PAGE生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)手機(jī)管控制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理，確保生產(chǎn)秩序正常運(yùn)行，保障生產(chǎn)安全，防止因手機(jī)使用不當(dāng)引發(fā)的各類風(fēng)險(xiǎn)，特制定本手機(jī)管控制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，包括但不限于生產(chǎn)車間、倉庫、實(shí)驗(yàn)室等區(qū)域。（三）基本原則1.安全第一原則：確保手機(jī)使用不會(huì)對(duì)生產(chǎn)安全造成威脅。2.規(guī)范管理原則：對(duì)手機(jī)在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的使用進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范管理。3.有效監(jiān)督原則：建立有效的監(jiān)督機(jī)制，確保制度的嚴(yán)格執(zhí)行。二、手機(jī)使用限制區(qū)域（一）生產(chǎn)車間1.生產(chǎn)線區(qū)域：嚴(yán)禁員工在生產(chǎn)線操作期間使用手機(jī)，以防止因注意力分散導(dǎo)致生產(chǎn)事故。2.設(shè)備操作區(qū)域：在設(shè)備運(yùn)行過程中，操作人員不得使用手機(jī)，避免因手機(jī)干擾影響設(shè)備正常運(yùn)行或引發(fā)誤操作。（二）倉庫1.貨物存儲(chǔ)區(qū)域：倉庫員工在貨物存儲(chǔ)、搬運(yùn)等作業(yè)時(shí)，禁止使用手機(jī)，防止因分心造成貨物損壞或丟失。2.庫存盤點(diǎn)區(qū)域：盤點(diǎn)期間，工作人員不得使用手機(jī)，確保盤點(diǎn)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。（三）實(shí)驗(yàn)室1.實(shí)驗(yàn)操作區(qū)域：實(shí)驗(yàn)人員在進(jìn)行實(shí)驗(yàn)操作時(shí)，不得使用手機(jī)，以免影響實(shí)驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性或引發(fā)安全事故。2.儀器設(shè)備附近：在儀器設(shè)備運(yùn)行和數(shù)據(jù)采集期間，禁止在其附近使用手機(jī)，防止信號(hào)干擾。三、特殊情況手機(jī)使用規(guī)定（一）緊急聯(lián)絡(luò)1.員工在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)遇到緊急情況，如突發(fā)疾病、設(shè)備故障等，可在確保安全的前提下，迅速使用手機(jī)撥打緊急救援電話或向上級(jí)報(bào)告。2.報(bào)告內(nèi)容應(yīng)簡(jiǎn)潔明了，包括事件發(fā)生的地點(diǎn)、情況描述等關(guān)鍵信息。（二）工作必需1.因工作需要，經(jīng)上級(jí)主管批準(zhǔn)，員工可在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)使用手機(jī)進(jìn)行必要的工作溝通，但需嚴(yán)格控制使用時(shí)間，確保不影響正常生產(chǎn)秩序。2.使用完畢后，應(yīng)立即將手機(jī)調(diào)至靜音或關(guān)機(jī)狀態(tài)，并妥善保管。四、手機(jī)存放管理（一）設(shè)置專門存放區(qū)域1.在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置手機(jī)存放柜，用于員工存放手機(jī)。存放柜應(yīng)具備一定的安全性，防止手機(jī)丟失或損壞。2.存放柜應(yīng)明確標(biāo)識(shí)，方便員工識(shí)別和使用。（二）存放要求1.員工進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)前，應(yīng)主動(dòng)將手機(jī)關(guān)機(jī)或調(diào)至靜音狀態(tài)，放入手機(jī)存放柜。2.手機(jī)應(yīng)按照指定位置存放，不得隨意亂放，以保持存放區(qū)域的整齊有序。（三）領(lǐng)取規(guī)定1.員工因緊急情況或工作必需需要使用手機(jī)時(shí)，應(yīng)向現(xiàn)場(chǎng)管理人員提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后，方可從存放柜中領(lǐng)取手機(jī)。2.使用完畢后，應(yīng)及時(shí)歸還手機(jī)，并確保手機(jī)已關(guān)機(jī)或調(diào)至靜音狀態(tài)，再次放入存放柜。五、監(jiān)督與檢查（一）監(jiān)督人員職責(zé)1.生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理人員負(fù)責(zé)對(duì)員工手機(jī)使用情況進(jìn)行日常監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)行為。2.安全管理人員負(fù)責(zé)對(duì)手機(jī)使用可能引發(fā)的安全風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全。（二）檢查方式1.定期檢查：每周至少進(jìn)行一次全面的手機(jī)使用情況檢查，包括手機(jī)存放柜的使用情況、員工是否遵守手機(jī)使用規(guī)定等。2.不定期抽查：在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)進(jìn)行抽查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理違規(guī)行為。（三）違規(guī)處理1.對(duì)于違反本制度在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)違規(guī)使用手機(jī)的員工，第一次給予警告，并記錄在個(gè)人績(jī)效檔案中。2.第二次違規(guī)，將給予罰款[X]元的處罰，并在全公司范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。3.多次違規(guī)或因違規(guī)使用手機(jī)造成嚴(yán)重后果的，將視情節(jié)輕重給予降職、辭退等處理。六、培訓(xùn)與宣傳（一）培訓(xùn)計(jì)劃1.人力資源部門應(yīng)制定手機(jī)管控制度培訓(xùn)計(jì)劃，定期組織生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)員工進(jìn)行培訓(xùn)。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括制度的目的、適用范圍、具體規(guī)定、違規(guī)處理等，確保員工熟悉制度要求。（二）宣傳活動(dòng)1.通過公司內(nèi)部宣傳欄、電子顯示屏等渠道，宣傳手機(jī)管控制度的重要性和相關(guān)規(guī)定。2.在新員工入職培訓(xùn)中，重點(diǎn)講解手機(jī)管控制度，使新員工盡快了解并遵守制度。七、附則（一）制度解釋權(quán)本制度由公司[具體部門]