PAGE黨員活動室培訓(xùn)制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，提高黨員的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員活動室的陣地作用，特制定本培訓(xùn)制度。（二）適用范圍本制度適用于本公司/組織內(nèi)全體黨員。（三）培訓(xùn)原則1.按需施教原則：根據(jù)黨的中心工作任務(wù)和黨員隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際需要，確定培訓(xùn)內(nèi)容，做到有的放矢。2.注重實(shí)效原則：緊密聯(lián)系黨員的思想和工作實(shí)際，注重培訓(xùn)質(zhì)量，提高培訓(xùn)效果，使黨員真正受到教育，增長才干。3.與時(shí)俱進(jìn)原則：適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求，不斷更新培訓(xùn)內(nèi)容，改進(jìn)培訓(xùn)方式方法，提高培訓(xùn)的針對性和時(shí)效性。二、培訓(xùn)內(nèi)容（一）思想政治教育1.黨的基本理論：馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想。2.黨的路線方針政策：黨的重要會議精神、黨和國家的重大決策部署、黨的各項(xiàng)規(guī)章制度。3.黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育：黨的宗旨教育、理想信念教育、黨風(fēng)廉政建設(shè)教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育。（二）業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)1.與本公司/組織業(yè)務(wù)相關(guān)的專業(yè)知識：根據(jù)不同崗位和業(yè)務(wù)需求，開展針對性的專業(yè)知識培訓(xùn)，提高黨員的業(yè)務(wù)水平和工作能力。2.現(xiàn)代管理知識：學(xué)習(xí)現(xiàn)代企業(yè)管理、行政管理、人力資源管理等方面的知識，提升黨員的管理能力和綜合素質(zhì)。3.法律法規(guī)知識：普及國家法律法規(guī)，增強(qiáng)黨員的法律意識和依法辦事能力。（三）技能培訓(xùn)1.計(jì)算機(jī)技能：掌握辦公軟件、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用等基本計(jì)算機(jī)技能，提高工作效率。2.溝通協(xié)調(diào)技能：培養(yǎng)黨員的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和協(xié)調(diào)解決問題的能力。3.創(chuàng)新能力培訓(xùn)：激發(fā)黨員的創(chuàng)新思維，提高創(chuàng)新能力，推動公司/組織的創(chuàng)新發(fā)展。三、培訓(xùn)計(jì)劃（一）年度培訓(xùn)計(jì)劃每年年初，由公司/組織黨委根據(jù)黨的中心工作任務(wù)和黨員隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際需要，制定年度黨員活動室培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)明確培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)師資等內(nèi)容。（二）季度培訓(xùn)安排根據(jù)年度培訓(xùn)計(jì)劃，每季度制定具體的培訓(xùn)安排。培訓(xùn)安排應(yīng)細(xì)化到每周的培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)時(shí)間，并提前通知黨員參加培訓(xùn)。（三）臨時(shí)培訓(xùn)安排根據(jù)工作需要和黨員的實(shí)際需求，可適時(shí)安排臨時(shí)培訓(xùn)。臨時(shí)培訓(xùn)應(yīng)提前確定培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間和培訓(xùn)方式，并通知相關(guān)黨員參加。四、培訓(xùn)方式（一）集中授課邀請黨校教師、專家學(xué)者、領(lǐng)導(dǎo)干部等進(jìn)行集中授課，系統(tǒng)講解黨的理論、路線方針政策、法律法規(guī)等知識。（二）專題講座根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和黨員的興趣愛好，舉辦專題講座，邀請相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)人士進(jìn)行深入講解。（三）觀看教育片組織黨員觀看黨性教育片、警示教育片、先進(jìn)事跡報(bào)告會等，通過直觀的影像資料，增強(qiáng)培訓(xùn)效果。（四）小組討論將黨員分成小組，圍繞培訓(xùn)主題進(jìn)行討論，鼓勵(lì)黨員結(jié)合自身工作實(shí)際，分享經(jīng)驗(yàn)、交流心得，提高黨員分析問題和解決問題的能力。（五）實(shí)地參觀組織黨員到紅色教育基地、先進(jìn)企業(yè)等地進(jìn)行實(shí)地參觀學(xué)習(xí)，通過現(xiàn)場感受，增強(qiáng)黨員的黨性修養(yǎng)和實(shí)踐能力。（六）網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)利用公司/組織內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺，開設(shè)黨員活動室培訓(xùn)專欄，上傳培訓(xùn)課件、學(xué)習(xí)資料等，供黨員自主學(xué)習(xí)。同時(shí)，開展在線學(xué)習(xí)討論、在線測試等活動，提高黨員的學(xué)習(xí)積極性和參與度。五、培訓(xùn)師資（一）內(nèi)部培訓(xùn)師選拔公司/組織內(nèi)部政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的黨員擔(dān)任內(nèi)部培訓(xùn)師。內(nèi)部培訓(xùn)師應(yīng)定期參加培訓(xùn)，不斷提高自身的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力。（二）外部專家根據(jù)培訓(xùn)需要，邀請黨校教師、專家學(xué)者、行業(yè)精英等擔(dān)任外部專家，為黨員進(jìn)行專題講座和培訓(xùn)指導(dǎo)。六、培訓(xùn)管理（一）考勤管理1.黨員參加培訓(xùn)應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)時(shí)間，不得遲到、早退、無故缺席。2.培訓(xùn)前應(yīng)進(jìn)行簽到，培訓(xùn)結(jié)束后應(yīng)進(jìn)行簽退。對遲到、早退、無故缺席者，應(yīng)進(jìn)行批評教育，并記錄在案。（二）學(xué)習(xí)記錄1.黨員應(yīng)認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，記錄培訓(xùn)內(nèi)容、學(xué)習(xí)心得等。2.培訓(xùn)結(jié)束后，黨員應(yīng)及時(shí)將學(xué)習(xí)筆記交黨支部書記檢查，并由黨支部書記統(tǒng)一保管。（三）考核評價(jià)1.建立黨員培訓(xùn)考核評價(jià)制度，對黨員的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核評價(jià)?？己嗽u價(jià)內(nèi)容包括學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)成績、學(xué)習(xí)效果等方面。2.考核評價(jià)結(jié)果作為黨員評先評優(yōu)、職務(wù)晉升、職稱評定等的重要依據(jù)。對考核評價(jià)不合格者，應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)考或重新參加培訓(xùn)。（四）培訓(xùn)檔案管理1.建立黨員培訓(xùn)檔案，記錄黨員參加培訓(xùn)的情況，包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、考核評價(jià)結(jié)果等。2.培訓(xùn)檔案由黨支部書記負(fù)責(zé)管理，定期進(jìn)行整理和歸檔，確保檔案資料的完整性和準(zhǔn)確性。七、培訓(xùn)保障（一）場地保障1.公司/組織應(yīng)設(shè)立專門的黨員活動室，配備必要的教學(xué)設(shè)備，如投影儀、音響設(shè)備、桌椅等，為黨員培訓(xùn)提供良好的場地條件。2.黨員活動室應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)和更新，確保教學(xué)設(shè)備的正常運(yùn)行和使用。（二）經(jīng)費(fèi)保障1.公司/組織應(yīng)設(shè)立黨員培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，用于支付培訓(xùn)師資費(fèi)用、培訓(xùn)教材費(fèi)用、教學(xué)設(shè)備購置費(fèi)用、實(shí)地參觀學(xué)習(xí)費(fèi)用等。2.黨員培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)應(yīng)?？顚Ｓ?，嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度進(jìn)行管理和使用。（三）時(shí)間保障1.合理安排黨員的工作時(shí)間和培訓(xùn)