PAGE領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度規(guī)范一、總則（一）目的為了深入貫徹落實國家安全生產(chǎn)方針，加強公司井下作業(yè)現(xiàn)場的安全管理，及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患，有效遏制生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，保障員工生命安全和公司財產(chǎn)安全，特制定本領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度規(guī)范。（二）適用范圍本制度適用于公司所屬各煤礦、金屬礦等井下作業(yè)單位及其各級管理人員。（三）基本原則1.安全第一原則領(lǐng)導(dǎo)下井帶班必須把安全工作放在首位，切實履行安全管理職責(zé)，及時解決現(xiàn)場存在的安全問題，確保安全生產(chǎn)。2.預(yù)防為主原則通過領(lǐng)導(dǎo)下井帶班，提前排查各類安全隱患，采取有效措施加以預(yù)防和控制，做到防患于未然。3.全面覆蓋原則各級領(lǐng)導(dǎo)干部要按照規(guī)定輪流下井帶班，實現(xiàn)井下作業(yè)現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)帶班的全覆蓋，不得出現(xiàn)帶班空白。4.責(zé)任追究原則對領(lǐng)導(dǎo)下井帶班工作中不履行職責(zé)或履職不到位的，要依法依規(guī)追究責(zé)任。二、帶班領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)（一）安全管理職責(zé)1.監(jiān)督檢查井下各作業(yè)地點的安全生產(chǎn)狀況，重點檢查通風(fēng)、瓦斯、頂板、水害、機電設(shè)備等方面的安全情況，及時發(fā)現(xiàn)和糾正各類違章行為。2.督促作業(yè)人員嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程和安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保作業(yè)過程符合安全要求。3.當(dāng)現(xiàn)場出現(xiàn)安全隱患或事故征兆時，立即組織采取有效的防范措施，及時撤離危險區(qū)域的人員，并向上級報告。（二）生產(chǎn)組織職責(zé)1.協(xié)調(diào)井下各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的銜接，確保生產(chǎn)作業(yè)有序進(jìn)行，提高生產(chǎn)效率。2.掌握當(dāng)班的生產(chǎn)任務(wù)完成情況，合理調(diào)配人力、物力資源，解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題。3.對井下作業(yè)現(xiàn)場的工程質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保工程質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)要求。（三）員工管理職責(zé)1.關(guān)心井下員工的工作和生活情況，及時了解員工的思想動態(tài)，做好員工的思想工作，穩(wěn)定員工隊伍。2.組織開展班前、班中、班后的安全教育培訓(xùn)活動，提高員工的安全意識和操作技能。3.對員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評價，激勵員工積極工作，遵守勞動紀(jì)律。（四）應(yīng)急處置職責(zé)1.熟悉井下應(yīng)急預(yù)案，掌握應(yīng)急救援的基本知識和技能。2.當(dāng)發(fā)生生產(chǎn)安全事故時，立即啟動應(yīng)急預(yù)案，組織現(xiàn)場應(yīng)急救援工作，及時向上級報告事故情況，并配合相關(guān)部門做好事故調(diào)查處理工作。三、帶班領(lǐng)導(dǎo)選派與排班（一）選派條件1.具備煤礦、金屬礦等相關(guān)專業(yè)知識和豐富的井下工作經(jīng)驗，熟悉安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度。2.具有較強的責(zé)任心、組織協(xié)調(diào)能力和應(yīng)急處置能力，能夠認(rèn)真履行帶班職責(zé)。3.身體健康，能夠適應(yīng)井下工作環(huán)境。（二）排班方式1.公司根據(jù)所屬井下作業(yè)單位的實際情況，制定領(lǐng)導(dǎo)下井帶班排班表，明確帶班領(lǐng)導(dǎo)的姓名、帶班時間、帶班地點等信息。2.排班表應(yīng)涵蓋公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部，包括礦長、副礦長、總工程師、安全礦長等，確保每個班次都有領(lǐng)導(dǎo)帶班。3.帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)嚴(yán)格按照排班表執(zhí)行帶班任務(wù)，不得擅自更改或無故缺席。如有特殊情況需要調(diào)整帶班時間，應(yīng)提前向公司安全管理部門報告，并安排好接替人員。四、帶班領(lǐng)導(dǎo)工作流程（一）班前準(zhǔn)備1.帶班領(lǐng)導(dǎo)提前到達(dá)井下作業(yè)現(xiàn)場的指定地點，了解上一班的安全生產(chǎn)情況和本班的生產(chǎn)任務(wù)安排。2.檢查隨身攜帶的安全檢測儀器、通訊設(shè)備等是否完好，確保能夠正常使用。3.組織當(dāng)班的班組長、安全員等召開班前會，傳達(dá)上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示精神，強調(diào)本班的安全注意事項，對員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。（二）井下巡查1.帶班領(lǐng)導(dǎo)按照規(guī)定的巡查路線和時間間隔，對井下各作業(yè)地點進(jìn)行全面巡查。巡查過程中，要認(rèn)真檢查通風(fēng)、瓦斯、頂板、水害、機電設(shè)備等方面的安全情況，及時發(fā)現(xiàn)和處理各類安全隱患。2.對巡查中發(fā)現(xiàn)的問題，要當(dāng)場提出整改意見，并責(zé)令相關(guān)人員立即整改。對于重大安全隱患，要立即停止作業(yè)，組織人員撤離危險區(qū)域，并向上級報告。3.在巡查過程中，要與作業(yè)人員進(jìn)行溝通交流，了解他們的工作情況和身體狀況，關(guān)心他們的生活需求，及時解決他們遇到的問題。（三）班中協(xié)調(diào)1.帶班領(lǐng)導(dǎo)要密切關(guān)注井下各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的運行情況，及時協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題。如遇到生產(chǎn)設(shè)備故障、運輸堵塞等情況，要組織人員進(jìn)行搶修和疏通，確保生產(chǎn)作業(yè)的正常進(jìn)行。2.加強對井下作業(yè)現(xiàn)場的勞動紀(jì)律管理，督促作業(yè)人員遵守勞動紀(jì)律，不得擅自離崗、串崗、睡崗等。3.根據(jù)井下實際情況，合理調(diào)配人力、物力資源，確保各項生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。（四）班后總結(jié)1.當(dāng)班工作結(jié)束后，帶班領(lǐng)導(dǎo)要組織召開班后會，對本班的安全生產(chǎn)情況、生產(chǎn)任務(wù)完成情況、存在的問題及處理情況等進(jìn)行總結(jié)分析。2.填寫領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄，詳細(xì)記錄本班的巡查情況、問題處理情況、人員出勤情況等信息，并簽字確認(rèn)。3.將領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄及時上報公司安全管理部門，以便公司對領(lǐng)導(dǎo)下井帶班工作進(jìn)行統(tǒng)計分析和考核評價。五、監(jiān)督考核（一）監(jiān)督檢查1.公司安全管理部門負(fù)責(zé)對領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，定期或不定期地對井下作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行抽查，核實帶班領(lǐng)導(dǎo)是否按照規(guī)定執(zhí)行帶班任務(wù)。2.監(jiān)督檢查內(nèi)容包括帶班領(lǐng)導(dǎo)的出勤情況、井下巡查情況、問題處理情況、帶班記錄填寫情況等。3.對于監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要及時下達(dá)整改通知書，責(zé)令相關(guān)單位和人員限期整改。（二）考核評價1.公司建立領(lǐng)導(dǎo)下井帶班考核評價機制，對帶班領(lǐng)導(dǎo)的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評價?？己嗽u價結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)干部績效考核、評先評優(yōu)、職務(wù)晉升的重要依據(jù)。2.考核評價內(nèi)容主要包括安全管理、生產(chǎn)組織、員工管理、應(yīng)急處置等方面的工作成效。3.考核評價方式采用定期考核與不定期考核相結(jié)合的方式，定期考核每季度進(jìn)行一次，不定期考核根據(jù)實際情況隨時進(jìn)行。（三）責(zé)任追究1.對于違反領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度的行為，要依法依規(guī)追究相關(guān)人員的責(zé)任。2.帶班領(lǐng)導(dǎo)未按照規(guī)定執(zhí)行帶班任務(wù)，或在帶班過程中不履行職責(zé)、履職不到位，導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故的，要按照事故的嚴(yán)重程度，給予相應(yīng)的黨紀(jì)政紀(jì)處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。3.對未認(rèn)真履行監(jiān)督檢查職責(zé)，導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度執(zhí)行不力的安全管理部門人員，要給予批評教育、責(zé)令改正等處理；情節(jié)嚴(yán)重的，給予相應(yīng)的黨紀(jì)政紀(jì)處分。六、培訓(xùn)與教育（一）培訓(xùn)內(nèi)容1.安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度，重點學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度規(guī)范。2.井下安全操作規(guī)程、安全技術(shù)措施等，提高帶班領(lǐng)導(dǎo)的安全管理水平和現(xiàn)場操作能力。3.應(yīng)急救援知識和技能，包括事故報告程序、應(yīng)急處置方法、自救互救技巧等，確保帶班領(lǐng)導(dǎo)能夠在事故發(fā)生時迅速、有效地組織救援工作。（二）培訓(xùn)方式1.定期組織集中培訓(xùn)，邀請安全專家、行業(yè)資深人士等進(jìn)行授課，講解安全生產(chǎn)知識和領(lǐng)導(dǎo)下井帶班工作要點。2.開展案例分析培訓(xùn)，選取典型的生產(chǎn)安全事故案例，分析事故原因、教訓(xùn)及防范措施，提高帶班領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)險意識和防范能力。3.現(xiàn)場實操培訓(xùn)，組織帶班領(lǐng)導(dǎo)到井下作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行實地操作演練，熟悉井下工作環(huán)境和安全管理要求。（三）教育要求1.各單位要高度重視領(lǐng)導(dǎo)下井帶班培訓(xùn)教育工作，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計劃，確保培訓(xùn)教育工作落到實處。2.帶班領(lǐng)導(dǎo)要積極參加各類培訓(xùn)教育活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，不斷提高自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。3.培訓(xùn)教育結(jié)