PAGE團日活動規(guī)范制度一、總則1.目的本規(guī)范制度旨在加強公司/組織的團日活動管理，確保團日活動的順利開展，增強團員的凝聚力、向心力和責任感，豐富團員的業(yè)余生活，促進團員的全面發(fā)展，同時弘揚公司/組織的企業(yè)文化和價值觀。2.適用范圍本規(guī)范制度適用于公司/組織內(nèi)所有團支部組織的團日活動。3.活動原則思想引領(lǐng)：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，引導團員堅定理想信念，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。服務(wù)青年：緊密圍繞團員青年的需求和特點，設(shè)計開展豐富多彩、富有吸引力的活動，為團員青年的成長成才創(chuàng)造條件。創(chuàng)新發(fā)展：不斷探索創(chuàng)新團日活動的形式和內(nèi)容，提高活動的實效性和影響力。安全有序：確保團日活動的安全，嚴格遵守相關(guān)法律法規(guī)和公司/組織的安全規(guī)定，保障團員的人身安全和財產(chǎn)安全。二、活動組織與策劃1.組織架構(gòu)團支部委員會：負責團日活動的整體規(guī)劃、組織實施和監(jiān)督管理。團支部書記擔任活動總負責人，全面協(xié)調(diào)活動的各項工作；組織委員負責活動的人員組織、場地安排等具體事務(wù)；宣傳委員負責活動的宣傳報道、資料收集等工作?；顒有〗M：根據(jù)活動的需要，設(shè)立若干活動小組，每個小組明確負責人和成員職責，負責具體活動項目的策劃和執(zhí)行。2.策劃流程需求調(diào)研：團支部委員會定期收集團員青年的需求和意見，了解他們對團日活動的興趣點和期望，為活動策劃提供依據(jù)。主題確定：根據(jù)公司/組織的工作重點、團員青年的需求以及重要節(jié)日、紀念日等，確定團日活動的主題。主題應(yīng)具有思想性、教育性、趣味性和時代感。方案制定：圍繞活動主題，制定詳細的活動方案。方案應(yīng)包括活動目的、時間地點、參與人員、活動內(nèi)容、流程安排、經(jīng)費預(yù)算、安全保障等內(nèi)容?；顒臃桨笐?yīng)提前提交團支部委員會審核，并報上級團組織備案。分工落實：根據(jù)活動方案，明確各活動小組的職責和任務(wù)，將活動策劃、組織、實施等工作落實到具體人員。各小組應(yīng)制定詳細的工作計劃，確保活動各項任務(wù)按時完成。三、活動內(nèi)容與形式1.思想政治教育理論學習：組織團員深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的路線方針政策、團的章程和重要會議精神等，通過集中學習、專題講座、小組討論等形式，提高團員的思想政治素質(zhì)。主題團日：每月至少開展一次主題團日活動，圍繞不同的主題，如愛國主義教育、社會主義核心價值觀踐行、職業(yè)道德教育等，引導團員樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。主題團日活動可結(jié)合實地參觀、志愿服務(wù)、演講比賽、知識競賽等形式進行，增強活動的吸引力和感染力。形勢政策教育：及時向團員傳達國內(nèi)外形勢政策，邀請專家學者或相關(guān)領(lǐng)導進行形勢政策解讀，幫助團員了解國家發(fā)展大勢和行業(yè)動態(tài)，增強團員的責任感和使命感。2.社會實踐與志愿服務(wù)社會實踐活動：組織團員參與各類社會實踐活動，如社會調(diào)研、公益活動、文化交流等，讓團員在實踐中鍛煉能力、增長見識、奉獻社會。社會實踐活動可結(jié)合公司/組織的業(yè)務(wù)特點和團員的專業(yè)特長，選擇具有針對性和實效性的項目。志愿服務(wù)活動：積極開展志愿服務(wù)活動，如扶貧幫困、環(huán)保宣傳、社區(qū)服務(wù)等，引導團員踐行雷鋒精神，弘揚社會正能量。志愿服務(wù)活動應(yīng)建立長效機制，定期組織開展，并做好志愿者的招募、培訓、管理和表彰等工作。3.文化體育活動文化活動：舉辦各類文化活動，如讀書分享會、文藝演出、電影欣賞、書法繪畫展覽等，豐富團員的文化生活，提高團員的文化素養(yǎng)。文化活動可結(jié)合不同的節(jié)日和主題，營造濃厚的文化氛圍。體育活動：組織開展各類體育活動，如運動會、籃球賽、足球賽、羽毛球賽等，增強團員的身體素質(zhì)，培養(yǎng)團員的團隊合作精神和競爭意識。體育活動應(yīng)注重普及性和趣味性，鼓勵廣大團員積極參與。四、活動實施1.準備工作場地安排：根據(jù)活動方案，提前確定活動場地，并與場地管理部門溝通協(xié)調(diào)，確保場地的安全、衛(wèi)生和設(shè)備設(shè)施齊全。如需要租賃場地，應(yīng)簽訂租賃合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。物資準備：根據(jù)活動內(nèi)容和流程，準備所需的物資，如宣傳資料、獎品、道具、食品飲料等。物資采購應(yīng)嚴格按照公司/組織的相關(guān)規(guī)定進行，確保物資的質(zhì)量和安全。人員通知：提前向參與活動的人員發(fā)送通知，明確活動的時間、地點、內(nèi)容和要求等信息。通知方式可采用郵件、短信、微信群等多種形式，確保通知到位。同時，提醒參與人員做好活動準備，按時參加活動。安全保障：制定安全保障措施，確?；顒悠陂g人員的人身安全和財產(chǎn)安全?；顒忧皯?yīng)對活動場地進行安全檢查，排除安全隱患；活動過程中應(yīng)安排專人負責安全管理，及時發(fā)現(xiàn)和處理安全問題；活動結(jié)束后應(yīng)做好場地清理和物資回收等工作。2.活動開展現(xiàn)場組織：活動現(xiàn)場應(yīng)安排專人負責組織引導，確?；顒拥捻樌M行?；顒又鞒秩藨?yīng)提前熟悉活動流程和內(nèi)容，做好現(xiàn)場的調(diào)度和把控；各活動小組應(yīng)按照分工，認真履行職責，積極配合完成各項活動任務(wù)?；顒佑涗洠喊才艑Ｈ素撠熁顒佑涗?，通過拍照、錄像、撰寫新聞稿等方式，記錄活動的全過程?；顒佑涗洃?yīng)及時整理歸檔，作為團支部工作的重要資料保存。互動交流：鼓勵團員積極參與活動互動，充分發(fā)表自己的意見和建議?；顒舆^程中可設(shè)置提問環(huán)節(jié)、小組討論環(huán)節(jié)等，增強團員的參與感和體驗感。3.活動總結(jié)經(jīng)驗總結(jié)：活動結(jié)束后，團支部委員會應(yīng)及時組織召開活動總結(jié)會議，對活動的策劃、組織、實施等環(huán)節(jié)進行全面總結(jié)，分析活動的優(yōu)點和不足之處，總結(jié)經(jīng)驗教訓，為今后的活動開展提供參考。意見反饋：廣泛收集團員對活動的意見和建議，通過問卷調(diào)查、座談會等形式，了解團員對活動內(nèi)容、形式、組織安排等方面的滿意度和改進需求。對團員提出的意見和建議，應(yīng)認真研究分析，及時反饋處理結(jié)果。成果展示：通過公司/組織內(nèi)部網(wǎng)站、宣傳欄、微信公眾號等渠道，對活動的成果進行展示，擴大活動的影響力?；顒映晒故緝?nèi)容可包括活動照片、視頻、新聞報道、團員心得體會等。五、活動經(jīng)費管理1.經(jīng)費來源團日活動經(jīng)費主要來源于公司/組織的團建經(jīng)費、團支部自籌資金以及團員繳納的團費等。2.經(jīng)費預(yù)算活動策劃階段，應(yīng)根據(jù)活動方案編制詳細的經(jīng)費預(yù)算。經(jīng)費預(yù)算應(yīng)包括場地租賃、物資采購、餐飲住宿、交通費用、獎品設(shè)置等各項費用，并明確每項費用的具體金額和計算依據(jù)。經(jīng)費預(yù)算應(yīng)報團支部委員會審核，并報上級團組織備案。3.經(jīng)費使用嚴格審批：經(jīng)費使用應(yīng)嚴格按照預(yù)算執(zhí)行，實行審批制度。所有經(jīng)費支出必須填寫經(jīng)費報銷申請表，注明支出事由、金額、時間等信息，并附上相關(guān)發(fā)票或收據(jù)。經(jīng)費報銷申請表經(jīng)團支部書記簽字審批后，方可報銷。規(guī)范報銷：經(jīng)費報銷應(yīng)符合公司/組織的財務(wù)管理制度，報銷憑證應(yīng)真實、合法、有效。報銷發(fā)票應(yīng)注明開票日期、購買方名稱、銷售方名稱、商品名稱或經(jīng)營項目、規(guī)格型號、數(shù)量、單價、金額、稅率、稅額等信息，并加蓋發(fā)票專用章。公開透明：團支部應(yīng)定期對活動經(jīng)費的使用情況進行公開，接受團員的監(jiān)督。經(jīng)費使用情況應(yīng)在團支部內(nèi)部會議上進行通報，并在公司/組織內(nèi)部網(wǎng)站、宣傳欄等渠道進行公示，確保經(jīng)費使用公開透明。六、活動宣傳與推廣1.宣傳目的通過宣傳報道，擴大團日活動的影響力，提高團員的參與度和積極性，展示公司/組織團支部的工作成果和團員青年的風采，營造良好的企業(yè)文化氛圍。2.宣傳渠道內(nèi)部宣傳：利用公司/組織內(nèi)部網(wǎng)站、宣傳欄、電子顯示屏、微信群等渠道，及時發(fā)布團日活動的通知、預(yù)告、新聞報道、照片視頻等信息，讓廣大員工了解活動情況。外部宣傳：積極向上級團組織、行業(yè)媒體、社會媒體等投稿，宣傳公司/組織團日活動的特色和亮點，提升公司/組織的社會形象。同時，鼓勵團員青年在個人社交媒體上分享活動經(jīng)歷和感受，擴大活動的傳播范圍。3.宣傳內(nèi)容活動預(yù)告：提前發(fā)布活動預(yù)告信息，包括活動主題、時間地點、參與人員、活動內(nèi)容等，吸引團員青年的關(guān)注。活動報道：活動結(jié)束后，及時撰寫新聞報道，對活動的全過程進行詳細描述，突出活動的亮點和成效。新聞報道應(yīng)語言簡潔、生動，配以高質(zhì)量的照片和視頻。團員風采展示：展示活動中團員的精彩瞬間和優(yōu)秀表現(xiàn)，如團員的發(fā)言、表演、志愿服務(wù)事跡等，激勵更多團員積極參與團日活動。活動總結(jié)：發(fā)布活動總結(jié)文章，回顧活動的策劃、組織、實施過程，總結(jié)活動的經(jīng)驗教訓，為今后的活動開展提供參考。七、活動評估與激勵1.活動評估建立評估指標體系：制定科學合理的活動評估指標體系，從活動的主題意義、組織策劃、內(nèi)容形式、參與效果、安全保障等方面對活動進行全面評估。評估指標應(yīng)具有可操作性和量化性，便于對活動進行客觀評價。定期開展評估工作：團支部委員會應(yīng)定期對團日活動進行評估，每年至少開展一次全面評估。評估工作可采用自我評價、團員評價、上級評價等多種方式進行，確保評估結(jié)果的客觀性和公正性。評估結(jié)果運用：根據(jù)活動評估結(jié)果，總結(jié)經(jīng)驗教訓，針對存在的問題提出改進措施和建議。將活動評估結(jié)果作為團支部工作考核的重要依據(jù)，對表現(xiàn)優(yōu)秀的團支部和個人進行表彰獎勵，對活動開展不力的團支部進行督促整改。2.激勵措施表彰獎勵：對在團日活動中表現(xiàn)突出的團支部和個人進行表彰獎勵，如頒發(fā)榮譽證書、給予物質(zhì)獎勵等。表彰獎勵應(yīng)注重精神激勵，激發(fā)團員的