教育培訓(xùn)系統(tǒng)財務(wù)制度_第1頁
教育培訓(xùn)系統(tǒng)財務(wù)制度_第2頁
教育培訓(xùn)系統(tǒng)財務(wù)制度_第3頁
教育培訓(xùn)系統(tǒng)財務(wù)制度_第4頁
教育培訓(xùn)系統(tǒng)財務(wù)制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

付費下載

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

PAGE教育培訓(xùn)系統(tǒng)財務(wù)制度一、總則(一)目的為了規(guī)范教育培訓(xùn)系統(tǒng)的財務(wù)行為,加強財務(wù)管理和監(jiān)督,提高資金使用效益,保障教育培訓(xùn)事業(yè)的健康發(fā)展,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本系統(tǒng)實際情況,制定本財務(wù)制度。(二)適用范圍本制度適用于本教育培訓(xùn)系統(tǒng)內(nèi)的各級各類教育培訓(xùn)機構(gòu)、學(xué)校及相關(guān)部門。(三)基本原則1.合法性原則:嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和財經(jīng)紀(jì)律,依法進(jìn)行財務(wù)活動。2.規(guī)范性原則:建立健全財務(wù)管理制度,規(guī)范財務(wù)核算流程,確保財務(wù)工作有序進(jìn)行。3.真實性原則:財務(wù)信息真實、準(zhǔn)確、完整,如實反映教育培訓(xùn)系統(tǒng)的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。4.效益性原則:合理配置資源,提高資金使用效益,降低辦學(xué)成本。5.公開性原則:定期公開財務(wù)信息,接受內(nèi)部監(jiān)督和社會監(jiān)督。二、財務(wù)管理體制(一)財務(wù)機構(gòu)設(shè)置教育培訓(xùn)系統(tǒng)設(shè)立獨立的財務(wù)部門,配備專業(yè)的財務(wù)人員,負(fù)責(zé)全系統(tǒng)的財務(wù)管理工作。財務(wù)部門應(yīng)根據(jù)工作需要,合理設(shè)置崗位,明確各崗位的職責(zé)權(quán)限,確保財務(wù)工作的分工協(xié)作和高效運行。(二)財務(wù)人員職責(zé)1.財務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé)全面負(fù)責(zé)財務(wù)部門的日常管理工作,組織制定和實施財務(wù)管理制度、財務(wù)預(yù)算和財務(wù)計劃。參與教育培訓(xùn)系統(tǒng)的重大決策,提供財務(wù)支持和風(fēng)險評估。負(fù)責(zé)財務(wù)報表的編制和分析,定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。組織財務(wù)人員的培訓(xùn)和考核,提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平。2.會計人員職責(zé)按照國家統(tǒng)一的會計制度進(jìn)行會計核算,填制會計憑證,登記會計賬簿,編制財務(wù)報表。負(fù)責(zé)財務(wù)收支的審核和監(jiān)督,確保財務(wù)收支合法、合規(guī)、合理。管理財務(wù)檔案,妥善保管會計憑證、會計賬簿、財務(wù)報表等資料。協(xié)助財務(wù)負(fù)責(zé)人開展財務(wù)分析和預(yù)算管理工作。3.出納人員職責(zé)負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),確?,F(xiàn)金和銀行存款的安全。登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,做到日清月結(jié)。保管庫存現(xiàn)金、有價證券和有關(guān)印章,確保其安全完整。協(xié)助會計人員做好財務(wù)核算工作。(三)財務(wù)決策機制1.建立健全財務(wù)決策制度,明確重大財務(wù)事項的決策程序和審批權(quán)限。重大財務(wù)事項包括重大投資、重大融資、大額資金支出、資產(chǎn)處置等。2.對于重大財務(wù)事項,應(yīng)進(jìn)行充分的可行性研究和風(fēng)險評估,廣泛征求意見,經(jīng)集體討論后做出決策。決策過程應(yīng)形成書面記錄,并存檔備查。三、預(yù)算管理(一)預(yù)算編制原則1.量入為出原則:根據(jù)教育培訓(xùn)系統(tǒng)的收入情況,合理安排支出,確保收支平衡。2.統(tǒng)籌兼顧原則:統(tǒng)籌考慮教育培訓(xùn)系統(tǒng)的各項事業(yè)發(fā)展需求,合理分配資源,優(yōu)先保障重點項目和關(guān)鍵業(yè)務(wù)。3.勤儉節(jié)約原則:樹立節(jié)約意識,嚴(yán)格控制各項費用支出,提高資金使用效益。4.績效導(dǎo)向原則:將預(yù)算編制與績效管理相結(jié)合,注重預(yù)算執(zhí)行效果和資金使用效益的考核評價。(二)預(yù)算編制方法1.零基預(yù)算法:以零為基礎(chǔ)編制預(yù)算,不受以往預(yù)算安排情況的影響,根據(jù)實際需要和可能,逐項審議預(yù)算期內(nèi)各項費用的內(nèi)容及開支標(biāo)準(zhǔn)是否合理,在綜合平衡的基礎(chǔ)上編制費用預(yù)算。2.滾動預(yù)算法:預(yù)算期與會計年度脫鉤,隨著預(yù)算的執(zhí)行不斷延伸補充預(yù)算,逐期向后滾動,使預(yù)算期始終保持為一個固定期間的一種預(yù)算編制方法。(三)預(yù)算編制程序1.下達(dá)預(yù)算編制通知:每年[具體時間],財務(wù)部門根據(jù)教育培訓(xùn)系統(tǒng)的發(fā)展規(guī)劃和工作重點,下達(dá)年度預(yù)算編制通知,明確預(yù)算編制的原則、方法、程序和要求。2.各部門編制預(yù)算草案:各部門根據(jù)預(yù)算編制通知的要求,結(jié)合本部門的工作任務(wù)和事業(yè)發(fā)展計劃,編制本部門的年度預(yù)算草案,并于[規(guī)定時間]前報送財務(wù)部門。3.財務(wù)部門審核匯總:財務(wù)部門對各部門報送的預(yù)算草案進(jìn)行審核,分析各項收支的合理性和可行性,匯總編制全系統(tǒng)的年度預(yù)算草案,并提交預(yù)算管理委員會審議。4.預(yù)算管理委員會審議:預(yù)算管理委員會對財務(wù)部門提交的年度預(yù)算草案進(jìn)行審議,提出修改意見和建議。財務(wù)部門根據(jù)預(yù)算管理委員會的審議意見,對預(yù)算草案進(jìn)行修改完善,形成年度預(yù)算方案。5.提交決策機構(gòu)審批:年度預(yù)算方案經(jīng)預(yù)算管理委員會審議通過后,提交教育培訓(xùn)系統(tǒng)的決策機構(gòu)審批。決策機構(gòu)批準(zhǔn)后的年度預(yù)算方案即為正式預(yù)算,由財務(wù)部門組織實施。(四)預(yù)算執(zhí)行與控制1.分解落實預(yù)算指標(biāo):財務(wù)部門將批準(zhǔn)后的年度預(yù)算方案分解落實到各部門,并明確各部門的預(yù)算執(zhí)行責(zé)任。各部門應(yīng)按照分解后的預(yù)算指標(biāo),組織實施本部門的預(yù)算執(zhí)行工作。2.建立預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控機制:財務(wù)部門定期對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控和分析,及時掌握預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度和存在的問題。對于預(yù)算執(zhí)行偏差較大的部門,應(yīng)及時發(fā)出預(yù)警通知,要求其采取有效措施加以糾正。3.嚴(yán)格控制預(yù)算調(diào)整:預(yù)算執(zhí)行過程中,如遇特殊情況需要調(diào)整預(yù)算的,應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行審批。預(yù)算調(diào)整申請應(yīng)詳細(xì)說明調(diào)整的原因、內(nèi)容、金額及對預(yù)算執(zhí)行的影響等,經(jīng)財務(wù)部門審核、預(yù)算管理委員會審議、決策機構(gòu)批準(zhǔn)后方可調(diào)整。(五)預(yù)算分析與考核1.預(yù)算分析:定期對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析,撰寫預(yù)算分析報告。預(yù)算分析報告應(yīng)包括預(yù)算執(zhí)行情況、差異分析、原因分析、改進(jìn)措施等內(nèi)容,為預(yù)算管理決策提供依據(jù)。2.預(yù)算考核:建立預(yù)算考核制度,對各部門的預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行考核評價。預(yù)算考核應(yīng)與部門和個人的績效掛鉤相結(jié)合,激勵各部門嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算,提高預(yù)算執(zhí)行效果。四、收入管理(一)收入范圍教育培訓(xùn)系統(tǒng)的收入主要包括學(xué)費收入、培訓(xùn)收入、教材銷售收入、住宿費收入、捐贈收入、政府補助收入等。(二)收費管理1.收費標(biāo)準(zhǔn)制定:嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定和物價部門的審批標(biāo)準(zhǔn)制定收費項目和收費標(biāo)準(zhǔn)。收費標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)教育培訓(xùn)成本、市場需求、社會承受能力等因素合理確定,并報物價部門備案。2.收費公示:在教育培訓(xùn)場所顯著位置公示收費項目、收費標(biāo)準(zhǔn)、收費依據(jù)、收費方式等內(nèi)容,接受社會監(jiān)督。3.收費票據(jù)管理:使用財政部門統(tǒng)一監(jiān)制的收費票據(jù),按照規(guī)定的用途和范圍開具收費票據(jù)。收費票據(jù)應(yīng)妥善保管,不得轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓、代開、虛開或擅自銷毀。(三)收入核算與管理1.收入確認(rèn)原則:按照權(quán)責(zé)發(fā)生制原則確認(rèn)收入,即在收入實現(xiàn)的當(dāng)期確認(rèn)收入,而不論款項是否收到。2.收入核算方法:根據(jù)不同的收入來源和性質(zhì),分別設(shè)置相應(yīng)的會計科目進(jìn)行核算。對于學(xué)費收入、培訓(xùn)收入等主營業(yè)務(wù)收入,應(yīng)按照實際收到的金額或應(yīng)收的金額入賬;對于教材銷售收入、住宿費收入等其他業(yè)務(wù)收入,應(yīng)按照實際發(fā)生的金額入賬;對于捐贈收入、政府補助收入等,應(yīng)按照實際收到的金額入賬。3.收入管理措施:加強對收入的管理和監(jiān)督,確保收入的及時足額收取。建立收入臺賬,詳細(xì)記錄收入的來源、金額、時間等信息,定期與財務(wù)報表進(jìn)行核對。加強對學(xué)費減免、退費等情況的管理,嚴(yán)格按照規(guī)定的程序進(jìn)行審批和辦理。五、支出管理(一)支出范圍教育培訓(xùn)系統(tǒng)的支出主要包括人員經(jīng)費支出、公用經(jīng)費支出、業(yè)務(wù)活動支出、固定資產(chǎn)購建支出等。(二)支出審批制度1.審批原則:堅持“誰審批、誰負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)格按照規(guī)定的審批程序和審批權(quán)限進(jìn)行審批。審批應(yīng)注重支出的合理性、合法性和效益性,確保資金使用安全。2.審批流程:一般支出審批流程:經(jīng)辦人填寫費用報銷單,注明支出事由、金額、附件張數(shù)等信息,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核簽字后,報財務(wù)部門審核。財務(wù)部門審核無誤后,報分管領(lǐng)導(dǎo)審批。分管領(lǐng)導(dǎo)審批通過后,由財務(wù)部門辦理報銷手續(xù)。重大支出審批流程:對于金額較大的重大支出,如重大投資、大額設(shè)備采購等,應(yīng)在一般支出審批流程的基礎(chǔ)上,增加預(yù)算管理委員會審議環(huán)節(jié)。經(jīng)辦人填寫費用報銷單,注明支出事由、金額、附件張數(shù)等信息,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核簽字后,報財務(wù)部門審核。財務(wù)部門審核無誤后,提交預(yù)算管理委員會審議。預(yù)算管理委員會審議通過后,報分管領(lǐng)導(dǎo)審批。分管領(lǐng)導(dǎo)審批通過后,由財務(wù)部門辦理報銷手續(xù)。(三)支出控制措施1.預(yù)算控制:嚴(yán)格按照批準(zhǔn)的預(yù)算安排支出,不得超預(yù)算支出。對于預(yù)算執(zhí)行過程中確需調(diào)整預(yù)算的,應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行審批。2.定額控制:制定各項費用的支出定額標(biāo)準(zhǔn),如辦公費、差旅費、會議費等,嚴(yán)格按照定額標(biāo)準(zhǔn)控制支出。對于超定額支出的,應(yīng)說明原因并經(jīng)審批后方可報銷。3.審批控制:加強對支出審批的管理,嚴(yán)格按照審批程序和審批權(quán)限進(jìn)行審批。對于不符合規(guī)定的支出,財務(wù)部門有權(quán)拒絕報銷。4.合同控制:對于涉及經(jīng)濟(jì)合同的支出,應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定進(jìn)行支付。在支付前,應(yīng)審核合同的執(zhí)行情況,確保合同履行完畢后再進(jìn)行支付。(四)支出核算與管理**1.支出確認(rèn)原則:按照權(quán)責(zé)發(fā)生制原則確認(rèn)支出,即在費用發(fā)生的當(dāng)期確認(rèn)支出,而不論款項是否支付。2.支出核算方法:根據(jù)不同的支出性質(zhì)和用途,分別設(shè)置相應(yīng)的會計科目進(jìn)行核算。對于人員經(jīng)費支出,應(yīng)按照實際發(fā)生的金額入賬;對于公用經(jīng)費支出、業(yè)務(wù)活動支出等,應(yīng)按照實際支付的金額或應(yīng)支付的金額入賬;對于固定資產(chǎn)購建支出,應(yīng)按照固定資產(chǎn)的入賬價值入賬。3.支出管理措施:加強對支出的管理和監(jiān)督,確保支出的合規(guī)、合理、有效。建立支出臺賬,詳細(xì)記錄支出的發(fā)生時間、金額、用途、審批情況等信息,定期與財務(wù)報表進(jìn)行核對。加強對支出票據(jù)的審核,確保票據(jù)真實、合法、有效。對于不符合規(guī)定的支出票據(jù),財務(wù)部門有權(quán)拒絕報銷。六、資產(chǎn)管理(一)資產(chǎn)分類與計價1.資產(chǎn)分類:教育培訓(xùn)系統(tǒng)的資產(chǎn)分為流動資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)等。流動資產(chǎn)包括貨幣資金、短期投資、應(yīng)收及預(yù)付款項、存貨等;固定資產(chǎn)包括房屋及建筑物、專用設(shè)備、一般設(shè)備、文物和陳列品及其他固定資產(chǎn)等;無形資產(chǎn)包括專利權(quán)商標(biāo)權(quán)著作權(quán)土地使用權(quán)非專利技術(shù)等。2.資產(chǎn)計價:資產(chǎn)應(yīng)按照取得時的實際成本計價。對于外購的資產(chǎn),按照購買價款、相關(guān)稅費、運輸費、裝卸費、保險費以及其他可歸屬于該項資產(chǎn)達(dá)到預(yù)定可使用狀態(tài)前所發(fā)生的合理費用計價;對于自行建造的資產(chǎn),按照建造該項資產(chǎn)達(dá)到預(yù)定可使用狀態(tài)前所發(fā)生的全部支出計價;對于投資者投入的資產(chǎn),按照評估確認(rèn)或者合同、協(xié)議約定的價值計價;對于接受捐贈的資產(chǎn),按照同類資產(chǎn)的市場價格或者有關(guān)憑據(jù)注明的金額計價。(二)固定資產(chǎn)管理1.固定資產(chǎn)購置:固定資產(chǎn)購置應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行審批。購置前應(yīng)進(jìn)行可行性研究和論證,編制購置計劃,報經(jīng)預(yù)算管理委員會審議和決策機構(gòu)批準(zhǔn)后,方可組織實施。購置固定資產(chǎn)應(yīng)按照政府采購的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,確保采購過程公開、公平、公正。2.固定資產(chǎn)折舊:按照國家統(tǒng)一的會計制度規(guī)定,對固定資產(chǎn)計提折舊。折舊方法一經(jīng)確定,不得隨意變更。折舊年限應(yīng)根據(jù)固定資產(chǎn)的性質(zhì)和使用情況合理確定,確保固定資產(chǎn)折舊計提的準(zhǔn)確性和合理性。3.固定資產(chǎn)清查:定期對固定資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點,每年至少進(jìn)行一次全面清查。清查盤點結(jié)果應(yīng)形成書面報告,報財務(wù)部門和資產(chǎn)管理部門備案。對于盤盈、盤虧的固定資產(chǎn),應(yīng)及時查明原因,按照規(guī)定的程序進(jìn)行處理。4.固定資產(chǎn)處置:固定資產(chǎn)處置應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行審批。處置前應(yīng)進(jìn)行評估,確定處置價格。處置收入應(yīng)及時足額上繳

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論