研究型醫(yī)院績效考核第三方評估科研創(chuàng)新權(quán)重_第1頁
研究型醫(yī)院績效考核第三方評估科研創(chuàng)新權(quán)重_第2頁
研究型醫(yī)院績效考核第三方評估科研創(chuàng)新權(quán)重_第3頁
研究型醫(yī)院績效考核第三方評估科研創(chuàng)新權(quán)重_第4頁
研究型醫(yī)院績效考核第三方評估科研創(chuàng)新權(quán)重_第5頁
已閱讀5頁,還剩38頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

研究型醫(yī)院績效考核第三方評估科研創(chuàng)新權(quán)重演講人2026-01-1204/科研創(chuàng)新權(quán)重的具體指標體系設(shè)計03/科研創(chuàng)新權(quán)重設(shè)置的核心原則02/第三方評估在科研創(chuàng)新考核中的必要性01/研究型醫(yī)院科研創(chuàng)新的內(nèi)涵與戰(zhàn)略地位06/權(quán)重實施中的難點與優(yōu)化路徑05/-二級指標4.1:技術(shù)轉(zhuǎn)化(權(quán)重3%)目錄07/總結(jié)與展望研究型醫(yī)院績效考核第三方評估科研創(chuàng)新權(quán)重在參與國內(nèi)多家研究型醫(yī)院績效考核第三方評估的實踐中,我深刻體會到科研創(chuàng)新權(quán)重設(shè)定的復(fù)雜性與戰(zhàn)略性——它不僅是一個數(shù)值指標,更是醫(yī)院發(fā)展方向的“導(dǎo)航儀”、資源配置的“調(diào)節(jié)閥”,甚至是衡量研究型醫(yī)院“含金量”的核心標尺。研究型醫(yī)院的核心使命在于解決疑難重癥、引領(lǐng)醫(yī)學(xué)進步、培養(yǎng)創(chuàng)新人才,而科研創(chuàng)新正是實現(xiàn)這一使命的“發(fā)動機”。如何通過第三方評估的科學(xué)權(quán)重設(shè)置,引導(dǎo)醫(yī)院從“規(guī)模擴張”轉(zhuǎn)向“創(chuàng)新驅(qū)動”,從“臨床診療”邁向“臨床與科研深度融合”,是當(dāng)前醫(yī)院管理領(lǐng)域亟待破解的關(guān)鍵課題。本文將從科研創(chuàng)新的戰(zhàn)略內(nèi)涵、第三方評估的必要性、權(quán)重設(shè)置原則、指標體系構(gòu)建、實施難點及優(yōu)化路徑六個維度,系統(tǒng)闡述研究型醫(yī)院績效考核中科研創(chuàng)新權(quán)重的科學(xué)設(shè)定邏輯與實踐思考。01研究型醫(yī)院科研創(chuàng)新的內(nèi)涵與戰(zhàn)略地位ONE研究型醫(yī)院的定位與核心特征研究型醫(yī)院并非普通醫(yī)院的“升級版”,而是以“臨床問題為導(dǎo)向、科研創(chuàng)新為驅(qū)動、成果轉(zhuǎn)化為支撐”的醫(yī)學(xué)高地。其核心特征可概括為“三個引領(lǐng)”:一是臨床技術(shù)引領(lǐng),聚焦疑難雜癥診療,開展新技術(shù)、新方法臨床研究;二是醫(yī)學(xué)科學(xué)引領(lǐng),在疾病機制、診斷技術(shù)、藥物研發(fā)等領(lǐng)域突破基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)瓶頸;三是標準規(guī)范引領(lǐng),推動診療指南、技術(shù)標準的制定與推廣。正如中國科學(xué)院院士葛均波所言:“研究型醫(yī)院既要看‘治好了多少病’,更要看‘創(chuàng)造了多少治好病的新方法’。”這種定位決定了科研創(chuàng)新是其生存與發(fā)展的“生命線”,而非“附加題”??蒲袆?chuàng)新在研究型醫(yī)院發(fā)展中的戰(zhàn)略價值破解臨床難題的根本路徑面對腫瘤、心腦血管疾病、罕見病等復(fù)雜疾病,傳統(tǒng)診療模式已遭遇瓶頸。研究型醫(yī)院必須通過基礎(chǔ)研究揭示疾病本質(zhì),通過臨床轉(zhuǎn)化研發(fā)新藥、新器械,才能實現(xiàn)“從無法治療到有效治療,從有效治療到根治”的突破。例如,復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院葛均波院士團隊通過十年攻關(guān),研發(fā)的“可降解支架”解決了傳統(tǒng)金屬支架的遠期血管狹窄問題,正是“臨床問題-科研創(chuàng)新-成果轉(zhuǎn)化”的典范。科研創(chuàng)新在研究型醫(yī)院發(fā)展中的戰(zhàn)略價值培養(yǎng)高層次人才的孵化器科研創(chuàng)新是醫(yī)學(xué)人才成長的“催化劑”。在解決未知問題的過程中,臨床醫(yī)師能培養(yǎng)出批判性思維、跨學(xué)科整合能力和國際視野。北京協(xié)和醫(yī)院“青年科學(xué)家培養(yǎng)計劃”要求35歲以下醫(yī)師必須以“臨床問題”為課題開展研究,近五年已有12項成果發(fā)表于《NatureMedicine》《JAMA》等頂級期刊,印證了“科研育人”的顯著成效。科研創(chuàng)新在研究型醫(yī)院發(fā)展中的戰(zhàn)略價值提升醫(yī)院核心競爭力的關(guān)鍵抓手在國家醫(yī)學(xué)中心、區(qū)域醫(yī)療中心建設(shè)的背景下,醫(yī)院的競爭力已不再單純?nèi)Q于床位數(shù)、門診量等規(guī)模指標,而更多體現(xiàn)在科研創(chuàng)新水平上。國家衛(wèi)健委《“十四五”國家臨床??颇芰ㄔO(shè)規(guī)劃》明確提出,將“科研創(chuàng)新成果”作為國家醫(yī)學(xué)中心建設(shè)的核心考核指標,權(quán)重占比達30%。這表明,科研創(chuàng)新已成為研究型醫(yī)院“入主流、立潮頭”的通行證。02第三方評估在科研創(chuàng)新考核中的必要性O(shè)NE破解“自評困境”,確保評估客觀性醫(yī)院自評科研創(chuàng)新成效時,易受“利益相關(guān)方”干擾,存在“報喜不報憂”“數(shù)據(jù)注水”等問題。例如,某三甲醫(yī)院在自評報告中稱“近五年發(fā)表SCI論文500篇”,但第三方核查時發(fā)現(xiàn)其中150篇為“會議摘要”、80篇為“重復(fù)發(fā)表”,實際高質(zhì)量論文(影響因子>5)占比不足20%。第三方評估作為“獨立第三方”,能通過數(shù)據(jù)交叉驗證、同行評議、實地調(diào)研等方式,剝離行政干預(yù),確保評估結(jié)果“原汁原味”。整合專業(yè)資源,提升評估科學(xué)性科研創(chuàng)新評價涉及基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)等多學(xué)科知識,醫(yī)院內(nèi)部評估團隊往往存在“專業(yè)盲區(qū)”。第三方機構(gòu)可組建由院士、臨床專家、科研管理學(xué)者、技術(shù)經(jīng)濟專家構(gòu)成的“復(fù)合型評估團隊”,對科研項目的“臨床價值”、成果的“轉(zhuǎn)化潛力”、論文的“學(xué)術(shù)影響力”進行多維研判。例如,在評估某醫(yī)院“干細胞治療糖尿病”項目時,第三方團隊不僅邀請了內(nèi)分泌學(xué)專家評價臨床安全性,還引入生物信息學(xué)專家分析機制研究的創(chuàng)新性,最終給出了“具有國際前沿價值但需長期隨訪”的客觀結(jié)論。引入國際視野,推動評價標準化研究型醫(yī)院的科研創(chuàng)新需對標國際一流,但國內(nèi)醫(yī)院長期存在“重數(shù)量輕質(zhì)量”“重論文輕轉(zhuǎn)化”的傾向。第三方評估機構(gòu)可借鑒ISQUA(國際醫(yī)療質(zhì)量協(xié)會)、NIH(美國國立衛(wèi)生研究院)等國際評價體系,建立與國際接軌的指標標準。例如,在“高水平論文”評價中,引入“CiteScore”“論文影響力百分位”等國際通用指標,避免單純以“影響因子”論英雄;在“成果轉(zhuǎn)化”評價中,參考“TTM(技術(shù)轉(zhuǎn)移成熟度模型)”,衡量技術(shù)從實驗室到臨床應(yīng)用的階段進展。03科研創(chuàng)新權(quán)重設(shè)置的核心原則ONE戰(zhàn)略導(dǎo)向原則:對接國家與區(qū)域需求科研創(chuàng)新權(quán)重的設(shè)置必須與國家戰(zhàn)略同頻共振。當(dāng)前,我國醫(yī)學(xué)領(lǐng)域重點布局“面向人民生命健康”的重大專項,如“重大慢性病防控”“新藥創(chuàng)制”“醫(yī)療器械國產(chǎn)化”等。研究型醫(yī)院作為國家醫(yī)學(xué)創(chuàng)新的“主力軍”,其科研創(chuàng)新權(quán)重應(yīng)向這些領(lǐng)域傾斜。例如,對于承擔(dān)國家科技重大專項、重點研發(fā)計劃的醫(yī)院,可設(shè)置“戰(zhàn)略任務(wù)完成度”指標,權(quán)重占比不低于15%;對于面向區(qū)域疾病譜(如地方病、高發(fā)腫瘤)開展研究的醫(yī)院,可設(shè)置“區(qū)域需求貢獻度”指標,引導(dǎo)科研“扎根臨床、服務(wù)社會”。差異化原則:匹配醫(yī)院功能定位研究型醫(yī)院并非“千院一面”,需根據(jù)其功能定位(如綜合型、??菩?、轉(zhuǎn)化型)設(shè)置差異化權(quán)重。例如:-綜合型研究型醫(yī)院(如北京協(xié)和醫(yī)院、華西醫(yī)院):應(yīng)側(cè)重“原始創(chuàng)新”與“學(xué)科交叉”,權(quán)重可向“基礎(chǔ)研究成果”“重大科學(xué)發(fā)現(xiàn)”“跨學(xué)科合作項目”傾斜,基礎(chǔ)研究權(quán)重占比建議25%-30%;-??菩脱芯啃歪t(yī)院(如阜外醫(yī)院、腫瘤醫(yī)院):應(yīng)側(cè)重“臨床技術(shù)創(chuàng)新”與“診療方案優(yōu)化”,權(quán)重可向“新技術(shù)臨床應(yīng)用”“診療指南制定”“專科數(shù)據(jù)庫建設(shè)”傾斜,臨床轉(zhuǎn)化研究權(quán)重占比建議30%-35%;-轉(zhuǎn)化型研究型醫(yī)院(如深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院、上海交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬瑞金醫(yī)院轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)研究院):應(yīng)側(cè)重“成果轉(zhuǎn)化”與“產(chǎn)業(yè)協(xié)同”,權(quán)重可向“專利轉(zhuǎn)化率”“新藥/器械臨床試驗”“與企業(yè)合作經(jīng)費”傾斜,轉(zhuǎn)化研究權(quán)重占比建議35%-40%。動態(tài)調(diào)整原則:適配醫(yī)院發(fā)展階段醫(yī)院在不同發(fā)展階段,科研創(chuàng)新的重點與能力存在顯著差異,權(quán)重需動態(tài)調(diào)整:01-初創(chuàng)期(1-3年):以“科研基礎(chǔ)建設(shè)”為重點,權(quán)重向“科研平臺搭建”“人才團隊引進”“科研經(jīng)費增長”傾斜(合計占比40%);02-成長期(4-6年):以“科研項目與成果產(chǎn)出”為重點,權(quán)重向“國家級項目立項”“高水平論文發(fā)表”“專利申請”傾斜(合計占比45%);03-成熟期(7年以上):以“成果轉(zhuǎn)化與效益”為重點,權(quán)重向“專利轉(zhuǎn)化收益”“技術(shù)輻射帶動”“行業(yè)標準制定”傾斜(合計占比50%)。04可操作性原則:平衡“理想指標”與“現(xiàn)實數(shù)據(jù)”權(quán)重設(shè)置需避免“指標空泛化”“數(shù)據(jù)獲取難”,應(yīng)優(yōu)先選擇“可量化、可驗證、可追溯”的指標。例如,“科研創(chuàng)新能力”這一抽象概念,可拆解為“科研項目數(shù)”“經(jīng)費總額”“論文數(shù)量”“專利轉(zhuǎn)化數(shù)”等具體指標;對于“學(xué)術(shù)影響力”等難以量化的指標,可通過“同行評議”“專家打分”“期刊分區(qū)”等方式間接量化。同時,需明確數(shù)據(jù)來源(如國家科技信息系統(tǒng)、醫(yī)院HIS系統(tǒng)、知識產(chǎn)權(quán)局數(shù)據(jù)庫),確保評估過程“有據(jù)可查”。04科研創(chuàng)新權(quán)重的具體指標體系設(shè)計ONE科研創(chuàng)新權(quán)重的具體指標體系設(shè)計基于上述原則,構(gòu)建“三級四維”科研創(chuàng)新權(quán)重指標體系,其中“三級”指一級指標(維度)、二級指標(領(lǐng)域)、三級指標(具體項目),“四維”指“基礎(chǔ)能力-過程投入-產(chǎn)出成果-轉(zhuǎn)化效益”四個維度。以綜合型研究型醫(yī)院為例,各維度權(quán)重建議如下:一級指標總權(quán)重30%,其中“基礎(chǔ)能力”10%、“過程投入”8%、“產(chǎn)出成果”7%、“轉(zhuǎn)化效益”5%。一級指標1:科研基礎(chǔ)能力(權(quán)重10%)科研基礎(chǔ)是創(chuàng)新的“土壤”,反映醫(yī)院開展科研的硬件條件與人才儲備。一級指標1:科研基礎(chǔ)能力(權(quán)重10%)-二級指標1.1:科研平臺(權(quán)重4%)-三級指標1.1.1:國家級/省部級重點實驗室、工程研究中心數(shù)量(權(quán)重1.5%):數(shù)據(jù)來源為國家發(fā)改委、科技部認定名單,采用“數(shù)量×級別系數(shù)”(國家級1.0,省部級0.6)計算;-三級指標1.1.2:臨床研究中心(含國家臨床醫(yī)學(xué)研究中心)數(shù)量(權(quán)重1.5%):數(shù)據(jù)來源為國家衛(wèi)健委認定名單,按“國家級1.0,省級0.5”計算;-三級指標1.1.3:科研儀器設(shè)備原值(權(quán)重1%):數(shù)據(jù)來源為醫(yī)院固定資產(chǎn)臺賬,要求“單價>50萬元儀器設(shè)備占比≥60%”。-二級指標1.2:人才團隊(權(quán)重6%)-三級指標1.2.1:高層次人才數(shù)量(權(quán)重3%):包括兩院院士、長江學(xué)者、國家杰青等,按“國家級人才1.0,省級人才0.5”計算;一級指標1:科研基礎(chǔ)能力(權(quán)重10%)-二級指標1.1:科研平臺(權(quán)重4%)-三級指標1.2.2:科研型醫(yī)師占比(權(quán)重2%):定義為“專職科研人員+臨床醫(yī)師中承擔(dān)科研任務(wù)者”占比,目標值≥30%;-三級指標1.2.3:科研團隊穩(wěn)定性(權(quán)重1%):近五年科研核心成員流失率,目標值≤10%。一級指標2:科研過程投入(權(quán)重8%)過程投入反映醫(yī)院對科研創(chuàng)新的“重視程度”與“資源傾斜”,是產(chǎn)出的“前置變量”。一級指標2:科研過程投入(權(quán)重8%)-二級指標2.1:科研經(jīng)費(權(quán)重5%)-三級指標2.1.1:科研經(jīng)費總額(權(quán)重2%):包括縱向經(jīng)費(國家、地方財政項目)與橫向經(jīng)費(企業(yè)合作、捐贈),要求“年均增長率≥15%”;-三級指標2.1.2:縱向經(jīng)費占比(權(quán)重2%):反映科研的“原創(chuàng)性”與“戰(zhàn)略價值”,目標值≥60%;-三級指標2.1.3:人均科研經(jīng)費(權(quán)重1%):按全院具有科研資質(zhì)人員計算,目標值≥50萬元/人年。-二級指標2.2:科研項目(權(quán)重3%)-三級指標2.2.1:國家級項目數(shù)量(權(quán)重2%):包括國家自然科學(xué)基金、科技重大專項等,按“面上項目1.0,青年項目0.6”計算;-三級指標2.2.2:項目經(jīng)費匹配度(權(quán)重1%):醫(yī)院對國家級項目的配套經(jīng)費要求≥1:0.5(即100萬元國家經(jīng)費配套50萬元)。一級指標3:科研成果產(chǎn)出(權(quán)重7%)科研成果是科研創(chuàng)新的“直接體現(xiàn)”,需突出“高質(zhì)量”與“原創(chuàng)性”。一級指標3:科研成果產(chǎn)出(權(quán)重7%)-二級指標3.1:學(xué)術(shù)論文(權(quán)重4%)-三級指標3.1.1:高水平論文數(shù)量(權(quán)重2.5%):定義為一區(qū)Top論文、JCR引文前10%論文,按“第一作者單位1.0,通訊作者單位0.8”計算;-三級指標3.1.2:論文臨床關(guān)聯(lián)度(權(quán)重1.5%):由第三方專家團隊評估論文“是否源于臨床問題、能否指導(dǎo)臨床實踐”,采用“優(yōu)(1.2)、良(1.0)、中(0.8)、差(0.6)”系數(shù)調(diào)整。-二級指標3.2:知識產(chǎn)權(quán)(權(quán)重2%)-三級指標3.2.1:發(fā)明專利授權(quán)量(權(quán)重1.2%):要求“發(fā)明專利占比≥80%”;-三級指標3.2.2:PCT國際專利申請量(權(quán)重0.8%):反映成果的“國際布局”意識,目標值≥5項/年。一級指標3:科研成果產(chǎn)出(權(quán)重7%)-二級指標3.1:學(xué)術(shù)論文(權(quán)重4%)-二級指標3.3:科研獎勵(權(quán)重1%)-三級指標3.3.1:國家級/省部級科技獎勵數(shù)量(權(quán)重1%):按“一等獎1.0,二等獎0.6”計算,要求“近五年獲得≥1項省部級一等獎”。一級指標4:成果轉(zhuǎn)化效益(權(quán)重5%)成果轉(zhuǎn)化是科研創(chuàng)新的“最后一公里”,體現(xiàn)“從實驗室到病床”的價值閉環(huán)。05-二級指標4.1:技術(shù)轉(zhuǎn)化(權(quán)重3%)ONE-二級指標4.1:技術(shù)轉(zhuǎn)化(權(quán)重3%)-三級指標4.1.1:專利轉(zhuǎn)化數(shù)量(權(quán)重1.5%):包括專利許可、轉(zhuǎn)讓、作價入股等,要求“轉(zhuǎn)化率≥20%”;-三級指標4.1.2:轉(zhuǎn)化合同金額(權(quán)重1.5%):按“單項合同金額×技術(shù)成熟度系數(shù)”(臨床試驗階段0.8,上市后1.0)計算。-二級指標4.2:臨床應(yīng)用效益(權(quán)重2%)-三級指標4.2.1:新技術(shù)臨床應(yīng)用率(權(quán)重1%):定義為“自主研發(fā)新技術(shù)應(yīng)用于臨床病例占比”,目標值≥15%;-三級指標4.2.2:診療規(guī)范/指南制定(權(quán)重1%):包括國家、行業(yè)、學(xué)會級指南,按“國家級1.0,省級0.6”計算。06權(quán)重實施中的難點與優(yōu)化路徑ONE主要難點數(shù)據(jù)真實性核查難科研創(chuàng)新數(shù)據(jù)存在“易修飾、難追溯”問題,如論文“作者掛名”、專利“非發(fā)明人署名”、經(jīng)費“虛列支出”等。某第三方評估機構(gòu)在核查某醫(yī)院科研數(shù)據(jù)時,發(fā)現(xiàn)其“橫向經(jīng)費”中有30%來自關(guān)聯(lián)企業(yè),實際為“虛增經(jīng)費”以規(guī)避審計。主要難點短期指標與長期目標沖突高質(zhì)量科研成果(如重大科學(xué)發(fā)現(xiàn))往往需要5-10年積累,但績效考核多以“年度”為單位,導(dǎo)致醫(yī)院傾向“短平快”項目(如低水平論文、短期專利),忽視“冷門但關(guān)鍵”的基礎(chǔ)研究。主要難點學(xué)科差異平衡難基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)(如分子生物學(xué))與臨床醫(yī)學(xué)(如外科手術(shù))的科研產(chǎn)出周期、成果形式差異顯著:前者以“論文+專利”為主,后者以“技術(shù)標準+臨床指南”為主。若采用統(tǒng)一權(quán)重,易導(dǎo)致“基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)吃虧、臨床醫(yī)學(xué)占優(yōu)”的不公平。主要難點評估標準主觀性強部分“軟指標”(如“科研創(chuàng)新能力”“臨床關(guān)聯(lián)度”)依賴專家主觀判斷,易受專家背景、個人偏好影響。例如,對“某項基礎(chǔ)研究臨床價值”的評估,臨床醫(yī)師可能認為“距離應(yīng)用太遠”,基礎(chǔ)學(xué)者可能認為“機制突破意義重大”。優(yōu)化路徑構(gòu)建“數(shù)據(jù)鐵籠”,強化交叉驗證建立“國家-省-院”三級數(shù)據(jù)共享機制:科研論文數(shù)據(jù)與WebofScience、Scopus數(shù)據(jù)庫對接;專利數(shù)據(jù)與國家知識產(chǎn)權(quán)局數(shù)據(jù)庫對接;經(jīng)費數(shù)據(jù)與科技部“科研經(jīng)費管理系統(tǒng)”對接。同時,引入“大數(shù)據(jù)審計”技術(shù),通過AI算法識別“異常數(shù)據(jù)”(如論文作者突然激增、專利申請量周期性波動),確保數(shù)據(jù)“真、準、全”。優(yōu)化路徑推行“長周期+年度”雙軌評估對基礎(chǔ)研究、臨床轉(zhuǎn)化等長周期項目,設(shè)置“3-5年評估窗口”,允許“年度預(yù)評估但不計入最終成績”;對臨床新技術(shù)應(yīng)用等短周期項目,采用“年度評估”。例如,某醫(yī)院“干細胞治療心肌梗死”項目,前三年僅考核“研究進度”(如動物實驗階段完成情況),第四年考核“安全性數(shù)據(jù)”,第五年考核“有效性數(shù)據(jù)”,避免“急功近利”。優(yōu)化路徑引入“學(xué)科差異系數(shù)”,實現(xiàn)精準評價根據(jù)不同學(xué)科領(lǐng)域的科研規(guī)律,設(shè)置“學(xué)科差異系數(shù)”:基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)(如生理學(xué))的“論文產(chǎn)出”系數(shù)1.2,“成果轉(zhuǎn)化”系數(shù)0.8;臨床醫(yī)學(xué)(如心血管外科)的“論文產(chǎn)出”系數(shù)0.8,“技術(shù)轉(zhuǎn)化”系數(shù)1.2;交叉學(xué)科(如生物醫(yī)學(xué)工程)的“學(xué)科交叉合作”系數(shù)1.1。通過系數(shù)調(diào)整,確?!安煌惖?、同臺競技”的公平性。優(yōu)化路徑構(gòu)建“多元評價主體”,降低主觀偏差組建“專家+用戶+產(chǎn)業(yè)”三維評價主體:-專家層:由國內(nèi)外同行專家(占比60%)評估“學(xué)術(shù)價值”;-用戶層:由臨床醫(yī)師、患者代表(占比20%)評估“臨床實用性”;-產(chǎn)業(yè)層:由醫(yī)藥企業(yè)、投資機構(gòu)(占比20%)評估“轉(zhuǎn)化可行性”。通過“三方

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論