PAGE門衛(wèi)安全生產(chǎn)管理制度一、總則1.目的為加強(qiáng)公司門衛(wèi)安全生產(chǎn)管理，確保公司人員、財產(chǎn)安全，維護(hù)公司正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司實際情況，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司門衛(wèi)崗位的所有工作人員，包括但不限于正式員工、臨時工及外包服務(wù)人員。3.基本原則門衛(wèi)安全生產(chǎn)管理工作應(yīng)遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅持以人為本，強(qiáng)化安全意識，落實安全責(zé)任，確保安全生產(chǎn)。二、門衛(wèi)崗位職責(zé)1.人員出入管理嚴(yán)格執(zhí)行公司人員出入制度，對進(jìn)出公司的人員進(jìn)行認(rèn)真核實和登記。嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入公司區(qū)域。對進(jìn)入公司的外來人員，需查驗其有效身份證件，并與被訪部門或人員取得聯(lián)系，經(jīng)同意后方可放行。同時，為外來人員發(fā)放臨時出入證，并告知其相關(guān)安全注意事項。對離開公司的人員，需檢查其攜帶的物品，確保無違禁物品帶出公司。對于攜帶公司財物外出的人員，需憑相關(guān)部門開具的放行條放行。2.車輛出入管理負(fù)責(zé)公司車輛進(jìn)出的登記和檢查工作。對公司內(nèi)部車輛，需核實其車牌號及駕駛員身份，確保車輛正常出入。對外來車輛，需嚴(yán)格檢查其行駛證、駕駛證等相關(guān)證件，并進(jìn)行登記。經(jīng)與被訪部門或人員確認(rèn)后，引導(dǎo)車輛停放在指定位置。嚴(yán)禁無牌、無證、報廢及存在安全隱患的車輛進(jìn)入公司。對于裝載貨物的車輛，需檢查貨物是否符合公司規(guī)定，防止危險物品進(jìn)入公司。負(fù)責(zé)維護(hù)公司門口車輛通行秩序，確保車輛進(jìn)出順暢，避免發(fā)生擁堵和交通事故。3.物資出入管理對進(jìn)出公司的物資進(jìn)行嚴(yán)格檢查和登記。對于物資的名稱、數(shù)量、規(guī)格等信息要詳細(xì)記錄，確保物資出入準(zhǔn)確無誤。對攜帶物資外出的人員，需憑相關(guān)部門開具的物資放行條進(jìn)行核對放行。對于貴重物資或易燃易爆等危險物品，需有專人陪同并嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)。發(fā)現(xiàn)物資出入異常情況時，要及時與相關(guān)部門溝通核實，并采取相應(yīng)措施，防止公司物資流失。4.安全巡邏按照規(guī)定的巡邏路線和時間間隔，對公司門衛(wèi)區(qū)域及周邊進(jìn)行安全巡邏。重點(diǎn)檢查公司大門、圍墻、門窗等設(shè)施是否完好，有無安全隱患。在巡邏過程中，要注意觀察周圍環(huán)境，發(fā)現(xiàn)異常情況（如火災(zāi)、盜竊、打架斗毆等）及時報告公司安全管理部門，并采取相應(yīng)的應(yīng)急措施。做好巡邏記錄，詳細(xì)記錄巡邏時間、地點(diǎn)、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況等信息，以備查閱。5.門禁系統(tǒng)管理負(fù)責(zé)公司門禁系統(tǒng)的日常維護(hù)和管理工作，確保門禁系統(tǒng)正常運(yùn)行。定期檢查門禁設(shè)備的電源、線路、讀卡器等部件，發(fā)現(xiàn)故障及時報修。嚴(yán)格控制門禁卡的發(fā)放和使用，對離職或調(diào)崗人員及時收回門禁卡。嚴(yán)禁將門禁卡轉(zhuǎn)借他人使用，防止未經(jīng)授權(quán)人員進(jìn)入公司。對門禁系統(tǒng)的密碼、權(quán)限等信息要嚴(yán)格保密，不得泄露給無關(guān)人員。6.突發(fā)事件處理制定門衛(wèi)突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，熟悉各類突發(fā)事件的應(yīng)急處理流程。在遇到突發(fā)事件時，要保持冷靜，迅速采取有效措施進(jìn)行處置。如發(fā)生火災(zāi)，應(yīng)立即撥打火警電話，并組織人員疏散，同時配合消防部門進(jìn)行滅火工作。如遇盜竊、搶劫等治安事件，要及時報警，并保護(hù)好現(xiàn)場，協(xié)助公安機(jī)關(guān)開展調(diào)查工作。在突發(fā)事件處理過程中，要及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報事件進(jìn)展情況，聽從指揮，確保事件得到妥善處理。三、安全操作規(guī)程1.人員出入登記操作要求進(jìn)入公司的人員在門衛(wèi)室的人員出入登記簿上準(zhǔn)確填寫姓名、部門、來訪時間、被訪對象等信息。對離開公司的人員，需核實其登記信息與實際情況是否相符，確認(rèn)無誤后在登記簿上注明離開時間。登記信息要清晰、完整，字跡工整，便于日后查閱。2.車輛出入檢查操作對外來車輛，引導(dǎo)駕駛員將車輛停在指定檢查區(qū)域，要求駕駛員出示行駛證、駕駛證等相關(guān)證件。仔細(xì)檢查車輛外觀是否有損壞，車內(nèi)是否有異常物品。對于裝載貨物的車輛，要打開車廂進(jìn)行檢查，確保貨物符合公司規(guī)定。檢查無誤后，在車輛出入登記簿上記錄車輛信息、進(jìn)出時間、貨物情況等，并發(fā)放臨時停車證（如有需要）。3.物資出入檢查操作對進(jìn)入公司的物資，要核對送貨單或相關(guān)憑證上的物資信息與實際物資是否一致。檢查物資的數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量等是否符合要求，對于貴重物資或危險物品要重點(diǎn)檢查。對攜帶物資外出的人員，憑物資放行條進(jìn)行核對。檢查物資的名稱、數(shù)量、規(guī)格等與放行條是否相符，確認(rèn)無誤后予以放行。4.門禁系統(tǒng)操作員工憑門禁卡刷卡進(jìn)入公司，門禁系統(tǒng)自動識別門禁卡信息，驗證通過后開啟門禁。外來人員經(jīng)登記后，由門衛(wèi)發(fā)放臨時門禁卡（如有需要），并告知其使用方法和注意事項。定期對門禁系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)備份，防止數(shù)據(jù)丟失。如遇門禁系統(tǒng)故障，及時聯(lián)系技術(shù)人員進(jìn)行維修，并采取臨時措施確保人員正常出入。5.安全巡邏操作按照規(guī)定的巡邏路線進(jìn)行巡邏，巡邏時要保持警惕，注意觀察周圍環(huán)境。使用巡邏設(shè)備（如手電筒、對講機(jī)等）進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時記錄并報告。對巡邏過程中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，如門窗未關(guān)、圍墻損壞等，要及時采取措施進(jìn)行處理，并通知相關(guān)部門進(jìn)行維修。四、安全培訓(xùn)與教育1.培訓(xùn)計劃制定門衛(wèi)安全培訓(xùn)計劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)方式等。培訓(xùn)計劃應(yīng)根據(jù)公司實際情況和門衛(wèi)人員的崗位需求進(jìn)行制定，確保培訓(xùn)的針對性和有效性。培訓(xùn)內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、公司門衛(wèi)崗位職責(zé)、安全操作規(guī)程、突發(fā)事件應(yīng)急處理等方面的知識和技能。培訓(xùn)時間安排應(yīng)合理，避免影響門衛(wèi)正常工作。可采用定期集中培訓(xùn)、現(xiàn)場實操培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)等多種方式進(jìn)行培訓(xùn)。2.培訓(xùn)實施按照培訓(xùn)計劃組織實施培訓(xùn)工作。培訓(xùn)講師可由公司安全管理部門人員、專業(yè)技術(shù)人員或外聘專家擔(dān)任。在培訓(xùn)過程中，要注重理論與實踐相結(jié)合，通過案例分析、模擬演練等方式，提高門衛(wèi)人員的安全意識和實際操作能力。鼓勵門衛(wèi)人員積極參與培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，做好培訓(xùn)記錄。培訓(xùn)結(jié)束后，要對門衛(wèi)人員進(jìn)行考核，考核成績應(yīng)與績效掛鉤。3.教育活動定期組織門衛(wèi)人員開展安全宣傳教育活動，如安全知識講座、安全文化活動等，營造良好的安全工作氛圍。結(jié)合公司實際情況，對門衛(wèi)人員進(jìn)行針對性的安全教育，如季節(jié)性安全防范教育、節(jié)假日安全注意事項等。加強(qiáng)對門衛(wèi)人員的職業(yè)道德教育，培養(yǎng)其敬業(yè)精神和責(zé)任感，確保其認(rèn)真履行崗位職責(zé)。五、安全檢查與隱患排查1.日常檢查門衛(wèi)人員應(yīng)每天對公司門口及周邊區(qū)域進(jìn)行安全檢查，重點(diǎn)檢查人員出入登記情況、車輛進(jìn)出管理情況、物資出入檢查情況、門禁系統(tǒng)運(yùn)行情況、安全巡邏情況等。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時記錄，并采取相應(yīng)的措施進(jìn)行處理。如發(fā)現(xiàn)人員出入登記不規(guī)范，要及時糾正；發(fā)現(xiàn)門禁系統(tǒng)故障，要及時報修。2.定期檢查公司安全管理部門應(yīng)定期組織對門衛(wèi)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行檢查，檢查周期可根據(jù)公司實際情況確定，一般每月或每季度進(jìn)行一次全面檢查。定期檢查內(nèi)容包括門衛(wèi)崗位職責(zé)履行情況、安全操作規(guī)程執(zhí)行情況、安全培訓(xùn)與教育落實情況、安全設(shè)施設(shè)備完好情況等。對定期檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要下達(dá)整改通知書，明確整改責(zé)任人和整改期限，跟蹤整改落實情況，確保問題得到徹底解決。3.專項檢查根據(jù)公司安全生產(chǎn)工作的需要，適時組織開展專項安全檢查。如在重大節(jié)日、重要活動前，對門衛(wèi)安全工作進(jìn)行專項檢查，確保公司安全穩(wěn)定。專項檢查內(nèi)容可根據(jù)具體情況確定，重點(diǎn)檢查與專項工作相關(guān)的安全措施落實情況。如在夏季高溫期間，專項檢查門衛(wèi)防暑降溫措施及應(yīng)急救援準(zhǔn)備情況。對專項檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要及時進(jìn)行整改，消除安全隱患。同時，要對專項檢查情況進(jìn)行總結(jié)分析，提出改進(jìn)措施和建議，不斷完善門衛(wèi)安全生產(chǎn)管理工作。4.隱患排查與治理建立健全門衛(wèi)安全隱患排查治理機(jī)制，定期組織門衛(wèi)人員進(jìn)行安全隱患排查。排查范圍包括門衛(wèi)室設(shè)施設(shè)備、人員操作行為、周邊環(huán)境等方面。對排查出的安全隱患要進(jìn)行詳細(xì)記錄，分析隱患產(chǎn)生的原因，評估隱患的風(fēng)險程度，并制定相應(yīng)的治理措施。按照“五落實”（責(zé)任、措施、資金、時限、預(yù)案）的要求，對安全隱患進(jìn)行治理，確保隱患得到及時消除。對重大安全隱患，要實行掛牌督辦，跟蹤治理情況，直至隱患消除。六、應(yīng)急管理1.應(yīng)急預(yù)案制定結(jié)合公司門衛(wèi)工作實際情況，制定門衛(wèi)突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括火災(zāi)、盜竊、搶劫、自然災(zāi)害等各類突發(fā)事件的應(yīng)急處置流程、應(yīng)急救援措施、應(yīng)急物資保障等內(nèi)容。應(yīng)急預(yù)案要明確各崗位人員在突發(fā)事件中的職責(zé)和任務(wù)，確保應(yīng)急處置工作有序進(jìn)行。同時，要定期對應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行修訂和完善，使其符合公司實際情況和法律法規(guī)要求。2.應(yīng)急物資儲備配備必要的應(yīng)急物資，如滅火器、消火栓、應(yīng)急照明設(shè)備、對講機(jī)、防護(hù)用具等，并確保應(yīng)急物資完好有效。建立應(yīng)急物資管理制度，對應(yīng)急物資進(jìn)行登記、保管、維護(hù)和更新。定期檢查應(yīng)急物資的數(shù)量和質(zhì)量，及時補(bǔ)充和更換過期或損壞的應(yīng)急物資。3.應(yīng)急演練定期組織門衛(wèi)人員進(jìn)行應(yīng)急演練，演練內(nèi)容包括火災(zāi)撲救、人員疏散、治安事件處置等。通過演練，提高門衛(wèi)人員的應(yīng)急處置能力和協(xié)同配合能力。演練結(jié)束后，要對演練效果進(jìn)行評估和總結(jié)，針對演練中發(fā)現(xiàn)的問題，及時對應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行修訂和完善，不斷提高應(yīng)急預(yù)案的科學(xué)性和實用性。4.應(yīng)急響應(yīng)在發(fā)生突發(fā)事件時，門衛(wèi)人員要立即啟動應(yīng)急預(yù)案，按照應(yīng)急處置流程進(jìn)行操作。迅速報告公司安全管理部門和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，并采取有效措施進(jìn)行處置，防止事件擴(kuò)大。在應(yīng)急處置過程中，要及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報事件進(jìn)展情況，聽從指揮，積極配合相關(guān)部門開展工作。同時，要做好現(xiàn)場保護(hù)和信息收集工作，為后續(xù)調(diào)查處理提供依據(jù)。七、安全獎懲制度1.獎勵制度對在門衛(wèi)安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的個人或集體，給予表彰和獎勵。獎勵方式包括榮譽(yù)證書、獎金、晉升等。表現(xiàn)突出的情況包括但不限于嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，及時發(fā)現(xiàn)并消除重大安全隱患，在突發(fā)事件應(yīng)急處置中表現(xiàn)英勇，為公司挽回重大損失等。設(shè)立安全獎勵基金，用于獎勵在安全生產(chǎn)工作中做出貢獻(xiàn)的門衛(wèi)人員。安全獎勵基金的來源可從公司安全生產(chǎn)費(fèi)用中列支。2.懲罰制度對違反門衛(wèi)安全生產(chǎn)管理制度的個人或