第1篇一、活動(dòng)背景隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級(jí)，部分企業(yè)面臨轉(zhuǎn)型，導(dǎo)致部分青工下崗。這些下崗青工面臨著就業(yè)、生活等多方面的壓力，心理負(fù)擔(dān)較重。為了幫助這些下崗青工重拾信心，提升技能，拓寬就業(yè)渠道，特制定本活動(dòng)方案。二、活動(dòng)目標(biāo)1.幫助下崗青工調(diào)整心態(tài)，樹(shù)立正確的就業(yè)觀。2.提供職業(yè)技能培訓(xùn)，提升下崗青工的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。3.拓展下崗青工的社交網(wǎng)絡(luò)，增強(qiáng)社會(huì)融入感。4.促進(jìn)下崗青工再就業(yè)，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。三、活動(dòng)主題“重拾信心，再創(chuàng)輝煌——關(guān)愛(ài)下崗青工，助力再就業(yè)”四、活動(dòng)時(shí)間2023年X月X日至2023年X月X日五、活動(dòng)地點(diǎn)XX市職業(yè)技能培訓(xùn)中心、XX社區(qū)活動(dòng)中心、XX企業(yè)等六、活動(dòng)對(duì)象全市范圍內(nèi)下崗青工，年齡在18-45歲之間。七、活動(dòng)內(nèi)容（一）前期準(zhǔn)備階段（2023年X月X日-2023年X月X日）1.宣傳發(fā)動(dòng)：通過(guò)報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)、社區(qū)公告等多種渠道，廣泛宣傳本次活動(dòng)，吸引下崗青工報(bào)名參加。2.組織報(bào)名：設(shè)立報(bào)名點(diǎn)，接受下崗青工報(bào)名，并進(jìn)行初步篩選。3.需求調(diào)研：通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、座談會(huì)等形式，了解下崗青工的技能水平、就業(yè)意向等，為活動(dòng)內(nèi)容提供依據(jù)。4.場(chǎng)地預(yù)訂：聯(lián)系相關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、企業(yè)等，預(yù)訂活動(dòng)場(chǎng)地。（二）活動(dòng)實(shí)施階段（2023年X月X日-2023年X月X日）1.心理輔導(dǎo)：-邀請(qǐng)心理專家開(kāi)展講座，幫助下崗青工調(diào)整心態(tài)，樹(shù)立正確的就業(yè)觀。-開(kāi)展心理咨詢服務(wù)，為下崗青工提供心理疏導(dǎo)。2.職業(yè)技能培訓(xùn)：-根據(jù)下崗青工的需求，開(kāi)設(shè)計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)、家政服務(wù)、電工、焊工等職業(yè)技能培訓(xùn)班。-邀請(qǐng)專業(yè)講師授課，確保培訓(xùn)質(zhì)量。3.就業(yè)指導(dǎo)：-邀請(qǐng)職業(yè)規(guī)劃師開(kāi)展講座，幫助下崗青工了解就業(yè)形勢(shì)，制定職業(yè)規(guī)劃。-開(kāi)展模擬面試、簡(jiǎn)歷制作等就業(yè)指導(dǎo)課程。4.企業(yè)招聘會(huì)：-聯(lián)系相關(guān)企業(yè)，舉辦下崗青工招聘會(huì)，為下崗青工提供就業(yè)機(jī)會(huì)。5.文體活動(dòng)：-組織下崗青工參加籃球、足球、羽毛球等文體活動(dòng)，豐富他們的業(yè)余生活。-開(kāi)展文藝演出，展示下崗青工的風(fēng)采。（三）活動(dòng)總結(jié)階段（2023年X月X日-2023年X月X日）1.收集反饋：通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、座談會(huì)等形式，收集下崗青工對(duì)活動(dòng)的意見(jiàn)和建議。2.總結(jié)經(jīng)驗(yàn)：對(duì)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)，分析活動(dòng)效果，為今后類似活動(dòng)提供借鑒。3.表彰先進(jìn)：對(duì)在活動(dòng)中表現(xiàn)突出的下崗青工進(jìn)行表彰。八、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)1.宣傳費(fèi)用：XXX元2.場(chǎng)地租賃費(fèi)用：XXX元3.培訓(xùn)費(fèi)用：XXX元4.活動(dòng)用品費(fèi)用：XXX元5.其他費(fèi)用：XXX元總計(jì)：XXX元九、活動(dòng)保障1.組織保障：成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)和實(shí)施。2.人員保障：邀請(qǐng)專業(yè)講師、心理專家、職業(yè)規(guī)劃師等參與活動(dòng)。3.物資保障：準(zhǔn)備活動(dòng)所需的場(chǎng)地、設(shè)備、物資等。4.安全保障：制定安全預(yù)案，確?；顒?dòng)安全有序進(jìn)行。十、預(yù)期效果通過(guò)本次活動(dòng)，預(yù)計(jì)將幫助XXX名下崗青工調(diào)整心態(tài)，提升技能，拓寬就業(yè)渠道，實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。同時(shí)，提升下崗青工的社會(huì)融入感，增強(qiáng)他們的社會(huì)責(zé)任感。十一、結(jié)語(yǔ)本次下崗青工活動(dòng)方案旨在幫助下崗青工重拾信心，再創(chuàng)輝煌。我們相信，在社會(huì)各界的共同努力下，下崗青工一定能夠克服困難，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。第2篇一、活動(dòng)背景隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級(jí)，部分企業(yè)因經(jīng)營(yíng)困難或轉(zhuǎn)型需要，不得不進(jìn)行裁員，導(dǎo)致下崗青工數(shù)量逐年增加。這些下崗青工面臨著就業(yè)壓力、生活困境和心理壓力等多重挑戰(zhàn)。為了幫助下崗青工重新融入社會(huì)，提高其就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，增強(qiáng)其生活信心，特制定本活動(dòng)方案。二、活動(dòng)目標(biāo)1.幫助下崗青工了解國(guó)家相關(guān)政策，提高政策知曉率。2.增強(qiáng)下崗青工的職業(yè)技能，提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。3.緩解下崗青工的心理壓力，增強(qiáng)其生活信心。4.促進(jìn)下崗青工之間的交流與合作，形成互助共贏的良好氛圍。三、活動(dòng)主題“重拾希望，再創(chuàng)輝煌——助力下崗青工再就業(yè)”四、活動(dòng)時(shí)間2023年X月X日至2023年X月X日五、活動(dòng)地點(diǎn)XX市XX區(qū)文化活動(dòng)中心六、活動(dòng)對(duì)象全市范圍內(nèi)下崗青工，年齡在18-45歲之間。七、活動(dòng)內(nèi)容（一）開(kāi)幕式（X月X日）1.領(lǐng)導(dǎo)致辭：邀請(qǐng)市領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表講話，對(duì)下崗青工表示關(guān)心和支持。2.主持人介紹活動(dòng)背景和意義。3.活動(dòng)啟動(dòng)儀式：由主辦方代表和下崗青工代表共同啟動(dòng)活動(dòng)。（二）政策宣講（X月X日-X月X日）1.邀請(qǐng)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行政策宣講，包括就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、社會(huì)保障政策等。2.設(shè)置咨詢臺(tái)，為下崗青工提供一對(duì)一咨詢服務(wù)。（三）職業(yè)技能培訓(xùn)（X月X日-X月X日）1.開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)，包括計(jì)算機(jī)操作、辦公軟件應(yīng)用、外語(yǔ)培訓(xùn)等。2.邀請(qǐng)專業(yè)講師進(jìn)行授課，確保培訓(xùn)質(zhì)量。（四）心理輔導(dǎo)（X月X日-X月X日）1.邀請(qǐng)心理咨詢師為下崗青工提供心理輔導(dǎo)，幫助其緩解心理壓力。2.開(kāi)展心理健康講座，提高下崗青工的心理素質(zhì)。（五）就業(yè)招聘會(huì)（X月X日）1.邀請(qǐng)多家企業(yè)參加招聘會(huì)，提供就業(yè)崗位。2.設(shè)置求職咨詢區(qū)，為下崗青工提供求職指導(dǎo)。（六）互動(dòng)交流（X月X日-X月X日）1.組織下崗青工進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享，互相學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。2.開(kāi)展團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，增強(qiáng)下崗青工的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。（七）閉幕式（X月X日）1.總結(jié)活動(dòng)成果，表彰優(yōu)秀學(xué)員和志愿者。2.領(lǐng)導(dǎo)致辭，對(duì)下崗青工表示鼓勵(lì)和祝福。八、活動(dòng)組織（一）組織機(jī)構(gòu)1.主辦單位：XX市人力資源和社會(huì)保障局2.承辦單位：XX市XX區(qū)人力資源和社會(huì)保障局3.協(xié)辦單位：XX市XX區(qū)總工會(huì)、XX市XX區(qū)婦聯(lián)、XX市XX區(qū)團(tuán)委（二）人員安排1.活動(dòng)策劃組：負(fù)責(zé)活動(dòng)方案制定、宣傳推廣、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)等工作。2.宣傳組：負(fù)責(zé)活動(dòng)宣傳、媒體對(duì)接、新聞報(bào)道等工作。3.實(shí)施組：負(fù)責(zé)活動(dòng)場(chǎng)地布置、物資采購(gòu)、后勤保障等工作。4.活動(dòng)志愿者：負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)引導(dǎo)、秩序維護(hù)、服務(wù)保障等工作。九、經(jīng)費(fèi)預(yù)算1.場(chǎng)地租賃費(fèi)用：XXX元2.物資采購(gòu)費(fèi)用：XXX元3.培訓(xùn)費(fèi)用：XXX元4.人員費(fèi)用：XXX元5.其他費(fèi)用：XXX元十、活動(dòng)宣傳1.制作活動(dòng)海報(bào)、宣傳冊(cè)，發(fā)放至社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校等場(chǎng)所。2.利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、社交媒體進(jìn)行宣傳推廣。3.邀請(qǐng)媒體進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)道，擴(kuò)大活動(dòng)影響力。十一、活動(dòng)評(píng)估1.活動(dòng)結(jié)束后，對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行評(píng)估，包括參與人數(shù)、滿意度、就業(yè)率等指標(biāo)。2.根據(jù)評(píng)估結(jié)果，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為今后類似活動(dòng)提供參考。十二、結(jié)語(yǔ)本次下崗青工活動(dòng)旨在幫助下崗青工重新融入社會(huì)，提高其就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，增強(qiáng)其生活信心。希望通過(guò)本次活動(dòng)，能夠?yàn)橄聧徢喙ぬ峁?shí)實(shí)在在的幫助，讓他們?cè)谛碌钠瘘c(diǎn)上再創(chuàng)輝煌。第3篇一、活動(dòng)背景隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級(jí)，部分企業(yè)因經(jīng)營(yíng)困難而不得不進(jìn)行裁員，導(dǎo)致大量下崗青工出現(xiàn)。這些青工在面臨就業(yè)壓力的同時(shí)，也面臨著心理和社會(huì)適應(yīng)的挑戰(zhàn)。為了幫助下崗青工重新融入社會(huì)，提升其就業(yè)技能，增強(qiáng)自信心，我們特制定以下活動(dòng)方案。二、活動(dòng)目標(biāo)1.幫助下崗青工了解當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)，明確自身職業(yè)發(fā)展方向。2.提升下崗青工的職業(yè)技能，增強(qiáng)其就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。3.改善下崗青工的心理狀態(tài)，增強(qiáng)其社會(huì)適應(yīng)能力。4.促進(jìn)下崗青工之間的交流與合作，形成互助共進(jìn)的良好氛圍。三、活動(dòng)時(shí)間2023年3月至2023年12月四、活動(dòng)地點(diǎn)1.主會(huì)場(chǎng)：市勞動(dòng)就業(yè)培訓(xùn)中心2.分會(huì)場(chǎng)：各區(qū)（縣）勞動(dòng)就業(yè)培訓(xùn)中心五、活動(dòng)對(duì)象全市范圍內(nèi)下崗青工，年齡在18-45歲之間。六、活動(dòng)內(nèi)容（一）前期準(zhǔn)備階段（2023年3月-4月）1.調(diào)研階段：通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、座談會(huì)等形式，了解下崗青工的需求和困難。2.方案制定：根據(jù)調(diào)研結(jié)果，制定詳細(xì)的活動(dòng)方案，包括活動(dòng)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、人員安排等。3.宣傳動(dòng)員：通過(guò)電視、廣播、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體，廣泛宣傳本次活動(dòng)，吸引下崗青工參與。（二）活動(dòng)實(shí)施階段（2023年5月-11月）1.職業(yè)技能培訓(xùn)：-開(kāi)展計(jì)算機(jī)操作、電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等實(shí)用技能培訓(xùn)，提高下崗青工的就業(yè)技能。-邀請(qǐng)行業(yè)專家和資深人士進(jìn)行專題講座，分享就業(yè)經(jīng)驗(yàn)和求職技巧。2.心理健康輔導(dǎo)：-邀請(qǐng)心理專家開(kāi)展心理健康講座，幫助下崗青工正確面對(duì)失業(yè)壓力，調(diào)整心態(tài)。-開(kāi)展心理咨詢服務(wù)，為下崗青工提供個(gè)性化心理輔導(dǎo)。3.就業(yè)信息發(fā)布：-建立就業(yè)信息平臺(tái)，及時(shí)發(fā)布招聘信息，為下崗青工提供就業(yè)機(jī)會(huì)。-組織招聘會(huì)，邀請(qǐng)用人單位現(xiàn)場(chǎng)招聘，促進(jìn)下崗青工與用人單位的對(duì)接。4.社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)：-組織下崗青工參觀企業(yè)、創(chuàng)業(yè)園區(qū)，了解產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和市場(chǎng)需求。-開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)，增強(qiáng)下崗青工的社會(huì)責(zé)任感。（三）活動(dòng)總結(jié)階段（2023年12月）1.成果展示：舉辦下崗青工技能展示活動(dòng)，展示培訓(xùn)成果。2.經(jīng)驗(yàn)交流：邀請(qǐng)下崗青工分享就業(yè)經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)相互學(xué)習(xí)。3.總結(jié)評(píng)估：對(duì)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)評(píng)估，為今后類似活動(dòng)提供參考。七、活動(dòng)組織1.成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組：由市人力資源和社會(huì)保障局、市總工會(huì)、市婦聯(lián)等部門組成，負(fù)責(zé)活動(dòng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。2.設(shè)立活動(dòng)辦公室：負(fù)責(zé)活動(dòng)的具體實(shí)施，包括場(chǎng)地安排、人員組織、宣傳報(bào)道等。3.聘請(qǐng)專業(yè)講師：邀請(qǐng)具有豐富經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)的講師，為下崗青工提供高質(zhì)量的培訓(xùn)。八、經(jīng)費(fèi)預(yù)算1.場(chǎng)地租賃費(fèi)用：預(yù)計(jì)10萬(wàn)元2.培訓(xùn)費(fèi)用：預(yù)計(jì)15萬(wàn)元3.人員費(fèi)用：預(yù)計(jì)