2026年安全事務(wù)專員崗位面試考核題集一、單選題（每題2分，共20題）1.在安全生產(chǎn)管理中，以下哪項(xiàng)不屬于“三同時(shí)”制度的核心內(nèi)容？A.生產(chǎn)設(shè)施與安全設(shè)施同時(shí)設(shè)計(jì)B.生產(chǎn)設(shè)施與環(huán)保設(shè)施同時(shí)建設(shè)C.生產(chǎn)設(shè)施與消防設(shè)施同時(shí)驗(yàn)收D.生產(chǎn)設(shè)施與勞動(dòng)防護(hù)設(shè)施同時(shí)投入使用2.某化工企業(yè)發(fā)生爆炸事故，導(dǎo)致3人死亡。根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》，事故等級(jí)應(yīng)劃分為？A.一般事故B.較大事故C.重大事故D.特別重大事故3.在處理工傷事故調(diào)查時(shí)，以下哪項(xiàng)證據(jù)不屬于“直接證據(jù)”范疇？A.事故現(xiàn)場(chǎng)照片B.受傷員工陳述C.事故責(zé)任書D.監(jiān)控錄像4.根據(jù)《職業(yè)病防治法》，用人單位未按規(guī)進(jìn)行職業(yè)健康檢查的，可能面臨的法律責(zé)任不包括？A.責(zé)令限期改正B.罰款C.暫停生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)D.刑事處罰5.以下哪項(xiàng)不屬于“本質(zhì)安全”的核心概念？A.預(yù)防為主B.設(shè)備本身具備高安全冗余C.加強(qiáng)員工培訓(xùn)D.事故后快速響應(yīng)6.在消防安全管理中，以下哪項(xiàng)措施屬于“被動(dòng)式”防火措施？A.定期組織消防演練B.安裝自動(dòng)噴淋系統(tǒng)C.設(shè)置消防通道標(biāo)識(shí)D.員工掌握滅火器使用方法7.某工廠采用自動(dòng)化生產(chǎn)線，但部分員工仍需接觸噪聲源。根據(jù)《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值》，該噪聲暴露限值應(yīng)參考？A.國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)B.行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)C.企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)D.地方標(biāo)準(zhǔn)8.在制定應(yīng)急預(yù)案時(shí)，以下哪項(xiàng)內(nèi)容不屬于“應(yīng)急資源”評(píng)估范疇？A.應(yīng)急隊(duì)伍數(shù)量B.應(yīng)急設(shè)備完好率C.醫(yī)療救援能力D.員工家屬聯(lián)系方式9.某企業(yè)員工因操作失誤導(dǎo)致設(shè)備損壞，但未造成人員傷亡。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，該企業(yè)應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任主要是？A.行政處罰B.民事賠償C.刑事追責(zé)D.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償10.在安全培訓(xùn)中，以下哪種形式最適用于“事故案例分析”環(huán)節(jié)？A.理論講座B.角色扮演C.考試測(cè)驗(yàn)D.報(bào)告撰寫二、多選題（每題3分，共15題）1.安全生產(chǎn)管理的“四不放過”原則包括哪些內(nèi)容？A.事故原因未查清不放過B.責(zé)任人員未處理不放過C.教訓(xùn)未吸取不放過D.防范措施未落實(shí)不放過E.員工未培訓(xùn)不放過2.以下哪些屬于“重大危險(xiǎn)源”的辨識(shí)依據(jù)？A.物質(zhì)危險(xiǎn)性B.數(shù)量C.隔離條件D.人員暴露程度E.設(shè)備老舊程度3.職業(yè)健康檢查的目的是什么？A.早期發(fā)現(xiàn)職業(yè)病B.評(píng)估工作場(chǎng)所危害C.提供個(gè)體防護(hù)建議D.驗(yàn)證員工健康狀況E.評(píng)估企業(yè)合規(guī)性4.應(yīng)急預(yù)案編制的基本要求包括哪些？A.科學(xué)性B.可操作性C.完整性D.動(dòng)態(tài)更新E.成本最低化5.以下哪些屬于“安全文化”的核心要素？A.安全價(jià)值觀B.安全行為規(guī)范C.安全制度執(zhí)行D.安全責(zé)任落實(shí)E.員工參與度6.在處理工傷事故時(shí)，企業(yè)需要履行的義務(wù)包括哪些？A.及時(shí)救治傷員B.報(bào)告事故情況C.組織事故調(diào)查D.支付工傷待遇E.做出事故賠償7.以下哪些屬于“機(jī)械安全”的防護(hù)措施？A.設(shè)備安全防護(hù)罩B.按鈕互鎖裝置C.定期維護(hù)保養(yǎng)D.員工操作培訓(xùn)E.設(shè)置警示標(biāo)識(shí)8.在職業(yè)健康監(jiān)護(hù)中，以下哪些項(xiàng)目屬于常規(guī)檢查范疇？A.職業(yè)病篩查B.職業(yè)健康檔案建立C.工作場(chǎng)所檢測(cè)D.個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放E.長(zhǎng)期健康跟蹤9.應(yīng)急演練的主要目的包括哪些？A.檢驗(yàn)預(yù)案有效性B.提升應(yīng)急響應(yīng)能力C.發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)改進(jìn)D.宣傳企業(yè)安全形象E.降低演練成本10.以下哪些屬于“安全設(shè)施”的范疇？A.消防器材B.防護(hù)欄桿C.消防通道D.通風(fēng)設(shè)備E.報(bào)警系統(tǒng)三、判斷題（每題2分，共10題）1.任何企業(yè)都必須建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，且主要負(fù)責(zé)人是第一責(zé)任人。（√）2.職業(yè)病診斷需要由省級(jí)以上衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。（√）3.應(yīng)急預(yù)案只需要制定一次，無需定期更新。（×）4.本質(zhì)安全是指通過技術(shù)手段使系統(tǒng)在危險(xiǎn)情況下自動(dòng)停止運(yùn)行。（√）5.員工有權(quán)拒絕違章指揮，但需承擔(dān)相應(yīng)的紀(jì)律處分。（×）6.重大危險(xiǎn)源必須設(shè)置警戒標(biāo)識(shí)和隔離措施。（√）7.安全培訓(xùn)結(jié)束后，員工必須通過考試才能證明培訓(xùn)效果。（×）8.工傷事故賠償金額完全由企業(yè)自行決定，不受法律約束。（×）9.應(yīng)急資源評(píng)估只需要考慮設(shè)備數(shù)量，無需考慮使用效率。（×）10.安全文化建設(shè)的核心是提高員工的安全意識(shí)。（√）四、簡(jiǎn)答題（每題5分，共6題）1.簡(jiǎn)述“安全生產(chǎn)五落實(shí)”的主要內(nèi)容。2.如何辨識(shí)企業(yè)內(nèi)的“重大危險(xiǎn)源”？3.職業(yè)健康檢查的主要流程有哪些？4.應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)遵循哪些原則？5.簡(jiǎn)述“機(jī)械傷害”的主要預(yù)防措施。6.如何評(píng)估企業(yè)安全文化建設(shè)的水平？五、論述題（每題10分，共2題）1.結(jié)合實(shí)際案例，分析企業(yè)如何通過“本質(zhì)安全”設(shè)計(jì)降低事故風(fēng)險(xiǎn)。2.論述“安全培訓(xùn)”對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)管理的意義，并提出改進(jìn)建議。答案與解析一、單選題答案1.B2.B3.C4.D5.C6.B7.A8.D9.A10.B解析：1.B項(xiàng)屬于環(huán)保設(shè)施，不屬于“三同時(shí)”核心內(nèi)容。7.國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)是最高依據(jù)，企業(yè)應(yīng)參考國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)確定噪聲暴露限值。二、多選題答案1.A,B,C,D2.A,B,C,D3.A,B,C,E4.A,B,C,D5.A,B,C,D,E6.A,B,C,D7.A,B,C,E8.A,B,C,E9.A,B,C10.A,B,C,D,E解析：5.安全文化包含價(jià)值觀、行為規(guī)范、制度執(zhí)行等多方面要素。9.應(yīng)急演練的核心目的是檢驗(yàn)和改進(jìn)，而非單純成本控制。三、判斷題答案1.√2.√3.×4.√5.×6.√7.×8.×9.×10.√解析：5.員工拒絕違章指揮受法律保護(hù)，無需承擔(dān)紀(jì)律處分。四、簡(jiǎn)答題答案1.安全生產(chǎn)五落實(shí)：安全責(zé)任落實(shí)、安全投入落實(shí)、安全培訓(xùn)落實(shí)、安全管理落實(shí)、應(yīng)急救援落實(shí)。3.職業(yè)健康檢