個(gè)人與公司勞務(wù)用工合同標(biāo)準(zhǔn)格式合同編號(hào)：_________甲方（用人單位）：名稱：______________________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：__________________法定代表人：________________________地址：______________________________聯(lián)系電話：__________________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：______________________________身份證號(hào)碼：________________________住址：______________________________聯(lián)系電話：__________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》《中華人民共和國(guó)民法典》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供勞務(wù)事宜，訂立本勞務(wù)用工合同，以茲共同遵守。第一條合同性質(zhì)與法律適用1.1本合同為勞務(wù)合同，系甲乙雙方基于平等民事主體關(guān)系訂立的民事協(xié)議，不構(gòu)成《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》意義上的勞動(dòng)關(guān)系，不適用勞動(dòng)法律法規(guī)中關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工傷保險(xiǎn)等強(qiáng)制性規(guī)定。雙方明確本合同項(xiàng)下為勞務(wù)關(guān)系，非勞動(dòng)關(guān)系。1.2本合同的訂立、履行、變更、解除和爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律（不含沖突法）。第二條勞務(wù)內(nèi)容與工作要求2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔(dān)以下勞務(wù)內(nèi)容（可多選）：□軟件開發(fā)與系統(tǒng)維護(hù)□技術(shù)咨詢與方案設(shè)計(jì)□項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)□行政事務(wù)處理□市場(chǎng)推廣與客戶服務(wù)□其他（請(qǐng)注明）：________________________2.2具體工作要求：工作標(biāo)準(zhǔn)：符合國(guó)家相關(guān)技術(shù)規(guī)范和行業(yè)慣例，或甲方書面提出的技術(shù)指標(biāo)；質(zhì)量要求：達(dá)到甲方驗(yàn)收合格標(biāo)準(zhǔn)，無重大缺陷；交付成果：包括但不限于源代碼、技術(shù)文檔、測(cè)試報(bào)告、用戶手冊(cè)等（適用于技術(shù)類崗位）。第三條服務(wù)期限3.1本合同期限為：自______年____月____日起至______年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。3.2期滿前15日，雙方可協(xié)商續(xù)簽。期滿未續(xù)簽且乙方繼續(xù)提供勞務(wù)的，視為不定期勞務(wù)關(guān)系，任何一方可提前30日書面通知解除。第四條服務(wù)方式與工作時(shí)間4.1服務(wù)方式：□全職駐場(chǎng)（工作地點(diǎn)：________________）□兼職/遠(yuǎn)程辦公（需保證通訊暢通）□項(xiàng)目制（按階段完成任務(wù)）4.2工作時(shí)間：實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的，每日不超過8小時(shí)，每周不超過40小時(shí)；實(shí)行不定時(shí)工時(shí)制的，需經(jīng)甲方書面批準(zhǔn)并符合行業(yè)慣例；乙方應(yīng)遵守甲方合理的考勤管理制度。第五條勞務(wù)報(bào)酬5.1甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為：按月支付：人民幣_(tái)___元/月，于每月____日支付；按項(xiàng)目支付：總金額人民幣_(tái)___元，分____期支付（具體見附件《項(xiàng)目付款進(jìn)度表》）；按小時(shí)支付：元/小時(shí)，每月憑考勤記錄結(jié)算。

5.2支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬至乙方指定賬戶

開戶行：______________________

賬戶名：__________________________

賬號(hào)：____________________________

5.3該報(bào)酬為稅前金額，涉及個(gè)人所得稅由乙方依法自行申報(bào)繳納，或由甲方依法代扣代繳。第六條保密義務(wù)與知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1乙方在提供勞務(wù)期間及合同終止后三年內(nèi)，應(yīng)對(duì)知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)信息、客戶資料等承擔(dān)保密義務(wù)，不得向任何第三方披露或自行使用。6.2乙方在履行本合同過程中所完成的發(fā)明創(chuàng)造、軟件代碼、技術(shù)方案、文檔資料等智力成果，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)簽署一切必要文件予以確認(rèn)并配合申請(qǐng)專利或著作權(quán)登記。6.3乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)___萬元，并賠償全部實(shí)際損失。第七條雙方權(quán)利與義務(wù)7.1甲方權(quán)利與義務(wù)：提供必要的工作條件和資料；按約定支付勞務(wù)報(bào)酬；對(duì)乙方工作進(jìn)行監(jiān)督與驗(yàn)收；尊重乙方人格尊嚴(yán)與合法權(quán)益。

7.2乙方權(quán)利與義務(wù)：按約定獲得勞務(wù)報(bào)酬；接受甲方合理的工作指導(dǎo)與管理；按時(shí)保質(zhì)完成勞務(wù)任務(wù)；遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律；不得利用甲方資源從事與本合同無關(guān)的事務(wù)。第八條合同的變更與解除8.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可書面變更或解除本合同。8.2出現(xiàn)下列情形之一，甲方有權(quán)單方解除合同：乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或工作紀(jì)律；乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整后仍無改善；乙方提供虛假信息或不具備履約能力；因乙方原因?qū)е轮卮蠊ぷ魇д`或損失。

8.3出現(xiàn)下列情形之一，乙方有權(quán)單方解除合同：甲方未按約定支付勞務(wù)報(bào)酬超過15日；甲方強(qiáng)迫乙方從事違法或高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)；甲方嚴(yán)重侵害乙方合法權(quán)益。

8.4任何一方解除合同，應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方，緊急情況除外。第九條違約責(zé)任9.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。9.2乙方無故中斷勞務(wù)服務(wù)，應(yīng)退還已收取的未履行期間報(bào)酬，并支付合同總額10%的違約金。9.3甲方無故拖欠報(bào)酬，每逾期一日，按應(yīng)付金額的0.05%支付滯納金。第十條不可抗力因地震、臺(tái)風(fēng)、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、疫情等不可預(yù)見、不可避免且不可克服的客觀情況，導(dǎo)致不能履行合同的，受影響方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并在合理期限內(nèi)提供證明，可部分或全部免除責(zé)任。第十一條爭(zhēng)議解決11.1因本合同引起的或與本合同有關(guān)的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條其他約定12.1本合同附件為本合同不可分割的組成部分：附件一：《項(xiàng)目任務(wù)書及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)》附件二：《保密信息范圍清單》附件三：《項(xiàng)目付款進(jìn)度表》

11.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

11.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。（以下無正文）甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：日期：______年____月____日乙方（簽字）：日期：______年____月____日附件清單（由雙方根據(jù)實(shí)際情況填寫并簽字確認(rèn)）特別提示：本合同為勞務(wù)合同，非勞動(dòng)合同，雙方不建立勞動(dòng)關(guān)系，不享受《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)葯?quán)利。如乙方實(shí)際接受甲方管理、遵守考勤制度、長(zhǎng)期固定提供服務(wù)，可能存在被認(rèn)定為“事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系”的法律風(fēng)險(xiǎn)，建議用人單位根據(jù)實(shí)際用工性質(zhì)選擇勞動(dòng)合同或勞務(wù)合同。特定行業(yè)（如建筑、醫(yī)療、金融等）需遵守行業(yè)監(jiān)管規(guī)定，必要時(shí)應(yīng)取得相應(yīng)資質(zhì)或許可。簽署頁（騎縫章處）（本頁無正文，為簽署頁）甲方（蓋章）：__________