wù)需要和實(shí)際情況，適時(shí)組織專項(xiàng)培訓(xùn)，如重要活動(dòng)站崗保障培訓(xùn)、特殊環(huán)境站崗培訓(xùn)等。2.專項(xiàng)培訓(xùn)要突出針對(duì)性和實(shí)用性，重點(diǎn)解決實(shí)際工作中存在的問(wèn)題和難點(diǎn)。3.培訓(xùn)結(jié)束后，要對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行考核評(píng)估，確保站崗人員真正掌握所學(xué)內(nèi)容。（三）日常教育1.利用班前會(huì)、班后會(huì)等時(shí)間，進(jìn)行日常安全教育，強(qiáng)調(diào)站崗工作的重要性和安全注意事項(xiàng)。2.及時(shí)傳達(dá)上級(jí)有關(guān)指示精神和工作要求，使站崗人員了解掌握部隊(duì)的最新動(dòng)態(tài)。3.鼓勵(lì)站崗人員之間相互交流經(jīng)驗(yàn)，分享工作心得，共同提高工作質(zhì)量。七、監(jiān)督檢查（一）內(nèi)部監(jiān)督1.帶班干部要加強(qiáng)對(duì)站崗人員的日常監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正不規(guī)范行為。2.定期對(duì)站崗記錄、裝備器材等進(jìn)行檢查，確保各項(xiàng)工作符合規(guī)定要求。3.設(shè)立意見(jiàn)箱，鼓勵(lì)站崗人員對(duì)工作中存在的問(wèn)題和不足提出意見(jiàn)和建議，及時(shí)進(jìn)行整改。（二）上級(jí)檢查1.上級(jí)機(jī)關(guān)要定期對(duì)站崗制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，采取實(shí)地查看、查閱記錄、聽(tīng)取匯報(bào)等方式進(jìn)行全面評(píng)估。2.對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，要及時(shí)下達(dá)整改通知書(shū)，責(zé)令限期整改，并對(duì)整改情況進(jìn)行跟蹤復(fù)查。3.將站崗制度執(zhí)行情況納入績(jī)效考核內(nèi)容，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的單位和個(gè)人進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)存在問(wèn)題較多的單位和個(gè)人進(jìn)行批評(píng)教育或問(wèn)責(zé)處理。八、獎(jiǎng)懲措施（一）獎(jiǎng)勵(lì)1.對(duì)于在站崗工作中表現(xiàn)突出的個(gè)人，給予以下獎(jiǎng)勵(lì)：通報(bào)表?yè)P(yáng)：對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、成績(jī)顯著的個(gè)人進(jìn)行全支隊(duì)通報(bào)表?yè)P(yáng)。嘉獎(jiǎng)：對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀、為部隊(duì)做出較大貢獻(xiàn)的個(gè)人給予嘉獎(jiǎng)一次。三等功：對(duì)在執(zhí)行站崗任務(wù)中表現(xiàn)特別突出，有重大立功表現(xiàn)的個(gè)人記三等功一次。2.獎(jiǎng)勵(lì)依據(jù)站崗記錄、上級(jí)檢查情況、群眾評(píng)價(jià)等進(jìn)行綜合評(píng)定。（二）懲處1.對(duì)于違反站崗制度的個(gè)人，視情節(jié)輕重給予以下懲處：批評(píng)教育：對(duì)初次違反制度、情節(jié)較輕的個(gè)人進(jìn)行批評(píng)教育，責(zé)令其寫(xiě)出檢討。警告：對(duì)多次違反制度、情節(jié)較嚴(yán)重的個(gè)人給予警告處分。嚴(yán)重警告：對(duì)違反制度造成一定后果、影響較壞的個(gè)人給予嚴(yán)重警告處分。記過(guò)、記大過(guò)：對(duì)違反制度情節(jié)惡劣、造成重大影響的