PAGE生產(chǎn)安全隱患治理制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司生產(chǎn)安全隱患治理工作，有效防范和遏制生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，保障員工生命財產(chǎn)安全，促進(jìn)公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有生產(chǎn)經(jīng)營活動中的安全隱患治理工作，包括但不限于生產(chǎn)車間、倉庫、辦公區(qū)域、施工現(xiàn)場等場所。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則強(qiáng)化安全隱患排查治理，做到早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早治理，將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。2.綜合治理原則運(yùn)用技術(shù)、管理、教育等多種手段，全面治理安全隱患，形成全員參與、全方位治理的工作格局。3.責(zé)任追究原則對安全隱患排查治理不力、導(dǎo)致事故發(fā)生的單位和個人，依法依規(guī)追究責(zé)任。二、安全隱患定義與分類（一）安全隱患定義安全隱患是指生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在的可能導(dǎo)致人員傷亡、財產(chǎn)損失、環(huán)境破壞或其他不良后果的不安全因素。（二）安全隱患分類1.人的不安全行為違反安全操作規(guī)程。未正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。酒后上崗、疲勞作業(yè)等。2.物的不安全狀態(tài)設(shè)備設(shè)施老化、損壞、帶病運(yùn)行。安全防護(hù)裝置缺失或失效。作業(yè)環(huán)境存在危險因素，如粉塵超標(biāo)、通風(fēng)不良等。3.管理上的缺陷安全管理制度不完善、不落實(shí)。安全培訓(xùn)教育不到位。安全檢查、隱患排查治理工作不認(rèn)真。4.環(huán)境的不利因素自然環(huán)境因素，如惡劣天氣、地質(zhì)條件等對生產(chǎn)安全的影響。周邊環(huán)境存在的危險因素，如臨近危險化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)等。三、安全隱患排查（一）排查主體與責(zé)任分工1.公司主要負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)公司安全隱患排查治理工作的領(lǐng)導(dǎo)，定期組織召開安全隱患排查治理工作會議，研究解決重大安全隱患問題。2.安全管理部門制定安全隱患排查計劃和方案。組織開展日常安全檢查和專項安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進(jìn)行登記、匯總和分析。督促各部門落實(shí)安全隱患排查治理責(zé)任。3.各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門安全隱患排查治理工作，組織本部門員工開展安全自查自糾，及時消除安全隱患。4.員工積極參與安全隱患排查工作，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告，并配合做好隱患治理工作。（二）排查周期與方式1.日常檢查安全管理部門和各部門每天對各自負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患。2.定期檢查公司每月組織一次全面的安全檢查。各部門每周組織一次安全檢查。3.專項檢查根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)、生產(chǎn)任務(wù)、設(shè)備設(shè)施運(yùn)行狀況等，適時組織開展專項安全檢查，如夏季防暑降溫專項檢查、冬季防寒保暖專項檢查、節(jié)假日安全專項檢查等。4.季節(jié)性檢查春季重點(diǎn)檢查電氣設(shè)備、防雷設(shè)施等。夏季重點(diǎn)檢查防暑降溫、防汛、防爆等措施落實(shí)情況。秋季重點(diǎn)檢查防火、防靜電、設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)等。冬季重點(diǎn)檢查防寒保暖、防滑、防火等。5.節(jié)假日檢查在元旦、春節(jié)、五一、國慶等重大節(jié)假日前后，組織開展安全檢查，確保節(jié)日期間安全生產(chǎn)。（三）排查內(nèi)容1.安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況檢查各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制是否明確、是否落實(shí)到位。2.安全管理制度執(zhí)行情況查看安全操作規(guī)程、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度、安全培訓(xùn)教育制度等是否嚴(yán)格執(zhí)行。3.設(shè)備設(shè)施運(yùn)行狀況檢查設(shè)備設(shè)施是否正常運(yùn)行，有無老化、損壞、帶病運(yùn)行等情況，安全防護(hù)裝置是否完好有效。4.作業(yè)環(huán)境安全狀況查看作業(yè)場所的通風(fēng)、照明、粉塵、噪聲等是否符合安全標(biāo)準(zhǔn)，消防設(shè)施是否完好有效。5.人員安全行為檢查員工是否遵守安全操作規(guī)程，是否正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。四、安全隱患評估（一）評估標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及公司實(shí)際情況，制定安全隱患評估標(biāo)準(zhǔn)，對排查出的安全隱患進(jìn)行量化評估，確定隱患的嚴(yán)重程度和風(fēng)險等級。（二）評估方法1.直接判斷法對于明顯違反法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的重大安全隱患，直接判定為重大隱患。2.打分法根據(jù)安全隱患的類別、危害程度、整改難度等因素，設(shè)定相應(yīng)的分值，進(jìn)行打分評估，確定隱患等級。隱患等級分為一般隱患、較大隱患、重大隱患。（三）評估流程1.安全管理部門對排查出的安全隱患進(jìn)行初步整理和分類。2.組織相關(guān)專業(yè)人員，按照評估標(biāo)準(zhǔn)和方法，對安全隱患進(jìn)行評估，確定隱患等級。3.形成安全隱患評估報告，明確隱患的基本情況、評估結(jié)果、整改建議等。五、安全隱患治理（一）治理措施1.立即整改對于一般隱患，能夠立即整改的，由責(zé)任部門立即組織整改，整改完成后報安全管理部門復(fù)查。2.限期整改對于較大隱患，由安全管理部門下達(dá)隱患整改通知書，明確整改責(zé)任人、整改期限和整改措施，責(zé)任部門按照要求進(jìn)行整改，整改期限屆滿前提交整改報告，安全管理部門組織復(fù)查。3.重大隱患治理對于重大隱患，公司成立專門的隱患治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定詳細(xì)的治理方案，明確治理目標(biāo)、治理措施、責(zé)任分工、資金保障、治理期限等。治理方案經(jīng)公司主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后實(shí)施，并及時向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)管部門報告。在重大隱患治理期間，采取有效的防范措施，確保安全生產(chǎn)。（二）整改責(zé)任與資金保障1.整改責(zé)任按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，明確安全隱患整改責(zé)任部門和責(zé)任人，確保整改工作落實(shí)到位。2.資金保障公司設(shè)立安全隱患治理專項資金，用于安全隱患治理所需的設(shè)備購置、技術(shù)改造、人員培訓(xùn)等費(fèi)用。安全隱患治理專項資金由財務(wù)部門單獨(dú)列支，?？顚Ｓ?。（三）整改期限與復(fù)查1.整改期限一般隱患應(yīng)在發(fā)現(xiàn)后立即整改，或在[X]個工作日內(nèi)完成整改；較大隱患應(yīng)在[X]個工作日內(nèi)制定整改計劃，并在[X]個工作日內(nèi)完成整改；重大隱患治理期限根據(jù)實(shí)際情況確定，但最長不超過[X]個月。2.復(fù)查整改完成后由安全管理部門組織復(fù)查，復(fù)查合格后方可銷號。對復(fù)查不合格的，責(zé)令繼續(xù)整改，直至達(dá)到要求。六、安全隱患治理檔案管理（一）檔案內(nèi)容安全隱患治理檔案應(yīng)包括以下內(nèi)容：1.安全隱患排查記錄，包括排查時間、排查人員、排查區(qū)域、發(fā)現(xiàn)的安全隱患等。2.安全隱患評估報告，包括評估人員、評估時間、評估結(jié)果、整改建議等。3.安全隱患整改通知書，明確隱患內(nèi)容、整改責(zé)任人、整改期限、整改措施等。4.安全隱患整改報告，包括整改完成情況、整改效果、復(fù)查情況等。5.安全隱患治理過程中的相關(guān)文件、資料，如治理方案、資金使用情況等。（二）檔案建立與保管1.安全管理部門負(fù)責(zé)建立安全隱患治理檔案，指定專人負(fù)責(zé)檔案的收集、整理、歸檔和保管。2.安全隱患治理檔案應(yīng)妥善保管，保存期限不少于[X]年。七、監(jiān)督與考核（一）監(jiān)督檢查1.安全管理部門定期對各部門安全隱患排查治理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。2.公司主要負(fù)責(zé)人和安全管理部門不定期對重點(diǎn)區(qū)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的安全隱患治理情況進(jìn)行抽查。（二）考核獎懲1.建立安全隱患排查治理工作考核制度，對各部門安全隱患排查