XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案編制與演練考核（2024年4月）單位:職務(wù):姓名:成績(jī):一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.以下哪項(xiàng)不屬于安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的基本原則？

A.預(yù)防為主

B.整體協(xié)調(diào)

C.快速響應(yīng)

D.追究責(zé)任

2.XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)遵循哪個(gè)文件的規(guī)定？

A.《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》

B.《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)范》

C.《安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案編制導(dǎo)則》

D.《中華人民共和國(guó)消防法》

3.在編制XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案時(shí)，以下哪個(gè)部門(mén)不負(fù)責(zé)提供相關(guān)信息？

A.安全生產(chǎn)管理部門(mén)

B.生產(chǎn)部門(mén)

C.財(cái)務(wù)部門(mén)

D.人力資源部門(mén)

4.以下哪項(xiàng)不是應(yīng)急預(yù)案演練的目的？

A.提高員工安全意識(shí)

B.檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的可行性

C.增強(qiáng)應(yīng)急組織協(xié)調(diào)能力

D.降低事故損失

5.XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練的頻率至少應(yīng)為多久一次？

A.每半年一次

B.每季度一次

C.每年一次

D.根據(jù)實(shí)際情況決定

6.以下哪項(xiàng)不屬于應(yīng)急預(yù)案演練的評(píng)估內(nèi)容？

A.演練的效率

B.演練的準(zhǔn)確性

C.演練的公正性

D.演練的合法性

7.在應(yīng)急預(yù)案演練過(guò)程中，以下哪個(gè)角色負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門(mén)的演練活動(dòng)？

A.演練總指揮

B.演練副總指揮

C.演練聯(lián)絡(luò)員

D.演練觀察員

8.XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案中，以下哪個(gè)部分不包含應(yīng)急物資和裝備的清單？

A.應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)

B.應(yīng)急響應(yīng)程序

C.應(yīng)急物資和裝備

D.應(yīng)急通信保障

9.在應(yīng)急預(yù)案演練結(jié)束后，以下哪個(gè)部門(mén)負(fù)責(zé)整理演練總結(jié)報(bào)告？

A.安全生產(chǎn)管理部門(mén)

B.演練總指揮

C.演練聯(lián)絡(luò)員

D.演練觀察員

10.以下哪項(xiàng)不是應(yīng)急預(yù)案演練中出現(xiàn)的問(wèn)題？

A.演練過(guò)程中出現(xiàn)溝通不暢

B.演練過(guò)程中出現(xiàn)應(yīng)急物資不足

C.演練過(guò)程中出現(xiàn)應(yīng)急程序不熟悉

D.演練過(guò)程中出現(xiàn)應(yīng)急預(yù)案過(guò)于復(fù)雜

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)。（）

2.安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括應(yīng)急預(yù)案的編制依據(jù)、適用范圍、組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)等內(nèi)容。（）

3.應(yīng)急預(yù)案的演練可以?xún)H限于管理層，無(wú)需涉及一線員工。（）

4.應(yīng)急預(yù)案的演練應(yīng)當(dāng)每年至少進(jìn)行一次，特殊情況可以適當(dāng)增加演練次數(shù)。（）

5.應(yīng)急預(yù)案的演練評(píng)估應(yīng)當(dāng)由第三方機(jī)構(gòu)獨(dú)立進(jìn)行。（）

6.在應(yīng)急預(yù)案演練中，發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題應(yīng)當(dāng)立即整改，并在下一次演練前得到解決。（）

7.XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的編制過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)充分考慮企業(yè)的實(shí)際情況和可能發(fā)生的各類(lèi)事故。（）

8.應(yīng)急預(yù)案的演練應(yīng)當(dāng)確保所有參與人員熟悉自己的職責(zé)和操作流程。（）

9.在應(yīng)急預(yù)案演練中，如果出現(xiàn)緊急情況，可以暫停演練并立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案。（）

10.應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)遵循“以人為本、預(yù)防為主、綜合治理”的原則。（）

11.XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)包括應(yīng)急物資和裝備的儲(chǔ)備情況。（）

12.應(yīng)急預(yù)案的演練可以不進(jìn)行正式的總結(jié)和評(píng)估，只需口頭反饋即可。（）

13.在應(yīng)急預(yù)案演練中，應(yīng)當(dāng)確保演練的真實(shí)性和實(shí)戰(zhàn)性，避免過(guò)于形式化。（）

14.XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)包括應(yīng)急響應(yīng)的終止條件和程序。（）

15.應(yīng)急預(yù)案的演練應(yīng)當(dāng)邀請(qǐng)政府相關(guān)部門(mén)和周邊企業(yè)觀摩，以提高社會(huì)影響力。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案編制過(guò)程中，以下哪些內(nèi)容是必須包含的？

A.應(yīng)急預(yù)案的編制依據(jù)

B.應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

C.應(yīng)急響應(yīng)程序

D.應(yīng)急物資和裝備清單

E.應(yīng)急演練計(jì)劃

2.在應(yīng)急預(yù)案演練中，以下哪些角色是必不可少的？

A.演練總指揮

B.演練副總指揮

C.演練聯(lián)絡(luò)員

D.演練觀察員

E.演練評(píng)估小組

3.以下哪些是應(yīng)急預(yù)案演練評(píng)估的主要內(nèi)容？

A.演練的效率

B.演練的準(zhǔn)確性

C.演練的組織協(xié)調(diào)

D.演練的參與度

E.演練的應(yīng)急響應(yīng)速度

4.XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)考慮以下哪些因素？

A.企業(yè)規(guī)模和行業(yè)特點(diǎn)

B.人員結(jié)構(gòu)和工作流程

C.事故風(fēng)險(xiǎn)分析和應(yīng)急資源

D.政府相關(guān)法律法規(guī)要求

E.員工安全意識(shí)和培訓(xùn)情況

5.以下哪些措施有助于提高XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的有效性？

A.定期更新應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容

B.加強(qiáng)應(yīng)急演練和培訓(xùn)

C.建立應(yīng)急物資儲(chǔ)備庫(kù)

D.加強(qiáng)與周邊企業(yè)的應(yīng)急聯(lián)動(dòng)

E.建立事故隱患排查治理機(jī)制

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.請(qǐng)簡(jiǎn)述XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案編制的主要步驟。

2.在XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練中，如何確保演練的有效性和實(shí)用性？請(qǐng)列舉至少三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題：

XX公司是一家從事金屬冶煉的工貿(mào)企業(yè)，由于近期頻繁發(fā)生高溫作業(yè)導(dǎo)致的員工中暑事件，公司決定重新評(píng)估和完善安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案。以下是對(duì)該案例的分析，請(qǐng)根據(jù)案例回答以下問(wèn)題：

1.案例背景：

XX公司金屬冶煉車(chē)間存在高溫作業(yè)環(huán)境，員工在高溫條件下工作容易中暑。

公司過(guò)去制定的應(yīng)急預(yù)案中并未針對(duì)高溫作業(yè)中暑事故進(jìn)行詳細(xì)說(shuō)明。

2.案例問(wèn)題：

請(qǐng)根據(jù)上述背景，分析XX公司現(xiàn)有應(yīng)急預(yù)案的不足之處。

針對(duì)高溫作業(yè)中暑事故，提出改進(jìn)措施，包括應(yīng)急預(yù)案的調(diào)整和演練方案。

請(qǐng)回答以下問(wèn)題：

XX公司現(xiàn)有應(yīng)急預(yù)案的不足之處有哪些？

針對(duì)高溫作業(yè)中暑事故，提出至少三項(xiàng)改進(jìn)措施，并簡(jiǎn)要說(shuō)明每項(xiàng)措施的實(shí)施步驟。

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.D.追究責(zé)任

2.C.《安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案編制導(dǎo)則》

3.C.財(cái)務(wù)部門(mén)

4.D.演練的合法性

5.C.每年一次

6.C.演練的公正性

7.A.演練總指揮

8.A.應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)

9.A.安全生產(chǎn)管理部門(mén)

10.D.演練過(guò)程中出現(xiàn)應(yīng)急預(yù)案過(guò)于復(fù)雜

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.×XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)。（錯(cuò)誤，應(yīng)當(dāng)由安全生產(chǎn)管理部門(mén)負(fù)責(zé)，主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)審批和監(jiān)督。）

2.√安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括應(yīng)急預(yù)案的編制依據(jù)、適用范圍、組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)等內(nèi)容。（正確）

3.×應(yīng)急預(yù)案的演練可以?xún)H限于管理層，無(wú)需涉及一線員工。（錯(cuò)誤，應(yīng)急預(yù)案的演練應(yīng)當(dāng)涉及所有可能參與應(yīng)急響應(yīng)的人員。）

4.√應(yīng)急預(yù)案的演練應(yīng)當(dāng)每年至少進(jìn)行一次，特殊情況可以適當(dāng)增加演練次數(shù)。（正確）

5.×應(yīng)急預(yù)案的演練評(píng)估應(yīng)當(dāng)由第三方機(jī)構(gòu)獨(dú)立進(jìn)行。（錯(cuò)誤，評(píng)估可以由內(nèi)部或外部專(zhuān)家共同進(jìn)行。）

6.√在應(yīng)急預(yù)案演練中，發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題應(yīng)當(dāng)立即整改，并在下一次演練前得到解決。（正確）

7.√XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)充分考慮企業(yè)的實(shí)際情況和可能發(fā)生的各類(lèi)事故。（正確）

8.√應(yīng)急預(yù)案的演練應(yīng)當(dāng)確保所有參與人員熟悉自己的職責(zé)和操作流程。（正確）

9.√在應(yīng)急預(yù)案演練中，如果出現(xiàn)緊急情況，可以暫停演練并立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案。（正確）

10.√應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)遵循“以人為本、預(yù)防為主、綜合治理”的原則。（正確）

11.√XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)包括應(yīng)急物資和裝備的儲(chǔ)備情況。（正確）

12.×應(yīng)急預(yù)案的演練可以不進(jìn)行正式的總結(jié)和評(píng)估，只需口頭反饋即可。（錯(cuò)誤，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行正式的總結(jié)和評(píng)估。）

13.√在應(yīng)急預(yù)案演練中，應(yīng)當(dāng)確保演練的真實(shí)性和實(shí)戰(zhàn)性，避免過(guò)于形式化。（正確）

14.√XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)包括應(yīng)急響應(yīng)的終止條件和程序。（正確）

15.√應(yīng)急預(yù)案的演練應(yīng)當(dāng)邀請(qǐng)政府相關(guān)部門(mén)和周邊企業(yè)觀摩，以提高社會(huì)影響力。（正確）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.ABCDE

A.應(yīng)急預(yù)案的編制依據(jù)

B.應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

C.應(yīng)急響應(yīng)程序

D.應(yīng)急物資和裝備清單

E.應(yīng)急演練計(jì)劃

2.ABCDE

A.演練總指揮

B.演練副總指揮

C.演練聯(lián)絡(luò)員

D.演練觀察員

E.演練評(píng)估小組

3.ABCDE

A.演練的效率

B.演練的準(zhǔn)確性

C.演練的組織協(xié)調(diào)

D.演練的參與度

E.演練的應(yīng)急響應(yīng)速度

4.ABCDE

A.企業(yè)規(guī)模和行業(yè)特點(diǎn)

B.人員結(jié)構(gòu)和工作流程

C.事故風(fēng)險(xiǎn)分析和應(yīng)急資源

D.政府相關(guān)法律法規(guī)要求

E.員工安全意識(shí)和培訓(xùn)情況

5.ABCDE

A.定期更新應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容

B.加強(qiáng)應(yīng)急演練和培訓(xùn)

C.建立應(yīng)急物資儲(chǔ)備庫(kù)

D.加強(qiáng)與周邊企業(yè)的應(yīng)急聯(lián)動(dòng)

E.建立事故隱患排查治理機(jī)制

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案編制的主要步驟：

1.成立應(yīng)急預(yù)案編制小組，明確各成員職責(zé)。

2.收集和分析企業(yè)安全生產(chǎn)相關(guān)資料，包括企業(yè)概況、生產(chǎn)流程、風(fēng)險(xiǎn)因素等。

3.制定應(yīng)急預(yù)案編制大綱，明確應(yīng)急預(yù)案的基本框架和內(nèi)容要求。

4.編寫(xiě)應(yīng)急預(yù)案，包括總則、組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)、事故風(fēng)險(xiǎn)分析、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急保障措施、附則等部分。

5.組織專(zhuān)家評(píng)審，對(duì)應(yīng)急預(yù)案的合理性和可行性進(jìn)行評(píng)估。

6.完善應(yīng)急預(yù)案，根據(jù)評(píng)審意見(jiàn)進(jìn)行修改和完善。

7.提交企業(yè)主要負(fù)責(zé)人審批。

8.發(fā)布應(yīng)急預(yù)案，并進(jìn)行全員培訓(xùn)。

9.定期修訂和演練，確保應(yīng)急預(yù)案的有效性。

2.提高XX公司安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練的有效性和實(shí)用性的關(guān)鍵點(diǎn)：

1.明確演練目標(biāo)和場(chǎng)景，確保演練與實(shí)際應(yīng)急需求相符。

2.全員參與，包括所有可能參與應(yīng)急響應(yīng)的人員，確保每個(gè)人都了解自己的角色和職責(zé)。

3.實(shí)施嚴(yán)格的演練程序，確保演練過(guò)程有序進(jìn)行。

4.使用真實(shí)的應(yīng)急設(shè)備和物資，提高演練的實(shí)戰(zhàn)性。

5.加強(qiáng)演練過(guò)程中的溝通與協(xié)調(diào)，確保信息傳遞準(zhǔn)確及時(shí)。

6.定期進(jìn)行演練總結(jié)和評(píng)估，識(shí)別不足并持續(xù)改進(jìn)。

7.將演練結(jié)果與應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行對(duì)比，發(fā)現(xiàn)并修正應(yīng)急響應(yīng)中的漏洞。

8.對(duì)演練中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行記錄和跟蹤，確保問(wèn)題得到有效解決。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

答案：

1.XX公司現(xiàn)有應(yīng)急預(yù)案的不足之處：

1.缺乏針對(duì)高溫作業(yè)中暑事故的專(zhuān)項(xiàng)預(yù)案，未能充分考慮特定作業(yè)環(huán)境下的安全風(fēng)險(xiǎn)。

2.應(yīng)急預(yù)案中缺乏具體的高溫作業(yè)中暑事故預(yù)防措施和應(yīng)急響應(yīng)流程。

3.應(yīng)急預(yù)案的演練歷史記錄顯示，缺乏對(duì)高溫作業(yè)中暑事故的模擬演練，員工應(yīng)對(duì)此類(lèi)事故的能力不足。

4.應(yīng)急物資和裝備清單中可能未包含足夠的高溫防護(hù)用品和急救用品。

2.針對(duì)高溫作業(yè)中暑事故的改進(jìn)措施及實(shí)施步驟：

改進(jìn)措施1：制定高溫作業(yè)中暑專(zhuān)項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案。

實(shí)施步驟：

a.收集高溫作業(yè)區(qū)域的相關(guān)資料，包括溫度范圍、作業(yè)時(shí)間、人員分布等。

b.分析高溫作業(yè)中暑的風(fēng)險(xiǎn)因素，確定預(yù)防措施。

c.編寫(xiě)專(zhuān)項(xiàng)預(yù)案，明確預(yù)防、監(jiān)測(cè)、報(bào)告和處置流程。

d.組織內(nèi)部評(píng)審，根據(jù)評(píng)審意見(jiàn)進(jìn)行修訂。

改進(jìn)措施2：加強(qiáng)高溫作業(yè)員工的防護(hù)和培訓(xùn)。

實(shí)施步驟：

a.為高溫作業(yè)員工提供必要的防護(hù)用品，如清涼飲料、防曬用品、防暑藥物等。

b.定期對(duì)員工進(jìn)行高溫作業(yè)安全知識(shí)培訓(xùn)，提高員工的自我保護(hù)意識(shí)和能力。

c.設(shè)置高溫作業(yè)監(jiān)測(cè)點(diǎn)，實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)工作環(huán)境溫度。

改進(jìn)措施3：定期進(jìn)行高溫